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北京大专生就业协议书北京大专生就业协议书协议书编号：[协议书编号]协议书签署日期：[协议书签署日期]甲方：[公司名称]地址：[公司地址]联系人：[公司联系人]联系电话：[公司联系电话]乙方：[姓名]性别：[性别]出生年月：[出生年月]身份证号码：[身份证号码]户籍所在地：[户籍所在地]联系电话：[联系电话]鉴于甲方是一家在北京市合法注册的企业，具有雇佣劳动力的资格和能力；乙方是一名北京大专院校的在校生，拟于毕业后参加工作，双方根据《中华人民共和国劳动法》以及其他相关法律、法规的规定，经友好协商达成以下协议：第一条工作内容和要求1.乙方将按照甲方的安排和要求，从事相关岗位的工作，并按时完成工作任务。2.乙方应具备相应的专业知识和技能，做好本职工作，并不得从事与工作无关的其他商业活动。第二条工作地点和工作时间1.乙方的工作地点为甲方所在地的办公场所。2.乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间根据甲方的安排确定。第三条薪酬待遇1.乙方的薪酬待遇由甲方按照国家相关规定和企业实际情况确定，并以书面形式告知乙方。2.甲方将按时足额支付乙方的工资，并在工资支付过程中遵守国家相关规定。第四条保险和福利待遇1.乙方在工作期间将享受甲方提供的社会保险和福利待遇，具体内容根据国家和地方相关规定执行。2.乙方在工作期间如遭遇意外伤害，甲方将依法承担相应的责任和义务。第五条保密义务1.乙方在工作期间和离职后，应对甲方的商业秘密和相关信息保密，不得泄露给任何第三方。2.乙方应妥善保管甲方的机密文件和资料，并在离职时将其归还给甲方。第六条试用期1.乙方入职后的前三个月为试用期，试用期期间双方均有权解除劳动合同。2.在试用期内，双方应相互了解和适应，甲方将对乙方的工作表现进行评估，以确定是否继续雇佣乙方。第七条合同解除1.双方一致同意解除劳动合同的，应提前30天书面通知对方。2.若一方违反劳动合同的约定，经双方友好协商无法解决争议时，可依法解除劳动合同。第八条争议解决1.本协议履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可向劳动争议调解机构申请调解或向人民法院提起诉讼。第九条其他约定事项1.本协议未尽事宜，双方可另行协商，并在书面形式上达成一致意见。2.本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为[有效期]，如需继续合作，双方可在协议到期前重新商议并签订续约协议。第十条协议的变更和解释1.本协议的任何变更、补充或解释，双方应以书面形式达成一致意见，并经双方授权代表签字盖章后方可生效。2.本协议的解释和适用，应遵循中华人民共和国相关法律、法规的规定。甲方（盖章）：

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