生产工人劳动合同书范例

PAGEPAGE1生产工人劳动合同书范例一、甲方（用人单位）（以下简称甲方）单位名称：_______________地址：____________________法定代表人：_____________联系电话：______________邮政编码：______________营业执照号码：____________税务登记证号码：__________开户银行：_______________银行账号：_______________二、乙方（劳动者）（以下简称乙方）姓名：___________________身份证号码：_____________联系电话：_______________邮政编码：_______________住址：___________________三、合同期限自______________年_____________月_____________日起至_______________年_____________月_____________日止。共计_年_月____日。四、岗位和工资4.1岗位名称乙方担任甲方的生产工人。4.2岗位职责乙方按照甲方的要求，认真履行岗位职责，不得擅离岗位。4.3工资标准乙方的工资标准为每月人民币_________元。4.4工资支付乙方的工资每月支付一次，支付日期为每月的____号。甲方支付工资的形式为银行转账，乙方提供合法有效的银行账户信息。4.5加班工资在乙方的劳动合同中，如果出现了加班的情况，甲方将按照规定支付加班工资。五、劳动保护5.1环境卫生甲方对工作场所进行清洁卫生，保持工作环境的整洁。5.2安全生产甲方对工作场所进行安全管理，严格控制各类安全风险，保证乙方的人身安全。5.3职工培训甲方将针对乙方的技能和职业素养，提供完善的职工培训，帮助乙方不断提高职业能力，提高工作效率。六、违约责任6.1甲方违约责任在劳动合同期间，如果甲方违反了法律法规或者劳动合同的约定，导致乙方权益受到损害，甲方需承担相应的违约责任。6.2乙方违约责任在劳动合同期间，如果乙方违反了法律法规或者劳动合同的约定，导致甲方权益受到损害，乙方需承担相应的违约责任。七、变更、解除劳动合同7.1变更劳动合同期间，如果发生申请人事变更的情况，乙方需提前告知甲方，并签订人事变更协议书。甲方同意后，乙方的岗位和工资等条件就按照变更后的内容执行。7.2解除甲方和乙方均有权单方解除本合同，并需书面通知对方。甲方如因经营需要解除劳动合同，应提前________天通知乙方；乙方如因特殊原因解除劳动合同，应提前________天通知甲方。在下列情形下，甲、乙双方均可解除合同：乙方连续无故旷工超过________天。乙方因自身原因造成经济损失的，甲方有权对其扣除经济赔偿，或继续执行劳动合同至到期日。因不可抗力或其他无法预见、无法避免并无法克服的情况导致劳动合同无法履行的。八、其他事项8.1合同签订本合同用甲、乙双方各执一份，在经过双方确认后生效。8.2保密条款在本合同期间，甲、乙双方应保守对方的商业秘密和技术秘密。任何一方不得向未经授权的第三方泄露对方的机密资料。8.3纠纷解决在合同履行过程中，如发生争议，应协商解决。如果无法解决，双方应向有管辖权的劳动仲裁委员会申请仲裁。九、附则本合同未尽事宜，双方可协商解决，或遵照有关法律法规执行。甲方（用人单位）：_____________