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文档简介

第第页服装车间岗位职责服装车间岗位职责11、依据生产部下达的生产计划,布置好车间生产,做好车间管理工作。2、按“生产任务单”核对样板、款式、原材料的颜色、规格,做到精准无误方可生产。3、按技术工艺单要求组织操作,坚持均衡生产,保持流水线畅通。4、对于生产中的原辅料及其他工艺问题应适时反映。5、对有质量问题的.产品要积极搭配检验员尽早做好返修工作,并且做好隔离工作。6、要做好员工的思想工作,搞好小组、车间文明生产,安全生产,保证车间环境清洁,标识清楚。7、保证完成和超额完成厂部下达的各项生产任务。8、协同生产部门,促进流水畅通,提高效益。服装车间岗位职责21、负责检查督促各项管理制度的落实。2、抓好文明生产、环境卫生工作。3、考核各部门执行质量体系的.实在实施过程和结果。4、帮助总经理做好职工的思想工作,调解职工之间冲突和纠纷。5、将生产部对违规现象的处理惩罚决议,督促落实并上报总经理。6、协调沟通反映职工看法,做好职工与公司的联系工作。7、订立和落实各种奖惩制度。8、负责布置好公司区域内的绿化美化工作。9、抓好文件收发工作,做好与企业管理相关的会议记录。10、订立年度人员培训计划,搞好人力资源储备及岗位人员本领培训工作。11、建立员工档案,建立安全生产各级负责制。12、负责企业与当地政府部门之间的沟通。13、做好消防培训及急救培训,并留档。服装车间岗位职责3裁断1、布匹验收,查看外观、长度、宽度等。2、按生产计划尺寸进行裁剪,保质保量,数量精准,堆放整齐。3、裁多件套时要验质验布,不能有破损,尺寸大小精准,花型成双,正反适合规定。4、搞好操作台清洁卫生。5、使用电动机械注意安全。6、布匹使用进出账目清楚。缝制1、看好产品规格尺寸和名称。2、缝制时走线平直,针码11—13针,拉链两端必需打回针,拉链直顺不起皱,走线四方平直,接头处按规定拼接,走线不跳针、偏针。3、子口按产品尺寸规定进行,里外不能反口。4、车台清洁,油污不得沾染布料。5、热熔产品包边包角平整,搭扣安装在长边上面。包装1、包装产品名称规格正确,进行中要进行抽检。2、折叠规范,纸盒,内衬不符合时,要将衬纸裁剪。3、包装后堆放整齐,外表美观,配件齐全。灌上折捆1、灌装:灌装时注意不良品的检出,面和芯相符不出错,灌装平整,边角到位。灌装数量要求每天300床/2人。2、上线:依照针数要求,平直整齐,道数达标。军品4道,13针,其它2道,13针。3、折叠:按要求尺寸折叠,便利打包,按每包床数放好,堆码整齐。4、捆扎:按要求尺寸两端对齐、对称捆好。灌上折综合数量要求每天100—110床/2人。服装车间岗位职责41、车间维护和修理人员的工作合理布置及车间看板的`调整。2、开展并掌控车间5S实在实施。3、负责重点质量事故的处理。4、维护和修理车间的安全生产和环境保护。5、负责车间专用工具的使用及保管。6、负责同SGM售后服务部的联系,以得到技术帮助。7、掌控维护和修理质量及生产成本。8、协调车间与业务接待间的关系,保证车辆维护和修理的按时按质量完成。9、对车间管理人员和维护和修理工进行考核。10、负责所辖员工的半年培训需求及计划。11、负责车间工作流程的不断优化。服装车间岗位职责5实在任务:1、计划布置工厂车间的生产任务,监督各组长合理布置生产,明确产品的质量要求和执行标准,要认得到产前会的紧要性,不能光重视在形式上,要把产前会上的内容切切实实地落实到生产中去。2、依据车间的.生产计划,自动提前了解各项准备工作(面,辅料,工艺,设备,仓库,等)的情况,确保车间生产时流水的畅通。3、随时跟踪车间的生产进度,每天必需要有认真的生产报表交生产部。4、适时解决车间生产过程中显现的问题,要做到问题早发觉早解决,杜绝因把问题悬着而造成成品大批量的返工,针对显现的问题事后要自动组织相关人员开会分析,吸取教训,总结阅历。5、要协调车间与各部门之间的工作,相互搭配,协商解决存在的问题。6、审核车间流水工序工价的合理性,帮助人资行政部做好车间的各项考核和组织员工的培训工作。责任:1、对公司各项制度在车间得以实施负责。2、对车间的生产任务负责。3、对车间生产产品的品质负责。4、对车间流水生产是否畅通负责。5、对车间的生产设备保养和各区域的卫生安全负责。6、对车间员工的稳定负责。7、对车间的生产次序和和谐的工作环境负责。服装车间岗位职责61、依据公司下达的生产任务,编制企业生产计划,并监督各有关部门贯彻实施。2、加强生产管理,帮助总经理实施生产过程中的统一指挥工作保证均衡生产。3、严格把好质量关,做到按时、按质交货。4、协同各部门、科室、车间、外发工厂实行有效措施,克服生产中的薄弱环节,最大限度地提高劳动生产率。5、协调好生产用各种设备的配置。抓好生产现场管理,负责日常机物料申购,经公司批准后,再交采购部相关人员采购。6、坚持不懈地做好节省工作、文明生产工作、安全生产与消防安全工作。7、不断培训提高生产各岗位负责人的管理本领。使之为企业制造更高的效益。8、公正、公正对待各岗位员工,搞好团结安靖工作,创导积极向上风气。9、充分调动员工的'工作积极性,提高班组流程布置水平,促进产量提高。10、适时与销售、财务、行政部门协调,保证工时,按时上报员工完成生产定额核算资料,按时保质、保量交纳生产产品。11、订立各生产环节日常耗用品的最低库存额度表,以免影响生产。12、随时与销售部门保持联系,把握大货出货情况,并落实到各生产环节。服装车间岗位职责71、检验时按产品的质量标准,依据检验操作规定认真检验,污渍必需擦干净,线头必需处理干净,注意成品尺寸是否符合工艺要求。2、做到不合格产品不进入包装工序,对于每个存在的有质量问题的`成衣放到有注明标识的区域。3、认真填写好大烫班组的质量跟踪卡,检验过程中做好病疵统计工作。4、每件检验合格的成衣方可转下一道工序。5、认真负责地搭配品控部做好上道检验员漏检考核工作。6、跟进后道主管的日常生产进度布置,保质、保量完成大货。服装车间岗位职责81、车间主任对总经理(分管副总经理)负责,在公司生产副总经理领导下,全面负责车间各项管理工作。2、负责车间生产、质量、安全及设备的管理,确保各项指标的完成。强化车间主任是“产品质量第一负责人、安全生产第一负责人”意识。3、组织实施生产部下达的生产计划,全面完成生产任务。4、负责贯彻落实公司会议精神、各项管理制度与措施。5、负责车间的`人身、设备安全,确保安全文明生产;6、负责管好、用好、维护、保养好在制品、设备、附件、工具、量具及工位器具。7、负责车间员工的日常管理,不断提高员工综合素养。8、对本车间的工艺纪律执行情况负责。9、对车间各类报表、原始资料的适时性、真实性负责。服装车间岗位职责91、服从生产部的布置,保质保量地按时完成生产任务。2、负责新产品首件样制作。3、做好新产品各流水工序操作人员的辅导工作。4、负责班组新产品的领货、领物料工作。5、科学布置班组产品的流程,保证产品适时供给,会同厂检、组检抓好本组的产品质量。6、负责班组的计件产量上报工作。7、搞好班组的团结,激励组员努力工作,公正、公正对待每一位员工。8、帮助生产部搞好班组现场管理工作,做到乾净,标识清楚。9、认真填写断针记录,掌控好机针发放。10、关注生产进度,坚持做到均衡生产。11、遵守厂纪厂规,努力提高自身技术水平。12、协

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