税收分析会议纪要

篇一：质量分析会议纪要】质量分析会议纪要【篇二：国地税协作联席会议纪要】国地税协作联席会议纪要[2015]1号议题：讨论确定区国税、地税协作工作的具体事项。时间2015年3月10日下午15：00地点：六楼会议室主持：参加人员：国税部门：地税部门：议定事项：双方会前在征管等部门多次协商讨论的基础上，经主管局长审阅同意，就以下事项达成一致意见：一、总结以往确定的协作事项执行情况。双方对2011年以来协作确定的协作配合工作进行了总结，对协作事项的执行情况表示满意。双方一致认为，在国税局党组、地税局党组的高度重视和精心安排下，国地税两局，各有关科、室、中心本着识大体、顾大局的精神互相支持、密切合作的工作原则，及时研究解决协作工作中出现的问题。本着有利于提高征管水平、有利于促进信息化建设、有利于降低税收成本、有利于为纳税人提供优质高效服务的原则，认真协调处理好每一项协作事项。国地税协作工作进展顺利，为进一步加强国、地税协作打下了良好的基础。1、联办12366纳税服务热线双方落实联办12366纳税服务热线的各项工作。2011年年底开始，12366服务热线由地税局统一管理，国地税政策咨询由值班座席人员解答，纳税投诉由座席人员传递到各双方自管辖范围处理并进行回复。2、联办税务登记2011年11月，根据国家税务总局关于国、地税联合办理税务登记的指示精神，国税局国、地税征管部门经多次协商后就联办税务登记有关问题的达成一致意见，实现了由国税部门联合办证事项。2011年年底开始，国地税实行一证双章制度，既纳税人生产经营项目需要缴纳增值税的，由国税局办理税务登记，发放税务登记证，税务登记证上盖有两家证件专用章，每周由国税传递登记资料到地税局，地税局纳入管理，地税局不再发放税务登记证。3、委托代征税款事项。2011年年初受地税委托，开始代征零散税源代开发票应缴的城建税、教育费附加，到2012年底由于种种原因停止代征。2015年1月1日经过协商恢复代征工作，国税代征项目增加到5项，既城建税、教育费附加、甘教附、价格基金、个人所得税。二、讨论确定国税局局国、地税协作的具体事项。双方经协商就以下协作工作达成一致意见：1、继续巩固和发展已有的协作工作成果。双方在联办12366信息服务台、联办税务登记、委托代征税款等方面继续加强日常联系和协作制度的落实，经过共同努力取得更大的工作成果。2、联合下发关于拓展深化国地税合作事项的通知，就加强国地税数据交换应用等12个方面的工作逐步开展具体合作，条件成熟的抓紧由双方牵头部门制定具体的合作办法，制定一项开展一项，条件不成熟的，想办法在双方能力范围之内创造条件开展合作。三、双方商定，第二次联席会议初步定在2015年8月份，由地税局召集。国税局局地税局二0一五年三月十日篇三：会议纪要】党风廉政专题会议纪要2014年7月8日下午，竹溪县研究分析2014年上半年全县人社系统党风廉政建设工作，部署下半年反腐倡廉工作。现纪要如下：一、关于上半年系统党风廉政建设工作上半年我系统党风廉政建设总体态势良好，工作成效显著。工作中能紧紧围绕税收工作中心，积极落实各级党风工作部署，扎实推进反腐倡廉建设深入开展，有力地保障了各项工作任务的顺利完成。是严格落实党风廉政责任制。切实将反腐倡廉工作纳入人社管理的总体规划中，同税收发展中心工作一起部署、一起检查。二是扎实抓好宣传教育工作。贴紧干部职工的思想实际，运用多种形式提高教育实效。通过组织收看反腐警示片、开展廉政日活动、开展家庭助廉活动、开辟网上廉政教育等等，不断扩大教育的规模和阵势，创建浓厚健康的地税廉政文化。三是以治理“庸懒散”为抓手，扎实推进行风效能建设。结合人社工作实际，内外并举，以内促外，重在治内，重在治权，建立求真务实、廉洁高效的优良作风。建立齐抓共管的组织领导机制，通过动态科学的自查整改机制，及时发现问题和不足，边查边改，做到早发现、早整改。四是突出加强《廉政准则》教育和风险防范教育。以学习贯彻《党员领导干部廉洁从政若干准则》为契机，加强世界观、人生观、价值观教育，切实解决代表谁的利益、为谁掌权、为谁服务等问题，自觉抵御各种腐朽思想的侵蚀。加强与检察机关的沟通联系，落实联席会议制度，继续开展反侵权渎职和预防职务犯罪专题教育，深入开展岗位风险防范教育，切实增强干部职工的风险防范意识，提高干部职工的风险防范能力。二、关于2014年下半年反腐倡廉工作会议强调，要着力抓好以下四个方面的工作：一是加强思想教育，深入推进廉政文化建设。要严格按照《廉政准则》提出的要求和规定，进一步规范领导干部从政行为，筑牢思想道德和党纪国法防线。要健全相关制度，强调干部个人生活重大事项报告、廉政谈话、领导干部述职述廉等制度落实，及时更新干部电子廉政档案。要继续加强党纪政纪法规教育、党性党风党纪教育、警示教育和预防职务犯罪教育，增强教育的针对性、有效性，使教育内容贴近干部的思想现状，进一步提高广大党员、干部的廉洁从政意识。要通过开展读书思廉、家庭助廉、廉政征文、廉政演讲等丰富多彩的廉政文化活动以及廉政动漫、廉政网站、廉政文化基地等多种形式的廉政文化建设载体，不断加强地税廉政文化建设，进一步规范干部职工廉政行为，促进干部职工提高廉洁自律意识，增强拒腐防变和抵御风险能力。二是强化监督，推进源头治腐工作。认真落实廉政谈话制度和离岗审计等制度。规范干部述职、述廉工作，定期对有关责任人进行任期廉政谈话，结合每年党风廉政民主测评工作对相关责任人进行一次全面的廉政谈话。围绕“两权”运行中问题的多发环节和部位，加强对《廉政准则》的监督检查，特别是对“人、财、物”等重点部位的监督，防止以权谋私、贪污腐败等问题发生。及时发现倾向性问题和严重违法违纪行为的苗头，责任到人，抓好整改，防止和减少违法违纪问题的发生。三是完善政务公开，严格规范从税行为。要求各责任单位组织好本单位应公开的事项在规定的时限内公开，对关键环节、重点部门、热点问题等以及系统内外普遍关心和涉及人民利益的敏感事项等要进行全面公开。