2023年辞职申请书简短(十二篇)

第页共页2023年最新辞职申请书简短通用(十二篇)在日常学习、工作或生活中，大家总少不了接触作文或者范文吧，通过文章可以把我们那些零零散散的思想，聚集在一块。大家想知道怎么样才能写一篇比拟优质的范文吗？这里我整理了一些优秀的范文，有所帮助，下面我们就来理解一下吧。最新辞职申请书简短篇一作为一名在酒店工作了三年多的员工，我对酒店有着一种分外亲近的感觉。每一个人在他年轻的时候，都有很多第一次，我当然也不例外。我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店渡过的。在这里，我学会了很多货色，可以跟共事们在一起工作，我感到很开心，这里的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他们教给了我在学校里面学不到的常识，如作甚人、如何处事、如何工作在酒店里，领导们也对我非常的关心，从刚进入酒店开端，我就感触到从上至下的暖和。由于我是酒店里年纪最小的，也素来不在这么大的集体里生涯过，天然而然的，心里面就会发生一种被庇护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉，很温馨，很骄傲，而且它始终陪同着我，直到我分开但这种感到不会跟着我的分开而走远，我想我永远也不会忘却，终究我曾经生活在一个温暖而又温馨的群体里。李总，还记得第一次跟您近间隔接触跟意识是在20xx年的时候。那时的我们参加酒店自成破以来组建的第一届篮球队，您正好是队长。让我意想不到的是，平时看起来那么斯文而又带点书卷气味的您在球场上也是那么的龙腾虎跃，涓滴也不比年青人逊色此文来自公文网。固然我们在第一次的组队中没有获得好的成绩，但我们贯彻始终、团结斗争的拼搏精力，同样博得了观众与组委会的认同，最后摘取了精神文化风气奖的名称。这是您率领我们获得的第一次成就。随着光阴的流逝，斗转星移，您多年积聚的工作教训与个人才干也得到充足的发挥。这时的您已成为咱们酒店的总经理。您在上任之后，制订了一系列的政策与方针，从新定位了酒店的经营策略，不断地尝试新的机制与嘉奖、调配措施，力争让酒店的经济效益不断迈上新高，也让酒店员工的福利待遇如芝麻开花个别节节高樊。更让人钦佩的是，在今年的非典时代，同行中大多数都以停业减薪的方法来躲避这场灾害时，您却以审时度势的目光，作出在做好防范工作的同时持续经营的决议，酒店也因此没有为客的减少而受到大的丧失，职工的畸形收入与福利也未受到任何的影响。可能这所有的一切在您眼里看来也许只是为员工办了一点实事罢了，可在我们眼里，在我们心里都以为这才是一件大事，这才是为员工谋好处的举措，这才是一位被员工在心里面所认可的老总！而我，作为这个集体的一份子，更加感觉到您对员工的关心与培育。您肯定想到，酒店要想在竞争剧烈的社会中立于不败之地，人才的造就公文写作与开展是不可忽略的环节之一；对于酒店里为数未几的年轻人来说，要想在酒店里得到长足的开展，就必需得到管理的岗位上去锤炼不可。偏偏是在酒店飞速开展的时刻，您也有意识的让我走到了管理的岗上来，盼望我从中可以学到一些治理的经历和处置各种关联的方法，为酒店的开展起到应有的作用。这是我人生中的又一个第一次，即第一次在工作中得到升职，对于一个初涉社会没多久的年轻人来说，它是一种鼓励，一种鞭策，一种锻炼，对我而言，这恰是您对我工作的一种确定，给我的一种鼓励。在这里，我无比感谢您给我的这次机遇，也想借此在这里向您说一声：谢谢！人往高处走，这句千古不变的名言仿佛在什么时候都非常实用，然而对我来说，讲这句话时，声音是哽咽的，因为我立即就要分开我工作了三年多的酒店，分开与我并肩工作了三年多时间的同事和关心我的领导们。当我做出这个决定的时候，心中的波涛久久不能平息。而在我把这个决定告知您的时候，李总，您又是那样的不近人情，不仅苦口婆心地替我衡量利弊，剖析情形，提示我要做好家人的说明工作，而且又在办理手续方面给予我各种方便和一定的弥补，我真的不知该说什么才好。也许，千言万语也抵不外一句感谢，我想再对您说一声谢谢您，李总！万水千山多变换，人生如同戏一场。人的毕生可能都要扮演良多角色，也可能要走过许多的路才干到达必定高度，获得一些成绩，得到世人的认可，成为主演。李总，在这里，我衷心的祝愿您表演的角色可以得到更多人的认可，祝愿您的事业可能得到一直的进步，祝贺酒店在您的引导下欣欣向荣，也真挚的祝愿您在将来的人生旅途中一路顺风，做主演中的主演。此致敬礼辞职人：辞职日期：最新辞职申请书简短篇二尊敬的校领导：您好！鉴于自己的才能有限，无暇顾及家庭，加之心里压力过大，特请辞去高三八班班主任职务，望另寻良师，莫误了学生。敬请批阅！xx年到二高中，一直珍惜这份工作，自认为对工作勤勤恳恳，兢兢业业。对任何工作不挑剔，不发牢骚，任劳任怨，踏踏实实！特别是任班主任工作以来，把全部的心血和精力都投入到了班级的管理中来，放弃了无数个休息日，以致于无暇顾及父母的安康，妻儿的生活，每每想起都有愧疚之心，却都得到了他们的理解，对我只有一句话：做好你的工作！我不为名不为利，只为心中曾有个梦想：做一个好老师，做一个好班主任！存在私心也只是：桃李满天下！可是我发现这种理想很难实现。除了自身素质之外，还要靠许多的外界条件，而我既不具备这种资质，也误外界支持，只顾自己埋头死干！工作越多，缺点越多，压力越大！学生和老师都不满意，学生觉得老师管的严，逆反心理严重。老师觉得我做的工作没有意义！既然这种状态，我觉得我做班主任工作是失败的，也没有继续下去的理由！所以请考虑安排新的班主任，我会留给他〔她〕一个完好成型的班级，我会完成好交接任务，配合新班主任做好一切事宜！说句实话，我也舍不得这个班级，毕竟是我辛辛苦苦带到了高三的班级，班级已经成型，学习气氛记录制度均以趋于完善，只差出成绩的时候了！但是考虑到自身素质，家庭情况，也是没有方法的事情，实在做不下去，假如坚持，只怕耽误了学生，辜负了学校，毁了自己！首先，家里最近事情也很多，让我心里不是滋味。本来双方父母我都无限照顾，没有时间区看看，而他们尽为我做了很多事情，我做作为儿子女婿的，心中只有愧疚！另最近两个月来，妻子和孩子接连有病，妻子本来为了照顾孩子，放弃了工作，如今身体也不好，孩子也没有精力照顾了，在我岳母家已经住两个月了，自己养养身体，孩子岳母照看着。上个月娘俩连续打了一周的针，孩子好点了，妻子还没有好！我一点也照顾不上！如今回家后自己一个人，到家里感觉空空的，更多的是无奈和心酸！孩子因为有病也有一个月没有上幼儿园了！学习和行为习惯都落下了不少！自己也着急！把孩子变得啥也不是作为父亲的会遗憾一生的！所以，我需要时间照顾家里，照顾孩子，尽一个丈夫，父亲的责任！其次，再管理班级上，自己的方式方法存在着缺陷，是不能成为学校其他老师学习的典范的，虽然领导，其他老师也都肯定自己的付出，但是不会有第二个老师会向我学习，像我这样的工作！所以我觉得失败的方式方法应该退出历史舞台。虽然从班级管理等等方面看是有成效的〔例如：本学期每周都是红旗班，从未失掉过红旗班的荣誉〕，但是学生内心，学习成绩上的表达还是比拟少，自己的才能缺乏以调动高三的学生有更高的热情和积极性，可以进步成绩，完成学校制定的目的。从学生对我的评价以及学校领导对自己的帮助，觉得自己缺乏爱心，缺少耐心，再做班主任是在是压制学生个性，泯灭学生潜力，所以，不做也罢！给学生更大的空间，释放更大的潜力，完成人生梦想，我的退出，对学生应该是有好处的！最新辞职申请书简短篇三亲爱的____师：您好！感谢您一直以来对我的悉心栽培。当班长的这两年中，我一直很珍惜这份荣誉。做好您交给我的每一份工作……但是，如今，我觉得班长越来越难当。您知道吗？每当我考试不尽如人意，同学们在背后指手画脚，议论纷纷：每当班级竞赛拿不到第一，同学们都指责我：每当犯了一点小小的错误……我真羡慕那些不当班干部的同学。他们多自在……我实在太难熬了，请允许我辞职吧……此致敬礼！申请人：xxx20xx年xx月xx日最新辞职申请书简短篇四尊敬的学校领导：我很愧疚，因为我辜负了领导对我的关心。我怀着感谢之情把这个申请写长一点，希望领导能理解我，包容我。通过各种渠道及媒体全方位对学校进展宣传，为学校营造良好的社会气氛尽了一份力量。办公室每月都将学校的重大事件报送教育局，并在开学不久在遂宁日报发表了一篇“新学期、新领导、新举措”为主题的报道对学校做宣传。对外树立了**中学的良好形象。回忆一年来的工作，在公司领导及各位同事的支持与帮助下，按照酒店的要求，本人较好地完成了本职工作。通过一年来的学习与工作，工作形式上有了新的打破，工作方式有了较大的改变。说心里话，干教学工作我一向很自信，但是唯有担任这个教务主任的工作让我手足无措。这一学期来，虽然我工作很勤恳，但是收效甚微，既辜负了领导的信任，又对不起老师的厚望。事非经过不知难，我很感谢学校领导给了我这次历练的时机，让我发现了自身的很多缺乏，明白了很多道理。我想把我不能胜任教诲主任的几点原因列举出来，希望领导明鉴、批准为谢!坚持以德为人，淡泊名利。在处事原那么上，一是不求全责备、斤斤计较。做到在协调、处理各类工作矛盾、问题时求同存异，抓主要矛盾，不在非原那么问题上较真，不纠缠细微末节;二是处事慎重，不要随心所欲。做到说话办事言之有据、行之有序、动之有规;三是待人真诚，不欺上瞒下。在工作态度上，一是对事业有春天般的热情，力争做到把每一件工作当成一种事业去追求，把领导和同事交办的每一件小事作为一项任务去完成;二是对别人有大海一样的胸怀，力求做到虚怀假设谷、宽厚容人，把别人的工作当作自己的工作，把别人的困难当作自己的困难;三是淡泊名利，对名利二字心假设平湖，努力做到不为名所累、不为利所缚、不为欲所惑，在任何情况下，对待名利始终保持一颗平常心。一是我这个人性格中有很多坏缺点，自命清高，固执，不羁言行，过于看重自己而听不进批评的话语;在工作中容易带情绪，甚至懈怠工作;性情孤僻，不喜欢把自己融入集体，是真正的“边缘人”。教诲主任的工作主要是面对老师，我的一意孤行会让老师反感，我的自作聪明终究会让领导集体不融洽，不和睦。二是我的工作才能确实有问题，做事不果断，缺乏谨小慎微;做事随意性大，原那么性不强;空喊口号，思想僵化而不知变通;协调才能差，不会分工合作而乱发脾气。不能独立开展工作，只会让校长更累。三是我不能把工作和生活的关系处理好。一学期来，我因为工作的事情把家庭生活、友谊生活搞得一团糟。生活不愉快，一定会影响工作的质量。除此以外，因为我个人的原因影响学校教务处工作的原因还很多，我不再列举。这并不是我成心去推诿，全是肺腑之言，全是我深化检讨自己、解剖自己的心得。我只希望领导能谅解我，包容我，我一定会在以后的工作中全力以赴，弥补我的过失和给领导带来的费事!此致敬礼!20xx年xx月xx日最新辞职申请书简短篇五尊敬的xx银行领导：您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职申请书。我是怀着非常复杂的心情写这封辞职信的。自我进入银行工作之后，由于行领导对我的关心、指导和信任，使我获得了很多机遇和挑战。经过这些年在行里的工作，我在金融领域学到了很多知识，积累了一定的经历，对此我深表感谢。由于我自身才能的缺乏，近期的工作让我觉得力不从心。为此，我进展了长时间的考虑，觉得行里目前的工作安排和我自己之前做的职业规划并不完全一致，而自己对一些新的领域也缺乏学习的兴趣和动力。为了不因为我个人才能的原因此影响行里的工作安排和开展，经过深思熟虑之后我决定辞去xx银行的工作。我知道这个过程会给行里带来一定程度上的不便，对此我深表抱歉。非常感谢行里十多年来对我的关心和教诲。在银行的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候，我都会为自己曾经是xx银行的一员而感到荣幸。我确信在xx银行的这段工作经历将是我整个职业生涯开展中相当重要的一局部。祝xx银行领导和所有同事身体安康、工作顺利!银行员工辞职申请书5篇银行员工辞职申请书5篇再次对我的离任给行里带来的不便表示抱歉，同时我也希望行领导可以体恤我个人的实际情况，对我的申请予以考虑并批准。此致敬礼申请人：xxx20xx年x月x日最新辞职申请书简短篇六尊敬的领导：您好！我是xx，做保育工作也有几年的时间了，感觉这份工作不仅仅带给我的是一份收入，更多的是生活当中的精彩，这给我的感觉是非常好的，我也知道我应该要朝着什么方向去做好，这一点是一定的，保育工作我一直都在认真的做好，在这方面的工作当中我也是非常的努力，作为一名保育员，我真的非常的感谢有如今这么大的进步，这对我而言确实是非常有必要去做好的，近期在工作当中我还是应该要做的更好，我也希望可以端正好自己的心态，在这方面做好足够多的规划，如今来和您辞职确实是因为一些原因。来到这个城市也有好几年的时间了，但是因为一些不得已的原因，我将在不久分开这座城市，确实是感觉非常的突然，我自己都感觉有些突然，这对我而言确实是非常的有必要的，这段时间在工作当中我也会用心做的更好，和您来辞职确实还是考虑非常久的，我也知道这对我是一件非常有意义的事情，我也精心规划了非常多的事情，在这样的环境下面还是有非常大的进步的，对于我而言这确实是一个非常不错的锻炼，分开____这里我做了很久的思想工作，真的是非常的不舍得，但是又不得不辞职，我真的是做了很久的思想斗争，我知道在这一点上面肯定是应该要规划好的，这方面我是认真做好的。保育工作是非常有意义的事情，我感觉在这个过程当中也是充实了很多，这段时间还是应该要对自己的工作负责一点，这也是应该要有的心理准备，通过这样的方式我还是有非常大的进步的，在这一点上面我加强了自己各个方面的才能，这是应该的，也是要去做好的，和您来辞职，保育工作我感觉非常开心，我是喜欢这份工作的，也是希望可以在这一行深化的开展，可惜生活当中总是会有一些意想不到的事情发生，不得不来跟您辞职，在这方面我感觉非常的充实，在工作当中我确实是感觉非常的充实，我也会认真去保持一个好的态度，这也是应该的，做出辞职这个决定，是我想了很久的，在这样的环境下面我真的是成长进步了很多，所以我会让自己有更大的成长，感谢您的照顾，这方面我也端正好了心态，真心希望____幼儿园可以越来越好，这几年我很充实，有太多难忘的工作回忆了，最后希望您可以理解。辞职敬礼！辞职人：xx20xx年xx月xx日最新辞职申请书简短篇七尊敬的领导：能在xxx公司这个广阔的舞台开启我的职业生涯是我莫大的荣幸，非常感谢各位领导在过去四年里对我的帮助和支持！因本人考取北京交通大学研究生，需要攻读硕士研究生学位，特此提出辞职申请。光阴荏苒，在过去的四年里，各位领导和同事帮我建立了良好的工作习惯和工作态度，培养了我独立考虑的工作才能，使我从一名刚毕业的大学生成长为一名合格的工艺技术人员。xxx公司是我职业生涯的起点，我也在这里留下了挥洒激情的背影。同时在过去四年里也感觉到了社会科技开展的日新月异，我也深知自己专业方面的缺乏，因此想利用这次时机继续深造学习，以便进一步提升自己专业技能。希望领导在百忙之中抽出时间受理我的离任事项。再次感谢各位领导给予我的信任和支持，并祝所有领导和同事在工作中获得更大的成绩。此致敬礼！辞职人：xxx20xx年xx月xx日最新辞职申请书简短篇八尊敬的公司领导：您好，感谢您百忙之中抽空阅读此申请书。我叫xx，于20xx年8月份进入公司xx作至今，现因身体原因，想申请调动到xx工作。在公司工作5年多的时间里，我都是在xx作，不但学到了较多的专业知识，更是培养了我吃苦耐劳、勇于承受挑战的精神，还使我学到了更多做人的道理。在此，感谢公司领导对我的培养，感谢同事们对我的帮助。本人近期因身体不适，经常进出医院。xx处偏远，交通不便，我经常进出给电站工作带来诸多不便。为了不影响工作，条理好身体，现特向公司领导提出申请，调到xx作。我是个比拟外向的人，无论对生活还是工作，我都充满了热忱，积极乐观向上的态度使我能承受更大的压力，同时也使我充满了动力，良好的人格和性格使我与电站的同事们相处愉快，让我懂得更多与人相处的道理和技巧，所有这些，我相信，都对我将来在新的工作环境中有很大帮助。我很喜欢这份工作，或许没有在xxxx作经历是我最大的缺乏之处，但这也是我最大的前进动力，我会努力学习，我相信，在公司的培训和我的勤奋努力下，我会在新的工作环境中做得更加出色的。恳请能得到领导的指导，并殷切盼望领导对于我的申请可以给予批准。再次对您百忙中抽空阅读本人的申请书表示感谢!此致敬礼!申请人：20xx年xx月xx日最新辞职申请书简短篇九尊敬的领导：您们好！我是管家部康体中心的xxx。首先，很快乐可以在奥林匹克实习6个月，这段时间无论开心、悲伤都有您们的陪伴与帮助。在此先谢谢各位领导、同事！在这里我认识了很多对我有帮助的人；无论是李总监时常的问候还是周总监的大度，到经理的细心、鼓励鞭策与同事们的热情帮助我都常常为之感动。所以我经常告诉自己怀着一颗感恩的心做人；在这里您们认真教我做了许多的事；无论是从清扫卫生或收银入账洗洗弄弄，到如何与客人沟通对客人效劳与进步自身的做事才能我都常常为之感谢。所以我经常告诉自己凭着一颗仁慈的心做事；所以，在此请允许我说声“谢谢您们”。之后，请允许我于月日辞去“康体中心效劳员”一职！原因如下：第一：我个人对人事安排不认同；或许这不该我管的事，但堂堂康体中心只有这么一个效劳员，常常忙得不可开交！这也不重要，重要的是每次我这个唯一的效劳员总是要被客人说着说那和连平常休息时间都要准备好时刻回到酒店加班，抱歉，我不想长期生活在这样的环境下，我受不了！第二：我个人才能缺乏，不可以胜任康体效劳员一职；不得不重提，我经常因为某些原因得罪客人，我想这样长期下去一定会很大的影响酒店的顾客回头率，为了减少酒店损失，我只能选择辞职；第三：我个人觉得实习生与正式员工差异太大；举一个例子，工资差距那么多。也许您们会说我们是实习生，但是我可不可以这样说，大家同样是干活，我们干的不比谁差不比谁少。康体中心就我一个实习生，请问，既然我们是实习生，为什么却是一个人？我和正式员工区别在哪里呢？第四：从真正意义上说我的第一份工作就是在这里，在这每天很开心的和同事们做事，每天说的做多的就是为人、处事，但是因我个人原因，确实有事需要分开这是集体。为梦想今天我选择分开。因为我知道，走的路多了才能到达一定高度，得到自己认识的认可，成为每一天的主演。即将分开，这条路我们走的仍然明晰。最后，请领导批准我的辞职，我相信我分开后会有一个更加合适的人来填补我的职位。祝：酒店明天会更好、同事工作一切顺利！此致敬礼辞职人：辞职日期：最新辞职申请书简短篇十提供一篇辞职申请书要求，！1、理由要充分、可信。写辞职申请书，一定要充分考虑辞职的理由是否充分、可信。因为只有理由充分、可信，才能得到批准。但陈述理由的文字应扼要，不必展开。2、措辞要委婉、恳切。用委婉、恳切的言词来说明辞职的诚意为了使员工可以更好地保护自己的权利，从理论中碰到的员工因为提出辞职而利益受损的几个案例，总结出以下需要详细注意的方面，供想辞职的员工参考：1、理解辞职权利的性质作为一名员工，在写辞职信之前，不要仓促行为，也不要意气用事。想辞职时，就先要想清楚，你想行使的是哪一种辞职的权利，这种性质的判断，是需要一定的法律根底的。员工辞职的权利，共计有三种：其一是与单位协商，这是不需要员工单独拟写辞职信的；其二是员工提早三十日提出辞职，这种辞职的权利是一种预告解除劳动合同的权利，在现实中还是受到一些限制的，而且有可能会承当向单位支付违约金的责任，因此，在行使这种权利时，作为员工，应当深思一下；其三是即时辞职权利，这种辞职权利，员工是不需要向单位承当任何赔偿或者违约责任的，但是这种辞职需要法定的理由。2、寻找适宜的辞职理由在想清楚辞职权利的前提下，员工需要确定自己选择哪一种性质的辞职，并且在确定之后，寻找适宜的辞职理由。协商解除，只需要双方同意即可，不需要特别的理由；预告解除，只需要提早三十日通知即可，也不需要特别的理由；即时辞职，需要特别的理由，其理由形式主要为单位不依法缴纳社保或者拖欠工资或者不付加班费等诸种情形。3、措词温和，不可激化矛盾找到适宜的理由之后，在详细行文时，不可语气过于僵硬，不可因辞职信本身而与单位激化矛盾。但是更不可过于委曲求全，不敢宣告理由而使自己被动。4、顺利获得相应的证据员工对于自己辞职的行为本身、辞职的理由负有举证责任。因此员工在辞职前、辞职时就应当有意识地保存相应的证据。比方领导签过字的辞职申请，自己写的辞职信，单位发的工资条等各种证据，需要切记的是，证据需要是原件。5、作好仲裁或者诉讼的心理准备假如你与单位之间的劳动合同中约定了违约金的话，就要做好单位可能会向你索要的心理准备；假如你的档案存在单位的话，就要做好单位可能会拘留档案的心理准备；假如你的社保关系在单位的话，也要做好单位不给你办转的心理准备吧。总之，辞职跳槽本身对于员工来说，是一个有风险的行为。在做出这个行为之前，需要深思并做好承当风险的心理准备，并且需要储藏相应的法律常识来保存对自己有利的证据，必要时，也需要求助于专业为妥。最新辞职申请书简短篇十一尊敬的领导：您好！我是车间的普工，来到工厂工作了一个多月，但是因为不能适应车间的工作，想离任，也希望能在-月-日之前能将工作交接好，分开工厂。工厂当初招聘的时候，我没经过怎么挑选就直接进来了，然后安排进入--车间做普工的工作，刚开场觉得还好，但是经过一段时间觉得实在是工作太累了，每天都要加班来完成任务，而且做的事情都是一样的，完全像个机器人那样重复的在车间工作，虽然说工资还不错，而且有吃的，住的条件虽然不怎么样，但是也不需要我自己掏腰包去租房子，我理解了这边租房子也是比拟贵的，所以刚来这边也是想找个包吃住的工作，但是来到工厂工作的这段时间，真的很难适应，工作很枯燥，而且感觉很累，虽然说有些同事都工作几年了，也没走，我很佩服他们，