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文档简介

第2023年年会精彩致辞(25篇)

2023年年会精彩致辞(通用25篇)

2023年年会精彩致辞篇1

尊敬的媒体和同行业嘉宾朋友们、同事们!

大家新年好!

值此,_公司年终庆典之际,我谨代表公司董事会和各营业网点负责人、公司全体职员,向你们在百忙中莅临参加此次年终庆典表示热烈的欢迎和衷心的感谢!因为是你们一直以来的鼓励和支持,让我们由衷的感动和心怀敬意,由此开始,才带给前行的动力和真正存在的意义!

在未来的日子里,将一如既往的按照建立初期的使命,实践自己的战略承诺:与其他同仁一道,促进中国黄金市场健康发展,按照交易所和人行领导的文件要求,全力导航和扶持中国黄金市场的各同行朋友们从幼年期成长为有能力回馈社会的健康企业!

在这里,我们欢迎各大财经媒体、同行业公司,金融服务机构在新的20__年里,与我们进行广泛联系,从而建立全方位、长远性的战略合作关系,共同推进上海黄金交易所贵金属业务和中国黄金市场的健康发展做出我们企业应有的社会贡献!

回顾我国黄金市场,过去的一切已经成为了历史,无论是成功的经验,还是挫折的教训,都已成为我们的参照、沉淀与积累延续的财富,而现在的,我们已有了自己的企业文化、发展战略、经营宗旨、经营理念、人才队伍和有效的运行机制,即:已有了健壮的灵魂和体魄,及一份自信。

今后,努力方向是:建成一个中国黄金市场中独特的集团化公司,并完成那充满各种潜能的、充满未来的,以提升中国黄金行业的健康发展为己任,继续完善我们企业的生命的长度和厚度,使有资格能为更多国人提供优质的黄金投资理财服务、法律导航、行业培训工作!我们期待着,在20__年里,为你们创造更多价值、共建财富生活!

最后,再次感谢各位了领导、媒体、同仁和来宾朋友们的莅临光临!长风破浪会有时,直挂云帆济沧海!新年伊始,我再次代表公司董事会和全体职员,祝愿你们在新的20__年里,事业兴旺!万事顺意!事业如日中天!家庭幸福!也衷心的祝愿你们的家人和朋友们永远生活在快乐、幸福、自信与成功之中!

2023年年会精彩致辞篇2

同志们、员工朋友们:

大家晚上好!

再过几天就是__年春节了,值此新春佳节即将来临之际,我们欢聚一堂,隆重举行__集团首次年会。在此,我谨代表集团董监会向集团各级管理干部和全体员工、家属致以诚挚的问候和良好的祝愿!向应邀参加今天会议的各位领导、各位嘉宾表示热烈的欢迎和衷心的感谢!

过去一年,是__集团的起步之年,也是两家公司逆势而上,直面挑战的一年,更是体现集团上下同心同德、众志成城、团结奋斗的一年!这一年,在全员的共同努力下,我们有效地化解了__公司的停产危机,积极应对__公司的市场挑战,狠抓安全生产,初步构建了集团管控模式,集团管控体系基本成型、集团意识日益增强、集团的地位和作用初步显现,集团各项工作及两家公司生产经营管理工作亮点纷呈、卓有成效。

一年来,__公司面对国家安全监管政策调整及外部发展环境的双重挤压,我们坚持依法依规办事,按照国家安监总局62号令的要求,着力完善采矿工程施工承包、安全生产许可证等相关资质;我们调动各方面的力量,积极、主动争取有关主管部门的理解和支持,着力维护企业正常生产经营秩序,有效地排除了多方面的干扰和阻力,为公司的后续发展奠定了坚实的基础。一年来,我们继续坚持以四项指标考核为抓手,有效地调动了全员的生产积极性和主动性,在公司停产三个月的情况下,仍然取得了较好的生产业绩。一年来,__公司按照生产创效益、销售保运营的指导方针,采取对选厂实施停产改造、对井采实行责任承包、调整露采作业时间、启动磷肥生产项目、开拓市场等手段,深入挖掘内部潜力,积极应对不断恶化的市场环境,使公司在市场的狭缝中得以顽强生存!特别是自三季度以来,公司已显现产、销两旺的良好势头,由此增强了我们战胜困难的信心和决心!同时,我们集中公司人力、物力、财力加大对马鞍岭矿边坡帷幕注浆堵水工程的力度,并着力完善相关证照,相继取得了井采和露采安全生产许可证、安全生产标准化三级企业、排放污染物许可证等生产资质,进一步夯实了公司生存发展的基础。

在这些来之不易的成绩的背后,凝聚着集团各级管理干部和广大员工朋友的心血和汗水,也是与大家的理解和支持分不开的。我们高兴地看到,一年来,我们各级管理干部和广大员工都是蛮拚的!在此,我谨代表集团董监会向大家在过去不平凡的一年中所作出的努力、奉献和牺牲表示衷心的感谢!向从我们中间涌现出来的、今天即将受到表彰的所有先进集体和优秀个人表示热烈的祝贺并致以崇高的敬意!一年来,我们的各项工作得到了各级领导、各有关主管部门及社会各界朋友的鼎力支持和帮助,借此机会,我谨代表__集团董监会向长期以来关心、支持、两家企业发展的各级领导、各界朋友表示诚挚的谢意!

最后,衷心祝愿大家新春佳节愉快、新年大吉、幸福安康、万事顺意!

谢谢大家!

2023年年会精彩致辞篇3

各位领导、各位同仁、各位合作伙伴:

大家下午好!

感谢出席__科技的__年年会。

我今天站在这里,心情非常激动,这是自诞生后经历的第_个春秋了。想当初刚创业时便选取了智能服务机器人这个方向,当时智能机器人还几乎少人看好,无人所知,而今机器人时代已经要来临了。

文化便是与时偕行,赞天地之化育。我一直以我们深厚的文化内涵而自豪,因此此刻也忍不住要再向大家讲述一下文化:

名称取自易经,易为众经之首,是中国传统文化的源头,主张"凡益之道,与时偕行",从此中,我们取名,意思就是要"合乎时势,顺势而为",并从中提炼出"择时而谋,应时而作,而动"的行动纲领。其实原先我们定的名字是"和时","和"是"和为贵"的"和","中和"是中国文化的本质内涵,"天时地利人和"之意,这个是我们要追求的结果。后来改为现在这个合作的"合",合乎的"合",便取了其行动之意。作为一个企业,要有行动,靠这个"合"的行动,达到"和"的结果。

核心价值观为:"务实、求新;卓越、诚信;、合地、合人",本意是要平衡务实与创新、卓越与诚信,达天时、地利、人和之境,行诚意正心不朽之功。

以这样的文化为基础,我们一定可以实现我们的愿景,走到机器人产业的最前列,成为优秀的民族科技企业,让我们的同胞受益,实现我们的科技强国梦。

我们__人的基因里具有:"天道酬勤,艰苦创业"的优良品质,我们相信"努力往往比聪明重要,坚持往往比机会重要".我们具有"团结紧张,严肃活泼"的特质,我们每个人都深知团队最重要,个人的成长与公司的成长步调一致,这便是共赢。个人扬长避短,团队取长补短,像兄弟姐妹一样合作,工作并快乐着。我们相信:"星星之火,可以燎原",踏实地走好每一步,离目标就会更近些。"人心齐,泰山移",没有什么做不到。一群人,齐心协力做一件事情。做成了,它就是一件伟大的事情。

我们信奉"凡人做凡事,努力成伟业。"虽然我们都是普通人,没有天才,但每个与公司一起创业一起成长的同事,每个的主人都坚韧不拔,相信自己能创造奇迹。

"念念不忘,必有回响。"我们的不懈努力,终究收获硕果累累。__年已经过去,新的一年已经开始。在__年,我们要再接再励,以更高的速度发展,开疆辟土,打造机器人王国。

我们的目标既长远宏大又脚踏实地,要靠全体的兄弟姐妹们一起来实现。感谢兄弟姐妹们在__年所做的工作,让成为特种服务机器人领域的NO.1.我有几句话要送给大家,希望对大家有益。

富不学,富不长;穷不学,穷不尽。

确定目标

每天做计划

每周锻炼身体

每月看一本书

每年有长足进步

我们相信:明天一定会更好!让我们一起努力创造奇迹,见证辉煌!

2023年年会精彩致辞篇4

各位女士、各位先生、各位朋友:

大家晚上好!

喜悦伴着汗水,成功伴着艰辛,遗憾激励奋斗,我们不知不觉地走进了__年,今晚我们欢聚在漳州仂元工业有限公司成立后的第四个年头里,我和大家的心情一样激动。

在新年来临之际,首先我谨代表漳州仂元工业有限公司向长期关心和支持公司事业发展的各级领导和社会各界朋友致以节日的问候和诚挚的祝愿!

向我们的家人和朋友拜年!我们的点滴成绩都是在家人和朋友的帮助关怀下取得的,祝他们在新的一年里身体健康、心想事成!

向辛苦了一年的全体员工将士们拜年!感谢大家在__年的汗水与付出。许多生产一线的员工心系大局,放弃许多节假日,夜以继日地奋战在岗位上,用辛勤的汗水浇铸了仂元不倒的丰碑。借此机会,我向公司各条战线的员工表示亲切慰问并致以由衷的感谢。

祝大家新春愉快,身体安康,合家幸福!

__年将无愧地载入仂元的发展史册,但是,我们必须清醒地看到,与市场经济要求的企业形态相对照,我们还有不少的差距,我们公司发展还不是很顺畅。展望20__年,公司已经站到了一个更高的平台上,新的一年,公司将持续遵循“市场营销立体推进,技术创新突飞猛进,企业管理科学严谨,体制改革循序渐时”的方针,并在去年的基础上继续深化,目的只有一个:全面提升公司的核心竞争能力。我相信,兔年是一个风调雨顺,五谷丰登的一年,仂元公司一定会更强盛,员工的收入水平一定会越来越好,仂元人一定不输人!

雄关漫道真如铁,而今迈步从头越。让我们以我们自强不息的精神,团结拼博的斗志去创造新的辉煌业绩!新的一年,我们信心百倍,让我们携起手来,去创造更加美好的未来!

2023年年会精彩致辞篇5

尊敬的各位领导,各位来宾:

春晖耀富仁共绘蓝图,聚力谱新篇再创辉煌!带着胜利的喜悦我们送走了硕果累累的20__年,以奋进的豪情迎来了充满希望的20__年。值此辞旧迎新之际,我谨代表富仁集团,向长期以来关心和支持公司发展的社会各界人士表示最由衷的感谢!向全体员工及家属致以最诚挚的问候和祝福!

站在继往开来的新起点,回望仆仆征尘,一路走来的笃实足迹,照亮脚下一步步的铿锵。过去一年里,我们肩并肩砥砺前行,辛勤的付出有了回报,顽强的拼搏有了结果,劳碌的奔波有了收获!

20__年,是“十三五”发展战略的重要一年,是供给侧结构性改革的深化之年,我们全面完成了集团的各项任务目标。这一年,我们全力提升管理水平,管理架构不断完善,制度流程更加严谨,标准化建设逐步推进,大平台小核算管理模式作用更加突显,风险防控、降本增效效果显著,公司管理迈上了新的台阶,为富仁集团做精、做强奠定了坚实基础。这一年,我们全力加快转型升级,依托高端智能设备,信息化技术手段,智能化进程不断推进,在构筑“智慧富仁”的道路上迈出了坚定的步伐;这一年,我们全力发展主营业务,拓展新业务,抓好核心项目建设的同时,有序推进边际业务,公司核心竞争力、盈利能力和抗风险能力不断增强。这一年,我们全力加强党建和队伍建设,正式升格为党委,扎实开展党建活动,深入学习党的精神,锤炼良好作风,激发队伍活力。

20__年,站在新的历史起点,展望发展蓝图,我们冲刺在“十三五”发展战略的关键一程,不可避免要“爬坡过坎”。面对诸多挑战,惟不忘初心者进,惟从容自信者胜,惟改革创新者强。我们要把握国家发展政策,不断深化改革、拓展市场、锐意进取。用改革和创新去主动适应新的市场要求,始终坚持“一体两翼”的发展战略,以制造业为主体,协同发展现代服务业和产业金融,倾力打造“智慧富仁”,不断实现富仁集团的战略转型。

新年之始,瞻望未来,光阴似水,雄关如铁,任务繁重紧迫。让我们满怀豪情,抓住机遇,应对挑战,以更加坚定的信念,更加务实的作风,更加昂扬的斗志,为我们共同的事业奋斗,为实现富仁集团的发展做出更大的贡献!

最后,恭祝大家身体健康、阖家幸福、万事如意、新年快乐!

2023年年会精彩致辞篇6

首先,热烈祝贺亚商年会取得圆满成功!同时,热切祝福亚商再创辉煌!

昨夜,华灯璀璨,歌舞昻平,我们亚商人欢聚一堂,共庆年会。昨夜,对深圳片区来讲,无限荣耀、无限骄傲、激情四溢、荡气回肠。昨夜,我们收获荣誉与荣耀、收获了欢声与笑语、收获了幸福与感动。昨夜,所有亚商人见证了我们深圳片区攘括各种奖项的殊荣,所有亚商人感受了我们深圳片区组织的团结合作,所有亚商人体会了我们深圳片区凝聚力的滂沱气势,所有亚商人感染了我们深圳片区热力无限激情四溢的气氛。昨夜,定当是个不眠之夜,亚商深圳片区象一颗夜明珠,光芒耀眼。昨夜,定当是个难忘之宵,亚商深圳片区满载荣誉而归,星光璀璨。

作为深圳片区的班长,内心感动的太多太多,想要感谢的太多太多:

首先,我代表深圳片区所有学员感谢亚商给我们提供了这样一个广阔平台!在这里我们得到了:宝贵的知识、纯洁的情谊、无比的欢乐、耀眼的荣誉。感谢亚商!

其次,我代表深圳片区所有学员感谢亚商所有幕后工作人员的辛勤付出!你们就像天使一样美化我们的心灵之花,你们就像园丁一样灌溉我们的成长之苗,你们就像春蚕一样为我们奉献着青春,你们就像蜡炬一样为我们燃烧着自己。感谢亚商所有幕后工作人员!

2023年年会精彩致辞篇7

女士们、先生们:

大家好!

对莅临年会现场的嘉宾、各位合作伙伴和全体新邦人表示最热烈的欢迎!真挚的感谢!

过去的一年、三个字:不容易!挺住经济环境变化不容易、顶住持续扩张的成本不容易、忍住内部结构调整阵痛不容易!赢得如此多的支持者与合作伙伴更不容易!在这样一个“不容易“的时代里,我们新邦人依靠改革简政做实、结算体系做稳、产品定位做准、营销政策做活、文化建设托底,进行整体融合推进公司健康有序发展。

经济环境趋缓我们要用全新的视角去看待、去理解、去判断、去决策。新常态下的经济环境:市场与技术动摇格局、边界被打破、创造比预测更显重要的大势所趋,形势使然迎来了互联网、互联网的新业态。大众创业、万众创新体现的是共创、共享、共赢,更开放、更开发、更进取的平台战略。互联网正在改变我们的经营模式,物流服务的延伸依然是用户需求的“风口“,我们要以全新的姿态去拥抱。新邦物流将以打造极致终端、构建全国运输网路、免费客户终端自助系统、开放式的网络信息平台为战略导向迎合市场需求。

作为企业,销售的体量体现企业的竞争力,销售的增量体现企业的活力,销售的质量体现企业的生命力。企业存在的本质,就是在市场定价与自我资源组织的成本中寻找差价,也就是利润。在销售、利润的结果上,长期无法成为公司正资源而是负债的,坚决清理。外部异议大多来自对内部结构调整,末尾淘汰结果运用的不理解,当然也不乏转型过程中一些利益深水区矛盾的迸发。我们要敢于“直面这些矛盾,正视问题,担当责任”。各级管理者务必要把这项要求,层层解码相互传达,才能上下传承,才能形成团队战斗力!

事物在矛盾中发展,问题在运动中产生,面对情感上的抱怨、沟通上的傲慢、部分网点的不达标、新产品的低回报、发车上的蛮干、新模式运行上的初浅认知……包容不代表纵容,坐视不代表漠视。时间这么长、问题这么多,改革是阵痛的,但也值得。常言道:不痛不通。历经内部结构调整的阵痛后,迎来的是上下全员薪酬上调的欣喜与公司营收利润双增的共赢。

__年是新邦“提效益,补短板“之年,从顶层设计到层层剖解的制度支撑,再到引进新竹物流咨询团队,做到内循环的最优,各重点项目均做足了全链条的部署。新邦物流将以更开放的姿态释放市场、货源、车辆等资源于社会及员工,并接纳社会友人,做大“朋友圈”。

物流服务的延伸依然以用户需求的“风口“为出发点、新邦物流将以高效的品质来承接。品质是企业的核心竞争力、品质是开放创客联接的基本保障、品质是平台共享的后盾、品质是驱动销售增长的利器。新邦人要以运营品质41为改善方向,内外实现协同大整合,效益最大化。新邦全员参与品质建设,视品质为生命,以标准作业、准点发车、准确交接、准确送达为反应机制,实现0差错0货差0延误;视品质为人品,提升货、车、人的”颜值”为基础,实现0破损0投诉。服务延伸、平台联接,运力顺畅既要绵绵用力、久久用功的韧劲,也要立说力行、立竿见影的狠劲。伙伴们,让我们拿出一往无前的冲劲,一鼓作气达成__年品质目标与效益目标,成就自我“获得感”。

十二载奔跑,不忘初心。全体新邦人,要认清当前竞争形势,注重训练,夯实基础;要比干劲,比拜访,比服务;学技能,学正气,学标杆;赶时间,赶节奏,赶步伐;帮后进,帮思想,帮团队;超进度,超优秀,超自我;内练一口气,外练筋骨皮,比、学、赶、帮、超,氛围打造,要一山更比一山高!__年新邦物流将迎来一个新纪元,全体同仁,同参与、共见证,强品质、增客户、提效益、补短板谱写新邦新华章。

2023年年会精彩致辞篇8

公司全体同仁、工友们:

今天我们大家在此欢聚一堂,有幸作为公司的员工代表上台发言,我感到无尚光荣和自豪。在这里,我代表所有员工向大家表示感谢,感谢领导的厚爱,感谢同事们的支持。

我来到公司工作已经有--年了,在这--年里,我明显感受到了公司的发展,也感觉到了自身的成长。记得刚踏入公司时,我还是个刚毕业的学生,没有任何的经验,这几年来,多亏了领导的悉心教育和提拔,让我有更多的发挥平台;也多亏了同事们的支持与帮助,使我在学习到专业知识的同时,也提升了与人相处沟通的能力。

过去的--年里,我并没有为公司做出了不起的贡献,也没有特别值得炫耀的成绩,我只是尽量做好属于自己岗位上的工作,尽自己的努力尽心尽力的去完成每一次任务。今年,在领导的充分信任和厚爱下,我被派往--负责外协加工项目,虽然外加工点工作环境恶劣,生活条件艰苦,但是,在那份责任心的推动下,我调整了自己的心态,坚定了自己的方向,把这种落差当成锻炼自己的契机,把生活环境上吃的这一点苦当成是对自己的磨砺和人生财富。

今天,我的这份付出得到了公司的认可,我感到无比荣幸。我想公司这次评优活动也再次向每位员工传达与说明了,只要有付出,只要做好了属于你的那份工作,就会有回报的道理。我也坚信,今后的工作将会越来越好。

过去的成绩已成为过去,--年才是我们奋发图强的一年,我们面临的新形势既充满挑战,更催人奋进,在以后的工作中,我将更加严格要求自己,将这份荣誉化为我今后工作动力,扬长避短,用更加优异的成绩回报公司领导、同事的关心、支持和厚爱!

最后,我还是要感谢公司,是公司让我从工作中收获了那份财富与梦想;感谢领导,是你们让我从工作中学会了思考与总结,感谢同事们,是大家让我从工作中找到了朋友和关心!借此机会向大家拜个早年,祝愿大家在新的一年里身体健康,万事如意!

2023年年会精彩致辞篇9

大家上午好!

玉兔辞旧岁,金龙迎新春。今天我们大家在此欢聚一堂,有幸作为公司的优秀员工代表上台发言,我感到无尚光荣和自豪。在这里,我代表所有优秀员工向大家表示感谢,感谢领导的厚爱,感谢同事们的支持。

我来到公司工作已经有3年了,在这3年里,我明显感受到了公司的发展,也感觉到了自身的成长。记得刚踏入公司时,我还是个刚毕业的学生,没有任何的经验,这几年来,多亏了领导的悉心教育和提拔,让我有更多的发挥平台;也多亏了同事们的支持与帮助,使我在学习到专业知识的同时,也提升了与人相处沟通的能力。

过去的3年里,我并没有为公司做出了不起的贡献,也没有特别值得炫耀的成绩,我只是尽量做好属于自己岗位上的工作,尽自己的努力尽心尽力的去完成每一次任务。20--年,在领导的充分信任和厚爱下,我被派往河南负责外协加工项目,虽然外加工点工作环境恶劣,生活条件艰苦,但是,在那份责任心的推动下,我调整了自己的心态,坚定了自己的方向,把这种落差当成锻炼自己的契机,把生活环境上吃的这一点苦当成是对自己的磨砺和人生财富。今天,我的这份付出得到了公司的认可,我感到无比荣幸。我想公司这次评优活动也再次向每位员工传达与说明了,只要有付出,只要做好了属于你的那份工作,就会有回报的道理。我也坚信,今后的工作将会越来越好。

2023年年会精彩致辞篇10

尊敬的各位领导、各位来宾:

大家早上好!(鞠躬)

我叫,__年__月入职,现担任(职位)一职,自从进入公司以来,在公司领导和大家的信任和帮助下,不断学习,从一个对美容行业一无所知的外行,变身成为这一服务行业的新兴力量,更让我的综合素质有了很大的提高。一直以来,我待人正直,一直严格要求自己,在公司学习到了不少东西。在这里,我对公司领导和工作的同事们表示衷心的感谢!(鞠躬)

近一年以来,我如饥似渴的吸收新的知识,在__老师的培训中学习了团队意识、顾问式销售等基础知识,力图尽快融入__公司大家庭当中去。对于我的这个工作环境,我无怨无悔,有很快的适应能力和学习能力,我每天和员工一起工作、一起学习,并认真思考各项服务,并积极向领导提出相应可行的建议。

大家都知道,对于这美容服务业来说,只要做得好,就会吸引顾客。我们每一个员工都有自己的工作计划,对每一个顾客都做到想顾客所想、想顾客所未想,分析所用产品会给顾客带来一个什么样的好转或反应,以及效果,绝对执行和完成公司下达的任务。我在工作和学习中,做到谦虚谨慎,不骄不躁,对员工和顾客都有良好的沟通,为顾客营造一个轻松愉快的工作环境与服务气氛。但对于突发事件,还是做不到处事不惊,我会在以后的工作和学习中更加努力改进。

通过这次工作,我发现了自身的不足,与此同时,也是对前期工作做了一个总结。在今后工作中,我要做到经常反思和审视自己,不断提高自身的能力和素质,适应形势和需要,因为只有提高美容师的自身素质,才能在美容界里立足。我真心希望我们的美容院明天更加美好!谢谢大家!(鞠躬)

2023年年会精彩致辞篇11

各位员工:

大家好!

转眼我们迎来20__年,在此,首先向大家致以新春的问候,祝大家新年万事都如意,兔年大吉大利!

20__年,在全体员工的共同努力下,项目各项工作都有了突破性进展,开创了项目施工生产的新局面。一是深入推进标准化管理、架子队模式,项目管理科学规范,打造了具有中隧特色的标准化京石品牌;二是一系列工作制度的完善和实施细则的出台,党建思想政治工作得到进一步的加强;三是工程重难点环节取得突破性进展,施工生产呈现出喜人态势,经济效益显着;四是树立窗口形象,项目形象得到提升,品牌得到传播,社会效益明显。

祝您新年鸿运到,路路迎财神!

祝您新年快乐,身体健康!福星高照,万事如意!

2023年年会精彩致辞篇12

尊敬的各位来宾、各位同仁:

大家好!今天我们欢聚在这里,举行公司辞旧迎新联欢晚会。首先,我谨代表公司向全体员工和各位来宾,在20__年中的辛勤工作、努力进取表示深深的感谢,“大家辛苦了!”

回顾20__年,我们同心协力克服了种种的压力和困难,公司各方面工作均取得了满意的成效,各部门相互协作,使得各项经营目标都得以实现。同时团队的素质、专业的精神、管理的层次都得到了较大的提升,所取得的每一个可喜的成绩,离不开公司全体工作人员和各位代理商的共同努力,刚才表章的优秀员工和优秀干部,事实证明了我们这支工作团队,是一个有凝聚力、执行力,且勇于创新、锐意进取的优秀团队,你们是优秀的,我为公司能够有这样一支团队而感到自豪!

盘点过去、展望未来,新的一年我们将面临更多的机遇与挑战,我们要好好把握当前灵芝产业发展的走势,利用公司所处的优越环境,挖掘、整合有利资源,以市场为导向,争取在经营业绩上取得更大的突破。全体员工要增强危机感、责任感和紧迫感,进一步弘扬“诚信、务实;凝聚、进取;专业、创新”的企业精神,抓住机遇,迎接挑战,坚定信心,顽强拼搏,为完成新的目标任务,实现公司持续稳健发展而努力奋斗!

最后,祝全体员工和各位代理商在新的一年:身体健康、工作进步、阖家幸福、万事如意!谢谢大家!

2023年年会精彩致辞篇13

各位经理,各位同事,同志们:

今天,我要借此机会,把自己的梦想公诸于众,与在座各位,更与全体骏和人共同分享——我的骏和梦。

“我的骏和梦”,它不是某几个人的心血来潮,也不是特定时刻的敷衍之辞,它酝酿已久,日益成熟,它抽芽吐叶,生机蓬勃。它使我们精神振奋,热血沸腾,它让我们矢志不移,无怨无悔。

我的骏和梦,是一个员工共创共享之梦

企业家是什么人?就是通过自己的冒险精神、创新能力、管理才能把人才、品牌、金钱等集合起来达成最优资源配置的人。企业是什么?企业是一个平台,是一个让员工发挥才能、创造价值并因此取得合理回报的平台。公司的发展来自全体员工的不懈努力,员工的价值通过公司的平台得以体现,公司与员工是一个命运共同体。

员工与公司的这种关系,使我们认识到:一个企业要想在激烈的市场竟争中保持不败,就必须树立共创共享的观念。

只有共创共享,才能凝聚人心,长效激励,只有共创共享,才能风雨同舟,共渡难关;只有共创共享,企业才能永葆青春,持续发展,才能成为一家受人尊敬的企业。

要共享,必先共建。这就要求公司员工,尤其是作为公司中高层的管理人员,牢固树立一个思想:把员工个人的追求融入到企业的长远发展中去,因为企业发展了,势必给员工带来更多的发展机会。大家可以回顾一下,当我们刚进入汽车贸易行业、不够强大的时候,我们是什么样子?当我们快速发展,建立了骏和集团公司,有了十来家4S店的时候,我们是什么样子?我们更可以展望一下,当我们够大够强,进入湖南10强,甚至5强的时候,我们又会是什么样子?

这个共创共享的理念,是我们的企业文化的核心内容之一。它对我们提出了更高的要求。

它要求我们骏和人努力进取,甘于奉献。这样的员工是公司最宝贵的财富。他们把公司当成自己的公司,把自己当成公司的主人;他们不仅为薪水而工作,更凭其激情与梦想、自律与专注,把日常平凡小事做得不同凡响,为公司发展做出突出贡献,并因此而实现人生价值。

它要求我们践行“德才兼务,公平竞争,长效激励”的机制。在人力资源“选、育、用、留”方面加大力度,不断优化人员素质结构。让每一位员工都能在这个集体中充分体现自我价值,达到个人职业生涯规划与企业发展目标的最大契合:让想干事的人有机会,能干事的人有舞台,干成事的人有待遇有地位。

我的骏和梦,是一个企业的可持续发展之梦

回想往事,我们当初进入汽车贸易行业,可以说是一无所有,白手起家,无行业经验,无相关技术,无必要资金,无人员班子,完全凭着一股破釜沉舟的勇气,不达目的誓不罢休的豪气,我们克服了常人难以想象的困难,建成了娄底第二家汽车4S店——北京现代和轩店。旁人看来,我们也可以说是得偿所愿,大功告成,但是我们并未止步不前,我们一直在开拓,一直在奔跑,我们又开设了娄底坤宝丰田、和顺标致,邵阳标致、邵阳斯柯达、邵阳起亚、邵阳广汽三菱,益阳福特,长沙荣威MG,等等,尤其是20__,我们一口气申请并着手建设别克、宝马、沃尔沃等世界著名品牌4S店,可以说是全面出击,斩获颇丰。集团布局开阔,后劲十足。

2023年年会精彩致辞篇14

亲爱的各位唐人同仁:

大家晚上好!

律回春晖渐,万象始更新。在这辞旧迎新的美好时刻,我们谨代表公司管理层向一年来辛勤工作在各个岗位的全体员工,向为支持公司发展默默奉献的广大员工家属,向长期以来支持公司发展的各级领导、社会各界及同仁们致以最诚挚的问候和美好的祝愿!向节日期间仍然坚守在工作一线的员工和子公司全体外派员工致以最亲切的慰问和诚挚的感谢!

回顾20__,是公司发展进程中极不平凡的一年,是我们迎接挑战,各项事业整体协调发展,不断取得新业绩、新成果的一年。在集团公司的科学部署和公司董事会的正确领导下,公司紧紧围绕“十二五”发展规划和建设一流财务公司总体目标,冷静应对复杂多变的全球经济金融形势和国内宏观调控、流动性不足、存款规模下降给公司经营带来的重重压力,公司上下齐心协力,扎实工作,圆满完成了董事会下达的各项任务目标,资产收入利润继续保持稳健增长,实现了“十二五”发展的良好开局。

新的一年孕育新的希望,新的一年期待新的发展。20__年,是公司“十二五”发展承上启下的关键一年,也是我们牢牢把握历史发展机遇,实现跨越式发展的关键时期。我们要深入贯彻落实集团公司工作会议精神,进一步转变发展方式,强三基、打基础、促发展,扎实推进制度建设及风险管理;积极跟进集团公司“海外大庆”建设步伐,进一步健全完善海外分支机构,充分发挥香港子公司资金管理平台职能;抓住大司库体系建设有利契机,全面推进结算、贷款、外汇、证券各项主营业务,进一步强化金融服务,拓宽资金来源,提高资金效益,提升发展质量,推动公司各项经营管理再上新台阶。

回首过去,激情满怀,展望未来,任重道远。站在新的历史起点上,我们必须清醒地看到前进中的困难与挑战,正视自身存在的差距与不足,以更加坚定的信念、更加饱满的热情、更加务实的作风、更加强大的合力,共同谱写公司发展的新篇章,为发展提供强有力的金融服务与支持。最后,祝愿大家新年愉快、阖家幸福、身体健康、万事顺意!

2023年年会精彩致辞篇15

亲爱的员工同志们:

大家下午好!

在这辞旧迎新的日子里,我们公司又迎来了新的一年。今天,我怀着无比高兴和感恩的心情,把大家召集在一起,聚到这里,共同组织召开20__年"感恩过去,放飞未来"主题年会。

首先感谢大家在过去的一年里不离不弃,辛勤工作,为公司的发展建设所做的努力和付出。

谢谢大家!在此我隆重地给大家鞠个躬。

回顾过去的一年,我们公司整体工作发生了巨大的改变,取得了可喜的成绩,这一切成绩的取得都是大家共同努力的结果,我只是起了一个组织者的作用。一年以来,我更多地是通过每周的全体员工大会,给大家讲一些做人做事方面的体会、经验和心得。期望通过这些形式统一一下大家的思想认识,从而形成我们共同的价值观、世界观,因此有利于我们上下一条心,通过大家共同努力,把我们这份神圣的事业,做稳做强。20__年年初,我们把公司确定为"规范发展年",检验一年来的工作,我们基本上达到了年初的预期目标。

总结一年来,我们分别在以下几个方面取得了可喜的成绩:

一、公司组织架构和流程方面

20__年中旬我们在管理层进行了一次大胆的改革创新,对中高管理层进行了调整,提拔了窦毓玲为公司副总,苏世成为市场部总监,聘用了有多年现货经营经验的周文波为公司副总。同时,更新修正了许多管理制度,规范了各部门的岗位职责,定岗定编,使每个员工都能够在公司找到自己的位置,发挥出了个人的潜能。这期间,业务部组织了部门专业技能和业务知识培训,行政部建立和完善了各个部门绩效考核管理制度等,公司所有部门的工作都取得了明显的成果,从而为公司的规范发展奠定了扎实的团队基础。

二、员工福利方面

长期以来,我们公司对员工福利工作都十分积极主动,20__年在员工福利方面我们又采取了许多具体的措施,使员工福利加倍日常化、实效化。首先,按时缴纳员工的社会保险,我们区别于其他私营公司,除了法定三险外,还另外为员工缴纳工伤和失业两项保险费用。其次,为员工提供了探亲往返车票报销,节假日福利奖金,提供了带薪年假和带薪病假等等。总之,公司在力所能及的范围内为员工创造更多的福利,使每个员工都在福利方面得到了更多的实惠和保障。

三、硬件基础建设方面

首先,20__年公司的一件大事是在空港经济区,购置了1000多平米的办公场所,日前也已经装修完毕,计划2月下旬搬家乔迁,这样将会使我们广大员工加倍宽敞舒适的工作环境。

其次,在硬件方面,我们又购置了一套山石防火墙,提升了公司数据的安全性。新增了"倚天版"行情分析顾客端,满足了顾客个性化选择的需求;与建设银行签订了"E商贸通"协议,将来在供应链融资服务方面又多了一个新的战略合作伙伴。同时与华夏银行签订了"银商通"业务协议,这样使我们顾客又多了一项资金监管渠道,为公司将来业务发展夯实了融资基础。

四、市场业务方面

在市场业务方面,首先采取了把年初制订的一次返佣制度修改为二次返佣制度,这样有效地防范了公司经营风险。同时调整了焦炭合约,使我们的交易品种和合约设定更

趋科学合理。交易资金量由年初的1500万增加到年终的2100万,交易量也比较稳定。

五、对外合作与发展方面

20__年10月份我们与北京晋商联合集团公司共同发起了"山西晋商联合商品交易所"项目,目前该项目已经在山西省工商局核准了名称。这个项目通过发挥山西的区域优势,建立创新型电子交易市场和供应链融资服务平台,为将来公司的转型发展奠定了可靠资源基础。

六、规范发展方面

20__年公司在业务开展和规范发展方面做了大量切实有效的工作,鉴于行业特点,公司年初就制定了规范发展的方向,首先我们的自查自纠工作做得比较好。无论国家政策要求不要求,我们都先迈出了这一步,针对交易商资格和交易员授权委托书的审核,设计了一套科学严格的流程,严把入市关。同时,针对已经入市而资格不合格的交易商进行了清理整顿,年终也初见成效,通过这次自查我们注销清理了152家不合格的交易商,暂停返佣37家交易商。这项工作的完成在我们公司防范风险,规范发展的方面起到了十分积极的作用,同时也得到了保税区管委会领导的认可和肯定。

总之一年以来,公司各个方面的工作在大家的共同努力之下,都取得了许多具体的成绩,收获了应有的收获。

2023年年会精彩致辞篇16

各位弟兄姐妹们、各位来宾:

中午好!

我们合唱团顺利地、愉快地走过了20__年。对于一年来的总结,我有八个字的感触,即:提高、快乐、美誉、发展。

20__年我们做过最大的事情,就是参加在深圳举办的全国知青大赛。自3月份初赛,到9月份决赛,在各个曲目的准备中,全体团员都倾注了极大的心血。刻苦训练蔚然成风。我们这支以退休的、非专业的老年人为主的业余团队,艺术水平自然是无法与专业、准专业团队相比的。但是经过认真刻苦的训练,每个人都有了脱胎换骨般的变化,艺术水准普遍有了较大的提高。一年来训练的过程,虽然艰苦但却无比快乐。因为,无论与什么东西抗争,莫过于以坚强的斗志去战胜自己;而享受这一过程,相信每位的心里,有着无比的兴奋与自豪。

除了积极参加各种层次的合唱比赛以外,还参加了不少社会公益活动。比如,在第22届青岛国际沙滩节中,又出现了整齐的整容。奉献社会,回报社会,是我们传统。正是这种飘扬着美妙歌声的奉献精神,逐步为社会所了解,所熟知,所认可,所赞扬。名字,在大家点点滴滴的努力中,提高了含金量。社会美誉带来的.,必然是团队的发展。自去年以来直至20__年岁末,团员人数持续上升。不少人本着美誉而来,希望在我们和谐的大家庭里寻找一份快乐、自尊与自豪感。当然,我们所期望的,绝不仅仅是数量的发展。

__年的到来,让我们有了更高的祈望。相信在新的一年,各位都会想神马有神马,我们的团队也会万马奔腾、马到成功。

敬祝各位新春愉快!

2023年年会精彩致辞篇17

尊敬的列位同仁巨匠:

年光荏苒,忙忙碌碌中送走了丰硕的20__年,迎来了崭新的20__年,曩昔的一年里,__店在所有员工的配合全力下超额完成了全年的各项指标,20__年在全球经济危机的年夜情形中,若何圆满完成公司下达的各项指标是我们的首要重任。在曩昔的两个月,我们共实现发卖n万元,毛利额达n万元完成总指标的_%,在往后的十个月内,我会抓住清明节、五一国际劳动节、端午节、国庆节、中秋节、元旦几个年夜型节沐日以及9.24五周年店庆,拟定相适宜的促销打算,力争发卖达到预期方针,我还会着重以下几项工作:

一、着重员工处事意识的培训,增强品牌的宣传

操作门店月会或交接班会议的时刻对全体员工(搜罗促销员)的处事意识进行不按期的培训,不要老是将“顾客是天主”这名话挂在嘴边而不支出步履,要将顾客算作我们的亲友老友来处事,因为我们不知道若何处事天主却懂得若何处事我们的亲友老友!对于店助理与组长在退换货或维修商品的过程中,尽量为顾客着想,只要没有损坏原包装,不影响第二次发卖在不损害公司益处的前提下尽量最年夜限度知足顾客的要求。

二、着重商品陈列与卫生洁净,增添商品的附加值

在__街道年夜巨藐小的超市、批发部、小卖部共有二十多家,且其中的两家超市道积都是跨越20__米的,因为他们现金采购,新品上的快且价钱又比我们廉价,地舆位置也比我们好,若何让顾客宁可多花两毛钱多走几步到我们超市来购物?我想清洁整洁的购物情形。将每个周必然为卫生洁净日,办公室不按期进行周全搜检,陈列方面,要求员工一律按陈列的五年夜原则,力争美不美观、便捷。

三、开源节约,加年夜防损力度,力争更年夜利润空间

跟着全球泾济严冬的到来,经济危机的浪潮一波波的涌来,今朝并没有降低,我们应意识到今朝的危机和严重,正视面前的坚苦,理解企业的危机措置和抉择妄想,巨匠献计献策,与企业情投意合,判定战胜坚苦的抉择信念和决心。严重的经济形式下,企业最主要的是要解决若何“开源”和若何“节约”的问题,我认为,“开源”首要涉及公司焦点推出的一些主要投资规化和宏不美观的轨制调整。所以,我想注重讲讲关于“节约”的问题。若何才能节约?以公司为焦点奉行各类精益化的打点体例,提高效率,降低各类华侈,“随时随地的,上至总司理,下至一名通俗员工,都可以从身边的细节小事去做,重在执行,小到一张纸的操作一度电的节约。公司应该倡导所有员工节约的习惯,营造一种降低成本的空气。连系自己的工作现实,我认为超市应从以下几个方面做好节约工作:

(一):有用节制人员费用,节制没需要的员工加班,削减加班费的支出。

(二):对于水电费用,采用节约原则,分时段在不影响正常营业的基本上削减照明的日光灯,节制好空调的开放时刻和温度。

(三):科学计较库存商品,库存商品是占用资金最年夜的一块。合理的库存可以提高门店的盈利率,库存太少,将增添商品的采购费用,而库存太多,不仅占用年夜量的资金,而且会发生更多的仓储保管费用,甚至因为商品发卖不畅而造成年夜量的商品损耗。

(四):广告及促销费用要精打细算,有些广告促销用品要一再操作,或者亲手建造,以节约费用。

(五):避免不合理损耗,按照商品的特质来避免不合理的损耗,例如,食盐类产物怕潮湿,是以不要挨近地面存放,或者挨近生鲜冷冻食物。有时商品快要接近保质期时,要判定降价促销,以避免更年夜的损失踪。

总之,坚持“开源节约”的原则,加年夜防损力度,最年夜限度为公司争夺利润。

四、分组拟定发卖打算,严酷实施绩效查核

将每月的发卖打算分化到每个组(食物组、非食物组与精品柜),严酷实施绩效查核,让员工月收入与发卖挂钩,发卖好工资拿的高,反之工资就会低,真正浮现多劳多得。每个月向全体员工搜聚促销的好点子,阐扬全员积急性,力争完成各项指标。

2023年年会精彩致辞篇18

公司的各位同仁、同志们:

大家晚上好!

今天我们欢聚一堂,举杯共庆;在此,我谨代表公司管理层向积极进取、勤奋工作的全体员工以及你们的家属,表示衷心的感谢和崇高的敬意!祝大家在新的一年里身体健康、家庭幸福、万事如意!

过去的20__年。市场竞争不断白热化,各种成本不断增高,公司所处的传统电子加工产业面临重大生存抉择;感谢我们的团队,大家面对困难,群策群力,愈挫愈勇。在全体同仁的共同努力下,我们顺利完成全年各项工作任务,取得良好成果。

展望20__年,市场竞争愈加激烈,我们面临巨大的挑战,但是,风险总是与机遇并存,我们必须拔人一筹,保持领先;在座的各级管理层都要通过不断调整来适应发展的需要,我们要认真学习,不断提高个人素质,不断提高专业水平。不仅仅是自己,还要表率于自己的团队,敢当先锋。

20__年,是持续推进公司产业调整、产品升级的关键之年。我们应有更清醒的认识和更远大的目标,要以发展先进的产品优势、领先的技术方案、良好的成本控制、快速的出货能力为导向,立足于当前公司经营的实际情况,从全局的角度分析宏观形势、行业发展的内在规律,努力实现“改善体制,提升效能,持续推进,加快转型”的工作目标!

“春帘卷雪呈春意,美酒盈杯祝丰年”!新的一年,让我们一起乘风破浪,谱写企业新的篇章!

最后,再次祝愿大家身体健康,工作顺利,阖家幸福!

谢谢大家!

2023年年会精彩致辞篇19

尊敬的各位同仁:

您们好!

邯郸心脏论坛20__年会,将于20__年3月7日(星期六)8:00—17:00在邯郸宾馆赵都大酒店三楼会议中心召开。

在各级领导关心和支持下,邯郸心脏论坛已走进第十个春秋。20__年来邯郸心脏论坛坚持“普及、公益、提高”的办会理念,坚持“对话高端、服务基层”办会宗旨,先后举办各种学术会议50余次,免费参会人员近万人次,先后到会授课的国内外知名专家100余人,提高了区域心血管疾病防治水平,为传播新技术、新理念做出了不懈的努力,使邯郸的心血管病医师更好地服务于邯郸人民。20__年来邯郸心脏论坛举办了首次介入手术直播大会、举办了邯郸市首届疑难病例讨论峰会、成功召开冀南心血管病大会、还邀请了意大利著名专家、欧洲CTO俱乐部主席格拉西教授、香港女王玛丽医院陈麒尹教授、法国caen大学医院格奥列教授、瑞典日内瓦大学波瓦尼教授、中国台湾台南市立医院方庆章教授、花莲佛心慈济医院王志鸿教授、日本专家等莅临邯郸心脏论坛进行手术演示和学术交流。

20__年邯郸心脏论坛会议内容涉及心血管疾病的预防与康复、心力衰竭、心律失常、冠心病、高血压、介入心脏病学等诸多领域的诊断和治疗问题。会议邀请国内、外著名的心脏病专家傅向华、王冬梅、李拥军、陈子英、肖文良、魏庆民教授等及日本横滨新都市脑神经外科医院循环器内科部长芦田和博,北京阜外医院杨宪伟教授等专家莅临授课,20__心脏论坛年会将重点突出“心脏重症”、“心脏起搏与电生理”及”心脏康复”方向的内容,会议同时举行“河北省颈性心肌梗死优化微创化再灌注救治重大项目”暨邯郸市第一医院急性心肌梗死救治协作医院授牌启动仪式。

回顾论坛20__年历程,我们对广大心血管同仁参与大会、关注大会表示感激!对各级领导和专家充满感激!对大会组委会的同仁和工作人员的辛勤付出表示衷心的感谢!

回顾历史、展望未来,信心倍增!邯郸心脏论坛唯有继续努力、不断创新,才能不负邯郸人民和同行的信赖、才能不负各级领导的信任和重托!

最后,祝各位专家、各位同仁新年愉快!工作顺利!万事如意!

2023年年会精彩致辞篇20

同志们:

今天,我们在这里隆重召开全区学前教育工作会议。这次会议之所以说非常隆重,从内容上看,本次会议是回顾总结近年来我区学前教育工作成绩,部署当前我区学前教育的主要任务,区委、区政府已计划出台加强学前教育的实施意见,区政府常务会议对此也进行了专题研究,共同为创建市学前教育强区统一思想,明确目标,落实任务,营造声势;从形式上看,今天我们有幸邀请到了市教育局的副局长、处长和同志参加我们的会议,他们对我们的工作进行了指导,区人大、区政府、区政协领导也都参加了这次专项工作会议,今天许多与会人员也都是直接从事学前教育工作的同志,大家共聚一堂共商学前教育发展大计;从效果上看,这次会议是我们在创建市学前教育强区前开的一次动员会,这必将有力地推动创建工作,促进我区学前教育工作高起点、高标准、高质量地健康发展,开创学前教育工作新局面。刚才,会上表彰了学前教育“成长共同体”示范团队、区十佳民办幼儿园和区农村学前教育先进个人,在这里我谨代表区委、区政府向受表彰的示范团队、十佳幼儿园和先进个人表示热烈的祝贺和崇高的.敬意!会上主席作了一个很好的工作报告,镇、幼儿园和艺术幼儿园等4个单位做了很好的表态发言,各有侧重,具有很强的代表性,希望与会同志认真学习借鉴,市教育局副局长做了重要讲话,对我区学前教育工作提出了具体要求,对学前教育创强工作给予了极大的鼓励,希望大家会后认真学习贯彻领会。下面,我讲四个方面意见。

一、肯定成绩

1、教育快速发展

近年来,随着全区经济社会快速发展,我区教育事业在“优质、均衡、人文、科学”理念的指导下,也驶入了发展的快车道,获得了一系列荣誉,已有一批在全市和全省有影响的名校、名师和名校长,在竞争激烈的城教育界占有了一席之地。年,我区成功跻身市首批“托幼一体化”教育实验试点单位;年顺利通过省教育强区复查,省教育厅督查组对我区工作给予了高度评价,认为区是省“这几年发展最快、势头最好、最具活力、最具潜力”的教育强区;年,我区还被评为全国社区教育实验区。这些成绩的取得,极大地提高了我区教育工作的地位,促进了全区教育加快发展。

2、学前教育品牌彰显

目前,在我区87平方公里的辖区内,共有51所幼儿园,在园幼儿数共11077人,其中外来人口子女4269人,约占总量的40%。适龄儿童入园率达到100%。全区已成功组建4个学前教育集团,拥有5所省级示范性幼儿园,10所市甲级幼儿园,4所市级农村示范性幼儿园,等级园覆盖率达98.8%。继创建学前教育集团、实验幼儿园、幼儿园、学前教育集团等知名品牌后,其他许多优秀幼儿园的办园水平也不断提高,形成了自己独到特色,例如幼儿园的亲职教育、幼儿园的科学教育、幼儿园的运河文化教育、幼儿园的同伴学习、幼儿园的家文化教育等,这些不仅受到了专家和上级业务部门的肯定,更为全区广大群众的子女提供了优质的.学前教育服务,使区的群众得到了实惠,享受到了我区教育快速发展的成果。

3、城乡统筹力度加大

我区按照全市统一部署,加大了对城乡学前教育统筹力度。区教育局制定了城乡互助共同体的具体评价标准,并下发了工作手册,要求每个共同体都要定计划、定活动、定人员,在管理理念、名师培养、课题研究、品牌打造方面进行探讨交流,实现共赢;期末开展评优活动,对表现突出的共同体进行表彰。__年,全区48所幼儿园组成了18个“成长共同体”,__年,由50所幼儿园组成了15个“成长共同体”,__年,51个托幼机构组成12个特色“成长共同体”。“成长共同体”为镇中心幼儿园、民办幼儿园的发展提供了有效的学习、交流途径,提高了他们的办园水平,在这一过程中,共同体本身也不断整合壮大。目前,全区的学前教育正朝着“管理规范化、办园多元化、设施标准化、保教科研化”的方向迈进,进入了良性化发展道路。

上述成绩的取得,离不开广大教职员工的辛勤工作和不懈努力。在此,我代表区委、区人大、区政府、区政协向一直以来在学前教育第一线辛勤耕耘的广大幼教干部、教职员工致以诚挚的慰问!向长期以来关心、支持学前教育的各部门、社会各界人士表示衷心的感谢!

二、认清形势

在肯定成绩的同时,我们不能骄傲自满,固步自封,更要清醒认识到目前我区学前教育发展所面临的形势,明确发展学前教育的重要性,理清下一步发展思路,切实增强各级组织、各有关单位抓好学前教育的责任感和使命感,努力形成全社会都来关心、支持、参与学前教育发展的良好氛围。

1、学前教育事关人的全面发展

学前教育是基础教育的基础,是终身教育体系的开端,是促进人的全面发展的关键期。教育专家说过,“教育的基础主要是在5岁以前奠定的,它占整个教育过程的90%”。“小学教育是建国之根本,幼职教育尤为根本之根本”。这些至理名言已经被现代科学,特别是被现代脑科学、心理学、社会学、教育学等所证明。有句老话:“三岁看大,七岁知老”,讲的也是这个道理。我们提出不让的每一个孩子输在人生的起跑线上,就必须要对学前教育的地位和作用有一个正确的认识,必须要把学前教育作为基础教育的重要组成部分、作为事关人的全面发展的重要环节抓紧抓好。

2、抓好学前教育是政府的职责所在

长期以来,我们对学前教育责任的认识比较模糊。客观上是因为我们首先抓的是义务教育,有人认为政府对学前教育的责任是次要的。这种认识是片面的、不准确的。政府应对学前教育的发展负起主要责任。首先,政府的最大责任是保持社会的公平,为每个社会成员提供公平的公共服务。教育公平是社会公平的基础,学前教育是人生起点的公平,政府有责任创造人人享有平等的学前教育机会。其次,政府的基本职能是经济调节、市场监管、依法管理和公共服务。学前教育发展的一项基础性工作是教育资源的规划。未来区的学前教育应该达到怎样的水平,只有政府来规划实践。再次,学前教育发展不平衡的现实决定了政府必须花大力气统筹城乡教育,必须通过体制上的转移支付和教育帮扶工程等予以平衡,这也是政府的责任。因此,学前教育以政府公办为示范、社会力量为主体的多元化办园体制,并不意味着政府责任的减轻,相反,政府仍应承担起办好学前教育的领导、管理和服务职责。

3、抓好学前教育是形势所需

目前,我区学前教育还存在以下几个方面的问题:一是广大群众“入好园”的需求与优质学前教育资源相对短缺之间的矛盾。目前,全区共有10所甲级幼儿园,占全区幼儿园总量的19.6%。在10所甲级幼儿园中,处于城郊结合部的“三镇一街”仅有1所,即镇的幼儿园,因此,生活在这里的群众和外来务工人员的子女想要“入好园”更加困难;二是城乡学前教育发展不均衡。农村幼儿园与城市幼儿园在硬、软件方面还存在很大的差距,农村幼儿园的办学条件有待进一步改善;三是住宅小区配套幼儿园建设还没有完全实现同步规划、建设和交付使用,不能满足小区居民和外来人员子女及时就近入园的需求;四是幼教队伍数量短缺、素质不高的问题比较突出。幼儿教育有其特殊性。幼儿教育对教师的要求是高素质的、专业化的。现在幼儿师资队伍恰恰在专业化方面出现了问题,如公办幼儿园教师编制长期以来只出不进,民办幼儿教师缺乏社会保障、待遇偏低、队伍不稳等问题,等等。这些问题都亟需破解,需要我们努力工作,不断创新,全面提升我区学前教育工作水平。

三、明确目标

今后三年,是区全面转型加快发展的三年,我区产业形态、市民结构、区域位置、城市功能都在转型,整个区域正由传统的工业仓储区向商贸商住区转型,未来的发展方向是“宜商、宜居、宜游”,这必将带来大规模的人口集聚。在这样的大背景下,我区学前教育事业也要高起点、高标准、高质量发展,要树立远大目标,加快发展步伐,顺应我区转型发展的大趋势,努力适应经济社会发展需要,满足人民群众日益增长的教育需求,使广大群众共享优质教育成果。

今后三年,我区学前教育事业发展目标是:

1、幼儿入园方面:3至6周岁幼儿入园率100%,2至3周岁幼儿入托率98%,0至3岁婴幼儿家长培训率达90%。

2、幼儿园资质评定方面:中心幼儿园建园率100%,35%的幼儿园达到省二级幼儿园标准;全区等级幼儿园在园幼儿覆盖率达98%以上,优质学前教育资源覆盖率达90%以上,名园集团覆盖率达35%;新创2至3所省示范性幼儿园。

3、师资方面:85%的幼儿教师达大专以上学历,90%以上的教师持证上岗;培养10名区级名师、10名市级教坛新秀和70名区级幼教骨干教师;保育员100%持证上岗,其中45%以上人员达到中级职业技能要求。

4、建设方面:新建10至15所幼儿园,基本完善我区幼儿园网络布局。

四、狠抓落实

为了实现上述目标,必须重点抓好以下六个方面的工作:

一是抓政策,确保有章理事。区委、区政府根据政函〔〕39号和政办〔〕16号文件精神,结合我区实际,制定了《关于进一步加快学前教育改革与发展的实施意见》,对学前教育管理体制改革、财政经费保障、教师队伍建设、名园集团化推进、农村幼儿园建设、配套幼儿园规划、督导创强等进行了明确规定,成为推进我区学前教育的重要保证。区各有关单位和各镇、街道要认真研究,领会精神,要把高起点、高标准、高质量普及学前教育纳入经济社会发展规划,抓好落实。区教育局要认真研究全区学前教育改革与发展中的热点难点问题,进一步健全管理机制,共同推动我区城乡学前教育快速均衡发展。

二是抓投入,确保有钱办事。从今年起,区财政每年设立420万元学前教育专项奖励经费和建设经费,用于鼓励和引导幼儿园建设。同时,全区将按照资助额度不低于同级公办幼儿园保育费的50%的标准,从中小学教育资助券专项资金中建立低保家庭和困难家庭子女入园教育资助券制度,破解困难家庭子女入托问题。各镇也要相应加大投入,要保证教育费附加的50%用于学前教育,50%用于成人教育的事业发展,并在财政可支配资金中安排学前教育事业费。同时,要在年生均公用经费200元的基础上,做到逐年增长。到年,确保学前教育预算内生均公用经费达到并超过当地小学预算内生均公用经费的三分之一以上。

三是抓场地,确保有房办事。未来三年,我区将启动等地块的开发,出让土地3900多亩,开发住宅490万平方米,相关建设单位要按照适度超前的标准,在实施旧城改造、小区建设和撤村建居时,对住宅小区配套幼儿园要做到同步规划、同步建设、同步交付。区教育局要积极联系相关镇、村、社区,落实建设任务,新建幼儿园要100%达标。同时,区教育局要下大功夫,花大力气,要用好、办好配套幼儿园。各镇也要依据城镇布局规划,合理布局幼儿园,办好办强公办中心幼儿园。在撤村建居地区,原则上600户以上的村或社区要建1所规范幼儿园,“三镇一街”要配合区政府建设好10所规范幼儿园,从硬件上为优质学前教育扩张提供保障。

四是抓队伍,确保有人办事。根据全区实际情况,我区将每年招聘录用15名公办在编教师用于充实学前教育力量,各镇也要配备专职幼教管理干部,为中心幼儿园配足5名公办在编教师。区人事局要对非公办幼儿园专任教师落实人事关系代理制,保障其合法权益。区教育局要加大培训力度,提升队伍水平,确保全区所有的幼儿教师具有中等幼儿师范学校毕业及以上学历,教师学历合格率达到100%。

五是抓创建,确保基础扎实。最近,我区已经上报了创建市学前教育强区的报告,这是我区今年学前教育工作的总抓手。今后,区政府每两年将评选一次学前教育工作先进单位,鼓励镇、街道积极开展市学前教育达标和先进乡镇的创建工作。各镇、街道也要积极行动起来,参加创建活动,进一步夯实基层学前教育工作基础。这里要强调的是,年,镇、祥符镇要完成市学前教育达标乡镇的创建工作,上塘街道完成市学前教育先进乡镇的创建工作。

六是抓创新,促进城乡均衡。针对城乡发展不平衡的现状,我区要大力推行“名园+新园、名园+弱园、名园+街办园、名园+民园”的集团化办园模式。要充分发挥共同体的作用,鼓励“名园”通过办分园,中心幼儿园下设教学点和分园等形式与“农园”合作办学,努力形成南片、北片、中片和镇四个“优质学前教育圈”,进一步推进城乡统筹。凡新建的公办幼儿园,原则上采取“名园+新园”的办园模式,在现有三大学前教育集团基础上,发展培育、实验五大学前教育集团,鼓励民办幼儿园以集团形式来认办新园,全面提高办园质量,促进全区学前教育优质均衡发展。

同志们,目标已经明确,任务已经提出,让我们扎实工作,狠抓落实,合力推进各项工作,不断提升我区学前教育工作水平,努力实现学前教育优质均衡发展!

2023年年会精彩致辞篇21

尊敬的:

首先,热烈祝贺亚商年会取得圆满成功!同时,热切祝福亚商再创辉煌!

昨夜,华灯璀璨,歌舞昻平,我们亚商人欢聚一堂,共庆年会。昨夜,对深圳片区来讲,无限荣耀、无限骄傲、激情四溢、荡气回肠。昨夜,我们收获荣誉与荣耀、收获了欢声与笑语、收获了幸福与感动。昨夜,所有亚商人见证了我们深圳片区攘括各种奖项的殊荣,所有亚商人感受了我们深圳片区组织的团结合作,所有亚商人体会了我们深圳片区凝聚力的滂沱气势,所有亚商人感染了我们深圳片区热力无限激情四溢的气氛。昨夜,定当是个不眠之夜,亚商深圳片区象一颗夜明珠,光芒耀眼。昨夜,定当是个难忘之宵,亚商深圳片区满载荣誉而归,星光璀璨。

作为深圳片区的班长,内心感动的太多太多,想要感谢的太多太多:

首先,我代表深圳片区所有学员感谢亚商给我们提供了这样一个广阔平台!在这里我们得到了:宝贵的知识、纯洁的情谊、无比的欢乐、耀眼的荣誉。感谢亚商!

其次,我代表深圳片区所有学员感谢亚商所有幕后工作人员的辛勤付出!你们就像天使一样美化我们的心灵之花,你们就像园丁一样灌溉我们的成长之苗,你们就像春蚕一样为我们奉献着青春,你们就像蜡炬一样为我们燃烧着自己。感谢亚商所有幕后工作人员!

2023年年会精彩致辞篇22

尊敬的各位领导、各位专家、各位代表:

你们好!

金秋十月,我们迎来了医学会医学分会第__届学术年会,全国各地医学领域的专家、精英欢聚在富有深厚人文精神积淀的姑苏,美丽的太湖之滨,群贤毕至,何不乐哉!值此之际,我仅代表医学会医学分会第__届常委会,并以我个人名义,对各位的到来表示最热烈的欢迎和最诚挚的问候!

今年,对医学会医学分会来说是一个比较特殊的.年份,一则她成立整整二十年了,二十年,虽属弹指一挥间,但对分会来说毕竟也是标志性的,标志着她走向了成熟、壮大;二则今年是改选年,将选出新一届的领导班子,这将是中国医学发展中的大事,故我们预祝大会获得圆满成功,也预祝大家在收获多多,愉悦!

医学会医学分会自1993年成立以来,即致力于推动医学走向临床,如今看来,我们的心血投有白费,我们正在努力促进临床诊疗中的以“医生为中心”向“患者为中心”的重大转移;从只关注疾病这一焦点,转移到既关注“病”,更关注“生病的人”这两个焦点;从仅仅聚焦于病人的躯体障碍,转移到生了病或需求服务(帮助)的.俱全的“完整的人”(即全人);从仅仅重视指标的改善或有形躯体障碍的消解,转移到同时提高其生存质量,以避免“疾病被‘治愈’了,但病人仍处于‘痛苦’之中”的尴尬;从仅仅关注病中状态到将病前、病后状态都纳入其重视范围,诸如亚健康,虚弱,衰老等都是。而且,不久前,我们与10多位资深院士一起,发起了“医学人文进临床”倡议,全国影响颇大。本次大会的主题就是:“重视慢性疾病患者的干预”;表明我们的视野进一步拓宽。

近年来,医学会医学分会的自身建设也取得了长足进步,各地区分会进一步发展壮大,青年委员会从无到有,学会的杂志申报也取得了重大进展,这些成就的取得离不开在座同行的努力。希望本次年会能将学会的建设推向新的高度,能全面休现中国医学的发展水平,能激荡起一些新的思维,能涌现出一批杰出的中青年专家,能使我们每位参会人员从中受益。

本次会议由医学会和医学会医学分会主办,由__市广济医院、__大学承办。在此我谨代表医学会医学分会第四届委员会对大会组委会及全体会务人员的辛勤工作表示衷心地感谢;对为本次年会提供支持和帮助的所有企业表示衷心地感谢;也衷心地感谢您参加此次盛会,恭祝各位同道参会愉快!也再一次感谢各位在过去对学会工作及本人的支持。

预祝大会圆满成功!并颂各位康健,心想事成!

2023年年会精彩致辞篇23

亲爱的工作伙伴们:

大家好!

借此机会向大家拜个早年,祝愿各位身体健康、家庭幸福、万事如意、兔年吉祥!

百利自创业至今,已经走过15个年头。首先感谢董事会对我的信任,委我以重任。15年来,公司在梁纳新董事长的领导下,经过前任总经理梁敏宁女士的经营,所经历的风雨、所获取的成果,大家有目共睹。作为百利的一名老员工,伴随着企业的历史一路走来,见证了企业在前期规划中所制定的目标逐一达成,我为在这样的一个自强不息的企业中工作感到充实和自豪!身为公司领导人,从投身企业那一天开始,我们就为百利确立了一个理想,我们认为自己的使命,就是要打造一个事业平台,一个让一切有责任感的有志于借助百利成就自我价值的百利人的事业平台!上一年,董事长将百利企业经营的这副重担交给了我,让我和大家一起担着继续往前走,我相信:只要我们坚持并发扬企业的优良传统,勇于创新、乐于拼搏,应该可以不辱使命,完成公司董事会的要求并实现企业的各项经营指标。

今天,我很欣慰,也很自豪。不是为我自己,而是为在座的每一位,正是大家的共同努力,使百利事业实现了历史性的跨越!借此机会,我谨代表集团总经办并以我个人的名义,向在座的各位以及一年来所有大力支持及配合百利总经办工作的人们,表示衷心的感谢和诚挚的问候!下面,我将利用一点时间,跟大家一起来回顾和总结百利上一年来取得的成绩和积累的经验,就董事会及总经办关于公司接下来一年的规划向各位作一个概要性的通报,并就2—_年的工作重点和思路,提出要求。

一、20__年的历史回顾

20__年:集团定为"固本强基年",通过加大基础建设做好各项基础工作,为发展和腾飞打下坚实基础。百利被授予广州市家具协会副会长单位、广州工商业联合会执行常委单位、广州市民营企业商会副会长单位。3月,面积为4000平方米,广州地区规模最大、档次最高、陈列最完善的大型办公家具展厅投入运营。4月,整合百利文仪集团及科研院校的研发力量,建成行业内第一个市场化运作的办公家具研发中心。占地面积124亩,集科研、板材加工、家具制造、五金材料、物流储运五大中心于一体的百利文仪集团从化工业园开始规划,百利的发展进入新的纪元。10月,在中国家具协会第四届会员代表大会上,当选为中国家具协会副理事长单位。12月,广州市百利文仪实业有限公司工会成立。

二、20__年的发展思路以及工作重点

上一年,我们打通了各个部门运作的接口,对应地制造生产车间的工艺流程作出改造,为__年的规范运作奠定了基矗—_年要加强总经办对集团的协调、监督的职能,令资源及做事的步调一致,改以往"散兵作战"的方式为"兵团作战"。上半年在集团内导入及推行绩效考核及激励机制,同时也会导入公司"以人为本"企业文化的建设,会同人资、工会作一些员工福利的改善,人力资源中心加大力度,针对不同部门不同层级的人进行培训,令每个人实现价值,找到对企业的归属感。下半年通过成熟运作后,真正体现我们所追求的价值,达到专业共享的目标,实现公司的目标、整体价值及增值、个人价值及增值。

三、提几点要求

第一,各级员工必须明确自己肩负的使命,必须为自己制定明确的目标,并有达成目标的坚强意志,面对任何困难,都决不动遥。

第二,要表现出强烈的积极性,充分发挥出团队的战斗力,保持员工队伍旺盛的士气与活力。

第三,围绕"定目标、做计划、定规划、明责权"这四大管理要素,要不断强化组织观念、计划协调观念与系统运作观念。

各位同事,20__年是百利事业发展史上的又一转折点,我坚信,只要我们上下一心,群策群力,在国家加快民营经济发展的政策支持和

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