2023年公需课《专业技术人员的职业发展与时间管理》考试题90分_第1页
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文档简介

2023902系建设、意味着人生价值观的转变。正确错误正确错误正确错误值,还为他人供给就业岗位,为社会制造财宝。正确错误正确错误正确错误正确错误你可以不做老板,但必需学会经营。正确错误正确错误值观以及社会的进展趋势确定自己的短期目标。正确错误将来职业的专业性、技术性、制造性特点越来越强,对劳动者素养力量的被人工智能〔脑力劳动和创意性工作〕所代替。正确错误网络到底能够做到什么程度是个至今仍令人着迷的话题,移动互联、智能〔供给了无限想象的空间〕设置了障碍。正确错误一些治理必需的程序,要么为研发人员配备“专业化”的关心人员,要么办事人员要一次性交代清楚。正确错误治理越细越好。正确错误授权做〕〔稍后做〕〔不去做〕。正确错误二、单项选择(每题2分)一份完整有效的职业生涯规划应多个环节,对此描述正确的选项是〔〕〔自我识别与测评定位〕、4关紧要职业环境分析也就是了解企业的财务状况和员工福利等等的过程,能够使职业生涯规划更加有效关于气质与共性描述正确的选项是〔〕遗传因素、最重要的心理特征工作环境气质类型心理学家把气质分为多血质、胆汁质、粘液质、躁郁质四种类型性格在肯定程度上能够掩盖和改造气质,还对力量的形成和进展起制约作用对于创业者来说,简洁产生杠杆效应的资源主要包括〔〕A、人力资本和社会资本等非物质资源B、信息资源D、资金资源创业团队由不同类型的人组成:〔〕可以打算公司的进展方向,提出公司的战略规划;〔〕能够全面地分析公司面临的机遇与风险,考虑本钱、投资、收益的来源及预期收益,设计公司治理标准和章程等;〔〕负责联系客户、组织实施、治理员工、拓展市场等项工作;〔〕负责研发产品,改进生产流程,制订技术标准等。括号中的内容依次为〔〕?决策者;筹划者;执行者;技术专家D.技术专家;筹划者;决策者;执行者A、职业目标D、职业A、标准通用化D、效劳便利化A、韧劲B、聪明D、有共性A.企事业单位的专业技术职务一般实行聘任制C.专业技术职务的聘任或任命都不是终身的,应有肯定的任期D.不行以连聘连任D、社区化20显了。D、一成不变A做好打算BCPDCAD阅历总结27.〔〕工作与串行工作方法兼顾是提高工作效率的有效途径。A并行BCD穿插对个人而言,时间治理首先要有〔〕。A人生规划BCD完备的学问你的亲人需要你花时间去陪伴——〔〕。A有质量的陪伴BCD共同消磨时间三、多项选择(每题3分)〔〕A.情商D.选择〔〕A.没有自信,退缩低就C.唯领导之命是从D.过于自信,强调自我〔〕A.人生目标B.长期目标〔〕类A.技术性职业优势治理型职业优势制造性职业优势自主性职业优势促进自由职业不断进展的缘由在于:〔〕A、西方自由主义思潮的不断冲击C、职场就业压力增大D、人们生活观念和生活方式的转变个体在遇到情境时,根本的适应方式是:〔〕A、问题解决D、消极躲避36.职业生涯分为〔〕C.单螺旋职业生涯D.双螺旋职业生涯观因素包括〔〕B.共性C.气质D.职业兴趣如何经营自己〔〕A.用好自己B.用好别人D.留意实践个人职业生涯目标确实定包括〔〕A.人生目标D.短期目标治理者必需尊守公司的方针、〔〕、以及国家相关劳动法规等,才能准确履行自己的职责。C、公司的组织体系D、各部门业务职能对于时机的把握,除了自身治理力量的培育和训练之外,还要留意〔〕A.要熟知单位内部的晋升制度B.自我分析D.公司债务个人职业生涯目标确实定包括〔〕A.人生目标43.时间治理是指通过〔〕和运用肯定的()实现对时间的敏捷以及有效运43.时间治理是指

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