职业生涯体验报告

职业生涯发展指导课职业体验报告姓名：姓名：学号：班级：学院：体验单位：体验单位联系人：体验单位联系人电话：体验时间：正文：作为一个大二学生，我很荣幸能有机会去参观企业，但同时我觉得这也是必要的。首先，当然是很激动，在一段时间的理论实践学习之后，终于有机会亲眼目睹实践地了。3月28日下午，全班同学准时到达温州纳京服饰公司，刘经理热情地接待了我们。我们跟着刘经理走上台阶，进了打版师工作室。初来乍到的我们对一切事物都感觉很新鲜。工作室大概有四五个打版师，空间不大，但对这几个员工来说是绰绰有余了，整体看上去还是比较空旷。我得说，毕竟是小公司，有些缺陷连我这个学生都看到了。首先，打版师不应该因为我们的到来而放下手中的工作。我们的参观与员工无关。在打版室我只看到一台机器，一张裁床及员工的四台电脑，还算是比较简陋的。当然了，它也不是什么大型服装公司，这样也情有可原。靠近门旁边的架子上挂着几件新品。可是上面竟然有厚的类似秋冬穿的裤子，而我们参观的时间是3.28，那些所谓的新品不该总被卸下了吗？接着我们进了设计师工作室，大家伙真是眼花缭乱。工作室四周放着大批零散的碎布，工作室也不大，加上东西多而乱，真是让人无所适从。布料在设计师工作室是必不可少的，但我在卖布料的一些店和实验室里看过，每种布料样品都是整整齐齐呈一定的图形，甚至有些都标有名称，颜色。但是走进这间工作室就像是走进了一间废布回收间。话说真正的天才从不拘泥于形式，不过还是修理的草长得好。这些文化氛围其实也是企业文化的重要一部分。假如今天来访的不是我们这帮小卒而是某大型服装企业的老总呢？人家看了这些还会有意愿跟你合作或者是别的想法吗？即使有的话也是收购然后一切整修，那人家看上的不是你这个公司而是你公司的这块地了。职业生涯课上也讲过，小公司存活不超过5年的很大一部分原因是管理不善，进一步地说也可以说是整个公司运行的秩序，内部环境。其实纳京公司的外部环境还是可以的，但主观环境还有待改善。参观完了设计室，我们来到了生产车间。车间里有车缝技工，上零件的阿姨，还有哦打包的员工。我观察了下，车缝技工的速度还是不错的。但是我拿了几件衣服仔细看了看，这水平似乎跟在校生的作业没什么差别。就连衣服下摆也缝得皱巴巴的，当然这跟布料也有一定关系。衣服的款式也是一般般，质量就更不用说了，消费人群是属于中下阶层。车间的车缝区和打包是隔开的，这点倒挺好。我还意识到一点就是新买的衣服绝对不能不洗就穿，特别是夏天的贴身的衣服，实在是脏。以前只是有点知道。现在是有了警醒了，毕竟还是自己亲眼看到有影响力。过了生产车间，我们下楼进了裁剪室，N层叠在一起的布料经机器裁剪成整块的具有一定形状的样片，然后用碎布扎起，再送到楼上的车间车缝。当然这种设备以前在视频里看过，现实中还是第一次见到，这也是服装企业中必不可少的一种设备了。整个企业参观下来，规模不大，但也算是增长了点见识。身为服装工程班的我认为打版师这个职位还是比较累的。站着累，坐着也很累。坐即从电脑制版到生成样板。站着就是以样片裁布了，然后又是坐着车缝。整个过程脑力，体力消耗量都比较大。打版师在企业中扮演的角色是至关重要的，这个角色实现了作品从虚到实的一种转变。但着实说，确实是很累。而且打版师要有一定的设计元素理解能力。一份好的设计倘若制不出好的版，那真是苦不堪言啊！好的制版师就是设计师的伯乐。其实制版师也要具备一定的设计能力，至少要有比较高的品味素养，特别是女装制版师。同时，车缝技能也不能太不入眼。而入眼的车缝技能则要落到大批的车缝技工身上了，这才是品牌的所在。品牌要的是质量。以上则为鄙人对这次体验产生的见解。不管是什么工作，我认为工作通常比上学是要累多的。在大学期间的职业体验几乎都是乐趣。然而工作了，打工仔几乎都是毫无自由可言。做一件事通常开始都不会累而且兴致勃勃，久而久之，会累会厌，但没有老板的允许你不能暂停。所以做任何一种职业，坚持就是所在，坚持也是兴