我们常做的几个团队游戏

团队游戏

热身游戏：共同的责任共同的责任做游戏形式：全体参加类型：团队游戏，团队配合时间：5~10分钟场地及道具：室内外均可，无需道具推荐指数：☆☆☆☆☆游戏目的锻炼队员的责任感及勇于承认错误的勇气。游戏步骤1.

主持人提出游戏规则：全体成员相隔一臂站成几排（视人数而定），主持人喊“1”时，全体向右转；喊“2”时，全体向左转；喊“3”时，向后转；喊“4”时，向前跨一步；喊“5”时，不动。当有人做错或做慢时，做错的人要走出对伍、站到大家面前，先鞠一躬，举起右手高声说“对不起，我错了！”然后归队2.

要求：一要遵守游戏规则；二要互相尊重；三要抛开一切，尽可能投入到游戏中来。小提示在游戏开始的时候，主持人可以把口令喊快一点，这样做错的人多一些，做错的人压力也小一些，过一阶段后可将口令拖长一些，这样会因有人过急而不整齐，出来道歉，这时做错的人较少，压力也随之增大，最后主持人口令急促有力，全体成员注意力高度集中，动作整齐划一。小评论在一个团队中最重要的是每个成员都勇于承担，愿意背负责任的品质，即使团队遇到了再大的困难，也能克服。一、

揉肩捶背揉肩捶背做游戏形式：集体游戏类型：互相熟悉，团队合作时间：5~10分钟场地及道具：室内外均可，无需道具推荐指数：☆☆☆☆游戏目的使团队成员之间相互熟悉，产生亲近感。游戏步骤1.

全体成员站成4列。2.

然后请成员分别向后、左、右转，给前方成员揉肩捶背。3.

做完后成员之间分享各自的感受。小评论你是否检验过你的团队，每个成员之间是否能互敬互爱，考虑对方所需。通过揉肩捶背，你会更真切地体会到关爱他人是美好的，被他人关爱同样是幸福的。二、

滚雪球滚雪球做游戏形式：全体参加类型：团队合作，联络感情时间：15~20分钟场地及道具：室内游戏，椅子若干把推荐指数：☆☆☆☆☆游戏目的使新成员之间互相熟悉，相互了解游戏步骤1.

主持人让大家站起来，当主持人喊“开始”以后，请游戏参加者和其他的人微笑握手，可以比赛一下，看看在一分钟的时间了，谁握的手最多。2.

当主持二年喊停的时候，请全体成员马上那个握着对方的手站立。然后请相互握手的朋友过来，彼此自我介绍，可以包括索爱部门、来自哪里、兴趣爱好、性格特点等愿意告诉别人的情况。3.

主持人请相聚最近的一队合并，形成4人一组，每位成员将自己刚认识的朋友向其他人介绍。4.

主持人再请相聚最远的一组合并，组成8人小组围圈而坐，从其中一个人开始，没人用一句话介绍自己，这句话中必须包含3个内容：姓名、部门、自己与众不同的特征，如“我是来自##单位的，喜欢##的###。”当第一个说完后，第二个人必须从第一个开始讲起，“我是来自##单位的，喜欢##的##旁边的来自##单位的，喜欢##的###。”，直至最后一个人说完。小评论记住别人的名字是对对方重视和尊敬的表现，在游戏中，你记住的名字越多，你找我队友信息越多，你就会觉得收获越多，结交的朋友越多。三、

我们是一家我们是一家做游戏形式：全体参加，3~4人为一组为最佳类型：团队合作，团队精神时间：15~20分钟场地及道具：室内游戏，桌椅若干套推荐指数：☆☆☆游戏目的使团队成员之间相互了解，从而激发团队精神游戏步骤1.

将全部人员分为几组，分别为A1，A2，B1，B2，C1，C2，每组3~4人。2.

现在组内进行队员间的自我介绍，包括姓名、工作单位、职位和爱好等，然后推举一位小组成员代表小组进行介绍。要求将组内每一位学员的情况都介绍完整，还可加上自己的评价。（大家可以提问）3.

当A1小组介绍完，B1，C1小组代表要对a1小组的发言进行一句话的评价。（指可以是正面的：如A小组成员都很年轻，非常有朝气；或者A1小组成员看来经验丰富）4.

当A2小组结合扫完，B2、C2小组代表要对A2小组的发言进行一句话评价。以此类推，直至所有小组介绍完毕。5.

每组介绍自己的代表和发表评论不能是同一个人。6.

每组时间不超过2分钟。小评论与人为伍总比单独行事要有效得多，而与人结成伙伴的最主要方法就是永远怀着对对方的热情和兴趣。一个团队乐融融地前进，应该是这个团队最好的工作状态。四、

寻人游戏寻人游戏做游戏形式：全体参加，成员最好在25人左右。类型：团队合作，联络感情时间：15分钟场地及道具：室内游戏，寻人游戏工作表，笔推荐指数：☆☆☆游戏目的怎进成员之间的相互了解，活跃团队气氛九、

一块钱、两块钱一两块钱做游戏形式：全体参加类型：团队融合、激活气氛时间：5~10分钟场地及道具：室内外均可，无需道具推荐指数：☆☆☆☆☆游戏目的消除成员之间的陌生感，活跃气氛游戏步骤1.

根据男女队员的不同比例，比如男生人数远远多于女生的，女生就当“两块钱”，而男生则是“一块钱”；如果女生人数远远多于男生的话，女生当“一块钱”，而男生则是“两块钱”。2.

根据主持人说的钱数，所有队员组成相应的数字，没组成符合要求的数字的，均被淘汰，比如主持人喊七块钱时，所有队员就组成一个小组，这个小组所有人的面值加起来，应该是七块钱，没有组成小组的队员将被淘汰。3.

剩下的人继续组合，直到剩下4~5人为止，游戏结束，可以给剩下的人颁发奖品。小评论如果团队中每个队员的积极性都被调动起来，那么这个团队将充满活力，无往不胜。十、

纸杯传水纸杯传水做游戏形式：全体参加，分两组进行比赛类型：团队合作时间：10分钟场地及道具：室内外均可，无需道具推荐指数：☆☆☆游戏目的增进亲近感，考验成员的配合、协作能力。游戏步骤1.

选8名成员为一组，男女交替配合，共选16名成员，分两组同时进行。2.

比赛开始，先由2名辅助人员将水倒入2组的第一名成员的纸杯中，由这名成员衔着纸杯将水倒入下一人的纸杯内，再一个个一次传递下去。3.

最后一人将纸杯内的水倒入小缸内，最后在限定的5分钟内，哪组缸内的水最多，哪组就获胜。小评论合作的力量是无穷的，不管我们面前有怎样的障碍和挫折，通过默契的合作都可以解决。十一、

一圈到底一圈到底做游戏形式：全体参加类型：沟通，团队合作时间：10分钟场地及道具：室内外均可，呼啦圈2个推荐指数：☆☆☆☆游戏目的训练沟通能力，促进团队合作游戏步骤1.

所有队员手拉手围成一个圈，用呼啦圈穿过所有人的身体后回到原位。2.

在活动过程中，只能以语言为工具，和相互拉着的手不能放开，也不能用手指去勾呼啦圈。3.

计算时间，可多玩几次，看最快用了多少时间完成。小评论你的一个小小行为可能会对整个团队的发展起到关键的作用，所以，应重视队伍中每个人，并学会激励其发挥出自己的长处。十二、

信任之旅信任之旅做游戏形式：全体参加类型：团队信任，团队合作时间：150~20分钟场地及道具：室内游外均可，毛巾若干条推荐指数：☆☆☆☆☆游戏目的建立及加强对伙伴的信任感游戏步骤1.

主持人事先选好线路，可以使上楼、下楼、室内、市外相结合的。2.

每个人准备一条蒙眼睛的毛巾，团队成员2人一组，一位当盲人，一位当帮助者，帮助者为聋哑人。盲人蒙上眼睛原地转3圈，暂时失去方向感，然后在帮助者的搀扶下，沿着指定线路进行活动，其间只能用动作指导，不能讲话。3.

盲人体验各种感觉，活动结束后与帮助者进行交流，然后彼此互换角色，再进行一次。小评论相信你的队友，才会痛他们成为朋友，才会众人齐心协力，共度难关。信任在团队合作中的作用尤为重要。十三、

信任空中飞人空中飞人做游戏形式：10人一组为最佳类型：团队合作，团队信任时间：15~20分钟场地及道具：空地，2米高的平台推荐指数：☆☆☆游戏目的建立对团队队员的信任，感受这种信任给你带来的个人突破。游戏步骤1.

首先让全组人员站成面对面的2排。2.

让准备做空中飞人的队员站在台上，背向队友，当专业教练确认团队队员们都站好位置，并做好接任准备时，才让站在台上的队员从空中落下。3.

这项活动对某些人来说难度很大，应尽量鼓励他，使他对自己的队员们产生信任感，从而跨越心理障碍，完成空中飞人的任务，但千万不要勉强。小评论健康的团队：合作、信任、有力的领导者十四、

平地而起平地而起做游戏形式：全体参加，分若干组，每组5人类型：团队合作时间：5~10分钟场地及道具：室内外均可，空地，无需道具推荐指数：☆☆☆☆游戏目的调动参与者的兴趣，并且能让他们从游戏中体会到友谊和写作的乐趣。另外，这个游戏还可以活跃气氛，帮助队员放松神经，使团队更加融洽。游戏步骤1.

将队员分成几个小组，每组在5人以上为佳。2.

每组先排除2名学员，背靠背坐在地上。3.

两人双臂互相交叉，合力使对方一同站起来。4.

以此类推，每组每次增加一人，如果尝试失败需再来一次，直到成功才可增加一人。5.

主持人在旁观看，选出人数最多且用时最少的一组为优胜者。小评论最关键的一点便是尽自己最大努力与队友合作。

如何对游戏中输的人进行适当而有趣的惩罚？1.

骰子：准备一个正方体盒子，在它的六个面上写上处罚条例，如：高歌一曲，学猴子走路、交换蹲跳、跑等。请输的人自己掷骰子，并依条例受罚。2.

我爱你：输的人面对大树或墙壁，大声地喊三声“我爱你”3.

天旋地转：输的人，闭上眼睛，就地左转三圈，右转三圈，再睁开眼睛，走回自己的座位。4.

模仿秀：输的人，模仿一个自己熟悉的明星、歌星或动物。5.

灰头土脸：准备一盘面粉及乒乓球，让输的人用力将面粉盘上的乒乓球吹走。6.

我是淑女：赢的人将3~5本书放到输的