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文档简介
工龄申请书4篇工龄申请书篇1
尊敬的公司领导:
物业公司成立近两年时间来,兢兢业业的承担着协助公司后勤保障、销售服务及物业服务等相关部门的具体工作,在此期间,物业部员工能认真履行工作职责、完成公司下达的各项工作任务。
由于物业服务行业的特殊性,基础薪酬低、行业门槛低,故人员流动性大。为保障员工的`稳定性、减少人才流失率,为进一步完善物业服务企业树立良好的社会效应和经济效益,以及根据成都市物业行业收入水平及薪酬结构现状(每个物业公司几乎均有工龄工资),特申请凡在公司上班满一年的员工给予每年增加¥50元工龄工资,以劳动聘用合同为依据,逐年递增,递增至¥500元为限。恳请领导给予批准!
特此申请!
物业部
20xx年6月6日
工龄申请书篇2
尊敬的领导:
我XXX,男,23岁,XXX工,现在XXX公司XXX班组工作,于20xx年6月1日参加工作,到20xx年8月31日广州已满1年3个月,现申请要求发放工龄工资。
特此申请
附:身份证复印件1张。手机123456。
主送:人力资源部
申请人:×××
20xx年9月1日
工龄申请书篇3
工龄续接申请
姓名,性别,出生年月,*年*月毕业于**大学**专业,*年*月——*年*月在*工作单位工作一年,*年*月考取*地区编制,现任*职务。
现申请续接*年*月——*年*月一年的工龄,望领导批准。
此致
敬礼
申请人:****年*月*日
工龄申请书篇4
XXX人事局:
本人姓名XXX、女、汉族,现年XX岁,于XXXX年X月毕业于保山高等中医学校护理专业,毕业后本人与XXXX医院急诊科签订合同,合同从20xx年9月开始生效,由于本人在20xx年7月参加事业单位考试,于20xx年11月正式被XXX卫生院录用,故本人与XXX医院急诊科签订的合同于20xx年11月正式被解除。本人考虑到工作工龄问题故特向人事局申请将本人的工龄改为X年,望
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