去银行实习报告五篇

去银行实习报告合集五篇

去银行实习报告篇1

一、实习单位简介

中国光大银行成立于****年8月，是由中国光大(集团)总公司控股，亚洲开发银行等228家中外股东参资入股的国内第一家国有控股有国际金融组织参股的银行。

中国光大银行成立13年来，伴随着中国金融业的进展进程，不断开拓创新，锐意进取，各项业务不断拓展，规模不断扩大，截至XX年末，全行资产总额达5301亿元，一般存款余额4500亿元，其中储蓄存款余额792亿元，实现经营利润55.17亿元，整体规模实力处于国内股份制商业银行前列。XX年7月，在英国《银行家》杂志最新评出全球1000家大银行中，中国光大银行排名第295位，成为一家对中国经济，社会有影响力的全国性股份制商业银行。

13年来，中国光大银行始终坚持“以客户为中心，以市场为导向”的经营理念，不断创新产品优化效劳，较好地适应了市场和客户不断变化的需求，在综合经营，公司银行业务，国际业务，理财业务等方面培育了较强的比拟竞争优势，成为唯一一家拥有全面代理财政国库业务资格的商业银行;唯一一家连续五年获得摩根——大通银行清算质量认证奖的商业银行;首批获得短期融资券主承销业务资格，承销业绩遥遥领先;首批同时获得了企业年金基金托管人和账户治理人两项资格;首家推出人民币理财业务，其理财品牌在同业处于领跑地位;首家推出固定利率房贷业务，引起社会客户广泛关注。。。。。。特殊是首家推出的“阳光理财”本外币系列产品深受客户青睐，逐步成为国内金融知名品牌，树立了精品银行，理财银行良好的社会形象。

截止XX年12月末，我行“总对总”项下工程机械贷款余额到达117.8亿元，较年初增长58.9亿元，增长率100。

截止XX年12月31日，总行为35家合作企业(含3家总对分合作企业)累计授信162.65亿，目前已使用额度117.8亿元，占比72。截止XX年12月31日，“总对总”项下逾期率0.74，按五级分类口径统计，不良贷款两笔，不良余额23.06万元(目前其中一笔已结清，另一笔借款人已归还局部贷款)，不良率近于0.01。

“总对总”业务开展五年来，局部合作工程项下的合作企业(含经销商)对到达回购条件的贷款，按合作协议条款商定履行了回购责任。截止XX年12月末，回购率为0.52。

二、实习内容

我在光大银行的私人业务部进展了为期两个月的实习，该部门的工作内容主要为商品房贷款和个人工程机械贷款，现将个人工程机械贷款的有关概念准则报告如下。

所谓工程机械贷款是指贷款人向申请购置工程车辆或机械设备的借款人发放的人民币贷款。该行目前开办的工程机械贷款业务，原则上仅限于总行与制造商签订的“总对总”项下的由工程机械制造商直接销售或指定经销商销售的工程车辆和机械设备，特别状况需上报总行审批。“总对总”工程机械贷款业务是指中国光大银行总行及各分支机构分别与工程机械制造商，特约经销商签订《关于建立工程机械金融网合作协议》及《关于建立工程机械金融网合作协议的附属协议》，为工程机械制造商，特约经销商推举的终端用户供应的个人工程机械贷款业务。

贷款对象：年满18周岁，具有完全民事行为力量的中国国籍自然人。借款人必需同时具备以下条件：1在贷款人本省(或地区)有常住户口或有效居住证明，有固定和具体的住址;2有2年以上的相关从业阅历，具有肯定的个人资产和归还贷款本息的力量;3持有合法有效的工程机械购置合同或协议;4在贷款人处开立了人民币个人储蓄账户或持有贷款人同城分支机构发行的阳光卡;5具有不低于所购工程机械设备购置净价(指实际成交价格，不含各类附加税费及保费等)的30的存款作为首期付款，或供应有效的相应首付款发票或收据;6借款人同意贷款人将所贷款项划入经销商/制造商在贷款人处开立的账户或贷款人认可的其他账户;7能够供应贷款人总行认可的有效担保方式;8能够供应已与建立单位签订的工程承包合同或租赁合同;9贷款人总行规定的其他条件。

贷款额度：贷款金额最高不超过工程机械设备购置净价的70(含)，单一自然人或家庭贷款总余额原则上不得超过800万元。贷款期限：单笔贷款期限最长不超过3年(对于单价较高的挖掘机，悬挖钻机，摊铺机等特别类产品可适当延长至4年)。贷款人在确定贷款期限时，应在综合考虑借款人的经济收入状况，还款力量，保证或抵押物状况，安康状况及年龄等因素的根底上合理确定贷款期限。贷款到期时借款人的年龄不得过60周岁。贷款利率：贷款利率按中国人民银行规定的相应贷款基准利率浮动肯定比例确定，原则上，可上浮但不得下浮。贷款期限在一年以内(含)的，遇中国人民银行调整基准利率的，仍实行合同利率，不分段计息;贷款期限在一年

去银行实习报告篇2

中行实习总结依据学校阶段性实习要求，本人于xxxx年6月8日至7月15日期间于xxxxxxx个人信贷中心进展了为期5周的阶段性实习。

很感谢实习指导XXX教师的实习推举，让我有幸在大学期间感受了中国银行的严谨又轻松的工作气氛。也同样感谢部门X总经理对我们的照看，让我们一开头就放下了忐忑又紧急的心。最终还得感谢部门里的叔叔阿姨哥哥姐姐们，在我们工作中不厌其烦得给什么都不懂的我们急躁解答。

在这几个礼拜，我负责的主要是个人信贷档案的整理，将支行提交过来的房贷档案进展编类标号，最终录入电脑。在这个过程中，一点失误就会导致一连串的错误，所以在工作的其次天，就开头始终当心翼翼，照旧还是会犯错，但当听到指导姐姐带着无奈的责怪，然后替我们收尾，总是特殊内疚，只能暗暗在心底告诫自己，再不犯错。

在这段时间，我熟识了个贷中心的主要业务活动，较好把握了贷款所需的各项材料，为自己日后贷款打下了扎实的根底，也提高了自己实际工作力量与面对社会的抗压力量。

这次实习，除了让我对个贷的根本业务有了肯定了解，并且能进展根本操作外，我觉得自己在其他方面的收获也是挺大的。作为一名始终生活在单纯的大学校园的我，这次的毕业实习无疑成为了我踏入社会前的一个平台，为我今后踏入社会奠定了根底。我感受到一个最大的不同就是进入社会以后必需要有很强的责任心。在工作岗位上，我们必需要有剧烈的责任感，要对自己的岗位负责，要对自己办理的业务负责。其次，我觉得工作后每个人都必需要坚守自己的职业道德和努力提高自己的职业素养，正所谓做一行就要懂一行的行规。在这一点上我从实习单位同事那里深有体会。大家都签了保密协议，都会严格遵照协议，手机从未贪图便利而连上电脑充电，也不会去泄露谈论贷款人的个人信息，大局部的工作时间大家还是在各忙各的，少局部时间会去偷吃些同事带来的东西。就摆在桌上，想吃的人都可以直接去拿，严谨踏实又不失轻松开心的工作气氛。这使我熟悉到在真正的工作当中要求的是我们个人严谨和细致的工作态度，这样才能在自己的岗位上有所进展。而在团队中，又需要合作和谐的气氛。

最终，我觉得到了实际工作中以后，学历并不显得最重要，更主要看的是

个人的业务力量和交际力量。任何工作，做得时间久了是谁都会做的，在实际工作中学习力量才是最重要的。因此，我体会到，假如将我们在大学里所学的学问与更多的实践结合在一起，用实践来检验真理，使一个本科生具备较强的处理根本实务的力量与比拟系统的专业学问，这才是我们实习的真正目的。

最终照旧还是感恩，真诚地感谢每一位曾经帮忙过我的、对我提出批判的或给过我建议的同事们，假如有幸毕业后能有缘再次成为同事，我会付出我更多的时间精力感谢大家。

去银行实习报告篇3

本人于XX年2月26日至3月31日期间在法国东方汇理银行厦门分行实习（为期约1个月）。

作为该银行临时工作人员，本人严格遵守其出勤制度，办公场所规章制度及相关内部掌握制度等一切规定。实习期间，工作不分巨细，本人怀着饱满的工作热忱和敬业的工作态度有始有终。从扫描仪和传真机的使用开头，不懂之处虚心向同事们请教，积极思索，勤快塌实，仔细负责地完成好实习生职责内全部日常工作。

此外，主动帮助同事更有效地处理银行日常办公事务，譬如，利用自身法语优势帮同事翻译与理解银行与法国雪铁龙汽车有限公司的原版法文合同内容，表现出良好的团队意识，真正地从最初什么都要问、给同事们增加麻烦的实习生过渡成同事们的好帮手、工作外的好朋友。

工作外，和同事们一起吃午餐，询问金融学问和进展业务外自由交谈，提高金融素养的同时也增进了同事间的友情。本人有幸参加了公司组织的“三八”节自驾车厦门岛外游活动。充分展现了自身特长，拍摄下很多照片，真实地记录下本人和公司员工假日活动的欢乐时间。

作为法语专业学生，此次在法国东方汇理银行实习的珍贵经受让我了解到专业之外的很多学问，譬如，国际结算。也由于欧洲投资银行的特别环境，本人在实习期间对投资理财、风险评估等产生了深厚兴趣，阅读相关书籍，有效拓展了学问面。

去银行实习报告篇4

我在招商银行广州市上下九支行实习的一个月期间，学到的不仅仅是银行业务学问，还懂得了与人沟通的方式、接人待物的态度以及产品销售的模式。这对于我的工作，甚至是人生都有着重要的意义。

一、公司简介

招商银行成立于1987年4月8日，是我国第一家完全由企业法人持股的股份制商业银行，总行设在深圳。自成立以来，招商银行先后进展了四次增资扩股，并于XX年3月胜利发行了15亿一般股，4月9日在上交所挂牌（股票代码：600036），是国内第一家采纳国际会计标准上市的公司。XX年9月22日，招商银行(3968.hk)在香港联合交易所正式挂牌上市，引起国内外广泛关注。目前，招商银行总资产超过1万亿元。在英国《银行家》杂志公布的中国银行业100强最新排行榜中，根据一级资本排序，招商银行位居第六。

经过20年的进展，招商银行已从当时偏居深圳蛇口一隅的区域性小银行，进展成为了一家具有肯定规模与实力的全国性商业银行，初步形成了辐射全国、面对海外的机构体系和业务网络。目前在境内30多个大中城市、香港设有分行，网点总数500多家，在美国设立了代表处，并与世界90多个国家和地区的1100多家银行建立了代理行关系。

20年来，招商银行以敢为天下先的士气，在革新金融产品与效劳方面制造了数十个第一，为中国银行业的改革和进展做出了有益的探究，同时也取得了良好的经营业绩，近年来，招商银行呈现出“规模稳步增长、效益不断提升、质量持续向好”的进展态势。XX-XX年间，招商银行净利润复合年增长率到达44%，截至XX年6月30日，招商银行资产总额达11,087.76亿元，比年初增长1,746.74亿元，增幅18.7%。XX年上半年，全行实现净利润61.20亿元，同比增加33.43亿元，增幅120.4%。XX年在中国银监会对股份制商业银行的内部评级中，招商银行连续四年被评为第一。

招商银行坚持“科技兴行”的进展战略，领先开发了一系列高技术含量的金融产品与金融效劳，打造了“一卡通”、“一网通”、“金葵花理财”、“点金理财”、国际标准双币信用卡、“财宝账户”等知名金融品牌，树立了技术领先型银行的社会形象。招商银行秉承“因您而变”的经营理念，在国内业界领先通过各种方式改善客户效劳，带动了国内银行业效劳观念和方式的变革，拉近了银行与客户的距离。招商银行在国内领先构筑了网上银行、电话银行、手机银行、自助银行等电子效劳网络，为客户供应“3a”式现代金融效劳。

二、心得体会

在招商银行实习了只有短短的一个月，却使我领悟到很多，真正明白到什么是工作、什么是人生。其中包含的不仅仅有失败带来的压力，也有胜利带来的喜悦。

学习银行业务是一个漫长而困难的过程，由于银行的根本业务也种类繁多，简单被混淆。在学习过程中，要多问多听多想，不断理清条理，工作起来才能得心应手。面对客户的询问时，肯定要清楚地知道他们想要办什么，问题在哪里，解决方法是怎样。而且要主动向客户提出亲切的询问，并准时引导客户办理各项业务。

在与人沟通的方式上，我有了很大的转变。过去不善言辞的我，在为客户解答疑难之外根本不懂得跟他们聊谈天。其实与客户谈天并不是偷懒的行为，而是要通过他们的言谈之间了解到他们的需求，才能有针对性地向客户提出更多的业务帮忙。现在，我跟客户沟通的同时，不断汲取各种信息，必要时反应一些重要信息给他们。假如遇到难以捉摸的客户，会懂得运用委婉的言语跟他们沟通，以削减客户对自己产生反感的心情。在银行工作，效劳是最重要的。大堂经理/助理是第一个接触客户的人，往往我们给客户的感觉就会成为银行给客户的第一印象。因此我们要为客户供应最好的效劳，最亲切的微笑以及最有效率的工作。我在接人待物方面，学会了用平和的心态、友善的态度来处理。

至于产品的销售，与零售部的业绩关系非常的亲密。而且银行的理财产品多种多样，有保险、有基金、有信用卡等等。这些产品也会分出不同的档次，我们在大堂效劳的同时就要开掘客户的理财需求，为他们介绍各种产品。

这次在招商银行实习，与过往的兼职经受有很大的区分。它给了我许多珍贵的工作阅历，甚至是人生阅历。让我感觉到自己有所成长，对于我将来的职业生涯开创出美妙的新章。

去银行实习报告篇5

一、实习目的

顶岗实习是连接学校与社会的桥梁，也是我们毕业前的最终一门课程。为了解并熟识理财助理岗位的岗位职责及工作流程，我于20xx年1月至20xx年5月到中国银行的吴江分行进展实习。岗位是理财助理。

二、实习单位简介

19xx年2月，经孙中山先生批准，中国银行正式成立。从19xx年至1949年，中国银行先后行使中心银行、国际汇兑银行和外贸专业银行职能，坚持以效劳群众、振兴民族金融业为己任，稳健经营，锐意进取，各项业务取得了长足进展。新中国成立后，中国银行成为国家外汇外贸专业银行，为国家对外经贸进展和国内经济建立作出了重大奉献。19xx年，中国银行改为国有独资商业银行。20xx年，中国银行开头股份制改造。20xx年8月，中国银行股份有限公司挂牌成立。20xx年6月、7月，先后在香港联交所和上海证券交易所胜利挂牌上市，成为首家在内地和香港发行上市的中国商业银行。20xx年，中国银行作为北京奥运会和残奥会唯一银行合作伙伴，为奥运盛会的圆满进行供应了优质高效的金融效劳。

中国银行吴江分行成立于1984年12月20日，现位于吴江市松陵镇鲈乡北路2号。目前分行拥有部门6个，下辖网点18个，员工373名。

28年来，吴江分行大致经受了三个阶段：1984年到1995年，创业开拓时期，以网点、人员、业务不断扩大为核心；19xx年到20xx年，国家宏观经济调控，吴江丝绸行业下滑，吴江分行进入调整期；20xx年至今，是分行的高速进展期。

28年间，吴江分行秉承“客户至上、效劳为本”的理念，竭诚为客户供应高品质的金融效劳，打造了在吴江当地的卓越品牌，赢得了社会各界的好评。20xx年，分行积极贯彻总行“创新进展、转型进展、跨境进展”战略方针，紧紧围绕苏州分行两个“坚持”、两个“紧抓”、两个“依靠”工作思路，以三年进展规划为目标，进一步夯实进展根底、提升治理质量，各项业务稳步增长，经营质效不断提升。截至去年12月末，分行本外币存款余额达214.89亿元（超200亿元，实现历史突破），本外币贷款余额156.27亿元，中间业务净收入2.30亿元，同比增长23.29%。

28年来，吴江中行秉承“百年中行”的优良传统和“追求卓越”的企业精神，

在队伍中大力宣扬“勇争第一”的精神和“学习创新”的文化，并以打造一个员工满足、客户信任、企业进展、社会赞誉的“精品银行”为目标，以各类创立活动为抓手，提倡创新进展，追求卓越，争创一流，在全辖掀起争先创优的高潮，给这支队伍注入巨大活力和动力。

三、实习主要内容

在这次实习过程中可以说真的是获益良多，大致上把握了中国银行吴江分行的各项业务，熟识了银行日常业务的操作流程以及工作制度等等，从客观上对自己所学的有关银行方面的各项学问和理论有了更深一层的熟悉。在实习期间，我能够做到虚心学习，仔细工作，仔细地完成各项工作任务，并与同事建立了良好的关系，得到了行里员工的全都认可。

实习的工作详细可以分为以下几个阶段：

（一）跟支行主任学习相应的理论根底学问及银行相关文件

在实习的前几天里，我主要跟主任学习相应的理论根底学问及银行相关各种文件。一方面要学习相关的实务操作，其中会计占决大多数，既要强化已有的学问，还要学习新的学问。另一方面，还要学习人民银行下达的相关文件。结合《中行金融报》，《金融讨论》等杂志刊物，了解银行改革的方向、动态。银行的创新和进步，是与国、内外银行竞争的根本条件。所以银行从上到下，都要树立一种竞争意识，效劳意识。对于4月在各支行开展的“ATM机竞赛”活动就是要提高银行人员的效劳意识，增加其效劳理念，以优质的效劳让顾客满足。同时通过实习还让我们了解银行的业务，中行的业务构造较为多元化，有公司业务、个人业务、资金业务、网上银行业务以及国际业务。我们主要划分有4个板块，有对公业务、对私业务、其他业务以及和保险公司联合的业务。我实习的主要是对私业务，主要包括个人结算、银行卡业务、个人理财类产品为主的个人中间业务体系。

（二）跟大堂经理学习大堂营销技巧及解答客户询问

在银行大堂跟着大堂经理学习。大堂经理是连接客户、综合柜员、客户经理和理财经理的纽带。因此首先就得学习柜面相关学问,才能更好地解答客户问题，引导客户办理相关业务，维持大堂秩序，减轻柜员的工作量，提高整体效劳效率。在大堂工作要特殊注意礼仪。礼仪是人们在交往活动中形成的行为标准与准则，成天与客户打交道的大堂经理，代表着企业的形象和名誉，所以一切都要当心慎重。

经理告知我要做好大堂的礼仪工作，就必需做到以下四个方面，干练、稳重、自信、亲和。营业中的礼仪主要有四大内容：(1)解答客户问题。(2)营业中分流客户。(3)维护大堂秩序。(4)适当理财产品的营销。其中解答客户问题就要求大堂经理必需了解银行的每一业务及其操作流程，所以要想做好一个大堂经理，必需拥有丰富的学问。由于中行职责有外汇类职能，所以在中行做大堂经理时我的主要任务就是负责引导外籍顾客的外币储蓄及兑换工作。

（三）跟随理财经理学习

理财经理睬为客户供应适合他们的理财产品，帮忙他们建立正确的理财观念，养成良好的理财习惯。一般会涉及的理财产品有保险业务、基金业务、理财业务、信用卡业务、长城商户通业务、三方存款业务等。固然还会涉及一些贷款的业务。在我实习期间存款的产品方面，中银智能通产品是销售得特别好的。当客户指定的个人活期存款账户的人民币存款余额到达规定标准时，标准通常是五万，银行依据存款余额变动周期，相应赐予客户1天或7天人民币通知存款利率。该产品既具有活期存款的便利，又能获得较高的收益，很好地平衡了客户的流淌性和收益性需求。风险低，收益稳定，对于保险理财的群体来说是不错的选择。

另外对于一些有理财阅历，而且擅长理财的客户，可以依据自己的资金选择适合自己的理财产品，使自己获得更大的收益。

四、实习心得、体会

虽然实习的时间不是很长，但却特别充实。对我来说，是大学生涯中甚至是人生中很重要的一局部积存和阅历，这在我以后的`学习和生活中都会发挥着很重要的作用。而且这次的毕业实习无疑成为了我踏入社会的一个平台，为我今后踏入社会奠定了良好的根底。而尽快实现角色的转变,是作为一个大学毕业生刚步入社会时要面临的首要任务。对此，我们必需端正好自己的心理和态度。

在这次实习过程中，我还体会到了实际的工作与书本上的学问是存在肯定距离的，并且我需要进一步的学习。这样才能使我在银行的根底业务方面的学问，不仅仅局限于书本，而是有了一个比拟全面和深刻的了解。这些最根本的业务往往是不能在书本上彻彻底底理解和学习的，所以根底实务尤其显得重要。

另外我还体会到我们对待每一样工作都要有必不行少的责任心，做事情要慎重当心，由于业务是简单多样的，小小的错误就会给顾客和银行带来损失。还有就是要虚心，有什么不懂的要虚心请教。这个实习过程中我也无时无刻地感受到了员工之间的团队精神、敬业精神、创新精神和奉献精神。

在实习期间，我收获的不只是各种专业学问的提高，还有做人做事的道理。

五、对实习单位在经营治理方面存在的问题及解决对策的探究

（一）存在问题

1、不良资产率高，资产质量不高。资产质量主要反映在不良贷款比例上，由于种种缘由不良贷款持续增高，不良贷款率远超过花旗和汇丰等外资银行。

2、资金自给力量不强，营运周转困难。各级行考核的是存款业务、贷款发放指标、收贷收息任务，没有实行资产负债比例治理，多强调为地方建立效劳，少考虑自身经营效益，消失重贷轻存，存款少，贷款多。有的行长期限于贷差，造成资金紧急，时而占用汇差，经常靠拆借资金过日子，自我进展力量不强，营运资金周转困难。

3、盲目追求揽存数量，无视资金本钱。在执行从紧的货币信贷政策的状况下，把组织存款作为拓展业务的“立行之本”，缓解了资金供求冲突,增加资金周转循环,这也无可非议。但为了完成存款任务或为了争取到更多的资金,或明或暗地违反政策抬高存款利率,甚至不择手段,不惜血本以接近贷款利率或高于贷款基准利率的手段去拉存款,人为地增加了资金来源本钱,损害了国家利益。这不仅影响了银行的经营核算,而且一而再、再而三地吊高了储户或企业财务人员的胃口。若有几十万存款，今日可存到A行，明天搬到B行，后天搬到C行。如此地搬，就社会整体来说，存款并没有增加,而是消失了游资的游资。有的行处储蓄所为了完成月度、年度存款任务,及能为储蓄员带来一系列的政治荣誉和经济利益，不惜实行压票、压单等不正常的手段造成月、年末存款名为增长，实为水分渗底。一二级预备金照交，无形中又增加了对储户的利息支出，形成经营利差甚微。

4、非生息资产占用不合理,资金铺张现象多。固定资产投资的超比例，挤占了生息资产。前几年各行为相互间争地盘“三步一岗,五步一哨”，纷纷增加机构滥设网点。为树立自己的形象，只注意外延建立，无视内涵进展，大搞超标基建，豪华装修，用车、公务用车、运钞车、摩托车、手机、电话比比皆是,竞相“现代化”，沉重的费用负担压得金融企业喘不过气来，严峻影响着信贷资金的生息和流淌性。

（二）解决对策

1、建立有效的银行鼓励约束机制。

为了保证经营治理目标的实现，中国银行要从根本上转变人事行政化治理，各级治理人员根据明确的选拔标准、制度、程序及规章实行公开竞聘，并让竞聘上岗的各级治理者既有治理权又有用人权;完善内部授权，依据经营效益、治理水平、客户构造、风险履历等多种因素综合授权，并随时进展调整，建立权限和程序合法有效