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文档简介

第页共页变电公司职工劳动防护用品管理办法第一章总则第一条为了加强对变电公司职工的劳动防护工作，保障职工的人身安全和身体健康，根据相关法律法规和公司内部规章制度，制定本办法。第二条本办法适用于变电公司所有职工的劳动防护用品的管理和使用。第三条变电公司应当制定劳动防护用品配置计划，确定职工的劳动防护用品的种类、数量和使用要求。第四条变电公司应当通过购买、租赁等合法方式，为职工配置符合国家标准和行业规范的劳动防护用品，并定期进行检测和鉴定。第五条变电公司应当建立健全职工劳动防护用品的领用、使用和管理制度，明确相关职责和流程。第二章劳动防护用品的分类和配置第六条根据职工的工种、工作环境和工作风险等因素，变电公司应将职工劳动防护用品分为以下几类：（一）头部防护用品：例如安全帽等。（二）眼部防护用品：例如防护眼镜等。（三）呼吸道防护用品：例如防尘口罩等。（四）耳部防护用品：例如耳塞、耳罩等。（五）手部防护用品：例如防护手套等。（六）足部防护用品：例如安全鞋等。（七）身体防护用品：例如防护服、防护服等。第七条变电公司应根据职工的实际需求，制定劳动防护用品的配置计划，明确各类劳动防护用品的使用标准和数量。第八条变电公司应当与正规的劳动防护用品供应商签订采购合同，确保所采购的劳动防护用品符合国家相关标准和行业要求。第九条变电公司应当确保劳动防护用品的质量，通过检测和鉴定，合格的劳动防护用品方可投入使用。第十条变电公司应当对劳动防护用品进行记录和管理，并定期对使用情况进行检查和评估。第三章劳动防护用品的使用和维护第十一条职工在工作中应按照安全操作规程正确使用所配置的劳动防护用品。第十二条劳动防护用品的使用过程中，职工应当定期检查和维护，如发现有损坏或失效的情况，应及时更换或维修。第十三条变电公司应当对劳动防护用品的使用情况进行监督和管理，定期进行检查和维护，确保劳动防护用品的完好和有效性。第十四条职工对劳动防护用品的使用和维护有任何疑问或问题，可以向相关部门进行咨询和求助。第四章工作期间的劳动防护要求第十五条变电公司应当加强对工作现场的安全管理，确保职工在工作期间的人身安全。第十六条变电公司应当进行职工劳动防护用品的培训和教育，提高职工对劳动防护的意识和能力。第十七条职工在工作期间应当严格按照公司规定的劳动防护要求进行操作，不得随意修改或取消所配备的劳动防护用品。第十八条变电公司应当定期开展职工的身体健康检查，及时发现并处理职工的工作相关疾病。第五章法律责任第十九条变电公司如违反本办法的规定，造成职工的人身伤害或健康损害的，应负相应的法律责任。第二十条职工如违反本办法的规定，造成自身或他人的人身伤害或健康损害的，应负相应的法律责任。第六章附则第二十一条本办法自公布之

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