单位办公环境卫生工作方案

单位办公环境卫生工作方案为制造一个舒适、秀丽、干净的工作环境，树立公司的合格形象，制定本制度。1、公共区域：包括办公室走到、会议室、卫生间、以及垃圾的清理由保洁人员负责。个人区域：包括个人办公桌及办公区域由各部门工作人员每天自行清扫2、各部门的工作人员要自觉维护好办公区域的清洁卫生，包括办公用品、地板、桌面的清洁卫生，做到场净室洁，物品摆放整齐、有序，并落实到个人。假设在卫生抽检过程中觉察不合格者2、公共区域环境卫生应做到以下几点：1〕保持公共区域及个人区域地面干净清洁、无污物、污水、浮土、无死角；2〕保持门窗干净、无尘土、玻璃清洁、透亮。3〕保持卫生间、洗手池内无污垢，常常保持清洁。4〕保持卫生工具用后准时清洁整理，保持清洁、摆放整齐。5〕垃圾篓摆放紧靠卫生间并准时清理，无溢满现象。6〕卫生间的水桶应每天都乘满。3、个人区域的卫生治理应做到以下几点：1〕办公桌面：办公桌面只能摆放必必需物品，其他物品应放在个人抽屉，暂不必需要的物品就摆回柜子里，不用的物品要准时清理掉。2〕电脑键盘要保持干净，下班或离开公司前电脑要关机。3〕不随地吐痰，不随地乱扔垃圾。4〕下班后整理办公桌上的用品，摆放整齐。5〕制止在办公区域抽烟。6〕下班后先检查各自办公区域的门窗是否锁好，将一切电源切断后即可离开。7〕办公室门口及窗外不得丢掉废纸、烟头、倾倒剩茶。每周由指定人员对公共区域和个人区域的环境卫生进展抽检，如有觉察不符合以上要求，罚每人10元/次为落实学校办公室、校工会关于改善机关工作作风，提升工作效率，创立文明处室的通知精神，搞好办公室内部环境卫生工作，特制定本制度。一、办公室各科室都建立、健全卫生值日制度，值日人员须每天清扫室内卫生，保持窗明几净。二、全体工作人员要努力养成合格的卫生习惯，不乱扔纸屑、烟头，不随地吐痰等。三、工作人员不得在办公室大声喧哗谈笑，保持办公场所的安静严正与和谐。保持地面清洁，桌面干净。室内茶具、桌上文件资料放置整齐。重要文件要妥当保管，防范丧失。五、公勤人员应严格遵守工作制度，每天早晨上班前认真清扫好各学办公室卫生，备好开水，清洗茶具，水盆等物，扶手卫生，并准时清理楼道内的水迹等脏物，每隔三天必必需彻底清理楼道一次，保持办公楼道的清洁。六、值班室值班人员负责搞好总值班室的卫生，保持值班室干净、美观。七、疼惜和保持办公室场所卫生，除上级规定检查外，每周五下午要对各股室卫生进展全面清扫。办公室卫生治理制度为制造一个舒适、秀丽、干净的工作环境，树立公司的合格形象，特制定本公司办公室卫生制度。主要内容与适用范围本制度规定了办公室卫生治理的工作内容和要求以及检查内容与考核。此治理制度适用于本公司全部办公室卫生制度治理制度。包括个人办公桌及办公区域由各部门工作人员每天自行清扫。每周一次大扫除，全体发动清扫整个办公室。大扫除时间由行政部依据状况而定。制度内容公共区域坏镜卫生应做到以下几点：保持公共区域及个人区域地面干净清洁、无脏物。保持门窗干净、无尘土、玻璃清洁、透亮。保持挂件、画框及其他装饰品外表干净干净。保持卫生间、洗手池内无污垢、常常保持清洁，毛巾放在固定〔或隐蔽〕的地方。办以室垃圾框摆放到位，超过半桶当天值日生必必需倒掉，不行有溢满的现象。办公用品卫生治理制度办公桌面只能摆放个人办公必必需物品，其他物品应放在个人抽屉里面。办公室公用物品如剪子、胶带、尺子等应摆放在整齐并放在固定工作区域，员工寻常试用，要从哪取试用后放回原位。以免丧失或引起工作不便。电脑键盘要保持干净，下班或离开公司前电脑和显示屏要关闭。饮水机、灯具、打印机、机、、文件柜摆放要整齐，保持外表干挣干净、无灰尘和废纸屑。办公室内电器线走向要美观，漏出地面的网线、电线必需要用防护条防护。进设备的包装、报废设备及不用的杂物应按规定程序予以清理。个人卫生应留意以下几点：不随地吐痰，乱扔垃圾。下班员工自已整理个自各办公区域，办公桌上用品摆放整齐。清扫工作按排每天上午上班后或下午下班为值日生清扫卫生时间。清扫范围包括扫地，拖地板、倒垃圾等。每周由行政部抽出一天组织全体员工大扫除，清扫办公区域全部地方。总经理办公室卫生由总经理指定人负责清扫经理办公室卫生。检查及考核每天有领导及行政部检查处公区域的环境，如有不符合以上要求的，一次罚款10元，请值日生留意。每周由行政文员对个人区域的环境进展检查，如有觉察10元，请大家做好自律。〔惩罚只是手段，制造合格办公环境才是我们真正的目的，期望大家共同努力，搞好工作环境卫生〕办公室卫生治理制度办公室人员每天早上要提前10分钟到办公室，依据划分的责任区搞好卫生工作。卫生；整理好茶杯，茶篮、纸篮、烟灰缸要每天倒干净，确保办公室干净。负责有卫生间卫生的人员，要搞好卫生间卫生，确保卫生纸供给。下班前要整理好各办公室茶杯，检查电器开关、水龙头是否关闭。第五条轮到值日的人员要履行好使命，做好以下工作：1、烧好开水，确保上班前各办公室开水供给；2、每天早上淋花；34、待领导离开前方能最终离开。第六条以上制度……第六条以上制度办公室人员要严格遵守，由大家共同监视。为营造标准、宜人的办公环境，保持办公场所的整齐、干净，促进办公室卫生治理的制度化、标准化，制定本度。三、办公室摆放文件柜、仪器柜、办公桌、饮水机、微机等办公设施，应标准、合理、整齐并随时保持清洁。七、办公室严禁堆放与工作无关的物品，地面随时保持无纸屑、积尘、烟头、痰渍、口香糖渣等渣滓。目的：为彻底做好公司内部公共区域的环境卫生，营造一个合格的生产、生活环境和气氛，塑造清洁、整齐的厂养成合格的卫生习惯，保持办公室内外清洁美观，制造合格的工作环境。二、各科室人员每天早上要提早格外钟到办公室，搞好办公桌、地板卫生；整理好茶杯，茶篮、纸篮、烟灰缸要天天倒干净，确保办公室干净。三、室内办公用品和各种用具存放整齐有序，不准在室内和走廊堆放物品、燃烧废纸、乱贴乱画，不准随地吐痰，乱扔纸屑、烟头、瓜果、皮核，制止从窗户往外吐痰倒水、乱扔杂物。四、各科室人员每天下班前要整理好各办公室茶杯，检查窗户、电器开关是否关闭。五、卫生专职人员要履行好使命，做好以下工作：1、负责清扫办公楼走廊、楼梯的日常卫生；2、负责清扫各会议室的卫生；3、要搞好卫生间卫生，确保卫生纸供给。卫生领导小组定期对各科室进展卫生检查、评比，结果列入文明科室评比和目标治理考核评比。为制造一个干净有序的办公环境、强化员工对公司的责任感和归属感、推动公司日常工作标准化、秩序化、树立公司形象，经争论制定办公室卫生治理制度。为制造一个干净有序的办公环境、强化员工对公司的责任感和归属感、推动公司日常工作标准化、秩序化、树立公司形象，经争论制定办公室卫生治理制度。一、主要内容与适用范围1.本制度规定了办公室卫生治理的工作内容和要求及检查与考核。。持办公场所的整齐、干净，促进办公室卫生治理的制度化、标准化，制定本度。一、办公室卫生工作的治理由部门领导负责，部门领导有权依据本部门实际状况制定奖惩措施。二、学院督导办定期或不定期对各部门办公室卫生治理工作予以考核、通报，年终综合历次考核结果排出积分，与部门目标考核和个人先进评比挂钩。三、办公室摆放文件柜、仪器柜、办公桌、饮水机、微文件柜、仪器柜、保险柜的顶部严禁堆放旧书籍、旧文件、旧资料及杂物并随时保持干净、无尘。五、办公桌、木质玻璃门文件柜摆放的书籍、文件、作业本、教具等办公用品应整齐、合理。六、办公室墙面、顶棚、灯具、电扇、门窗应保持无灰尘、蛛网，墙面、门窗严禁张贴与教学、工作、学习无关的纸张及印刷品。七、办公室严禁堆放与教学、工作无关的物品，地面随进设备的包装和报废设备以及不用的杂物应按规定的程序准时予以去除。九、办公室门口及窗外不得丢掉废纸、烟头、倾倒剩茶和吐痰。树立公司的合格形象，制定本制度。一、卫生治理的范围为公司各部门、工地办公室的办公室、会议室、微机室、厕所、花坛、绿地及走廊、门窗等办公场所及其设施的卫生。璃、窗台、窗棂〕上无浮尘；地面无污物、污水、浮土；四周墙壁及其附属物、装饰品无蜘蛛网、浮尘；照明灯、电风扇、空调上无浮尘；书橱、镜子上无浮尘、污迹，书橱、档案橱内各类书籍资料排列整齐，无灰尘，橱顶无乱堆乱放现象；办公桌上无浮尘，物品摆放整齐，水具无茶锈、水垢；桌椅摆放端正，各类座套干净干净；微机、打印机等设备保养合格，无灰尘、浮土；厕所墙面、地面、便池清洁干净，无杂物、无异味；花坛、绿地内无杂草、杂物。三、卫生清理执行部门责任制，部门负责人为责任人。各部门办公室的卫生，由各部门负责日常保洁。公共卫生清理执行区域负责，区域划分为：南办公室走廊大门以东办公室负责，走廊大门以西财务部负责；院子以走廊大门中心界定东西，以局西办公楼门洞中心界定南北，大门以东南部及东南角花坛由办公室负责，大门以西南部由财务部负责，大门以东北部及东北角花坛由城建资产部负责。树立公司的合格形象，制定本制度。一、卫生治理的范围为公司各部门、工地办公室的办公室、会议室、微机室、厕所、花坛、绿地及走廊、门窗等办璃、窗台、窗棂〕上无浮尘；地面无污物、污水、浮土；四周墙壁及其附属物、装饰品无蜘蛛网、浮尘；照明灯、电风扇、空调上无浮尘；书橱、镜子上无浮尘、污迹，书橱、档案橱内各类书籍资料排列整齐，无灰尘，橱顶无乱堆乱放现象；办公桌上无浮尘，物品摆放整齐，水具无茶锈、水垢；桌椅摆放端正，各类座套干净干净；微机、打印机等设备保养合格，无灰尘、浮土；厕所墙面、地面、便池清洁干净，无杂物、无异味；花坛、绿地内无杂草、杂物。三、卫生清理执行部门责任制，部门负责人为责任人。各部门办公室的卫生，由各部门负责日常保洁。公共卫生清理执行区域负责，区域划分为：南办公室走廊大门以东办公室负责，走廊大门以西财务部负责；院子以走廊大门中心界定东西，以局西办公楼门洞中心界定南北，大门以东南部及东南角花坛由办公室负责，大门以西南部由财务部负责，大门以东北部及东北角花坛由城建资产部负责，大门以北部及花坛由投资进展部和工程技术部负责。市场营销部负责门前三包。文苑小区工地办公室的卫生保洁分别由投资进展部和工程日常保洁每月由办公室牵头进展卫生检查评比。五、各部门要认真对待卫生清理和卫生检查评比工作，乐观主动地搞好卫生清理，不得因卫生清理不达标而影响公入年终评先树优工作的内容。公司卫生间治理制度卫生间治理是企业治理水平和员工文明素养的综合表达，为树立合格的企业形象，制造一个干净、卫生的生活环境，特制订本制度：一、公司男、女宿舍楼卫生间治理由专人负责，其它区域卫生间治理由所在醒目，上下水道畅通，无跑、冒、滴、漏现象，如有损坏要准时修理。三、订时清扫，全天保洁，通风合格，做到各种设施干净无污垢，地面无积水、无痰迹、无异味、无蝇蛆和烟头，一处不合格罚款10元。四、卫生洁具做到清洁，无水迹、无浮尘、无头发、无锈斑、无异味，墙面四角保持枯燥，无10五、便后准时冲洗，做到手纸入篓，当天清理，便池内严禁丢掉报纸和杂物，以免造成管道堵塞，违者觉察一次罚款20元。六、卫生间墙壁上严禁乱写乱画，对有意损坏卫50—1001.本公司为维护员工安康及工作场所环2.凡本公司卫生事宜，除另有规定外，悉依本准则行之。3.本公司卫生事宜，除总务及生产单位〔安全卫生委员4.凡进入员必必需了解卫生的重要与应用的学问。5.各工作场所内，均须保持干净，不得积存足以发生臭气或有碍卫生之垃圾、污垢或碎屑。6.各工作场所内之走道及阶梯，至少须每日清扫一次，并须承受适当方法削减灰尘的飞扬。7.各工作场所内，应严禁随地吐痰。结合实际修改一下即可。为制造一个舒适、秀丽、干净的工作环境，树立公司的合格形象，制定本制度。1、公共区域：包括办公室走到、会议室、卫生间、以及垃圾的清理由保洁人员负责。个人区域：包括个人办公桌及办公区域由各部门工作人员每天自行清扫2、各部门的工作人员要自觉维护好办公区域的清洁卫生，包括办公用品、地板并落实到个人。假设在卫生抽检过程中觉察不合格者2、公共区域环境卫生应做到以下几点：1〕保持公共区域及个人区域地面干净清洁、无污物、污水、浮土、无死角；2〕保持门窗干净、无尘土、玻璃清洁、透亮。3〕保持卫生间、洗手池内无污垢，常常保持清洁。4〕保持卫生工具用后准时清洁整理，保持清洁、摆放整齐。5〕垃圾篓摆放紧靠卫生间并准时清理，无溢满现象。6〕卫生间的水桶应每天都乘满。3、个人区域的卫生治理应做到以下几点：1〕办公桌面：办公桌面只能摆放必必需物品，其他物品应放在个人抽屉，暂不必需要的物品就摆回柜子里，不用的物品要准时清理掉。2〕电脑键盘要保持干净，下班或离开公司前电脑要关机。3〕不随地吐痰，不随地乱扔垃圾。4〕下班后整理办公桌上的用品，摆放整齐。5〕制止在办公区域抽烟。6〕下班后先检查各自办公区域的门窗是否锁好，将一切电源切断后即可离开。7〕办公室门口及窗外不得丢掉废纸、烟头、倾倒剩茶。每周由指定人员对公共区域和个人区域的环境卫生进展10/次。7办公卫生治理一、为制造一个干净有序的办公环境、强化员工对公司的责任感和归属感、推动公司日常工作标准化、秩序化、树立公司形象，经争论制定办公楼卫生治理细则〔以下简称细二、从本细则公布之日起，办公楼卫生治理严格依据细则规定运行，组织健全、任务明确、责任到人，切实落实细则制度化。三、细则规定：每周六为公司办公楼清洁扫除日，办公楼各部室要合理安排、统筹兼顾。四、健全组织，由办公室、企管部、后勤部组成联合检查小组，每月进展卫生联查，寻常不定期进展抽检，将检查和寻常抽检相结合。检查结果准时公布于大