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文档简介

第页共页安全隐患排查治理制度模板模版《安全隐患排查治理制度》模板一、总则为了加强企业安全隐患排查治理工作,确保企业员工的人身安全和财产安全,根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规,制定本制度。二、目的和原则(一)目的1.完善企业的安全隐患排查治理机制,预防和减少安全事故的发生,保障员工安全;2.规范安全隐患排查治理工作,提升企业安全生产管理水平;3.确保安全隐患排查治理工作的公正、透明、科学。(二)原则1.依法治理,遵守法律法规;2.预防为主,防止事故发生;3.综合治理,各部门合作;4.追究责任,加强考核;5.持续改进,不断提高安全隐患排查治理水平。三、安全隐患排查治理责任(一)企业公司级安全管理部门负责:1.制定安全隐患排查治理计划,并组织实施;2.组织安全隐患排查治理工作的督导和检查,及时协助整改;3.定期报告安全隐患排查治理工作的进展情况;4.对安全隐患的整改质量进行抽查和评估。(二)各部门负责:1.配合公司级安全管理部门制定安全隐患排查治理计划;2.组织本部门的安全隐患排查治理工作,并及时整改;3.配合公司级安全管理部门进行安全隐患排查治理工作的督导和检查;4.定期报告本部门的安全隐患排查治理工作情况。四、安全隐患排查治理工作流程(一)确定安全隐患排查周期根据企业的规模和特点,制定安全隐患排查周期。一般按月、季度或年度为单位进行。(二)组织安全隐患排查工作1.企业公司级安全管理部门负责制定安全隐患排查计划,并组织实施;2.各部门根据计划,组织本部门的安全隐患排查工作。(三)开展安全隐患排查工作1.安全隐患排查工作由专业人员负责,包括设备设施安全、消防安全、人员安全等方面;2.排查人员应当按照排查计划和要求,认真细致地开展工作,确保不遗漏任何安全隐患。(四)整理和评估安全隐患排查结果1.对排查出的安全隐患进行整理,包括隐患的名称、位置、责任人等;2.评估安全隐患的危险性和紧急性,确定整改优先级。(五)整改安全隐患1.各部门按照整改优先级,制定整改措施和时间表,并及时整改;2.公司级安全管理部门负责对整改情况进行督导和检查,确保整改到位。(六)报告安全隐患排查治理工作情况1.各部门应当定期报告安全隐患排查治理工作的情况,包括已排查隐患的整改情况和还未整改的隐患;2.公司级安全管理部门应当根据各部门的报告情况,报告给企业高层管理人员。五、安全隐患排查治理考核与奖惩(一)安全隐患排查治理考核1.按照相关考核指标,对各部门的安全隐患排查治理工作进行考核;2.考核结果作为绩效考核的参考依据。(二)安全隐患排查治理奖励和惩处1.对认真履行安全隐患排查治理职责的个人和部门予以表彰和奖励;2.对安全隐患排查治理工作不认真、不负责的个人和部门予以批评和惩处。六、附则(一)本制度由企业公司级安全管理部门负责解释和修订;(二)本制度自颁布之日起执

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