安全文化手册

平安文化手册前言为了加强公司平安生产管理工作，保护全体员工的生命平安和身体健康，实现平安生产与文明生产，我们应该采取多种形式，大力宣传和普及平安文化知识，强化平安意识，提高平安素质，培养平安技能，积极营造一个和谐的平安生产环境，促进平安生产实现有序可控，根本稳定。平安文化是平安生产的灵魂。平安文化建设是稳固平安根底的一项长期性、战略性的任务。加强平安文化建设，必须坚持以人为本、全员参与、立足当前、着眼长远的根本工作原那么;必须坚持贴近平安生产实际，贴近职工生产生活的方针;必须努力在培育“平安第一〞的共同价值观和解决突出问题上狠下功夫，使“平安第一〞理念在职工心中深深扎根，成为每一名职工生产行为的第一需要。这本《平安文化手册》收集了局部平安文化知识，面向生产一线，面向现场员工，对于宣传普及平安文化知识、促进平安生产将会起到一定的积极作用。希望大家认真学习，真正做到人人关心平安，事事关心平安，时时关心平安，处处关心平安，为公司的整体快速开展奠定根底。一、平安理念篇〔一〕形成全新的平安文化理念1、树立以人为本的观念：坚持以人为本，打造平安文化是全面贯彻“平安第一、预防为主、综合治理〞方针的新举措，是企业保障员工人身平安与健康的新探索。真正做到维护员工的利益，以员工是否满意、是否得利、是否安康稳定为标准，形成社会效益、企业利益和个人权益的多赢局面，促进企业可持续开展。因此，企业抓平安生产首先要把员工的生命平安放在第一位，当员工人身平安与企业的生产、企业的经济利益等其它方面发生冲突时应无条件的服从人的生命。2、树立平安就是企业最大效益的观念：企业只有实现平安才能确保企业稳定的生产秩序，没有可靠的平安作为屏障，企业的生产、经营、改革、开展将无法正常进行。平安是生产的前提，平安事故带来的损失是巨大的。因此要深刻认识到平安生产是企业的最大效益。3、形成平安工作人人有责的观念：平安不仅是企业的重要工作，而且也是每个员工的事。企业对平安工作、对员工生命的关注不仅强调生命的物质存在的可贵，更应关注和关爱员工，不仅要保证员工的生命平安，更要对员工进行情感和精神的关心，使员工获得精神上的慰藉和满足，为员工提供一个本质平安的环境，使企业“人本、人权、人性、人情〞的核心思想获得充分的表达。企业的每一个员工也要充分认识平安生产的重要意义，要不断提高自身平安意识，实现自我管理，保障自身和他人的平安，实现家庭幸福与企业共同开展。平安意识强的人，会严格地遵守操作规程和平安规程，正确地作业。反之，平安意识淡薄的人，那么往往无视平安、违章作业，招之事故的发生。所以，必须培养牢固的平安意识，作为平安文化建设的重点环节来抓。〔二〕平安生产的意义和价值1、平安生产的目的：总的来说，就是保护劳动者在生产中的平安和健康，促进经济建设的开展。具体包括以下几个方面：〔1〕积极开展控制工伤的活动，减少或消灭工伤事故，保障劳动者平安地进行生产建设。〔2〕积极开展控制职业中毒和职业病的活动，防止职业中毒和职业病的发生，保障劳动者的身体健康。〔3〕搞好劳逸结合，保障劳动者有适当的休息时间，经常保持充分的精力，更好地进行经济建设。〔4〕针对妇女和未成年工的特点，对他们进行特殊保护，使其在经济建设中发挥更大的作用。2、平安生产的效益：保护人的生命平安与健康的直接的社会效益及间接的企业经济效益；防止环境危害的直接社会效益；减少事故损失造成的企业直接经济效益；保护企业正常生产的间接经济效益；促进生产作用的直接经济效益。3、平安生产的社会价值：搞好平安生产工作，切实保障人民群众的生命财产平安，表达了最广阔人民的根本利益，反映了先进生产力的开展要求和先进文化的前进方向。做好平安生产工作是全面建设小康社会、统筹经济社会全面开展的重要内容，是实施可持续开展战略的组成局部，是政府履行社会管理和市场监管职能的根本任务，是企业生存开展的根本要求。因此，平安生产是“三个代表〞思想的具体表达；是党和政府“执政为民〞的要求；是宪法和国家性质的要求；是社会进步与文明的标志；是以人为本的重要内涵；是国家平安和社会公共平安的基石；是生产力开展的根底和条件；是人民安居乐业的保证和人民生活质量的表达。4、平安生产对于企业的意义和价值：平安生产是国家和政府赋予企业的责任；是社会和员工的要求；是生产经营准入的条件；是市场竞争的要素；是持续开展的根底；是利润的组成局部。5、平安生产是个人、家庭、企业和国家的根本需要。平安是人的根本需要之一。人人都希望自己健康、长寿。随着生产力的不断开展和生活水平的日益提高，人们对健康的投资也越来越大。既然如此重视健康，那么如何保障自己在劳动中的平安，就应该成为每个员工的自觉行动。〔1〕平安为了自己。重视平安生产首先对自己有利，善待生命，才能为社会和个人创造更大的财富。〔2〕平安为了家庭。重视平安生产会给我们带来一个幸福美满的家庭，其乐融融，天伦之乐哪个人不想享受呢？〔3〕平安为了企业。重视平安生产会减少企业的巨大损失，促进企业的稳步开展。〔4〕平安为了国家。重视平安生产为国家创造巨大财富，使我们的国家日益走向富强。〔三〕国家领导论平安各级党委和政府要牢牢树立责任重于泰山的观点，坚持把人民群众的生命平安放在第一位，进一步完善和落实平安生产的各项政策措施，努力提高平安生产水平。——胡锦涛平安生产问题，事关人民群众的生命财产平安，事关社会稳定大局。各级领导干部对此要高度重视，努力减少和排除各种重大事故隐患，切实把有关平安生产的各项工作落到实处。——胡锦涛搞好平安生产是一项重要的、长期的、艰巨的任务，也是一项经常性的工作，只能加强，丝毫也不能削弱，必须警钟常鸣，常抓不懈。要增强责任感、紧迫感和自觉性，通过加倍努力、扎实工作，逐步实现平安生产形势根本好转。——吴邦国要以对国家和人民高度负责的精神，切实加强平安工作。强化平安生产监管，加强平安专项整治，落实平安防范措施，健全平安责任制。坚决查处各类平安事故，依法追究有关人员责任，维护法律和纪律的严肃性。——温家宝二、平安法律篇《中华人民共和国平安生产法》规定从业人员的权利和义务：1、生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关保障从业人员劳动平安、防止职业危害的事项，以及依法为从业人员办理工伤社会保险的事项。生产经营单位不得以任何形式与从业人员订立协议，免除或者减轻其对从业人员因生产平安事故伤亡依法应承当的责任。2、生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施，有权对本单位的平安生产工作提出建议。3、从业人员有权对本单位平安生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告；有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。生产经营单位不得因从业人员对本单位平安生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。4、从业人员发现直接危及人身平安的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。生产经营单位不得因从业人员在前款紧急情况下停止作业或者采取紧急撤离措施而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。5、因生产平安事故受到损害的从业人员，除依法享有工伤社会保险外，依照有关民事法律尚有获得赔偿权利的，有权向本单位提出赔偿要求。6、从业人员在作业过程中，应当严格遵守本单位的平安生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。7、从业人员应当接受平安生产教育和培训，掌握本职工作所需的平安生产知识，提高平安生产技能，增强事故预防和应急处理能力。8、从业人员发现事故隐患或者其他不平安因素，应当立即向现场平安生产管理人员或者本单位负责人报告；接到报告的人员应当及时予以处理。三、平安名词篇1、“三违〞：违章操作，违章指挥，违犯劳动纪律2、三不伤害：不伤害自己,不伤害他人,不被他人伤害。3、三不动火：没有批准动火票不动火；平安防护措施不落实不动火，监火人不在场不动火。4、事故处理的四不放过原那么：〔1〕事故原因没有查清不放过；〔2〕事故责任者没有严肃处理不放过；〔3〕广阔职工没有受到教育不放过；〔4〕防范措施没有落实不放过。5、化工操作的“三勤〞、“四稳〞〔1〕、“三勤〞：勤检查、勤调节、勤排油水。〔2〕、“四稳〞：温度稳、压力稳、成份稳、液位稳。6、平安作业“三原那么〞〔1〕、无论有电无电，一律视为有电对待；〔2〕、无论有毒无毒，一律视为有毒对待；〔3〕、无论有压无压，一律视为有压对待。7、平安用电“十不准〞〔1〕、任何人不准玩弄电气设备和开关；〔2〕、非电工不准拆装、修理电气设备和用具；(3)、不准私拉乱接电气设备；(4)、不准使用绝缘损坏的电气设备；(5)、不准使用电热设备和灯泡取暖；(6)、不准擅自用水冲洗电气设备；(7)、熔丝熔断，不准调换容量不符的熔丝；(8)、不准擅自移动电气平安标志、围栏等平安设施；(9)、不准使用检修中机器的电气设备；(10)、不办手续，不准打桩动土，以防损坏地下电缆。8、非工作人员，不准在以下场合逗留或通过：(1)、正在起吊物件的现场；(2)、正在高空作业的场所；(3)、正在进行Ｘ光、超声波探伤检查的现场；(4)、正在进行试压、试爆工作的现场；(5)、发生事故的现场。9、化验室平安“八不准〞：(1)、不准将易燃液体倒在地上；(2)、废气不能排在室内；(3)、不准私自动火和用明火加热分析药品；(4)、不准将水倒入酸中，不能用嘴吸液体；(5)、不准使用化验器皿喝水或盛装食品；(6)、不准私自修理电气设备；(7)、不准涂改原始记录。(8)、遵守各项平安规程，严禁违章操作。10、岗位操作人员的“一学、二参、三勤、四要〞：(1)、一学：努力学习平安技术、操作规程等。(2)、二参：经常参加平安生产经验交流、事故分析活动；参加平安检查活动。(3)、三勤：勤检查；勤提问；勤反映。(4)、四要：要遵守操作规程和劳动纪律；要不随便出入危险区域及要害部位；要不任意撤除警告标志和信号装置；要劳逸结合。11、生产厂区十四个不准：(1)、加强明火管理，厂区内不准吸烟。(2)、生产区内，不准末成年人进入。(3)、上班时间，不准睡觉、干私活、离岗和干与生产无关的事(4)、在班前、上班时不准喝酒。(5)、不准使用汽油等易燃液体擦洗设备、用具和衣物。(6)、不按规定穿戴劳动保护用品，不准进入生产岗位。(7)、平安装置不齐全的设备不准使用。(8)、不是自己分管的设备、工具不准动用。(9)、检修设备时平安措施不落实，不准开始检修。(10)、停机检修后的设备，未经彻底检查，不准启用。(11)、未办高处作业证，不带平安带，脚手架、跳板不牢，不准登高作业。(12)、不准违规使用压力容器等特种设备。(13)、末安装触电保安器的移动式电开工具，不准使用。(14)、未取得平安作业证的职工，不准独立作业；特殊工种职工，未经取证，不准作业。12、操作工的六严格：(1)、严格执行交接班制。(2)、严格进行巡回检查。(3)、严格控制工艺指标。(4)、严格执行操作法.(5)、严格遵守劳动纪律。(6)、严格执行平安规定。13、动火作业六大禁令：(1)、动火证未经批准，禁止动火。(2)、不与生产系统可靠隔绝，禁止动火。(3)、不清洗，置换不合格，禁止动火。(4)、不消除周围易燃物，禁止动火。(5)、不按时作动火分析，禁止动火。(6)、没有消防措施，禁止动火。14、进入容器、设备的八个必须：(1)、必须申请、办证，并得到批准。(2)、必须进行平安隔绝。(3)、必须切断动力电，并使用平安灯具。(4)、必须进行置换、通风。(5)、必须按时间要求进行平安分析。(6)、必须佩戴规定的防护用具。(7)、必须有人在器外监护，并坚守岗位。(8)、必须有抢救后备措施。15、机动车辆七大禁令：(1)、严禁无证、无令开车。(2)、严禁酒后开车。(3)、严禁超速行车和空档溜车。(4)、严禁带病行车。(5)、严禁人货混载行车。(6)、严禁超标装载行车。(7)、严禁无阻火器车辆进入禁火区四、平安警句篇1、警钟长鸣条条规章血写成，人人必须严执行。违章作业等于自杀，违章指挥就是杀人。违章蛮干不是勇士，遵章守纪绝非懦夫。领导不把表率做，平安生产定砸锅。半分疏忽生事端，一丝不苟保平安。简化作业痛快一阵子，酿成事故痛苦一辈子。凭侥幸，耍大胆；出事故，懊悔晚。一人违章，众人遭殃。隐患不除，危机四伏。严是生命的呼唤，松是自杀的开端。当平安教育鸣金收兵之际，便是事故偷营劫寨之时。羊圈一破狼就钻，制度一松事故欢。平安来自长期警惕，事故源于瞬间麻痹。讲平安时闭上眼，出事故时傻了眼。不讲卫生要生病，不讲平安要送命。炸弹的脾气一引就爆，事故的性格一松就冒。分析事故走过场，扯了枝叶留下根。无视平安抓生产是火中取栗，脱离平安求效益是水中捞月。平安生产全家福，出了事故全家苦。2、哲理启示小洞不补，大洞难堵；隐患潜伏，事故难除。严是爱，松是害，马马虎虎是祸患。没有规矩不成方圆，没有制度难保平安。上梁不正下梁歪，中梁不正倒下来。蚁穴溃长堤，隐患招大祸。愚者以流血作为教训，智者以教训制止流血。骄傲出于浅薄，鲁莽出自无知。隐瞒一次事故隐患，等于埋下定时炸弹。绊人的桩不在高，违章的事不在小。大事化小教训难找，小事化了后患不少。管理根底打得牢，平安大厦层层高。事故隐患如水下暗礁，规章制度似行船航标。天下难事做于易，天下大事做于细。要想把好平安关，思想工作要领先。宁烦十次保平安，不省一事去冒险。平安思想不牢靠，事后难买懊悔药。平安来自严谨，事故出于松散。3、联劳协作平安工作要搞好，联劳协作是个宝。众人防范不嫌多，一人麻痹要砸锅。万众一心，众志成城；处处设防，事故难逞。众人拾柴火焰高，人人把关根底牢。一人平安孤单单，众人平安金灿灿。人人把关平安好，处处设防漏洞少。一人把关一处安，众人把关稳如山。价值情操宁为平安操碎心，不让事故害人民。宁流一身汗，不流一滴血。宁为平安憔悴，不为事故流泪。抓平安坚决不移，管平安理直气壮。在岗一分钟，平安六十秒。4、知心话语高快乐兴上班，愉愉快快工作，平平安安回家。上有老，下有小，出了事故不得了。与其事故后哭断肠，不如事故前早预防。违章蛮干铸成终身遗憾，遵章守纪伴你一生平安。事故害人害己，平安利国利民。与其为昨天的失职而痛苦，不如用今天的尽职来弥补。唠唠叨叨为你好，千叮万嘱事故少。平安在于心细，事故出在大意。班前没有休息好，事故专门把你找。困难欺软人，事故找懒人。快刀不磨会生锈，平安不抓出纰漏。毛毛细雨湿衣裳，小事不防上大当。良药苦口利于病，忠言逆耳利于行。平安不好活不了，效益不好活不好。生命与平安一线牵，平安与幸福两相连。爱妻爱子爱家庭，不守规程等于零。一身安危系全家，全家幸福在一人。平安警钟长鸣，幸福伴君同行。回避事故隐患，等于放虎归山。省工省劲一阵子，事故害你一辈子。严为平安之本，松为事故之源。平安法规血写成，违章害己害亲人。事故在瞬间发生，平安从点滴做起。不顾平安只图快，人身设备遭危害。心中多一点警惕，家里少一分担忧。千忙万忙，平安莫忘。5、规律探秘责任心是平安之魂，标准化是平安之本。平安来自长期警惕，事故源于瞬间麻痹。心中有了规章，遇事不会惊慌。鱼恋鱼，虾恋虾，违章与事故结亲家。做事不靠众，累死也无用。山雨欲来风满楼，事故发生有兆头。绳子总在最脆弱处断开，事故易在“关键人〞中发生。斩草要除根，平安须治本。有备，平安保险；无备，事故难免。吃饭防噎，登高防跌。与其事后痛心疾首，不如事前细心把守。事前不预防，出事徒悲伤。防患未然能主动，防微杜渐少过失。纵然千日无事故，不可一日稍马虎。打井防旱，查岗防患。不怕千日紧，只怕一时松。有一万的把握，也要做防万一的准备。苍蝇专叮有缝蛋，事故专找蛮干汉有章不循闯大祸，事故早晚找上门谨慎小心是平安的保险带，麻痹大意是事故的导火索。五、平安歌谣篇1、平安“十想〞歌一想个人平安歌，按章操作莫急躁。二想国家损失少，大家都是平安哨。三想爱妻恩爱情，平安之钟常警鸣。四想子女年幼小，平安尤似千斤挑。五想年迈父母亲，质量为本放在心。六想美满幸福家，生产平安人人抓。七想争创平安年，质量搞好保平安。八想劳动奉献多，平安换来丰硕果。九想经济效益高，平安为天最重要。十想领导教诲语，保障平安创佳绩。2、电务平安歌电务职工保平安，十大关键记心间。日常检修严控制，施工管理要标准。故障处理按程序，联锁管理制度严。分路不良要明示，摇把整匣严格管。电气机械双加强，室内消防措施全。特种设备莫轻视，劳动平安要实现。平安规章须牢记，落实措施是关键。干部职工齐努力，共创平安新局面。3、职工平安“十个想〞上班之前想一想，乘车赶路不要慌。横穿马路想一想，先看是否有车辆。上岗之前想一想，防护用品穿载齐。班前会上想一想，思想包袱全丢光。接班之时想一想，岗位存在啥危险。作业之中想一想，按规操作不违章。维护检修想一想，换牌挂牌重确认。作业之后想一想，场地是否清通畅。交班之时想一想，平安事项交对方。事事处处想一想，平安生产有保障。4、人身平安“十不干〞遵章学技术，不干违章活。守纪听指挥，不干冒险活。教训莫蛮干，不干玩命活。平安忌凑合，不干侥幸活。团结要齐心，不干赌气活。劳逸休息好，不干疲劳活。施工勤检查，不干粗心活。心专莫闲谈，不干溜号活。照应多招呼，不干马虎活。问题找组织，不干包袱活。5、平安十忌一忌规程不落实，说是说来做是做。二忌遇事乱指挥，不顾平安蛮干活。三忌有错顾脸面，违章行为怕人说。四忌干活想自己，上下左右不配合。五忌平安无措施，冒险蛮干事故多。六忌习惯性操作，平安观念太淡薄。七忌责任不落实，发生事故乱推诿。八忌检查留死角。隐患不除终是祸。九忌领导当好人，管理考核不严格。十忌无事享太平，麻痹滋生要不得。平安生产增效益，大显身手有收获。劝君自爱多珍重，愿你一生都欢乐。六、公司平安生产特点及平安常识篇(一)、平安色和平安标志平安色与平安标志是为了防止事故的发生，用形象而醒目的信息语言向人们提供了表达禁止、警告、指令、提示等信息。1、平安色我国规定了红、蓝、黄、绿四种颜色为平安色，其含义和用途为：〔1〕、红色的含义为禁止、停止，主要用于禁止标志、停止信号，如机器、车辆上的紧急停止手柄或按钮以及禁止人们触动的部位。红色也表示防火。〔2〕、蓝色的含义为指令必须遵守的规定，主要用于指令标志，如必须佩戴个人防护用具、道路指引车辆和行人行走方向的指令。〔3〕、黄色的含义为警告注意，主要用于警告标志、警戒标志，如厂内危险机器和坑池周围的警戒线、行车道中线、机械齿轮箱的部位、平安帽等。〔4〕、绿色的含义为提示平安状态通行，主要用于提示标志，车间内的平安通道、行人和车辆通行标志、消防设备和其他平安防护装置的位置。2、平安标志平安标志是由平安色、几何图形和图形符号所构成，用以表达特定的平安信息。目的是引起人们对不平安因素的注意，预防发生事故。但不能代替平安操作规程和防护措施。不包括航空、海运及内河航运上的标志。平安标志分为禁止标志、警告标志、指令标志和提示标志四类。〔1〕禁止标志的含义是不准或制止人们的某种行动。其几何图形为带斜杠的圆环，斜杠和圆环为红色，图形符号为黑色，其背景为白色。〔2〕警告标志的含义是使人们注意可能发生的危险。其几何图形是正三角形。三角形的边框和图形符号为黑色，其背景色为黄色。〔3〕指令标志的含义是告诉人们必须遵守某项规定，其几何图形是圆形，其背景是具有指令意义的蓝色，图形符号为白色。〔4〕提示标志的含义是向人们指示目标和方向，其几何图形是长方形，底色为绿色，图形符号及文字为白色。但是消防的7个提示标志，其底色为红色，图形符号及文字为白色〔二〕、简单的消防知识1、燃烧概述

：燃烧是可燃物质与助燃物质(氧或其他助燃物质)发生的一种发光发热的强烈氧化反响。2、燃烧的三要素：可燃物、助燃物、点火源。三个条件缺一不可。因此，在防火工作中，控制火源是十分重要一环，一旦燃烧已经开始，反响正在进行，及时扑救火灾尤为重要。3、爆炸是物质的一种急剧的物理、化学变化。根据爆炸产生的原因及特征，爆炸现象可分为两类：〔1〕、物理爆炸：其特点是爆炸前后物质的性质及化学成分没有改变(仅发生压力增大等)，如轮胎、锅炉、高压气瓶等爆炸均属物理爆炸。〔2〕、化学爆炸：物态变化时发生极迅速的放热化学反响，生成高温、高压产物，由此而引起的爆炸称为化学爆炸，如危险化学品、炸药、鞭炮等的爆炸。4、化学品爆炸极限：可燃物质与空气混合到达一定浓度时，在着火源的作用下会发生爆炸。爆炸最低浓度即爆炸下限，爆炸的最高浓度即爆炸上限。如：苯的爆炸极限为：爆炸下限1.2%(V/V)，爆炸上限8%(V/V)5、灭火的根本方法：根据物质燃烧原理，燃烧必须同时具备可燃物、助燃物和着火源三个条件，缺一不可。而一切灭火措施都是为了破坏已经产生的燃烧条件，或使燃烧反响中的游离基消失而终止燃烧。灭火的根本方法有四种：即减少空气中的含氧量——窒息灭火法；降低燃烧物的温度——冷却灭火法；隔离与火源相近的可燃物——隔离灭火法；消除燃烧中的游离基——抑制灭火法。〔1〕、冷却灭火法冷却灭火法，就是将灭火剂直接喷洒在燃烧着的物体上，将可燃物的温度降低到燃点以下，从而使燃烧终止。这是扑救火灾最常用的方法。冷却的方法主要是采取喷水或喷射二氧化碳等其它灭火剂，将燃烧物的温度降到燃点以下。灭火剂在灭火过程中不参与燃烧过程中的化学反响，属于物理灭火法。在火场上，除用冷却法直接扑灭火灾外，在必要的情况下，可用水冷却尚未燃烧的物质，防止到达燃点而起火。还可用水冷却建筑构件、生产装置或容器设备等，以防止它们受热结构变形，扩大灾害损失。(2)、隔离灭火法隔离灭火法，就是将燃烧物体与附近的可燃物质隔离或疏散开，使燃烧停止。这种方法适用扑救各种固体、液体和气体火灾。采取隔离灭火法的具体措施有：将火源附近的可燃、易燃、易爆和助燃物质，从燃烧区内转移到平安地点；关闭阀门，阻止气体、液体流入燃烧区；排除生产装置、设备容器内的可燃气体或液体；设法阻拦流散的易燃、可燃液体或扩散的可燃气体；撤除与火源相毗连的易燃建筑结构，造成防止火势蔓延的空间地带；以及用水流封闭或用爆炸等等方法扑救油气井喷火灾；采用泥土、黄沙筑堤等方法，阻止流淌的可燃液体流向燃烧点(3)、窒息灭火法窒息灭火法，就是阻止空气流人燃烧区，或用不燃物质冲淡空气，使燃烧物质断绝氧气的助燃而熄灭。这种灭火方法适用扑救一些封闭式的空间和生产设备装置的火灾。在火场上运用窒息的方法扑灭火灾时，可采用石棉布、浸湿的棉被、湿帆布等不燃或难燃材料，覆盖燃烧物或封闭孔洞；用水蒸气、惰性气体(如二氧化碳、氮气等)充人燃烧区域内；利用建筑物上原有的门、窗以及生产设备上的部件，封闭燃烧区，阻止新鲜空气进入。此外在无法采取其它扑救方法而条件又允许的情况下，可采用水或泡沫淹没(灌注)的方法进行扑救。采取窒息灭火的方法扑救火灾，必须注意以下几个问题：A、燃烧的部位较小，容易堵塞封闭，在燃烧区域内没有氧化剂时，才能采用这种方法。B、采取用水淹没(灌注)方法灭火时，必须考虑到火场物质被水浸泡后能否产生不良后果。C、采取窒息方法灭火后，必须在确认火已熄灭时，方可翻开孔洞进行检查。严防因过早地翻开封闭的房间或生产装置的设备孔洞等，而使新鲜空气流人，造成复燃或爆炸。D、采取惰性气体灭火时，一定要将大量的惰性气体充人燃烧区，以迅速降低空气中氧的含量，窒息灭火。〔4〕、抑制灭火法抑制灭火法，是将化学灭火剂喷人燃烧区使之参与燃烧的化学反响，从而使燃烧反响停止。采用这种方法可使用的灭火剂有干粉和囟代烷灭火剂及替代产品。灭火时，一定要将足够数量的灭火剂准确地喷在燃烧区内，使灭火剂参与和阻断燃烧反响。否那么将起不到抑制燃烧反响的作用，达不到灭火的目的。同时还要采取必要的冷却降温措施，以防止复燃。采用哪种灭火方法实施灭火，应根据燃烧物质的性质、燃烧特点和火场的具体情况，以及消防技术装备的性能进行选择。有些火灾，往往需要同时使用几种灭火方法。这就要注意掌握灭火时机，搞好协同配合，充分发挥各种灭火剂的效能，迅速有效地扑灭火灾。6、灭火器的用法〔1〕泡沫灭火器：用来扑救汽油、煤油、柴油和木材等引起的火灾。使用时一手握提环，一手托底部，将灭火器颠倒过来摇晃几下，泡沫就会喷射出来。注意灭火器不要对人喷，不要翻开筒盖，不要和水一起喷射。〔2〕干粉灭火器：是一种通用的灭火器材，用于扑救石油及其产品、可燃气体、电气设备的初起火灾。使用时，一手握住喷嘴，对准火源，一手向上提起拉环，便会喷出浓云般的粉雾，覆盖燃烧区，将火扑灭。干粉灭火器要注意防止受潮和日晒，严防漏气。每半年检查一次。〔3〕二氧化碳灭火器：主要适用于各种易燃、可燃液体、可燃气体火灾，还可扑救仪器仪表、图书档案、工艺器和低压电器设备等的初起火灾。应将喷嘴直接对准火焰喷射，以便迅速蒸发出二氧化碳气体，将火熄灭，灭火时，切勿用手触喷射筒，以防冻伤。〔4〕手提式：先把灭火器上下颠倒几次，使桶内干粉松动，拔下保险销，一只手握住喷嘴，另一只手用力压下按把，喷嘴对准火焰根部即可将初期火灾扑灭。〔5〕推车式：一般由两人操作，使用时将灭火器迅速接到或推到火场，在距离起火点10米处停下，一人将灭火器放稳，然后拔出保险销，迅速展开喷射软管，拿住喷枪，对准火焰根部，另一人压下按把，喷粉灭火。7、我国消防工作的方针：“预防为主，防消结合〞8、发生火灾如何报警：发生火灾应及时拨通火警“119〞，报警时应讲清以下内容：〔1〕着火单位名称、详细地址；〔2〕着火部位、着火物质、火情大小；〔3〕报警人姓名、报警号码；〔4〕到门口迎接消防车。9、有毒有害气体检测器对于各类不同的生产场合和检测要求，选择适宜的气体检测仪是每一个从事平安和卫生工作的人员都必须十分注意的。〔1〕确认所要检测气体种类和浓度范围：每一个生产部门所遇到的气体种类都是不同的。在选择气体检测仪时就要考虑到所有可能发生的情况。如果甲烷和其它毒性较小的烷烃类居多，选择LEL检测仪无疑是最为适宜的。这不仅是因为LEL检测仪原理简单，应用较广，同时它还具有维修、校准方便的特点。如果存在一氧化碳、硫化氢等有毒气体，就要优先选择一个特定气体检测仪才能保证工人的平安。如果更多的是有机有毒有害气体，考虑到其可能引起人员中毒的浓度较低，比方芳香烃、卤代烃、氨〔胺〕、醚、醇、脂等等，就应中选择前章介绍的光离子化检测仪，而绝对不要使用LEL检测器应付，因为这可能会导致人员伤亡。如果气体种类覆盖了以上几类气体，选择一个复合式气体检测仪可能会到达事半功倍的效果。〔2〕确定使用场合：工业环境的不同，选择气体检测仪种类也不同。A、固定式气体检测仪：在工业装置上和生产过程中使用较多的检测仪。它可以安装在特定的检测点上对特定的气体泄漏进行检测。固定式检测器一般为两体式，有传感器和变送组成的检测头为一体安装在检测现场，有电路、电源和显示报警装置组成的二次仪表为一体安装在平安场所，便于监视。它的检测原理同前节所述，只是在工艺和技术上更适合于固定检测所要求的连续、长时间稳定等特点。它们同样要根据现场气体的种类和浓度加以选择，同时还要注意将它们安装在特定气体最可能泄漏的部位，比方要根据气体的比重选择传感器安装的最有效的高度等等。B、便携式气体检测仪：由于便携式仪器操作方便，体积小巧，可以携带至不同的生产部位，电化学检测仪采用碱性电池供电,可连续使用1000小时；新型LEL检测仪、PID和复合式仪器采用可充电池〔有些已采用无记忆的镍氢或锂离子电池〕，使得它们一般可以连续工作近12小时，所以，作为这类仪器在各类工厂和卫生部门的应用越来越广。

如果是在开放的场合，比方敞开的工作车间使用这类仪器作为平安报警，可以使用随身佩戴的扩散式气体检测仪，因为它可以连续、实时、准确地显示现场的有毒有害气体的浓度。这类的新型仪器有的还配有振动警报附件---以防止在嘈杂环境中听不到声音报警，并安装计算机芯片来记录峰值、STEL〔15分钟短期暴露水平〕和TWA〔8小时统计权重平均值〕---为工人健康和平安提供具体的指导。

如果是进入密闭空间，比方反响罐、储料罐或容器、下水道或其它地下管道、地下设施、农业密闭粮仓、铁路罐车、船运货舱、隧道等工作场合，在人员进入之前，就必须进行检测，而且要在密闭空间外进行检测。此时，就必须选择带有内置采样泵的多气体检测仪。因为密闭空间中不同部位〔上、中、下〕的气体分布和气体种类有很大的不同。比方：一般意义上的可燃气体的比重较轻，它们大局部分布于密闭空间的上部；一氧化碳和空气的比重差不多，一般分布于密闭空间的中部；而象硫化氢等较重气体那么存在于密闭空间的下部〔如下图〕。同时，氧气浓度也是必须要检测的种类之一。另外，如果考虑到罐内可能的有机物质的挥发和泄漏，一个可以检测有机气体的检测仪也是需要的。因此一个完整的密闭空间气体检测仪应当是一个具有内置泵吸功能----以便可以非接触、分部位检测；具有多气体检测功能----以检测不同空间分布的危险气体，包括无机气体和有机气体；具有氧检测功能----防止缺氧或富氧；体积小巧，不影响工人工作的便携式仪器。只有这样才能保证进入密闭空间的工作人员的绝对平安。

另外，进入密闭空间后，还要对其中的气体成分进行连续不断的检测，以防止由于人员进入、突发泄漏、温度等变化引起挥发性有机物或其它有毒有害气体的浓度变化〔三〕、劳动防护用品劳动防护用品是生产经营单位为从业人员配备的，使其在劳动过程中免遭或减轻事故伤害及职业危害的个人防护装备。劳动防护用品种类很多，主要介绍3种分类方法：1、按劳动防护用品防护性能分类：特种劳动防护用品和一般劳动防护用品〔1〕特种劳动防护用品又分为6大类A、头部护具类：平安帽B、呼吸护具类：防尘口罩；过滤式防毒面具；自给式空气呼吸器；长管面具C、眼〔面〕护具类：焊接眼面防护具；防冲击眼护具D、防护服类：阻燃防护服；防酸工作服；防静电工作服E、防护鞋类：保护足趾平安鞋；防静电鞋、导电鞋；防刺穿鞋；胶面防砸平安靴电绝缘鞋；耐酸碱皮鞋；耐酸碱胶靴；耐酸碱塑料模压靴F、防坠落护具类：平安带；平安网；密目式平安立网〔2〕一般劳动防护用品：未列入特种劳动防护用品目录的劳动防护用品，如一般的工作服、手套等2、按劳动防护用品防护部位分类：头部、呼吸器官、颜面部、听觉、手部、足部、躯干等3、按劳动防护用品的用途分类：如按预防职业病的用途可分为，防尘用品、防毒用品、防噪声用品、防振动用品等〔四〕、公司装置特点1、环己酮装置工艺流程：以苯为起始原料，在镍催化剂存在下和氢气进行气相加氢反响生成环己烷，环己烷用空气氧化生成环己基过氧化氢，然后在较低温度及碱性介质中，用醋酸钴作分解催化剂，通过静态混合器及强制碱液循环把环己基过氧化氢分解为环己醇和环己酮。生成的环己醇和环己酮混合物，通过精馏别离获得环己酮产品。别离出的环己醇那么用铜—锌催化剂脱氢制得环己酮。采用热油为脱氢加热介质。其流程框图为：环己酮空气氢气环己酮空气氢气苯加氢反响环己烷氧化醇酮精制环己醇脱氢氢气氢气产品环己酮酮tong酮产品环己酮酮tong酮2、制氢装置工艺流程：以白煤为原料，蒸汽、空气为气化剂，在造气内高温状态下，白煤与蒸汽反响生成水煤气，在脱硫岗位进行气体净化后送往压缩岗位，经压缩机加压至1.3Mpa送往至变换岗位。在变换中，低变触媒作用下水煤气中的CO水蒸气发生反响生成CO2和H2。生产的变换气经冷却净化后送往变压吸附，经脱碳，提氢两道工序，制得99.99%氢气送后工序。其流程框图为：蒸气吹风气蒸气吹风气水煤气变压吸附H2造气脱硫压缩变换水煤气变压吸附H2造气脱硫压缩变换污水处理污水处理3、两装置工艺流程特点为：1、工艺流程长、设备管道多、静密封点多、工艺复杂。2、生产过程有高度的连续性。3、各工序生产操作相互影响。4、生产是在高温、高压、易燃、易爆、易中毒、有腐蚀的情况下进行的。例如：在制氢生产过程中，氢气、CO等与空气〔氧气〕混合到达一定比例时，遇到火源或一定的温度就可燃烧和爆炸。生产过程中的CO、H2S等能使人中毒。在环己酮生产过程中，H2、苯、环己烷、环己酮、环己醇与空气〔氧气〕混合到达一定比例时，遇火源或一定温度就可燃烧和爆炸，苯可通过皮肤吸收使人中毒。八、平安制度篇1、平安生产管理体制国家监察、地方监管、企业负责、群众监督，劳动者遵章守纪。其中企业负责就是说企业管理生产的同时，必须管平安。企业从创立、生产准备到生产过程的全过程都要保证人员、设备、环境的平安，不能只讲经济效益，无视平安。劳动者遵章守纪就是要求每个职工自觉遵守平安生产的有关法律规章，以及本行业的规章制度，2、平安生产概况的说，平安生产是为了使生产过程在符合物质条件和工作秩序下进行的，防止发生人身伤亡和财产损失等生产事故，消除或控制危险、有害因素，保障人身平安与健康、设备和设施免受损坏、环境免遭破坏的总称。3、平安生产“五要素〞平安生产“五要素〞是指平安文化、平安法制、平安责任、平安科技和平安投入。〔1〕平安文化，即平安意识，是存在于人们头脑中，支配人们行为是否平安的思想。〔2〕平安法制，是指平安生产法律法规和平安生产执法。主要内容包括：宣传和学习《平安生产法》及配套法规和平安标准，同时企业要结合实际建立和完善平安生产规章制度。〔3〕平安责任，主要是指搞好平安生产的责任心。主要涵义有两层：企业是平安管理的责任主体，企业法定代表人、企业“一把手〞是平安生产的第一责任人；各级政府是平安产的监督管理主体，具有监管责任。〔4〕平安科技，是指平安生产科学与技术。主要内容有：企业要采用先进实用的生产技术，组织平安生产技术研究开发。〔5〕平安投入，是指保证平安生产必须的经费。企业是平安投资主体，要按规定从本钱中列支平安生产专项资金，加强财务审计，确保专款专用。4、平安生产管理平安生产管理是管理的重要组成局部，所谓平安生产管理，就是针对人们在生产过程中的平安问题，运用有效的资源，发挥人们的智慧，通过人们的努力，进行有关决策、方案、组织和控制等活动，实现生产过程中人与机器设备、物料、环境的和谐，到达平安生产的目标。平安生产管理包括平安生产法制管理、行政管理、监督检查、工艺技术管理、设备设施管理、作业环境和条件管理等。5、公司平安生产管理制度主要包括平安生产责任制，平安培训教育制度，平安生产检查制度，平安会议制度，平安投入制度，平安生产奖惩制度，隐患治理管理制度，平安设施管理制度，防火防爆管理制度，作业现场的管理制度等等。6、平安生产责任制6.1平安生产是关系到国家和人民群众生命财产平安的大事，落实平安生产责任制是做好平安工作的关键，6.2公司、部门行政“一把手〞是平安生产第一责任人，各级领导要贯彻“谁主管，谁负责〞的原那么，必须在各自的工作职责范围内，对实现平安生产负责。6.3平安生产人人有责，有岗必有责，公司的每一个职工必须在自己的岗位上履行各自的平安职责，实现全员平安生产责任制。6.4车间主任平安职责6.4.1车间主任是车间的平安负责人，对车间平安工作负全面责任，认真贯彻执行各项平安生产法规、制度和标准，支持平安员的工作，做到“五同时〞，对本单位的平安生产和职工负责。6.4.2对车间职工进行正常性的平安生产教育，组织车间的平安活动，对新工人或代培人员进行二级平安教育，然后组织考核。6.4.3组织有关人员制定或修订车间的平安生产管理制度和平安技术规程，并认真贯彻执行。6.4.4充分发动职工开展定期、不定期的平安大检查，确保设备、平安装置、防护设施处于完好状态，发现隐患积极组织整改，车间无力整改的要采取临时平安措施，及时向公司汇报。6.4.5定期召开平安生产会议，认真总结推广平安生产经验。6.4.6对本单位发生的事故要及时报告，负责查明原因，采取措施，并对平安生产有奉献或事故责任者提出奖惩意见，报上级部门批准。6.4.7加强劳动保护和防火、防爆管理，教育职工妥善保管并合理使用防护器材。6.4.8按时组织编写与实现平安技术措施方案，不断改善职工的劳动条件。6.4.9每周组织一次全车间平安检查并落实隐患整改，保证生产设备、平安装备、消防设施、防护器材和急救器具等处于完好状态。6.4.10建立健全车间干部值班制度，做到24小时现场有人管生产，管平安。副主任在主任指定的工作范围内对平安生产负责。6.5班组长平安职责6.5.1贯彻执行公司和车间对平安生产的指令和要求，全面负责本班组的平安生产。6.5.2组织职工学习并贯彻执行公司、车间各项平安生产规章制度和平安技术操作规程，教育职工遵章守纪，制止违章行为。6.5.3组织并参加平安活动，坚持班前讲平安、班中查平安、班后总结平安。6.5.4负责对新工人〔包括实习、代培人员〕进行岗位三级平安教育。6.5.5负责班组平安检查，发现不平安因素及时组织力量消除，并报告上级。发生事故立即报告，并组织抢救，保护好现场，做好详细记录，参加事故调查、分析、落实防范措施。6.5.6搞好生产设备、平安装备、消防设施、防护器材和急救器具的检查维护工作，使其经常保持完好和正常运行。催促教育职工合理使用劳动保护用品、用具，正确使用灭火器材。6.5.7搞好班组平安生产竞赛，表彰先进，总结经验。6.5.8抓好班组建设，提高班组管理水平。保持生产作业现场整齐、清洁，实现文明生产，并做好班组的思想政治工作。6.6工人平安职责6.6.1认真学习和严格遵守各项规章制度，不违反劳动纪律，不违章作业，对本岗位的平安生产负直接责任。6.6.2精心操作，严格执行工艺纪律，做好各项记录。交班必须交接平安情况，交班要为接班创造平安生产的良好条件。6.6.3正确分析、判断和处理各种事故苗头，把事故消灭在萌芽状态。如发生事故，要果断正确处理，及时如实地向上级报告，并保护现场，作好详细记录。6.6.4按时认真进行巡回检查，发现异常情况及时处理和报告。6.6.5正确操作，精心维护设备，保持作业环境整洁，搞好文明生产。6.6.6上岗必须按规定着装，妥善保管、正确使用各种防护器具和灭火器材。6.6.7积极参加各种平安活动，岗位技术练兵和事故预防训练。6.6.8有权拒绝违章作业的各种指令。对他人明显违章作业有权劝阻和制止。7、怎样理解“平安生产，重在预防〞？平安生产以预防为主，变被动为主动，变事后处理为事前超前预防，把事故消灭在萌芽状态。7.1、及时消除生产装置中的各类隐患，不断采用先进的平安防护装置。7.2、不断提高判断和处理事故的能力，掌握设备和环境的变化，做好检测工作。7.3.、不符合平安卫生要求的设备、装置，禁止投入运行。8、什么是事故隐患？泛指生产系统中可导致事故发生的人的不平安行为、物的不平安状态和管理上的缺陷。9、什么是重大危险源？广义上说，可能导致重大事故发生的危险源就是重大危险源。《平安生产法》第九十六条的解释是：重大危险源，是指长期的或者临时的生产、搬运、使用或者储存危险物品，且危险物品的数量等于或者超过临界量的单元〔包括场所和设施〕10、容易发生事故的几种心理状态。〔1〕、自认为有经验，操作前不认真检查。〔2〕、图省事，抱有侥幸心理。〔3〕、工作忙乱，没有认识到危险性。〔4〕、认为作业较简单，不需要采取防范措施。11、平安生产管理中“五查〞的内容：〔1〕、查思想。查对平安生产认识是否正确，平安责任心是否强。〔2〕、查制度。查平安制度的执行情况有无违章作业和违章指挥。〔3〕、查纪律。查平安纪律、劳动纪律和工艺纪律的执行情况。〔4〕、查领导。查领导是否把平安工作摆到议事日程上。〔5〕、查隐患。查各项隐患是否按时整改。九、职业卫生篇1、平安卫生“三同时〞原那么“三同时〞是指新建、改建、扩建工程和技术的改造工程工程中，劳动平安卫生设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用。2、什么是劳动保护？劳动保护是企业和用人单位采取技术措施和组织措施，消除劳动者劳动生产过程中危及人身平安和健康的不良条件及行为，防止伤亡事故和职业病危害，保护劳动者的平安和健康。3、我国劳动保护的方针是“平安第一，预防为主,综合治理〞4、化学毒物对人体的危害：〔1〕、破坏中枢神经系统，如环己醇、环己烷、一氧化碳、二氧化碳、硫化氢等中毒表现为头昏、头痛、失眠、兴奋等。〔2〕、损坏呼吸系统，如液氨、浓氨水等引起鼻炎、气管炎等。〔3〕、损坏血液系统，如一氧化碳、苯中毒能使血液的转氧功能发生障碍，出现窒息性状态。〔4〕、皮肤溃烂。如强酸、强碱等化学药品可导致皮肤溃烂。5、有毒物品进入人体的途径。〔1〕、皮肤毒物经毛囊空间到达皮脂腺，小局部通过汗腺进入人体，直接进入血液系统。〔2〕、呼吸道化工企业中的气体毒物和易挥发性液体毒物，主要是从呼吸道进入人体。〔3〕、消化道误食、不讲卫生；经鼻咽部混入其分泌物中，无意被吞入。6、几种毒物的简单介绍和救护常识。〔1〕、一氧化碳一氧化碳是一种无色无嗅窒息气体，人们在不知不觉中被毒害，它能与血液很快形成碳氧血色素，使血色素丧失输送氧的能力，以至全身组织，尤其是中枢神经系统严重缺氧。中毒轻者头痛、眩晕、耳鸣、有时恶心呕吐，呼吸困难全身无力，精神不振；中毒重者很快进入昏迷，呼吸微弱、休克。发现一氧化碳中毒者，应立即抬到新鲜空气处并注意保暖，呼吸变弱的，应立即进行人工呼吸或采取其它抢救措施。〔2〕、硫化氢硫化氢是无色臭鸡蛋味的气体，是一种剧烈的神经毒物，低浓度时，吸入后头痛、头晕、恶心、呕吐、全身虚弱、反响迟钝等，浓度高时，很快昏迷、失去知觉、死亡。发现中毒者，应立即抬到新鲜空气处，必要时采取人工呼吸或其它抢救措施。〔3〕、氨氨是无色有强烈刺激性的气体。低浓度的氨对呼吸道有刺激作用；高浓度对三叉神经有刺激作用。氨中毒时不能用人工呼吸，应供应氧气，当眼睛、皮肤被氨灼伤时，应立即用大量清水冲洗，然后进行药物治疗。〔4〕、二氧化碳二氧化碳为兴奋剂，对神经中枢有刺激作用和麻醉作用，大量吸入CO２会因缺氧而窒息死亡。急性中毒时，突然觉得氧呼吸困难，头昏，严重的吐白沫，甚至窒息死亡。发现中毒者，应立即将患者移至新鲜空气地方，严重者应进行人工呼吸和药物治疗。〔5〕、氢气H2是一种无色、无嗅、无毒、易燃易爆的气体，氢虽无毒，在生理上对人体是惰性的，但假设空气中氢含量增高，将引起缺氧性窒息。与所有低温液体一样，直接接触液氢将引起冻伤。液氢外溢并突然大面积蒸发还会造成环境缺氧，并有可能和空气一起形成爆炸混合物，引发燃烧爆炸事故。吸入应迅速脱离现场至空气新鲜处。保持呼吸道畅通。呼吸困难时输氧。如呼吸及心跳停止，立即进行人工呼吸和心脏按摩术。就医。〔6〕、烧碱烧碱对人体有强刺激性和腐蚀性，可烧伤皮肤和眼睛。皮肤接触应立即脱去污染的衣着，用大量流动清水冲洗至少15分钟。就医。眼睛接触应立即提起眼睑，用大量流动清水或生理盐水彻底冲洗至少15分钟。就医。吸入应迅速脱离现场至空气新鲜处。保持呼吸道通畅。如呼吸困难，给输氧。如呼吸停止，立即进行人工呼吸。就医。〔7〕、苯苯是无色液体，有特殊芳香气味，易挥发、易燃。苯经呼吸道吸入后，大局部为慢性中毒，直接破坏红细胞，抑制造血组织功能，中毒轻者有头痛、耳鸣、流泪、全身无力、失眠、记忆力减退等病症，中毒重者血压下降、昏迷，如皮肤经常接触，那么会出现红斑、发痒等。预防措施：使用和生产过程中，加强通风，穿防护服戴防化学品手套，工作现场严禁吸烟，如有泄漏要切断火源，戴自给式呼吸器，并用活性炭吸附后运至废物处理场所。〔8〕、环己烷环己烷为带有甜味的无色透明有机液体。不溶于水，能与乙醇、乙醚、酮、苯和石油类有机溶剂混溶。极易燃，受热或遇明火有燃烧爆炸的危险。环己烷属低毒类，蒸气对眼睛、皮肤和呼吸系统有刺激作用，高浓度蒸气具有麻醉作用，对神经系统影响较大，吸入后导致头昏、呕吐、失去知觉。〔9〕、环己醇环己醇在常温时为无色粘稠有机液体，有樟脑臭味，为可燃液体、由于其闪点较高，火灾的危险性比苯、环己烷低。环己醇蒸气，对中枢神经的麻醉作用比环己烷和汽油要强，但比苯弱，对皮肤和粘膜有刺激作用。〔10〕、环己酮环己酮为无色或浅黄色透明液体，有强烈的刺激性臭味。具有麻醉和刺激作用。急性中毒：主要表现有眼、鼻、喉粘膜刺激病症和头晕、胸闷、全身无力等病症。重者可出现休克、昏迷、四肢抽搐、肺水肿，最后因呼吸衰竭而死亡。脱离接触后能较快恢复正常。环己酮为高闪点易燃液体，其蒸汽与空气可形成爆炸性混合物，遇明火、高温有燃烧、爆炸危险。〔11〕、苯、环己烷、环己醇、环己酮的急救措施皮肤接触：脱去污染的衣着，用肥皂水及清水彻底冲洗皮肤。眼睛接触：立即翻开上下眼睑，用流动清水或生理盐水冲洗至少15min，就医。吸入：迅速脱离现场至空气新鲜处。保持呼吸道通畅。吸呼困难时给输氧。如呼吸及心跳停止，立即进行人工呼吸和心脏按摩术。就医。忌用肾上腺素。食入：饮足量温水，催吐，就医。〔12〕、苯、环己烷、环己醇、环己酮的泄漏应急处理切断火源。迅速撤离泄漏污染区人员至平安地带，并进行隔离，严格限制出入。建议应急处理人员戴自给正压式呼吸器，穿防毒服。尽可能切断泄漏源。防止进入下水道、排洪沟等限制性空间。小量泄漏：尽可能将溢漏液收集在密闭容器内，用砂土、活性碳或其它惰性材料吸收残液，也可以用不燃性分散剂制成的乳液刷洗，洗液稀释后放入废水系统。大量泄漏：构筑围堤或挖坑收容。用泡沫覆盖，降低蒸气灾害。喷雾状水冷却和稀释蒸气、保护现场人员。用防爆泵转移至槽车或专用收集器内，回收或运至废物处理场所处理。〔13〕、氢气、一氧化碳的泄漏应急处理视条件切断气源，迅速撤离泄漏污染区至平安地带，并进行隔离，严格限制出入。切断火源。建议应急处理人员戴自给正压式呼吸器，穿防毒服。尽可能切断泄漏源。合理通风，加速扩散。如有可能，将漏出气用排风机送至空旷地方或装设适当喷头烧掉。防止泄漏氢气进入封闭空间。气瓶泄漏可移至空旷处缓慢放空。消除方法：合理通风，加速扩散。7、职业性危害因素在生产过程中、劳动过程中、作业环境中存在的危害从业人员健康的因素，称为职业性危害因素。如生产性毒物、粉尘、高温、低温、噪声、振动、射线等。8、自救、互救的方法〔1〕、心脏复苏术：心脏停止跳动后的抢救方法，在现场抢救中可应用心前区叩击术和胸外心脏挤压术。在心脏停止跳动后的一二分钟内，心脏的应激性增强，叩击心前区往往可使心脏复跳。操作方法：当发现心脏停跳后，立即用拳头叩击心前区。拳击力中等〔能激起胸内震动的力量〕，一般连续叩击３－５次。并观察脉搏、心跳，如出现心跳，就说明复苏成功。假设没有成功即应放弃，改为胸外心脏按压术。〔2〕、胸外心脏按压术这种方法是通过按压胸骨下端而间接地压迫左右心室，使血流进入主动脉和肺动脉，建立有效的循环，为心跳恢复创造条件。操作方法：伤员仰卧在硬板床或地上，术者一掌根部置于患者胸骨下端，另一掌交叉重叠于手背上，以肘和臂力有节律地、冲击式地向患者脊柱前方垂直下压，以能压下３～５厘米的深度为宜。压后迅速抬手，使胸骨复位〔手不离开胸〕，利于心脏舒张。连续按压每分钟６０～８０次。胸外按压时应经常检查按压效果。主要是观察颈动脉和股动脉有无搏动，如无效应考虑操作方法和压力不当，及时改良。因为无效的按压不仅起不到治疗作用，反而延误抢救时间。按压时应注意以下几点：A、按压位置要正确。否那么不仅无效，且会出现肋骨骨折、气胸、心包出血、胃内容物反流窒息等。B、开始按压时不要用力过猛，最初２～３次用力小些，以摸索患者胸廓的弹性。C、在胸外心脏按压时，必须配合进行口对口人工呼吸。D、新生儿可用２～３个手指进行按压。E、按压与抬手及其间歇的时间为１：２：３，三者分清就显得有节奏而不能停顿。呼吸复苏术一般与心脏复苏术同时进行，常用的有口对口人工呼吸和人工加压呼吸〔需要器械〕两种方法。9、过滤式防毒面具的使用〔1〕只能用来预防与其相适应的有毒介质，使用时，应根据防护范围选择面具，禁止使用于各种窒息性气体中，如：N2、CO2，等。〔2〕严禁在缺氧或具有高浓度的有毒气体中使用，只准在氧含量为19~22%，有毒气体浓度小于0.5%的情况下使用。〔3〕佩戴面具前，必须确认滤毒罐说明书上所防护的有毒气体与现场有毒气体是否一致。翻开滤毒罐堵盖，检查呼吸阀是否灵活好用，还需用手堵住罐底作气密试验，如发现漏气，那么应检查、修理或更换。〔4〕滤毒罐有异味或呼吸阻力大并且超重20克以上时，说明已失效，不能使用。〔5〕在有毒区，严禁取下面罩。严禁在设备内部使用。〔6〕如有面罩老化破损，呼气阀损坏、漏气、压损、穿孔、锈蚀等情况禁止使用。10、长管防毒面具〔一般用于设备内检修〕：使用前先连接导管，佩戴面具，检查气密，试验泄漏。使用时必须有两人监护，进气口置于设备外离地面10cm上风口，气管不能皱摺、踩压，进气口不需加装滤毒罐。11、正压式空气呼吸器〔1〕瓶阀门朝下背在背后，拉紧双肩系带以及腰带。〔2〕面罩挂在颈部，连接快速接头〔接头一般已接好〕。〔3〕翻开气瓶阀两圈以上，检查表压〔要求大于200bar〕。〔4〕检查空气导管，开关是否泄漏，呼吸通道是否畅通。〔5〕戴上面罩并对称拉紧系带，检查面罩的密封性。〔6〕无不良感觉或检查合格前方可进入毒气区域作业。〔7〕离开毒区以后，松开面罩系带，摘下面罩。〔8〕关闭气瓶阀，按下供气阀排尽空气余压，松开腰带，卸下背架气瓶。〔9〕空气呼吸器使用者必须经过培训合格前方可使用。进入毒区前须经第二者严格检查，佩戴合格。〔10〕使用前空气瓶压力必须大于200bar，使用中要时刻注意气瓶压力变化，当空气瓶压力低报警时〔p≤55±5bar〕，10分钟内必须脱离有毒区域。〔11〕适用于缺氧及任何种类，任何浓度的有毒气体环境或毒物成份不明的环境中使用，但禁止在油类、明火环境及设备内部、地沟、阴井等作业环境中使用。环境温度-30~+80℃为正常使用温度。使用中应保持器具清洁、卫生。〕十、平安通那么篇〔一〕操作、检修平安要求1、操作员必须严格遵守操作技术指标，不允许超过规定的温度、压力、流量等。2、在加减量操作中应该缓慢，不可操作过急，以防止气体冲击震裂设备和管线。3、放空时阀门开启应缓慢，防止突然开大产生静电，以不超过25米／秒为宜，尤其夏季更应注意，如有雷击应停止放空。4、压缩机应维持正压，防止吸入空气而发生爆炸。5、在漏有毒气的地方工作时应带防毒面具，并至少有二人在场，以便监护。6、开启蒸汽管道阀门时，应慢慢开启，待管子温度逐渐提高前方可全开，并排放冷凝水。7、检修密闭容器，应放尽压力，排除有毒介质，上好盲板，使之与系统隔绝，并用惰性气、蒸汽、水进行置换，拆出人孔盖，经分析合格后，方可进行检修工作，并需有二人以上监护，如需动火，经有关部门批准，需用照明时，应采取防爆措施。8、禁止带压力抽插盲板和使用不合格的盲板。9、抽插有毒介质的盲板时，非工作人员一律离开现场，工作人员必须戴上防毒面具，并有人监护。10、法兰、盘根漏气，不允许带压拧紧螺栓，防止螺栓拧断或盘根冲击伤人。11、传动设备的皮带轮、联轴器、明齿轮、砂轮等危险局部都要安装防护罩，运行期间，禁止拿掉。12、更换有压力或有毒介质的管道、法兰、阀门时，应放尽压力，排除有毒介质后，十分小心地渐渐松开，确已无介质时，始可全部松开。13、传动设备检修完毕后，应将防护装置完整地安上。14、检修有电的机器设备时，应先通知电工切断电源，否那么禁止工作。15、进行起重工作时，应先检查一切工具、绳、卡是否完备合用，不合质量的禁用，起重时禁止下面行人或工作。16、高空作业，工作前应先检查临时架是否牢固，2米以上应系平安带，平安带要有质量保证。17、分层作业，下层工作者应戴平安帽，上层工作者应将工具备件妥善放置，不得从上面向下扔东西，以免伤人。18、各种设备必须建立使用、检查、维修、保养制度，不准超温、超压、超负荷和带病运行。19、锅炉、压力容器的平安装置必须保持齐全，灵敏可靠。20、更换或撤除有压力或有毒介质的管道、法兰、阀门时，应将压力卸至零位，翻开放空阀，平安分析合格后，方准进行检修。21、液氨、氨水、母液、苯、成品槽、环己烷贮槽、精醇贮槽，槽存量不得超过贮槽容积的80%。22、锅炉〔废热锅炉〕等生产液位应控制在液面计1/3—1/2液位处，当液位叫不起水时，应作停炉熄火处理，任何人不得盲目强行加水。23、经常处于开或关的阀门上应挂上“禁止〞标志或实行铅封。24、高大设备、建筑要设可靠的避雷装置，电机要设继电保护，快速熔断保护装置。25、拆脱的电线头必须用绝缘布包扎，抢救触电者必须先切断电源，用干木、塑质物挑开电线后，方可接触电击者。26、架设一切临时管道、电线等跨越公路时，其高度不得低于4米，跨过铁路时不能低于6米。27、生产场所应保持整齐和清洁，为生产所设的坑、沟、池必须有盖板或围栏、平台必须有栏杆。28、车间、库房应设置一定数量的灭火器材，生产区和生活区应设置一定数量的消防栓，，并定期检查、维修、管理。29、要害部门〔苯、氨罐等易燃、易爆物品库房〕要有专人进行治安保卫工作，防止盗窃、破坏事故的发生。30、电机、高温设备、管道不允许烘烤衣服或其它易燃物品。〔二〕一般电气平安要求1、电气设备必须设有可熔保险器或自动开关。2、电气设备的金属外壳可能由于绝缘损坏而带电的，必须根据技术条件，采取保护性接地或者接零的措施，在三相四线制系统中，不允许一局部设备作保护接地，一局部设备保护接零。3、运转设备的马达必须有良好的接地。4、当电气设备进行修理时，在开关处，应挂上标志“有人工作，禁止合闸〞。5、临时线路的架设，其对地距离室内不得低于2.5m，室外不低于3m，必须排列整齐，不能从内有易燃、易爆和高温潮湿的设备上绕过。6、除特许者外，一般不得从事带电修理工作。7、任何电气设备未经证实无电时，一般当有电对待。8、保险熔断了，严禁用其它金属导体代用。9、在任何情况下，非专职电工，不准私自安拆电灯、移动电线、接电线、电钻、电焊、电风扇等电气设备。10、电气设备要注意保护，防止进水或蒸汽。11、在调换灯炮时，必须拉下开关，然后再进行更换。12、禁止在电线上晒衣物和悬挂东西。13、电气设备着火，应先切断电源，然后用四氯化碳、干粉、二氧化碳等灭火器灭火，不得使用水或泡沫灭火器灭火。14、严禁用汽油、熔剂油擦洗电气设备及变配电室内地面等。15、严禁使用金属器具〔如钢卷尺〕接近带电的电气设备。16、无人配电室、变压器间、动力箱等要有专人负责，定期检查，保持门窗完整，非电气工作人员，不得进入配电室。17、电气设备停车在24小时后再开车时，应经电工测量绝缘电阻，并经电工允许前方可使用。18、进入配电室或运转设备附近，应扣紧衣裤、袖口、戴好帽子，禁止穿带钉子鞋、短衣等，女同志的头发必须全部压入帽内，在室内严禁说笑打闹，无关人员不得进入配电室〔三〕防火防爆平安考前须知1、生产区、禁火区内一律禁止吸烟和无证动火。2、生产区内需动火者，应办理动火手续，经过批准，并采取平安措施前方能动火。3、不遵守平安规定的错误行为，任何人都有权制止。4、可燃烧的物品及能引起燃烧的化学药品的存放地点，禁放木板、草席、纸张等物品。5、车间内用过的带油棉纱布不可乱丢，应集中存放。6、高温设备、管道或旁边，禁止烘烤衣物或其它可燃烧的物品。7、电气设备防爆型装置应经常进行检查有无损坏，如有损坏应及时进行修理或更换，以免发生电火花而造成着火或爆炸事故。8、操作中应注意：8.1、绝对防止把内有可燃性气体的设备管道抽成负压。8.2、防止各处压力和温度超标。8.3、放空时阀门不可开的过大，一般不超过25米／秒。8.4、发现泄漏应及时处理。9、严禁穿易产生静电的服装进入生产装置、罐区及易燃易爆装置。10、严禁穿带铁钉的鞋进入生产装置、罐区、及易燃易爆装置。11、严禁用汽油、易挥发溶剂擦洗设备、衣物、工具及地面等。12、严禁未经批准的各机动车辆进入生产装置，罐区及易燃易爆区。13、严禁就地排放易燃、易爆物料及化学危险品。14、严禁在生产装置罐区及易燃易爆装置区内用黑色金属或易产生火花的工具敲打、撞击作业。15、严禁堵塞消防通道及随意挪用或损坏消防设施。16、严禁损坏厂内各类防爆设施。第六章平安文化考试要求：掌握平安文件的概念、原那么及其特征。熟悉营运单位的平安管理体系及其在培育平安文化方面的地位。了解平安文化在核领域中的演变及其在保证核平安上的作用。熟悉平安文件的组成局部以及决策层、管理层和职工在平安文化方面的职责和作用。熟悉平安文件的开展阶段及各开展阶段的特点。熟悉培育平安文化的良好实践。了解识别平安文化弱化征兆的方法。熟悉对平安文件的评价方法。思考题准确说明平安文化的定义、原那么和特性；说明平安文件的组成；指出营运单位的平安管理体系的组成；平安文化对决策层、管理层和个人响应的根本要求是什么？平安文化对政府及其部门、营运单位、研究单位和设计单位的不同层次的人员提出的根本要求是什么？谁对核设施单位的平安负主要责任？指出核平安文化在保证核平安上的作用。具体说明核平安文化的开展阶段、划分的依据及各个阶段的特点。说明识别平安文件弱化征兆的方法。简述ASCOT评价方法。区分平安文化的特殊实践。具体说明培育平安文化的步骤。本章小结本章表达了善于平安文化，特别是核平安文化的根本知识和使用及失言中的关键问题。共包括五个局部，平安文化概念、平安文化的组成局部、核平安文化的开展阶段及弱化识别、平安文化的评价方法、培育平安文化的良好实践。平安文化是在总结切尔诺贝利事故中人为因素根底上提出的一种为确保核电厂平安生产的、完整的管理概念。平安文化是存在于单位和个人中的种种特性和态度的总和，它建立一种超出一切之上的观念，即核电厂的平安问题由于它的重要性要得到应有的重视。后果在核领域迅速得到全面地失言，形成核平安文化。推行核平安文化的目的是在要求和监管要求之外保持一个增强平安的自我约束的方法。核平安文化的特性都是无形的，人们认识到无形的特性会自然地导出有形的表现，而这些有形导出就成为衡量核平安文化作用的指标。核平安文化被作为一项根本管理原那么加以推广和实施，用以防止和减少人因错误，提高核设施的平安性。平安文化是根本的管理原那么，就其表现而言，它由两个主要方面组成，第一是体制，第二是个人的响应。核平安文化对所有那些在核平安中负有不同责任的组织和个人〔决策层、管理层和个人〕提出要求，它本身是一种行业文化，分别对政府及其部门、营运单位、研究单位和设计单位的不同层次的人员详细地提出了应当做出的承诺和应当到达的要求。对于营运单位，应当对核设施的平安负责。核平安文化的开展有三个阶段：从开始的被动接受，到单位的自身要求加以到达，再到人人主动加以完善。分解各个阶段的依据是人们对于如下核心问题的认识程序和接受程序的差异：人的行为和态度与核平安的关系。关于识别平安文化弱化的问题，确定单位平安文化弱化的征兆包括四个方面：组织问题、管理问题、雇员问题和技术问题。这些问题说明单位平安文化开始弱化，如不积极采取有效措施，势必引起单位平安文化的恶化。平安文化的评价有三种方式：单位自我评价、IAEA平安文化评价组评价、二者结合的评价。不管哪种方式的评价，都按照IAEA的ASCOT导那么的规定内容进行，称为ASCOT评价方法。平安文化的特殊实践包括：预测性风险分析、将错误作为学习的时机、事件的深入分析、加强学习能力、加强培训、提高雇员对平安文化的奉献、承包商的积极参加、加强平安问题与公众的联系、自身评价、综合平安评价、制定平安绩效指标、适合平安文化的监管方式与内容。培育平安文化的步骤是：制定平安文化导那么，进行平安审评培训；提高经理们对平安文化的了解，使他们认识到每一个员工都能成为促进平安的积极因素；要保持不断地向其他组织〔国内外〕学习，制定相应的制定来保证不断提高核设施平安水平的可能性。平安文化是对形成高水平核平安体制起作用的共同因素，对核领域有着举足轻重的作用，重视并加强核平安文化建设，就会带来丰硕的有形成果；无视核平安文化建设，就必须会带来不良的严重后果。引言第一节平安文化概述一、平安文化定义平安文化〔SafetyCulture〕：存在于单位和个人中的种种特性和态度的总和，它建立一种超出一切之上的观念，即核电厂的平安问题由于它的重要性要得到应有的重视。〔IAEA国际核平安咨询组报告INSAG-4〕；平安文化原那么平安文化的实质：价值观、标准、道德和可接受行为的标准的统一体；提出这些方面的目的是在立法要求和监管要求之外保持一个增强平安的自我约束的方法；三、平安文化特性1平安第一的思想平安文化：从事核平安相关活动的全体工作人员的献身精神和责任心，即平安第一的思想；这种思想意味着内在的探索态度、谦逊谨慎、精益求精以及鼓励核平安事物方面的个人责任心和整体自我完善。2主动精神正确地履行所有平安重要职责。严格执行良好的工作方法；具有高度的警惕性、实时的见解、丰富的知识、准确无误的判断能力和强烈的责任感；3有形导出平安文化的特性都是无形的；无形的特性会自然地导出有形的表现；这些有形的导出就志为衡量平安文化作用的指标。四、核平安文化的由来世界核工业起步之初，核平安的重点在技术方面，考虑的是设计充分性，强调设计、设备和规程的质量；但由于存在管理上的漏洞，操纵员培训不充分和规程不完善等诸多原因，早期曾发生过屡次核设施临界事故；人因工程是把技术因素和人的因素结合起来，共同保证核电站的平安。在核电领域提出了“控制室系统的〞的新概论，即操纵员、人机接口和硬软环境组成的整体，采用系统工程的方法来进行控制室的设计，按人机工效学的原那么进行仪表的选择和台盘布置，制定了更加完善的运行规程和应急操作规程，加强了操纵员的培训；技术可靠性的提高和人因工程的推广，大大地提高了核电站抵御严重事故的能力。事故说明尽管有技术设计的缺欠存在，但人的失误和声音是引起切尔诺贝利核电站严重事故的主要原因。为此，对平安管理的进一步重视和形成了新的平安管理理念，即平安文化，并把它作为一项根本管理原那么。平安文化的产生与核能界平安管理思想的演变和开展息息相关，是核平安管理思想开展引出的必须结果，后来经完善、推广和开展，形成了核平安文化。五、核平安文件的作用人的失误和人的违章统称为“人因错误〞；实践统计说明设备故障固然是引发核电严重事故的原因，但在技术可靠性已得到显著提高的情况下，引发核电严重事故的主要原因是人因错误；核平安文化被作为一项根本管理原那么加以推广和实施，用以防止和减少人因错误；核平安文化是对形成高水平核平安体制起作用的共同因素，对核领域有着举足轻重的作用，重视并加强核平安文化建设，就会带来丰硕的核平安的有形成果；无视核平安文化建设，就必然会带来不良的严重后果。第二节平安文化的组成局部一、平安文化的组成平安文化是根本的管理原那么，由体制和个人的响应这两个主要方面组成；核平安的实现取决于两方面的因素，一个是政策和管理方面的承诺与能力，另一个是每个人本身的承诺与能力。体制：核平安文件的提出是针对单位〔组织机构〕的，涉及单位内部的必要体制问题和各级管理部门的逐级责任制与工作作风问题，因此单位必须对核平安做出具体的承诺；个人的响应：人的行为与核平安之间有着极为密切的联系；只有当每个人者致力于核平安这一共同目标时，一方面是减少或防止人为的错误，另一方面充分发挥的积极影响，才能获得最高水平的核平安；因此核平安文化强调个人的响应，要求每个人必须对核平安做出具体的承诺。二、营运单位的平安管理体系体制：其重要内容之一是营运单位应拥有一个平安管理体系，借此提供为到达与维持高标准绩效所需的结构严谨且成系统的手段，来保证营运单位的平安性。该体系包括政策、组织、方案和实施、衡量绩效、审查与监管六个组成局部。政策：包括政府主管部门制定的有关政策和营运单位制定的各项政策；组织：包括组织机构、责任、管理控制、沟通、合作、独立的建议、人员资格及培训等；方案和实施：包括标准、平安评估、制订工作方案、运行控制和制订应急方案等；衡量绩效：包括营运单位的自我监测和独立监测等；审查：包括对衡量绩效为主的审查，同时对政策、组织、方案和实施进行审查、此外应接受监管部门总的监督与管理；监管：包括对整个体系各个组成局部的监督与管理。三、各阶层的职责和作用为了使核平安文化更加奏效，核平安文化的要求是按照不同层次的每个人的响应这样一种方式展开的，具体分为决策层、管理层和基层三个层次；各个层次的每个人，除了遵守规定的法规、章程和程序之外，还必须按照核平安文件的标准来做每一件工作；各个层次的每个人都要真正树立“平安第一、质量第一〞的观念，具有责任感、献身精神和主动精神；核平安文化对所有那些在核平安中负有不同责任的组织和个人提出要求。决策层：公布核平安政策、建立管理体制、提供人力物力资源和不断自我完善；要当众平凡的马德望承诺来说明本单位在社会责任方面的立场和在平安方面的坦诚意愿确保核平安是营运单位董事会议上的重要议题；管理层：明确责任分工、负责平安工作的安排和管理、对人员资格审查和安排培训、掌握奖励和惩罚以及监察、审查和比照平安管理本系的工作状态；做出承诺以自己的行动和要求促进