付费下载
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
师德主题活动方案为了提高全体教师的职业道德素质,激励广大教师自觉践行“为人师表、教书育人”高尚师德,努力做“有理想信念、有道德情操、有扎实知识、有仁爱之心”的好老师,进一步树立我县教师爱岗敬业、教书育人的良好形象,经研究决定,在全县中小学开展“践行师德、争做四有好老师”主题活动。具体方案如下:一、指导思想以党的十八大和十八届三中、四中全会精神为指导,以系列讲话精神为统领,以《中小学教师职业道德规范》为准绳,深入贯彻落实上级有关文件精神,大力推进师德师风建设,把立德树人作为教育的根本任务,全面提高教师职业道德素质,树立“以德修身、以德施教、以德育人”的新形象,努力办好人民满意的教育。二、活动内容(一)开展“践行师德,争做四有好老师”主题征文比赛。以“爱与责任铸师魂”为主题,以自己的亲历亲闻或者切身感受为切入点,充分展现教师爱教乐教、无愧于人民教育事业的崇高信念和“为人师表”的高尚情操,充分展现教师勤奋工作、乐于奉献的敬业精神和崇高的师德风范。体裁不限,散文、诗歌、随笔等均可,字数控制在2000字以内。每人限交一份。(时间:X月下旬;具体负责:XXX)(二)开展“我身边的好老师”先进事迹宣讲活动。大力弘扬爱岗敬业、教书育人的崇高精神,充分展示我县中小学教师爱岗敬业、无私奉献的精神风貌和先进典型。要求重点围绕“四有”好老师标准,突出事迹的典型性、群众性和可学性。各校要结合实际推选出在教书育人、管理育人、服务育人的先进典型,通过开展巡回宣讲活动,用身边的人讲身边的事,以身边的事教育身边的人,充分发挥先进典型在弘扬高尚师德中的示范引领作用。(时间:X月份;具体负责:XXX)(三)开展“十佳师德标兵”评选活动。面向广大教师群体,从X月份开始在全县中小学开展“十佳师德标兵”评选活动。坚持实事求是、客观公正、群众认可的原则,严格按照有关程序和要求开展评选工作。着重向一线教师倾斜,通过层层推荐选拔,评选表彰一批忠诚党的教育事业、践行师德规范、教书育人的优秀教师典型。通过开展评选表彰活动,进一步树立中小学教师良好形象,激励广大教师爱岗敬业、教书育人,营造人人争当“四有”好老师的良好氛围。(时间:X月份;具体负责:XXX)(四)开展“最美教师志愿者”评选活动。深入开展“岗位学雷锋做最美教师”和“青春志愿行做美德少年”主题教育实践活动。进一步弘扬雷锋精神,不断激发广大教师践行雷锋精神的自觉性和积极性。动员广大教师利用休息时间走村入户开展义务辅导等志愿服务活动,积极引导广大师生自觉践行雷锋精神,推动志愿服务活动扎实、深入开展。同时积极开展寻找和选树身边的“最美教师志愿者”活动,大力弘扬奉献精神和关爱互助精神,进一步营造学雷锋做好事、争当最美教师的良好氛围。(时间:X月份;具体负责:XXX)(五)开展“我和学生在一起”幸福照片征集活动。展现广大教师立足岗位、倾心育人、关爱学生成长的真实情景和感人故事。通过征集反映师生之间深厚情谊的照片(每人最多2张),记录学生幸福成长的足迹和快乐教育的瞬间;让师生之间难忘的幸福瞬间留存下来并广泛传扬,着力营造良好的师德氛围和师生情感磁场;以强烈的责任感使命感激发学生感恩生命、立志成才的内在动力。(时间:X月份;具体负责:XXX)三、活动要求(一)加强领导。各校要高度重视本次主题活动,将其作为加强师德建设的一项重要举措和有效载体来抓,结合实际制定具体实施方案或工作安排。(二)精心组织。各校要将主题活动与当前重点工作结合起来部署和组织。各级各类学校要结合实际制定具体的实施方案或工作安排,并指定专人负责相关事宜。要注重发挥教研组、备课组和年级组的作用,广泛发动广大教职工积极参与。要把开展主题活动
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年藤县教师招聘笔试备考题库及答案解析
- 2026-安徽省滁州琅琊医院招聘考试参考题库-含答案
- 2026-河北红十字会会务接待招聘考试参考题库-含答案
- 2026黑龙江省山河屯林业局有限公司公开招聘4人考试备考试题及答案解析
- 湖南娄底市新化县2025-2026学年九年级上学期期末质量检测物理试题(含答案)
- 2026四川大学视觉神经生物学及转化医学研究所专职博士后招聘3-4人笔试模拟试题及答案解析
- 2026年滦南县教师招聘考试备考试题及答案解析
- 交通银行广东省分行2027届校园招聘考试备考试题及答案解析
- 2027年度江西铜业技术研究院有限公司秋季校园招聘101人笔试模拟试题及答案解析
- 2026年尼勒克县教师招聘笔试备考题库及答案解析
- 沪教版英语五年级上册Unit 1基础测试卷(含答案)
- 2026年内蒙古专升本计算机基础(真题)试卷带答案
- 2025-2030柬埔寨农产品加工产业升级与出口竞争力提升研究报告
- 2026年新闻记者职业资格考试主观题背诵版资料
- 张力性气胸的诊断及治疗
- 1106 非无菌产品微生物限度检查:控制菌检查法 对比表
- 2025年服务机器人应用技术员职业技能竞赛题库(含答案)
- 招商银行沈阳市大东区2025秋招面试典型题目及参考答案
- 工程监理培训方案内容(3篇)
- 《拒绝不文明语言》主题班会课件
- 宣武医院进修汇报
评论
0/150
提交评论