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第页共页广州市劳动合同书通用版广州市劳动合同合同编号：__________甲方（雇主）：____________（以下简称甲方）住所：____________联系电话：____________乙方（员工）：____________（以下简称乙方）住所：____________联系电话：____________鉴于甲方需要雇佣乙方为其所属企业（以下简称单位）内的某职位工作，经双方协商一致，特订立本合同。合同内容如下：第一条工作内容及要求1.乙方根据甲方的安排和工作需要，从事与其所签订的工作岗位相符的工作，包括但不限于_________________________（具体工作内容）。2.乙方应按照国家相关规定、单位的规章制度和劳动合同要求，完成自己的工作任务。3.乙方应根据甲方的工作需要，服从甲方的管理，并积极配合工作。第二条合同期限本合同起始日期为________年____月____日，终止日期为________年____月____日。共计工作期为____年/月/日。第三条工作时间和休假1.乙方的工作时间为每周工作__钟，每日工作__小时，包括休息时间。2.乙方享有法定的带薪年休假，具体天数根据国家相关规定和单位规章制度执行。3.乙方还可享受婚假、丧假、产假、陪产假、工伤假等其他法定假期，具体天数和待遇根据国家相关规定和单位规章制度执行。第四条工资及待遇1.乙方工资由甲方按照国家相关规定和单位的工资制度支付。2.乙方应按时并全额领取工资，不得和他人进行借贷关系。3.乙方享有法定的社会保险、住房公积金等福利待遇，具体标准根据国家相关规定和单位规章制度执行。第五条保密义务1.乙方在任职期间及离职后，应对甲方的商业机密、技术秘密及其他涉及甲方利益的信息、文件严守保密。未经甲方同意，乙方不得泄露、使用或擅自复制相关资料。2.乙方对于泄露、使用或未经授权复制相关资料所造成的损失，应承担相应的法律责任。第六条违约责任1.如乙方在合同期内违反合同约定，未履行劳动合同项下的义务，甲方有权采取相应的纠正措施。2.如乙方严重违反合同约定、严重损害甲方利益，甲方有权以解除劳动合同方式处理。3.乙方如因违反国家法律、法规而受到刑事处罚，甲方有权解除劳动合同。第七条争议解决办法1.本合同履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决。2.如协商未能解决的，任何一方均可向劳动争议仲裁委员会申请劳动争议仲裁，也可向人民法院提起诉讼。3.仲裁裁决是终局裁决，对双方具有法律约束力。第八条合同变更和解除1.本合同的任何变更或解除必须经过双方协商一致，并以书面形式作出。2.乙方如因病或伤害无法履行合同义务，经过医院鉴定，甲方可以解除本合同。第九条其他约定事项1.本合同采用正本、副本方式，甲乙双方各持一份，具有同等效力。2.本合同未尽事宜，可由双方另行协商，如有争议，以书面形式作出补充协议。甲方（盖章）：乙

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