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文档简介

大学保洁工作管理制度一、工作范围与要求保洁工作范围大学保洁工作包括宿舍、教学楼、办公楼、图书馆、餐厅和公共场所等区域的清洁、卫生和保洁。保洁工作要求（1）保持清洁卫生，保洁质量高，要遵守卫生清洁标准，不得私自减少清洁次数。（2）要认真保护大学环境设施，不得人为损坏、破坏、污染公共环境和设施设备。（3）保洁过程中必须使用环保清洁用品和设备，并专业、科学、严谨地操作，提高清洁效率和效果。二、工作职责与管理保洁工作人员的工作职责（1）对工作区域进行认真细致的清洁，确保每一处都达到卫生清洁标准。（2）保养、维护公共设施和设备，及时发现并报告设备的损坏情况，并积极向主管部门提出建议和意见。（3）认真做好临时性和特殊性的清洁工作，处理突发性问题，并积极配合各部门的工作。保洁工作管理（1）成立保洁工作管理委员会或者派遣专人负责保洁工作的监管与管理。（2）定期召开保洁工作会议，实时掌握大学保洁工作进展情况，并组织开展相关培训，提高保洁工作人员的专业素质和业务能力。（3）实行有效的管理制度，如记录工作时间、统计保洁次数等，规范保洁工作流程和工作强度。三、保洁工作保障保障保洁工作人员的工作环境与待遇（1）为保洁工作人员提供安全、舒适、清洁的工作环境，提供必要的工作设施和设备，加强健康防护，确保人身安全。（2）合理分配工作任务和时间，尊重保洁工作人员的劳动成果，保护他们的劳动权益，积极维护保洁工作人员的合法权益。提升保洁工作的技术和能力（1）加强保洁工作专业技术培训，向保洁工作人员提供保洁技术和工作能力方面的培训和讲座。（2）加强科技保洁工作新技术引进和应用，提高保洁工作效率和效果，创新保洁工作方式和方法，积极探索保洁工作的可持续发展模式。四、保洁工作质量监督与评价保洁工作质量监督（1）建立相应的监督体系，对保洁工作人员的工作进行监督，及时发现问题和处理问题。（2）督促保洁工作人员遵守保洁工作标准，做好防暴防汛等安全工作。保洁工作质量评价（1）对保洁工作按照标准进行评价，并及时反馈评估结果。（2）积极听取和采纳大学师生、工作人员对保洁工作的意见和建议，持续改进工作质量。五、附则本制度由保洁工作管理委员

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