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文档简介

第页共页煤矿班组长随班工作制度范文第一章总则第一条为规范煤矿班组长的工作行为，提高煤矿生产管理水平，根据《煤炭行业安全生产法》等相关法律法规的要求，制定本制度。第二条煤矿班组长是煤矿生产管理的重要角色，负责煤矿工作任务的组织、协调和安全管理等工作。第三条本制度适用于所有煤矿班组长，包括正式和临时班组长。第四条煤矿班组长应具备相应的专业知识和管理能力，能独立承担班组管理职责。第五条煤矿班组长应严格遵守本制度的规定，认真履行职责，确保煤矿的安全生产。第六条煤矿班组长应接受煤矿安全生产培训，不定期参加培训和考核。第七条煤矿班组长的工作考核结果将作为奖惩、评先评优的重要依据。第二章职责与权限第八条煤矿班组长的主要职责包括：（一）组织和协调班组的工作任务，合理安排人员和设备。（二）确保煤矿生产作业符合安全生产标准，按规定进行管理和操作。（三）负责班组的安全生产，发现和处理各类安全隐患。（四）协助上级领导进行安全教育和培训，提高员工的安全意识。（五）做好班组的工作记录，及时上报各类情况。（六）解决员工工作中的问题，协调人际关系，维护班组的稳定。（七）参与煤矿安全检查和事故调查，提出改进建议。第九条煤矿班组长享有以下权限：（一）对下属员工进行岗前培训和安全教育，确保员工掌握相关技能和安全意识。（二）对下属员工进行工作分配，合理调配工作资源。（三）批准员工请假，安排倒休和调休。（四）向上级汇报班组的工作情况，提出工作建议和改善方案。（五）参与煤矿安全生产的决策和管理工作。第三章工作流程第十条煤矿班组长应在每天上班前对工作情况进行分析，合理安排当日任务和人员。第十一条煤矿班组长应对下属员工进行岗前培训和安全教育，确保员工掌握相关技能和安全操作规程。第十二条煤矿班组长应指导员工按照工作计划和操作规程，进行工作任务的开展。第十三条煤矿班组长应定期进行工作检查和安全巡视，及时发现和处理各类安全隐患。第十四条煤矿班组长应协助上级领导进行安全教育和培训，提高员工的安全意识。第十五条煤矿班组长应定期召开班组会议，传达上级领导的工作要求和安全生产政策。第十六条煤矿班组长应对班组的工作情况进行记录，及时上报各类情况。第十七条煤矿班组长应解决员工工作中的问题，协调人际关系，维护班组的稳定。第十八条煤矿班组长应参与煤矿安全检查和事故调查，提出改进建议。第四章奖惩办法第十九条煤矿班组长应严格遵守煤矿安全生产法律法规和煤矿的各项制度规定，不得违反执法检查、事故应急处置和安全运营等方面的要求。第二十条对于违反法律法规和煤矿制度规定的行为，将按照煤矿相关奖惩制度严肃处理。第二十一条对于在煤矿安全生产中做出突出贡献的煤矿班组长，将按照煤矿相关奖励制度给予奖励。第五章附则第二十二条本制度自发布之日起执行。第二十三条本制度的解释权归煤矿所有。第二十四条本制度未尽事宜，由煤矿根据实际需要进行补充和解释。以上是煤矿班组长随班工作制度范文，非常详细地规定了煤矿班组长

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