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第页共页生产经营单位安全生产责任制的内容范本生产经营单位安全生产责任制第一章总则第一条为了加强生产经营单位的安全生产管理,保障员工的生命财产安全,维护社会稳定,根据《中华人民共和国安全生产法》及相关法律法规,制定本安全生产责任制,以规范相关单位的安全生产责任。第二条生产经营单位安全生产责任制的目的是:建立成熟的安全生产管理体系,提高企业的安全生产管理水平,降低安全生产事故的发生率,保障员工和社会公众的生命财产安全。第三条生产经营单位安全生产责任制适用于各类生产经营单位,包括但不限于企事业单位、合作社、个体工商户等。第四条生产经营单位应当根据本责任制要求,建立健全安全生产管理制度,并按照相关安全生产法律法规的要求,通过制度化、规范化、科学化管理,形成完善的安全生产责任制。第二章安全生产责任的界定和分工第五条安全生产责任制主要包括以下责任主体:单位法定代表人(或者主管人)负有全面负责的生产安全责任,安全管理人员负有落实安全生产责任的直接责任,员工和职工具体落实安全生产管理制度的责任。第六条单位法定代表人(或者主管人)应当保证安全生产法律法规的落实,加强安全生产的组织领导和安全生产责任制的实施,明确安全生产责任的分工和具体要求,确保安全生产的高风险工作中的规避措施的落实。第七条安全管理人员应当依法履行安全管理职责,制定安全生产管理制度和操作规程,组织实施安全培训,加强对高风险工作环节的监督和检查,做好事故预防和应急措施的准备工作,确保安全生产标准的达标。第八条员工和职工应当自觉遵守本单位的安全生产管理制度,加强安全意识,提高安全技能,严守岗位纪律,按照作业规范进行操作,及时上报安全隐患和事故情况,确保自己的生命财产安全。第三章安全生产责任的分工和配合第九条单位法定代表人(或者主管人)应当定期召开安全生产会议,传达安全生产有关政策法规、经验和教训,明确安全生产责任的分工和要求。第十条安全管理人员应当具备一定的安全技能和专业知识,参加过相关的培训,能够独立制定安全生产管理制度和操作规程,组织落实安全生产管理制度,制定安全培训计划并组织实施,对高风险工作环节进行监督检查,及时发现和处理安全隐患,做好事故应急处理工作。第十一条员工和职工应当按照各项安全管理制度和操作规程要求,加强安全意识,提高安全技能,严守岗位纪律,按照操作规程进行作业,参加相关培训,确保自己的安全和他人的安全。第四章安全生产责任的考核和奖惩第十二条单位法定代表人(或者主管人)应当对本单位的安全生产责任制的实施情况进行定期考核,确保责任主体的责任落实。第十三条单位法定代表人(或者主管人)应当建立健全有关安全生产责任的奖惩机制,对责任主体的安全生产业绩进行考核和评价,对落实安全生产责任有突出贡献的个人和集体给予表彰和奖励。第十四条对于不履行安全生产责任,造成安全事故或者其他严重后果的,应当依法追究责任,对责任人进行相应的处罚和纪律处理。第五章附则第十五条生产经营单位应当根据本安全生产责任制的要求,结合本单位的实际情况,制定相应的安全生产管理制度和操作规程,并在本单位的显著位置进行公示,确保员工和职工了解和遵守。第十六条生产经营单位应当定期开展安全培训,提高员工的安全意识和技能,确保员工和职工的安全。第十七条本安全生产责任制自公布之日起施行,与之前相关的安全管理制度和规章制度不符的,以本安全生产责任制

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