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文档简介
临时用工协议简单版一、协议背景本协议由雇主和临时用工双方签订，为了明确双方的权利和义务，规范临时用工的劳动关系，保护双方合法权益，特制定本协议。二、雇主基本信息雇主名称：[雇主名称]注册地址：[雇主注册地址]法定代表人：[法定代表人姓名]联系电话：[联系电话]三、临时用工基本信息临时用工姓名：[临时用工姓名]身份证号码：[身份证号码]联系方式：[联系方式]四、工作内容临时用工将根据雇主的安排和工作需求从事以下工作：[工作内容详细描述]雇主有权随时根据工作需要调整临时用工的工作内容和工作时间，临时用工应予以配合。五、工作时间和工资待遇工作时间为每天[工作时间]，每周工作[工作天数]天。临时用工的试用期为[试用期时长]天，试用期期间工资待遇为每小时[试用期工资]元。试用期满后，正式工资待遇为每小时[正式工资]元。临时用工工资以工作日为单位，按照工作时长计算。工资结算周期为[结算周期]，结算日期为每月的[结算日期]日。六、权利与义务雇主的权利与义务：按时支付临时用工工资；提供必要的工作设备和工作场所；给予必要的培训和指导。临时用工的权利与义务：执行雇主指派的工作任务；遵守雇主的工作纪律和管理规定；完成雇主交付的工作，并保证工作质量；不得私自泄露雇主商业秘密。七、保密条款临时用工承诺在劳动关系终止后，不得向任何第三方泄露雇主的商业秘密。临时用工违反保密条款的，需要承担相应的法律责任。八、违约责任如果雇主未按时支付临时用工工资，每延迟一天需向临时用工支付延迟支付金额的[延迟支付罚金比例]作为补偿。如果临时用工擅自不按照工作安排履行职责，雇主有权解除合同并不支付待遇。九、合同解除临时用工和雇主双方均有权提前[提前解除期限]天书面通知对方解除合同。临时用工和雇主双方有严重违约行为的，对方有权随时解除合同。十、争议解决本合同履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决。若协商不成，可向所在地人民法院提起诉讼。十一、其他事项本协议未尽事宜由双方协商解决，并以书面形式作为补充协议。本协议一式两份，双方各持一份，具有同等法律效力。雇主：签字：____________________________日期：____________________________临时用工：签字：________
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