版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
58光的波动性现象,有关这一现象的叙述正确的是)58光的波动性现象,有关这一现象的叙述正确的是)(A.透过偏振片的光强先增强,然后又减小到零D)))在真空中,若光源向着观察者以速度v运动,则光相对于观察者的速度为c+v))γ10.3mm50cm600nm的光照射双(1)4(2)若将整个装置放于水中,那4(2)若将整个装置放于水中,那么两条相邻暗条纹间的距离是多少?(n水[规范思维[针对训练 (2010·江苏·12B(2))如图2所示在杨氏双缝干涉实验中,激光的波长为5.30×10-7m,屏P点距双缝S1S2的路差为7.95×10-7m,则在这里出现的应是 波长为6.30×10-7m的激光进行上述实验,保持其他条件不变,则屏上的条纹间距 光.(2)偏振光的理论意义及应用)C)C】)的是)[针对训练2](1)肥皂泡在太阳光照射下呈现的彩色是 别 振片P或Q,可以看到透射光的强度会发生变化,这是光的偏振现象,这个实验表 电磁波传播时不需要任何介质,在真空中传播的速度最大,c=3×108m/s.③电磁波本身是波和红外线,很容易发生干涉、衍射现象,而对于波长较短的紫外线、X射线、γ(2)】(2)】)AX))【例6】(2009·江苏·12B(1))如图5所示,强强乘坐速度为0.9c(c为光速)的宇宙飞船追 (A.光的色散)D.光的偏)D)(A.真空中光速不变D)图中黑线为暗纹.那么障碍物应是)66)(A.增大S1与S2的间距D的排列顺序是)A.无线电波、红外线、紫外线、γ射线B.红外线、无线电波、γ射线、紫外线C.γ射线、红外线、紫外线、无线电波)小应为λ82)(A.甲光能发生偏振现象,乙光则不能发生说法正确的是) 118所示,在双缝干涉实验中,S1S2为双缝,PP点S1、S2距离之差为2.1×10-6m,分别用A、B两种单色光在空气中做双缝干涉实验,问PB3.15×10-7mB光从这种介质射向空气时,临界角为37°.200MHz1000MHz(1)下列关于雷达的说法中正确的是)(2)1μs,两次发射的时间间隔为100123456789光的波动电磁相对光的波动电磁相对 1) [A、B、CD [A、B、CD光将发生单缝衍射,形成衍射图样,D1.双缝干涉中条纹间距公式为(2)例1(1)1 (2)0.75l解析(1)Δx=×600×10-9d=10-3例1(1)1 (2)0.75l解析(1)Δx=×600×10-9d=10-3m=1(2)λ′=λ=450nm=4.50×10-7m,相邻暗条纹间距为:lΔx′=×4.50×10-7d=0.75×10-3m=0.75[规范思维 在应用公式aλ例2 时候,丝的直径较接近激光的波长,条纹间距就越大,A、D[规范思维 解决本题的关键是弄清楚这是利用了光的干涉现象还是利用了光的衍例3 D例4 [均匀变化的磁场在空间产生恒定的电场,故选项A正确;电磁波在介质中v=c,故选项B错误;只有周期性变化的电场和磁场才能产生电磁波,故选项n例5 [雷达是用微波测定物体的位置,A错;使电磁波随种信号而改变的技术叫制,B错;使钞票上的荧光物质发出可见光的是紫外线,C变化的电场可以产生变化的磁场,D例例5 [雷达是用微波测定物体的位置,A错;使电磁波随种信号而改变的技术叫制,B错;使钞票上的荧光物质发出可见光的是紫外线,C变化的电场可以产生变化的磁场,D例6 [光速相对任何参考系不变,故D正确1.暗条纹变宽解析Δs=7.95×10-7m=1.5λ(3)(4)(2) A A 间的距离CA、B、D[X射线、γA4[d关,AE=hc知,λ越大,E越小,Cλ知,D QPQB、Dk解析E=mc2得E=mm=k·m 由 得m k解析E=mc2得E=mm=k·m 由 得m k11.(1)暗条纹(2)解析(1)Aλ1λ1′n=λ1=1.5×4×10-7m=6×10-7Δr=2.1×10-6N1=λ1S1S2PΔrλ13.5P(2)sinC=1得n′= sin λ2=n′λ介=5×3.15×10-7m=5.25×10-73Δsλ B光作光源,P (2)7.5×103解析(1)λ=c/f200MHz1000MHzm1.5mA场,故B错误;雷达是利用电磁波的反射原理,C射,反射性能越好,D(2)由ab等于bc射,反射性能越
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 跨部门协作流程框架指南
- 关于供应链优化项目启动的通知4篇
- 生命至上安全意识从这里开始一年级主题班会课件
- 安全第一校园生活小卫士小学主题班会课件
- 心理健康关注:学会情绪管理的方法小学主题班会课件
- 2026年长沙市岳麓区事业单位人员招聘考试备考题库及答案详解
- 2026年云南省事业单位人员招聘考试参考题库及答案详解
- 2026年思茅地区事业单位人员招聘笔试模拟试题及答案详解
- 2026年天津市河东区事业单位人员招聘笔试参考试题及答案详解
- 提升心理健康,拥抱阳光成长几年级主题班会课件
- 2025年高职院校基建处招聘面试官提问技巧与答案解析
- 山东省菏泽市2024-2025学年高一下学期教学质量检测(期末)化学试卷(含答案)
- 诉讼保全险培训课件
- 2025年天津市中考数学真题 (原卷版)
- 2025年广东省中考地理试题卷(标准含答案)
- 管理者绩效管理培训课件
- 山东2023年夏季高中历史学业水平合格考试卷真题(精校打印)
- CJ/T 43-2005水处理用滤料
- 贵州省黔东南州2024-2025学年高二下物理期末达标检测试题含解析
- 方言文化生态与多样性维护-洞察阐释
- T-CESA 1281-2023 制造业企业质量管理能力评估规范
评论
0/150
提交评论