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文档简介

未知驱动探索，专注成就专业川省建筑业企业员工劳动合同书根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，以下为川省建筑业企业员工的劳动合同书。一、雇佣双方雇主（以下简称“公司”）：____________________（营业执照注册号：____________）员工（以下简称“员工”）：____________________（身份证号码：____________）二、合同有效期本劳动合同的有效期为____年____月____日至____年____月____日。合同期满后，双方如无异议，可以续签合同。三、工作内容和地点公司聘请员工担任以下岗位：____________________，工作地点为：____________________。四、工作时间和休假员工每周工作时间为____小时。每周双休，具体休息日为周六和周日。法定节假日、年休假等休假事宜按照国家相关规定执行。五、劳动报酬与发放员工的工资由公司按照国家相关规定支付，并根据个人表现和工作质量进行评定。工资支付周期为____月____日。工资支付方式为：____________________。六、社会保险公司将按照国家和地方有关规定为员工缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。七、保密条款员工必须保护公司的商业秘密和机密信息，未经公司书面同意，不得向任何第三方透露或使用。八、解除劳动合同本劳动合同期满后，如双方无异议，可以续签合同。若员工需要解除合同，应提前____天书面通知公司；公司需要解除合同，也应提前____天书面通知员工。出现以下情况之一，任何一方可单方解除合同：经双方协商一致；员工严重违反公司规章制度；员工在工作期间发生严重失职、渎职，且经公司调查核实；其他需要解除合同的情况。九、其他约定事项双方同意以书面形式进行通知和确认。本合同一式两份，雇主和员工各执一份，具有同等法律效力。本劳动合同于____年____月____日由双方签署生效。公司：_____________

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