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文档简介

职务与权威关系协议书甲方：（公司/组织名称）地址：联系方式：乙方：（个人/公司/组织名称）地址：联系方式：鉴于甲方与乙方就职务与权威关系进行合作，并达成以下协议：第一条职务描述甲方聘任乙方担任以下职务：（职务名称）。乙方接受该职务并同意履行与该职务相关的职责和义务。第二条职务权威1.甲方确认乙方的职务给予其特定的权威，在职务范围内，乙方有权做出决策、指导下属员工，并对相关工作负责。2.乙方有权就部门内的事务，与所属员工进行工作指导、监督、安排和分配工作，保证工作的顺利进行。3.乙方有权对所属员工的工作进行评估，并提供正式的表扬、奖励或纪律处分。4.乙方有权代表甲方参加内外部会议、活动，并有权签署相关文件或文件副本。第三条职权行使1.乙方在履行职务时，应依法依规行使职权，维护甲方利益。2.在职务范围内，乙方有权制定和执行组织与管理制度，并监督其执行情况。3.乙方有权对所属员工的工作绩效进行评估，并提供提升、奖励或纪律处分的建议。4.在乙方担任职务期间，甲方将提供乙方所需的资源和支持，以便乙方更好地履行职责。第四条职责与义务1.乙方应保证职务行使的合法性、公正性和效益性，维护甲方的声誉与利益。2.乙方应按照甲方的要求，履行职务对应的工作任务，并向甲方提供定期或不定期的工作报告。3.乙方应遵守甲方的制度和相关法律法规，维护组织的安全、保密与稳定。4.乙方应积极履行对下属员工的管理和指导职责，促进团队的协作与发展。第五条保密义务1.乙方对甲方的商业秘密和机密信息负有保密义务，不得泄露、传播或利用该等信息产生不利影响。2.乙方离职后，应将相关机密信息、文件和资料归还给甲方，并删除与职务相关的电子资料。3.乙方对乙方离职前获取的甲方商业机密信息负有永久保密义务。第六条终止协议1.协议双方一致同意，有下列情况之一发生，可终止本协议：a)甲方或乙方解散或宣布清算；b)乙方主动辞职并经甲方同意；c)乙方因违规行为或不当行为，被甲方解雇；d)双方协商一致解除协议。2.协议终止后，乙方应立即交还与职务相关的文件、资料和任何形式的财产。第七条争议解决1.如就本协议的解释和履行发生争议，协议双方应友好协商解决。2.如协商不成，任何一方可向有管辖权的法院提起诉讼。第八条适用法律与生效1.本协议适用中华人民共和国的法律。2.本协议自双方代表签字之日起生效，并具有约束力。（以下无正文）甲方代表：乙方代表：签字：

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