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第页共页聘用建筑工人劳动协议一、协议背景本劳动协议是根据中华人民共和国劳动法和相关法律法规的规定，针对建筑工人与用人单位之间的劳动关系而制定的，旨在保障建筑工人的合法权益，规范双方的劳动行为，促进劳动关系和谐稳定。二、协议内容1.用人单位简介用人单位名称：统一社会信用代码：法定代表人：注册资本：地址：联系电话：2.建筑工人简介姓名：性别：身份证号码：联系电话：现住地址：3.劳动合同期限本次劳动合同的期限为＿＿年/月/日至＿＿年/月/日。4.工作内容和工作地点（1）工作内容：建筑工人将根据用人单位的安排，执行相关的建筑工作任务。（2）工作地点：建筑工人将根据用人单位的需要，在用人单位指定的工地进行工作。5.工时和休息（1）工时：建筑工人每周工作时间为不超过44小时，超过部分按照国家法律法规的规定支付加班费。（2）休息：建筑工人享受每周休息一天的权利，用人单位需按照国家法律法规的规定保障建筑工人的休息权益。6.工资和福利（1）工资：建筑工人的工资由用人单位根据国家法律法规和工完合同约定支付，不得低于当地最低工资标准。工资支付方式可以根据双方协商确定，可以采用现金、银行转账等方式。（2）福利：建筑工人享受用人单位提供的社会保险、住房公积金等福利待遇，用人单位应按照国家法律法规的规定为建筑工人购买相关社会保险，并按时足额缴纳住房公积金。（3）其他福利：用人单位可根据实际情况为建筑工人提供其他福利待遇，包括但不限于节日福利、年终奖金等。7.劳动保护（1）用人单位应提供必要的劳动防护用品，建筑工人在工作中应依法佩戴并正确使用。（2）建筑工人在工作中如遇意外事故或职业病，用人单位应及时提供医疗救治，并按照法律法规的规定承担相应的责任。8.劳动纪律和工作纪律（1）建筑工人应遵守用人单位的劳动纪律和工作纪律，服从工作安排，不能擅自离岗或旷工，如有特殊情况需请假，应提前告知用人单位。（2）用人单位对建筑工人在工作中的违纪行为有权采取相应的纪律处分措施，但须遵守法定程序，确保公正、合法。9.终止劳动合同劳动合同的终止主要根据国家法律法规的规定执行，包括但不限于以下情况：（1）合同期满；（2）双方协商一致解除；（3）建筑工人达到法定退休年龄；（4）建筑工人因病或非因工致残不能从事原工作，并经劳动能力鉴定委员会认定；（5）建筑工人患职业病或因工负伤，在规定期限内丧失或部分丧失劳动能力；（6）其他依法终止劳动合同的情况。10.争议解决（1）本劳动合同履行过程中如发生争议，双方应通过友好协商方式解决，协商不成时，可依法向劳动争议调解委员会或劳动争议仲裁委员会申请调解或仲裁。（2）劳动争议调解或仲裁机构的决定是终局的，双方应积极履行。11.其他事项（1）本劳动协议一式两份，用人单位和建筑工人各持一份，并按劳动合同法的规定办理备案手续。（2）本劳动协议自双方签字之日起生效，至劳动合同期满或按照法律规定终止。用人

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