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第页共页劳动合同简易版格式劳动合同是用于明确雇主和劳动者之间权责关系的一种合同形式。为了便于理解和签订,以下是一个简易版的劳动合同格式,供参考。劳动合同雇主:(以下简称甲方)住所地:法定代表人:联系电话:劳动者:(以下简称乙方)身份证号:住所:联系电话:1.合同目的本合同是为了明确甲乙双方就劳动关系、工作内容、劳动报酬等事项的约定,维护双方的合法权益,促进劳动关系的和谐发展。2.合同期限本合同自____年____月____日起生效,至____年____月____日止。合同期满后,双方如继续合作,需要另行签订新的劳动合同。3.工作内容和工作地点甲方聘请乙方就职于______岗位,乙方将根据甲方的工作安排和要求,履行相应的工作职责。工作地点为______。4.工作时间和休假乙方每日工作时间为___小时,每周工作时间为___小时。甲方将根据工作需要制定具体的工作时间安排。乙方享有国家规定的法定节假日和年休假等休假权益。5.工资和福利乙方的工资由甲方按照国家规定的劳动报酬标准支付,具体金额为___元/月。甲方将根据乙方的工作表现和市场情况,适时进行调整,并按时支付工资。甲方还将按照国家规定为乙方购买社会保险和提供相应的福利待遇。6.保密条款乙方在工作期间和离职后,需对与甲方工作相关的商业秘密、客户信息等保守秘密,并承诺不得泄露给任何第三方,否则将承担相应的法律责任。7.违约责任双方在履行合同过程中如有违约行为,应根据国家法律法规承担相应的法律责任。8.解除与终止合同期满或双方协商一致,可以解除劳动合同。根据国家规定,劳动者还可以因重大违纪、严重失职等原因被甲方解雇,或者乙方可以申请辞职。9.其他约定(在此可以加入双方的其他约定内容,如培训费用报销、竞业限制等。)10.争议解决本合同在履行过程中如有发生争议,双方应通过友好协商解决。如协商不成,可向劳动争议仲裁委员会或人民法院申请解决。11.合同生效本合同一式两份,甲乙双方各持一份签字盖章,并自劳动合同签订之日起生效。甲方:

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