下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
第页共页办公室主任安全生产岗位责任制范本一、岗位背景和职责概述办公室主任是公司内负责协调管理办公室工作的重要职位,其主要职责是协助领导进行日常事务管理、文件档案管理、会议组织等工作。同时,办公室主任也是公司安全生产工作的重要组成部分,负责办公室的安全工作,确保办公室员工的人身安全和财产安全。二、安全生产岗位职责1.全面贯彻执行公司的安全生产方针、政策和目标,组织制定办公室的安全生产工作计划,并定期组织安全生产会议,进行工作总结和评估。2.负责办公室的安全防范措施的建立和维护工作,确保员工的人身安全和财产安全。3.监督办公室的日常消防设备和消防装备的维护情况,确保其完好有效。4.负责组织办公室员工进行安全生产培训,提高员工的安全意识和应急处理能力。5.协助制定办公室的安全预案,并定期组织演练,提高员工应急处理能力。6.负责办公室的安全生产档案的建立和维护,包括安全事故记录、事故调查等工作。7.监督办公室的环境卫生状况,确保办公室的环境卫生符合要求。8.与相关部门(如安全生产部门、消防部门等)保持密切联系,及时了解最新的安全生产政策和法规,并及时传达给办公室员工。三、安全生产工作细则1.定期检查办公室的安全设施及消防设备的完好情况,发现问题及时报修,确保设备能够正常使用。2.按照规定,对办公室进行消防设施和消防器材的配备和管理,确保办公室的消防设施完备,并作为每年安全检查的重点项目。3.打造安全生产文化,定期组织安全教育和培训,提高员工的安全意识和应急处理能力。4.定期组织安全生产演练,检验应急预案的有效性,提高员工在紧急情况下的应变能力。5.定期检查办公室的环境卫生状况,组织整改,确保员工的工作环境卫生和健康。四、安全生产岗位的权力和责任1.有权制定、修改并发布办公室的安全管理制度和相关制度、规章。2.有权对办公室员工的安全生产工作进行指导、监督和检查。3.有权对办公室的安全设施、消防设备的配备和维护情况进行检查和核实。4.有权对办公室员工的安全生产培训进行组织和协调。5.有权对办公室的安全生产工作进行整改和督办。五、安全生产岗位的要求1.具备相关的安全管理知识和技能;2.具备较强的组织能力和沟通协调能力,能够有效地组织和协调办公室的安全生产工作;3.具备较强的应
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 四川2025年下半年遂宁市部分事业单位招考易考易错模拟试题(共500题)试卷后附参考答案
- 南京市高淳区所属事业单位2025年下半年下半年招考38名工作人员易考易错模拟试题(共500题)试卷后附参考答案
- 华能丹东电厂2025年下半年应届毕业生招聘易考易错模拟试题(共500题)试卷后附参考答案
- 事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定易考易错模拟试题(共500题)试卷后附参考答案
- 2025黑龙江黑河市直部分事业单位招聘193人重点基础提升(共500题)附带答案详解
- 2025顺丰航空限公司“中高级货运航空安检员”招聘易考易错模拟试题(共500题)试卷后附参考答案
- 2025陕西飞机工业(集团)限公司招聘10人易考易错模拟试题(共500题)试卷后附参考答案
- 2025年行政执法人员考试题库(附参考答案)
- 2025年辅警招聘考试(行政职业能力测验)经典试题及答案
- 开选拔领导公共科目全真模拟试题及答案10
- 信用管理师理论知识考核试题题库及答案
- 高强度车钩材料研发-洞察及研究
- 国防法规的课件
- 消化内科常见疾病诊疗概述
- 梅毒防治知识宣传课件
- 大班健康:赶走病毒小怪兽
- 学校体育俱乐部管理办法
- 商贸消防安全培训班课件
- 2025年四川省凉山州中考招生考试数学真题试卷(真题+答案)
- 健康管理中心主任竞聘报告
- 2025至2030中国超纯水处理系统市场前景展望与企业营销策略分析报告
评论
0/150
提交评论