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文档简介

第页共页通风队岗位责任制模版一、岗位概述通风队是负责通过有效通风控制室内空气质量的一支专业队伍。通风队成员需具备专业的通风知识和技能，负责监测、调整和维护室内空气质量，确保室内环境的舒适和健康。二、岗位职责1.执行通风系统的日常操作和维护工作，确保通风系统的正常运行。2.监测室内空气质量，随时调整通风系统，保证室内空气的新鲜和清洁。3.负责准备通风系统的维修计划和预防性维护计划，保证通风系统的正常运行。4.定期清洁和更换通风系统的滤网和空气净化器，确保系统的有效工作。5.负责记录和报告通风系统的故障和维护情况，及时上报给上级主管。6.与其他相关部门进行沟通和协作，确保通风系统与其他系统的配合运作。7.参与新的通风系统安装和改造工程，按照规范进行施工和调试工作。8.制定通风系统运行标准和规范，制定并执行通风操作手册。三、岗位要求1.具备相关通风、空调或建筑设备类专业的学历背景。2.熟悉通风系统的构造和工作原理，理解通风系统的运行规范和标准。3.具备一定的通风系统操作和维护经验，了解常见故障排除方法。4.具备良好的沟通和协作能力，能够与团队成员和其他相关部门进行良好的合作。5.具备较强的责任心和工作动力，能够按时完成工作任务。6.熟练使用通风系统的调试和监测设备，具备相关证书为佳。四、岗位培训通风队成员需接受相关的通风系统操作和维护培训，了解系统的运行原理和操作规范。此外，还需定期参加相关的技能培训和学习课程，提升自身的专业水平和技能。五、岗位评价标准通风队成员的工作表现将根据以下标准进行评价：1.通风系统的正常运行率和维护质量。2.室内空气质量的监测和调整效果。3.与其他部门的协作和沟通效果。4.通风系统故障和维护报告的及时性和准确性。5.通风系统的改进和优化方案。六、岗位发展和晋升通风队成员可以通过不断学习和提升自身的专业技能和管理能力，考取相关的职业证书，并通过提交申请进行岗位晋升。岗位晋升的标准将根据个人的工作表现、教育背景和工作经验

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