




版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
保险公毕业生习报告20**年108日至11月日,在法政院的统一安排下,我们一组9位同学在国平安人寿险股份有限公司湛江中心支司(简称“平安险湛江中心公司”)进行了毕业实习毕业实习的的是:接触际,了解社,增强劳动观点和社会主义业心、责任;学习业务知识管理知识,巩固所学理论,取本专业的际知识,培初步的实际工作能力和专业能。具体要如下:1、培养事经纪中介作的业务能力。了并熟悉保险代理人的日常务和工作流,学会进行作。2、理论系实际,学运用所学的基础理、基本知识和基本技能去决经纪中介践中的具体题。3、虚心习,全面提综合素质。在实习拜广大工作人员为师,虚学习他们的品质、好作和好的工作方式,提高自己综合素质,自己培养成合格的经济工作者。4、培养苦创业精神社会责任感,形成爱专业、热爱劳动的良好德。5、预演准备就业。出自身状况与社会际需要的差距,并在以后学习期间及补充相关知,为求职与正式工作做好充的知识、能准备。参加了平安险湛江中心公司的“锦人生”事业说明会和为期两的新人培训,公司安排们到其中的一个部门——区拓展部实地练。区域拓展又区域收展,寿险的区域行销模式,源于家庭服务的念,由公司区域服务专在固定区域内为客户进行上服务,就像个流动的门一样,将客户与公司的关系过一个渠道机地结合起。区域服务工作是保险和综服务金融工。根据《中国安人寿保险司展业服务系管理办法》的规定,分支机区域拓展部设展业区部展业处、展业课、展业区四展业服务单。平安寿险江中心支公司区域拓展部设个展业处、2个展业和14个展业区其中有17个队管理者,别是1个展业处经、2个展业课长和14展业区主任该部门共有117区域服务专员(通称“收员”),所有区域服务专都通过了保从业人员资格考,都是平安险的保险代人。到区域拓展后,很荣幸我被安排到师傅是王小华经理。在王小经理的指导,我遵守纪,虚心学习,积极工作:1、参加门的早会(星一至星期五早上8:30始),吸收新。早会一般总结工作,分享经,开展专题讲课,发布通等。我认真笔记,从中收到了新的知识,间接获得工作经验。2、虚心教王小华经、朱红梅主任、梁宇师兄等,了解平安的寿险品,熟悉区服务专员的常业务、工作流程和工作方等。了解到平安寿险产有“平安爱心无限世纪天使安钟爱一生安财富一生安智富人生”等。悉区域服务员的日常业是接触客户,为客户提供服务其工作流程五个步骤:找客户、约访、销售面谈、交和售后服。这五个步构成一个销售循环。其中售服务包括收、保全、理、递送生日卡或客户服务报。如果区域务专员提供令客户满意的售后服务,就产生转介绍这样又会获新的销售机会,新的销售循又开始了。作方法有很,如怎样与客户打交道,这括怎样去拜客户,怎样客户讲保险,怎样为客户做保计划,等等3、作为小华经理的理,协助她做一些勤工作。如设计、制作部会议室的大板报——《收获金秋”收展员业务竞赛绩表计、张贴部门用于励员工的“帮助别人、成自己要去清远要去西安”三条横幅等。同时学习王小华理如何管理队。4、在王华经理的安下,作为公司客户务质量回访中心的工作人,对客户进了电话调查首先随机抽取两个展业课的分收展员的区域活动日》(里面有收展员每天拜访了客户名单和系方式),然后据日志里面的客户名单,电话给客户与客户进行通。主要调查客户认不认识司的某某收员,收展员客户做了哪些服务,客户对展员的服务不满意,客觉得收展员的服务有哪些地需要改进等在平安优秀业文化的熏,王小华经的指导,以及我的努力之下我在平安的习获得了圆成功。1、思想受到了深刻教育。一是吸收了安的优秀文化。每一次早都唱公司司《平安颂高声朗诵公司训导、服务宗、工作信条,我觉得我经融入到了平安这个温暖的家庭中。二进一步认识保险不仅是一种风险管理办,也是一种财工具;保险代人是在帮助别人,同时成了自己。三懂得了要迈成功没有捷径,除了要有乐的心态和毅之外,更要有丰富的知识(Knowledge)执着的态度(Attitude)、练的技巧(Skill)和良的习惯(Habit)四个专业条,拥有这些特质可以让我们别人更容易功。四是增了从事保险代理人等经纪中工作的光荣、使命感和任感。2、巩固理论知识,高了实践能力。在校学习了《保险学险法》等理知识,实习中将这理论与实践相结合。我很地熟
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 社团领导兼职管理办法
- 班组核心人员管理办法
- 研发项目开展管理办法
- 生物数据出境管理办法
- 2025-2030中国钢铁行业循环经济模式与废钢利用前景研究
- 2026届湖北省天门市八年级物理第一学期期末统考试题含解析
- 江苏省镇江市丹徒区2026届物理八年级第一学期期末预测试题含解析
- 山东省安丘市东埠中学2026届物理八年级第一学期期末经典模拟试题含解析
- 2026届山东省菏泽市牡丹区第二十一初级中学物理八上期末学业水平测试试题含解析
- 老年用品市场产品销售策略研究方案2025
- 儿科急危重症抢救预案及流程
- 正硅酸乙酯的水解、缩合过程研究
- 道德与法治三年级上册人教版教案全册
- 入学安全第一课幼儿园
- A类《职业能力倾向测验》2024年事业单位考试湖南省岳阳市岳阳县统考试题含解析
- JC-T 2113-2012普通装饰用铝蜂窝复合板
- JB T 6527-2006组合冷库用隔热夹芯板
- 税费计算与申报- 课件 项目三 消费税的计算与申报
- 2022上海秋季高考语文卷详解(附古诗文翻译)5
- 微积分的产生与发展
- 新版规范(2017)沥青混凝土路面设计(详细应用)
评论
0/150
提交评论