职业卫生及生产场所危害因素检测管理制度范本_第1页
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第页共页职业卫生及生产场所危害因素检测管理制度范本第一章总则第一条为了保障职工的身体健康,预防和控制生产场所危害因素对职工的伤害,根据国家有关法律法规,制定本管理制度。第二条本管理制度适用于所有生产场所,包括工厂、矿山、建筑工地等。第三条生产场所应建立健全职业卫生与安全管理制度,组织开展危害因素检测工作。第二章危害因素检测的内容和方法第四条危害因素检测的内容主要包括以下方面:1.物理因素:包括噪声、振动、辐射等;2.化学因素:包括有毒物质、有害气体等;3.生物因素:包括病原体和其他有害生物等;4.粉尘:包括一氧化碳、灰尘等。第五条危害因素检测的方法:1.采样:根据实际情况采取现场采样或者现场监测;2.实验室分析:将采集到的样品送往有资质的实验室进行检测分析;3.评价:根据危害因素检测结果,对各项指标进行评价分析。第三章危害因素检测的要求第六条危害因素检测应按照以下要求进行:1.检测周期:根据生产场所和作业特点确定检测周期;2.检测范围:包括生产场所的各个区域,各个工位;3.检测方法:根据危害因素的性质和特点,选择合适的检测方法;4.检测人员:检测人员应具备相关专业知识和资质,严格按照检测标准进行操作。第七条生产场所应建立危害因素检测档案,包括以下内容:1.危害因素检测记录:记录危害因素检测的时间、地点、检测项目、检测结果等;2.危害因素控制措施:针对检测结果,制定相应的控制措施;3.监测结果评价:根据检测结果评价危害因素对职工的影响程度;4.改进措施:根据监测结果,及时采取改进措施,减少危害因素对职工的影响。第四章危害因素检测的责任与监督第八条生产场所应设立职业卫生与安全管理机构,负责危害因素检测工作的组织、实施和监督。第九条职业卫生与安全管理机构的职责包括以下方面:1.制定危害因素检测的工作程序和标准;2.组织开展危害因素检测工作,包括采样、分析、评价等;3.对危害因素检测结果进行分析评价,制定相应的控制措施;4.监督生产场所按照控制措施执行和改进;5.定期向上级主管部门报告危害因素检测的结果。第十条生产场所应定期进行危害因素检测,时间间隔由职业卫生与安全管理机构根据生产情况和危害因素特点确定。第五章处罚与奖励第十一条对违反本管理制度的单位,将依法予以处罚。违法行为严重的,依法吊销其生产许可证。第十二条对于按照本管理制度管理符合规定的单位,应予以奖励,包括表彰、奖金等。第六章附则第十三条本管理制度的解释权归职业卫生与安全管理机构所有。第十四条本管理制度自发布之日起生效。如需修改本制度,应经职业卫生与安全管理机构审批。第十五条本管理制度解释权

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