某热电公司职业病危害防治责任制度范文_第1页
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第页共页某热电公司职业病危害防治责任制度范文第一章总则第一条为了全面落实国家有关职业病防治法律法规，切实保护员工身体健康，维护公司的持续发展，制定本制度。第二条本制度适用于热电公司内所有员工，包括劳务派遣人员、合同工、外聘人员等，公司所有层级和岗位必须遵守本制度的有关规定。第三条公司高层负责整个公司的职业病防治工作，各级部门和岗位负责本部门和岗位的职业病防治工作。第四条公司将职业病防治与劳动保护相结合，强调预防为主，综合防控为基础，保护员工身体健康为核心，完善职业病防治体系，提高公司职业病防治水平。第五条公司职业病防治工作遵循科学、规范、公正、公平、透明的原则。第六条公司将建立和完善奖惩制度，对于在职业病防治工作中履行职责有突出贡献的个人和单位予以表彰，对于在职业病防治工作中形成隐患、造成伤害的个人和单位予以处罚。第二章预防措施第七条公司将职业病防治纳入到全员员工教育中，定期开展相关培训，提高员工的职业病防治意识和技能。第八条公司设立职业病防治专职岗位，负责公司职业病防治工作的规划、组织、协调和监督，提供相关技术咨询和支持。第九条公司将职业病危害因素全面评估纳入到工作流程中，对每一项工作流程都进行危害因素评估，根据评估结果采取相应的职业病防护措施。第十条公司为员工提供个人防护用品和设备，确保员工在职业病危害环境中的安全。第十一条公司将定期开展职业病检查，确保员工的职业病危害防治措施的有效实施，及时发现和治疗职业病。第十二条公司将对职业病危害因素进行监测，对超标的危害因素采取控制措施，保证员工的职业病危害水平符合国家标准。第三章职责分工第十三条公司高层要树立职业病防治的工作责任意识，落实职业病防治的各项措施，确保职业病防治工作的有效实施。第十四条各级部门负责本部门内员工的职业病危害防治工作，制定本部门的职业病防治措施并落实。第十五条各级岗位负责本岗位所涉及的职业病危害防治工作，落实本岗位的职业病防护措施。第十六条班组长要督促本班组内员工严格遵守职业病防治措施，并对违规行为进行纠正。第十七条安全员要负责公司职业病防治工作的监督和检查，及时发现问题并予以解决。第四章监督与评价第十八条公司将建立职业病防治的监督机制，定期对各级部门和岗位的职业病防治工作进行检查。第十九条公司将建立职业病防治的考核机制，对职业病防治工作成绩突出的单位和个人进行表彰奖励，对职业病防治工作不达标的单位和个人进行警告、追责等处罚。第二十条公司将职业病防治工作的实施效果纳入绩效考核中，对相关工作落实情况进行评价，根据评价结果采取相应的奖惩措施。第五章法律责任第二十一条公司将严格遵守国家职业病防治法律法规的规定，依法保护员工的合法权益。第二十二条公司将对违反职业病防治法律法规的单位和个人进行追责，同时配合相关部门进行处罚。第六章附则第二十三条本制度自发布之日起施行，具体事项由公司相应部门制定具体规定和办法。第二十四条本制度由公司职业病防

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