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文档简介

第页共页皮带队长安全生产岗位责任制模版一、岗位职责1.负责皮带运输工作的组织与管理，确保皮带的正常运行和安全生产。2.按照公司安全生产管理制度和相关法律法规，制定并落实本岗位的安全制度、操作规程和工作流程。3.负责组织开展皮带设备的日常巡检与维护，及时发现和处理设备故障，确保设备的稳定运行。4.组织并监督皮带操作人员的安全操作，加强安全培训和教育，提高员工的安全意识和技能。5.参与事故隐患排查，及时整改和消除安全隐患，确保生产安全。6.负责皮带运输工作的计划与调度，合理安排工作任务和运输路线，提高运输效率并保证产品质量。7.组织并参与安全生产事故的应急救援与处理工作，控制事故扩大范围，保护员工的人身安全。8.配合公司相关部门开展安全生产工作，提供相关数据和材料以及相关的技术支持。9.定期向公司汇报本岗位的工作情况及安全生产情况，提出安全改进建议。二、工作要求1.具有高度的安全意识和责任心，严格遵守公司安全生产制度和规定。2.熟悉皮带设备的结构和工作原理，熟悉设备巡检和维护规程。3.熟悉操作皮带设备的操作规程和安全操作规定，能够正确、熟练地操作设备。4.具备较强的组织和协调能力，能够合理安排运输任务和调度工作。5.具备较强的应急救援能力和处理事故的能力，能够有效应对突发情况。6.具备较强的沟通和交流能力，能够与上级、同事和下属进行良好的协作。7.具备较强的学习能力和分析问题的能力，能够及时处理和解决工作中出现的问题。8.具备相关的岗位资格证书，熟悉相关的安全法律法规和标准。三、考核指标1.完成皮带运输任务的质量和数量指标。2.皮带设备的安全运行情况。3.安全生产事故的发生率和处理情况。4.安全隐患的排查和整改情况。5.安全培训和教育工作的开展情况。6.工作计划和调度的合理性和准确性。7.安全改进建议的提出和落实情况。8.相关数据和材料的及时汇报和提供情况。四、奖惩制度对于表现优秀的皮带队长，公司将根据其工作业绩和安全生产情况给予适当的表彰和奖励，并在晋升和岗位职级评定时予以优先考虑。对于违反公司安全生产制度和规定，或发生安全生产事故的皮带队长，将依据公司的相关纪律处分规定进行相应处理，甚至追究其责任。五、补充说明本岗位责任制模板仅为参考，具体制

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