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第页共页安全管理科安全、职业健康职责模版1.职责概述安全管理科是负责组织、协调和实施安全管理工作的部门，主要职责包括安全管理制度的建立和推广、安全培训和教育、危险源辨识和评估、事故调查和处理等。2.安全管理制度建立和推广职责（1）制定并完善公司安全管理制度，确保其符合国家安全法律法规的要求。（2）向各部门和员工宣传、解释和推广安全管理制度，并监督其执行情况。（3）定期对安全管理制度进行评估和修订，提出改进意见和建议。3.安全培训和教育职责（1）组织安全相关培训和教育活动，包括员工安全意识培养、应急处理技能培训等。（2）编制培训计划和教材，组织培训课程和讲座，并对培训效果进行评估。（3）开展安全知识宣传活动，提高员工对安全管理的了解和重视。4.危险源辨识和评估职责（1）根据公司的生产经营情况，进行危险源的辨识和评估工作。（2）制定危险源防控措施和应急预案，确保其能有效控制和应对危险。（3）定期对危险源进行检查和评估，及时发现并处理可能存在的安全隐患。5.事故调查和处理职责（1）及时处理和调查公司内部发生的安全事故，确定事故原因和责任人。（2）制定事故处理方案，包括抢救伤员、清理事故现场、防止事故扩大等。（3）对事故发生后的处理情况进行评估和总结，提出改进措施和建议。6.安全检查和监督职责（1）定期进行对公司各部门、生产线和作业场所的安全检查，发现存在的问题及时整改。（2）组织对安全生产设施、劳动保护用品等的检验和鉴定，确保其符合安全要求。（3）监督各单位严格执行安全管理制度和安全操作规程。7.安全宣传和奖惩职责（1）组织安全宣传活动，提高员工的安全意识和安全责任意识。（2）建立和完善安全奖惩制度，对安全责任明确、安全工作出色的员工进行表彰和奖励。（3）对违反安全规定和存在安全责任问题的员工进行纪律处分和教育。8.资料管理和报表统计职责（1）负责管理安全管理科的文件、档案和资料，确保其安全、完整和可靠。（2）定期编制和提交安全工作报表和统计报告，并及时上报给上级单位。9.合作与协调职责（1）与其他部门保持密切合作，协调解决安全生产工作中的问题和矛盾。（2）与相关政府部门和安全管理机构建立联系，及时了解和掌握安全管理方面的最新政策和法规。以上是安全管理科安全、职业健康的职责模板，根据实际情况可以进一步细化和完善。安全管理科的职责是保障公司员工的人身安全和工作环境的安全，是公司安全生

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