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文档简介

规范化医疗服务中心规章制度及岗位职责引言本文档旨在规范和定义规章制度及各岗位职责，以确保医疗服务中心的运作高效、安全并提供高质量的医疗服务。所有医疗服务中心的员工都必须遵守本文档中所列的规定和职责。规章制度1.工作时间和考勤：-所有员工必须按照规定的工作时间出勤，准时上班并做好考勤记录。-请假必须提前向上级主管请示，并申请假期。-迟到、早退或未经批准擅自离岗将受到相应的纪律处分。2.工作着装：-所有员工必须穿戴整洁、符合职业要求的工作服。-不得穿着不雅或不适合工作环境的服装。3.保密与隐私：-所有员工必须保守医疗中心的机密信息，并不得将相关信息泄露给未经授权的人员。-任何违反保密原则的行为将遭受严厉的纪律处分。4.安全与卫生：-所有员工必须按照安全操作程序执行工作，并保持工作环境的整洁和安全。-需要及时报告任何紧急情况或安全隐患。5.纪律与惩罚：-违反规章制度的员工将受到相应的纪律处分，包括但不限于口头警告、书面警告、停职或解雇。岗位职责1.医生：-负责诊断疾病、制定治疗方案和提供医疗咨询。-监督并指导其他医务人员的工作。-参与医疗质量评估和改进工作。2.护士：-负责协助医生进行各种医疗操作和治疗。-监测患者的身体状况、记录相关数据和提供护理服务。-教育患者和家属有关健康管理和治疗的知识。3.行政人员：-负责医疗服务中心的行政管理和日常事务。-安排医生和护士的排班和工作任务。-处理患者的预约、登记和结算等事宜。4.药剂师：-负责药品的准备、发放和管理。-提供患者用药指导和药物相关的咨询服务。-管理药房的库存和采购工作。5.财务人员：-负责医疗服务中心的财务管理和会计工作。-编制财务报表、处理账款和发票。-协助制定和执行财务预算和资金管理。总结本文档规定了医疗服务中心的规章制度和各岗位的职责。

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