华盛入职培训教材

华盛入职培训教材2024/3/30华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITEDWelcometoAutosoundfamily培训目的让新员工了解企业的基本情况的同时，了解工作的流程与制度规范，帮助员工明确自己工作的职责、程序、标准，并使他们初步了解企业及其部门所期望的态度、规范、价值观和行为模式等，从而帮助员工更快地适应环境和新的工作岗位，更快地进入角色，增加员工对企业的认同，提高工作绩效。同时，通过培训帮助新员工建立良好的人际关系，增强员工的团队意识与合作精神。

华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED1.请将通讯工具（手机，小灵通等）调为无声或震动状态，以免影响培训进程.

2.如中途需上洗手间或接打重要电话，举手示意并征得培训老师同意后，即可离开培训室，但时间不宜过久.

3.态度端正，认真学习，不东张西望，不做与培训无关的事情.

4.注意个人行为及习惯，提高自身修养，如不随地吐痰﹑不乱扔垃圾﹑人走将椅子归位及关风扇等.

5.不得乱涂乱画或撕毁教材，若违反者，将给予一定处罚.培训期间注意事项华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED1.培训结束后，须接受入职培训考核，考核方式为笔试.

2.考核成绩为60分及以上为合格.

2.参加考核时，需穿厂服﹑不得穿拖鞋及自带笔一支.

3.考核过程中，可翻阅《7S手册》及《ESD知识手册》，但不得翻阅本教材.

4.如有翻阅教材﹑交头接耳或传递纸条等行为者，视为作弊，考核成绩以0分记录.

5.考核不合格者，须再培训或办理离职手续.

考核期间注意事项华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED◎目录◎公司概况7规章制度消防安全员工礼仪及行为规范健康与保健安全质量体系7S知识发展训练知识结束语6891021345华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED

东莞华盛音响制品有限公司成立于1979年，系港资企业，总部设立于香港.以塑胶、五金、丝印、电子、模具、SMT为一体的生产线，主要以生产汽车音响设备（CD、VCD、DVD等）为主。产品远销于世界各国，厂房建筑面积6万多平方米。公司配备一流的厂房，先进的设备，运用先进的技术，采用科学的管理。公司于2005年11月通过ISO质量体系认证，产品质量处于同行业领先地位。一公司概况1.公司简介

华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITEDA公司正大门公司景象华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITEDB厂楼风采华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITEDC办公楼华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITEDD宿舍楼华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITEDE公司饭堂华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITEDA成品组装车间生产车间华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITEDBSMT自动贴片车间华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITEDC附件车间华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITEDD加工拉车间华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITEDE塑胶部车间华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITEDF五金冲床车间华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITEDG喷油丝印车间华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED公司产品展示华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED2.公司荣誉公司是“东莞市园林式单位”，并且年年被石排镇政府评为“先进企业”，是石排镇“出口十强企业”、“技术创新十佳企业”、“东莞市石排镇青少年创业实践基地”。

华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED3.厂区平面图A栋工人宿舍5FB栋工人宿舍5F配电房

一楼QA房﹑成品仓二楼成品车间（五六七拉)A栋电子厂4F三楼成品车间(一二三四拉）四楼SMT车间一楼IQC﹑收货部二楼人事﹑PEB栋电子厂4F三楼FC车间四楼成品车间（八九拉）绿地厂区道路厂区道路厂区道路厂区道路压铸部机修

一楼电子货仓二楼FA/加工拉车间仓库4F三楼FB车间四楼插机拉车间一楼：财务/报关/采购/PMC/市场/IT部二楼：工程/设计/经理室办公室2F喷水池厂区道路厂区道路

一楼塑胶部二楼塑胶货仓﹑电工塑胶部4F

三楼丝印﹑移印四楼喷油

一楼冲床二楼攻牙﹑包装五金部3F

三楼五金货仓保安亭生活区道路舞台篮球场羽毛球场医务室食堂侧门干部宿舍5F一楼：图书室/卡拉OK厅/舞厅绿地大门华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED4.组织架构图董事长五金货仓高级主管邓笑香塑胶部主管武新立五金模具高级主管邓福帮线切割部高级主管邓德安五金部主管冯映笑电工部高级主管刘月平压铸部初级主管陈友良机修部高级主管甘进强喷油/丝印部高级主管赖荣松塑胶模具部高级主管邓沛权人力资源部经理李兆德报关部高级主管王创田后勤/保安/宿舍采购部经理邓沛华美工设计部主管肖高灯BOM部主管陈营光PMC部主管曹亚丽品质部主管容雪兰韦广存IQC主管林仕逢统筹部经理林汉兴PE/IE部经理涂建华生产部经理张建隆ISO部主管徐文龙工程开发部经理熊逸凡电子货仓主管王见好收货部主管邓月娥五金货仓高级主管赖伟明塑胶货仓主管赖海星成品拉主管黄丁贵黄坚湖郑文广附件拉主管何普才加工拉SMT主管蓝加武厂长李建华HK市场部财务/IT部经理杨觉威厂长黎醒钦HK采购部经理匡月琴总经理吴伟生总管邓旭昌华盛入职培训教材AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED经理级以上人员因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！主管级以上人员介绍华盛入职培训教材AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED高级主管级人员因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！华盛入职培训教材AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED主管级人员因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED5.企业文化及管理理念5.1企业文化:团结、创新、回报---我们在一起携手并进

---社会的离不开创新

---滴水之恩当涌泉相报

（1）团结：与他人和睦相处，强烈的集体荣誉感，齐心协力，有全局观念，小我服从大我.（2）创新：抛弃陈规旧习，在思想和技术上，全方位摆脱过去的束缚，进行入流、赶超.（3）回报：提倡感恩图报精神，鼓励相互付出、扶持，以达到和谐共进和持续发展的目的.华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED5.2公司精神：

同心,同德,同努力,同荣辱求实,求精,求创新,求发展

5.3公司宗旨：

致力于客户满意的最大化致力于企业与员工的共同成长

5.4公司管理理念

（1）人本管理

将“尊重人性、以人为本”作为企业生存与发展的根本；

（2）责任管理

必须强调忠诚公司资产,维护公司利益,讲求工作效率；

（3）制度管理

坚持制度化管理、程序化操作、反对工作的随意、盲目性；

（4）创新管理

重视创新意识的培育,并坚信创新管理是企业生命的源泉；

华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED说明：公司各项规章制度涉及面广，内容较多，难全面了解，故此处摘选部分内容用于此次培训。

1.1招聘原则:

公开、公平、公正、择优﹑适才则用1.2录用条件:（1）员工年龄必须符合《劳动法》的要求。（2）须持本人有效身份证、学历毕业证及其他公司要求提供的证件等。（3）特殊职务(司机、电工、叉车驾驶等)必须持有经国家或劳动部门颁发的上岗资格证明。二规章制度1.招聘规定公司招聘宣传华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED1.3录用规定:

（1）录用员工时,一律不收报名费、押金、介绍费等，不扣押员工身份证、学历证明、暂住证、流动人口计划生育证等证件

（2）本厂录用员工时,不因民族、种族、性别、宗教信仰等不同而有歧视，不采取强迫性、歧视性、欺骗性的招工手段。本厂禁止录用童工、监狱或债务等强制劳动工。

（3）有下列情形之一者,一律不予录用:

◆不符合工厂的基本用工条件的；

◆与其它单位保持劳动关系的；

◆曾因严重违反本厂规定被开除；

◆经医院检查身体不合格或患有精神病的；

◆因触犯国家法律、法规正服刑或被通缉的；

◆录用入职时不愿与工厂签订劳动合同的1.4责任追究：

员工必须保证所提供的身份证等证件的合法性及有关个人信息的真实性，若以欺诈、胁迫或者乘人之危的手段与公司签订劳动合同，视为无效合同，公司将依据《劳动合同法》第三十九条解除劳动合同。若对公司造成损害的，公司保留追索员工承担赔偿责任的权利。华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED2.考勤制度部门上下班时间上午下午晚上2、3、4、5、6、7拉07:45-11:4513:15-17:1518:15开始加班FC、FB拉07:35-11:3513:05-17:0518:30开始加班插机拉07:30-11:3013:00-17:0018:30开始加班FA、加工拉07:40-11:4013:10-17:1018:20开始加班办公室、货仓部08:00-12:0013:30-17:3018:30开始加班SMT08:00-12:0013:30-17:3018:30开始加班08:00-20:00（早班）20:00-08:00（夜班）喷油部07:25-11:2512:55-16:5517:55开始加班后勤部、塑胶部、五金部07:30-11:3013:00-17:0018:00开始加班塑胶部07:30-19:30（早班）19:30-07:30（夜班）1.上班时间（1）正常上班时间为8小时/天，周末休息（2）公司分批次安排员工上下班，员工须按所在部门/车间时间（右图）准时上下班.（3）各部门根据实际情况及工作需要安排加班.华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED2.2刷卡规定

（1）公司采用电脑考勤。凡本厂员工,须严格遵守考勤制度.

（2）考勤卡（厂牌）丢失或损坏,须向人力资源部申请补卡或更换,如丢失或人为损坏,应交纳20元成本费.

（3）员工上下班需亲自打卡,如代他人打卡或授意他人代打卡，双方均按旷工处理，严重者予以开除。

（4）因特殊原因无法打卡的(如:出差、开会、见客户、当天新入职员工、卡钟故障等)经人力资源部确认后，于三个工作日内写书面申请通知人力资源部补卡。

（5）在厂区必须佩带厂证，进厂门要刷卡，不可以借厂证给他人。

2.3迟到、早退、旷工﹑自离

（1）迟到:指未按规定上班时间打卡及未到达工作岗位者。

（2）早退:指未到下班擅自提前离开工作岗位，未办理请假手续而提前下班打卡离厂者；

（3）旷工:未办理请假手续或未获批准请假而缺勤﹑超假未提前延假﹑当天授意他人打卡或代他人打卡及迟到或早退故意不打卡者；

（4）自离:年累计旷工十天，月累计旷工五天或连续旷工三天以上者当与工厂自动解除劳动合同，公司不给予结算工资且不作任何补偿，如给公司造成损失，公司保留追索员工承担赔偿责任的权利；

华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED2.4假期类别

（1）事假：以半小时为单位且为无薪假期；

（2）工伤假：工伤是工作中遭受事故而导致残弱、伤害或疾病，由社会保障局进行认定，公司依据《工伤保险条例》﹑《广东省工伤保险条例》及《企业职工伤亡事故报告和处理规定》等法律法规执行.

（3）法定假：一年11天，分别为元旦1天（1月1日）﹑春节3天（农历正月初一、初二、初三）﹑劳动节日1天（5月1日）﹑国庆节3天（10月1日、2日、3日）﹑清明节1天（农历三月初九）﹑端午节1天（农历五月初五）﹑中秋节1天（农历八月十五）.

2.5请假流程

（1）所有人员请假,须逐级审批,未经直接管理人员批准之请假,上级管理人员不予批准；

◆请假3天(含)以下者,由本部门主管核准;

◆请假3天以上者,需经理核准；

◆主管、部门经理请假需经总经理、厂长核准；

（2）如当事人因故不能及时请假的,应通过电话或其它途径通知部门主管以上人员。由部门主管最迟于当天下班之前代其办理书面请假手续；

（3）请假后提前上班，须到人力资源部办理销假手续，无销假而擅自上班者，其上班工时无效；华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED3.1工厂纪律

（1）所有人员必须注意个人形象，男性不得留长发和戴耳环，不得有纹身，不得染发。

（2）员工不得随地吐痰，随地扔垃圾，饭后将剩菜剩饭清理端走倒掉。

（3）员工不得携带凶器、易燃易爆等危险品进入宿舍及厂区。

（4）员工不得私带公物出厂,同时员工应接受保安和宿管人员合理的检查。

（5）员工上班时间不得在工作场所聊天、嬉戏、打瞌睡、睡觉或看书阅报。

（6）员工上班时间不得擅自离岗、串岗或提前停止工作等待下班打卡。

（7）凡偷窃、打架斗殴者将给予无薪解雇，情况严重者将送公安机关处理。

（8）星期一到星期五正常上班时间必须穿厂服，且不能穿拖鞋。

（9）节约用水、用电，最后一个离开宿舍或办公场所关灯、关风扇、关水龙头等。3.工厂纪律及奖惩制度

小知识：有关偷盗及打架处理的法律规定1.偷盗他人财物，价值超过五百元的，处三年以下有期徒刑，数额较大的，加大处罚力度.2.《治安管理处罚法》第四十三条殴打他人的，或者故意伤害他人身体的，处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款；情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。有下列情形之一的，处十日以上十五日以下拘留，并处五百元以上一千元以下罚款：（一）结伙殴打、伤害他人的；（二）殴打、伤害残疾人、孕妇、不满十四周岁的人或者六十周岁以上的人的（三）多次殴打、伤害他人或者一次殴打、伤害多人的。3.若打架中发生伤亡事件，需在当地派出所登记备案，承担民事赔偿，甚至刑事责任。华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED3.2宿舍守则

（1）本厂宿舍仅限本厂职员工住宿,一律不准留宿外来人员。

（2）禁止所有员工进入异性宿舍(公务人员除外),有事联络一律经由宿管人员传达。

（3）住宿人员必须遵守宿舍管理制度,并且配合房管搞好宿舍卫生、安全等工作。

（4）宿舍区内配备的热水器供饮用开水之用,只可使用热水瓶或个人小杯取用,禁止使用水桶、大胶桶等大容量器具在热水器打开水。

（5）宿舍区严禁大声喧哗、吵闹或做影响他人休息之行为。

（6）住宿人员携带物品出宿舍，必须接受值班人员检查，必需填写《行李放行单》并要有人担保。

3.3会议规定

（1）员工参加会议,应提早五分钟到场,不得迟到、早退。

（2）会议期间,手机等通讯工具应关闭或调至震动。

（3）开会应端正坐姿或站姿,认真聆听,不得交头接耳。

（4）只有当主持人宣布散会时,与会员工方可退场,中途有事应向主持人请假。

3.4食堂管理

(1)自觉维护饭堂秩序,自觉排队刷卡打饭菜,文明就餐。

(2)就餐人员必须爱护饭堂一切财物(电视、风扇、吊板、水喉、餐具等)，如人为损坏，视情节轻重予以照价或双倍赔偿，同时追究违纪责任。

(3)就餐人员如对饭菜质量有意见,可以书信形式投入意见箱内反映。

(4)未向饭堂申请,不得带外来人员用餐。

华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED3.5门禁制度

（1）员工进出厂大门、宿舍区及工作场所时，要佩戴厂证及穿厂服，否则保安有权拒绝其进出。

（2）休假日或工余时间,除证实为公务人员外,其余人员不准进入工作区域.

（3）上班时间如有特殊情况需要临时出厂且不超过15分钟者,必须填写单据经部门负责人批核、人力资源部复核后方可出厂，同时在大门门卫处登记。

（4）如因需要携带本厂物品出厂,须主动出示经厂方批示的单据,如私人物品,须经同宿舍员工签名核实后经人力资源部核准,并接受保安人员的检查及登记。（5）严禁携带食物进入工作区域。

（6）周一至周五24：00后不得外出，周末24：30后不得外出，外出员工必须在1点钟之前返回。

3.6奖惩制度

（1）上班时间睡觉,一律开除；

（2）发生盗窃、打架事件，参与者一律开除；

（3）利用职权,违反公司规定为本人或因某种目的为他人谋私利,经确认属实,予以开除；

（4）伪造证件、证明等以达到个人某种目的，予以开除；

（5）参加流氓团伙、不良帮派者；煽动或以强暴逼迫手段唆使他人罢工或集体离职者均予以开除；

（6）携带危险品、管制刀具等凶器进入公司，一经发现，予以开除；

（7）在宿舍里喝酒赌博者，予以开除处分；

华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED4.1薪资制度

（1）分为月薪人员及时薪人员.时薪人员工资=基本薪资+加班费+全勤奖（40元/月）+其他部分（如补贴）-应扣除部分（如管理费、伙食费﹑造成公司损失等），工作表现突出者,给予一定的奖金作奖励。

（2）时薪人员基本薪资由从事的工作所决定，工种不一样，其基本薪资也不一样。

（3）本厂依据不同岗位对任职人员在文化、技术和资历的不同要求,对工作表现突出者,给予一定的奖金奖励或晋升、加薪机会。

4.2员工福利

（1）设有卡拉OK厅、舞厅、桌球室、图书室、篮球场、羽毛球场、乒乓球室、电视室等娱乐设施，均免费开放。

（2）开办《华盛人报》的厂内月刊，欢迎广大员工投稿。

（3）时薪员工在本厂工作满一年的年终奖400元/人；工作满二年及以上的年终奖500元/人，计算截止时间为每年的12月31日。

（4）节假日及年终厂庆将举行各类娱乐活动，厂庆时还将举行抽奖，派发各类奖品

（5）生活区内设有医务室,员工在工作时间负伤或身体不适时,应急时送往医疗室急救处理,较严重的则送往石排医院就医。

（6）生活区设有小卖部，方便员工购买生活日需品。

4.薪资福利

华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITEDA拔河比赛休闲娱乐华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITEDB接力赛华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITEDC篮球赛华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITEDD二十七周年厂庆文艺表演华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITEDE乒乓球比赛华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITEDF生活区休闲区华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITEDG图书室华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITEDH舞厅华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITEDI乒乓球及桌球室华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED5.离职管理

5.1员工在合同期内,如要求辞职,须提前三十天以书面形式通知本厂人力资源部,经厂方批准后,方可解除劳动合同。若通知期未达到上述要求天数,厂方有权按不足天数扣减工资作为代通知金；

5.2员工离职时，需进行工作移交及工具移交，方可办理手续.

5.3员工无论任何原因与公司解除劳动关系的,须办理完毕交接手续。在未办理完毕交接手续的，公司暂不支付相关工资或其他费用直至办理完毕手续为止。华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED6.申诉或建议

6.1公司员工在工作或生活中遇到困难或不公正待遇（歧视、侮辱等）时，可向直接上级、部门经理（主管)或人力资源部反映情况或申诉；

6.2公司各级部门或人员接到申诉后，应积极采取措施，进行调查及调解等，给予员工公平公正的处理结果；

6.3如员工对公司（规章制度、管理方式等）有建设性意见，可直接到人力资源部或用信件形式投递到公司任一“员工意见箱”。公司将委派专人定期予以处理，如意见采纳，将给予建议人一定的奖励。

6.4如申诉人有保密要求或情况需要，公司对申诉人信息严格保密。华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED1.消防案例（看视频）

2.逃生方法（看视频）

（1）熟悉环境，记清方位，明确路线，迅速撤离；

（2）通道不堵，出口不封，门不上锁，确保畅通；

（3）听从指挥，不拥不挤，相互照应，有序撤离；

（4）发生意外，呼唤他人，不拖时间，不贪财物；

（5）自我防护，低姿匍匐，湿巾捂鼻，防止毒气；

（6）直奔通道，顺序疏散，不入电梯，以防被关；

（7)保持镇静，就地取材，自制绳索，安全逃生；

（8）烟火封道，关紧门窗，湿布塞缝，防烟侵入；

（9）火已烧身，切勿惊跑，就地打滚，压灭火苗；

（10）无法自逃，向外招呼，让人救援，脱离困境。三消防安全华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED3.干粉灭火器的使用方法先撕去头上铅封，拔去保险销,抓住喷头,掌握好距离,沿顺风的方向,对准火的根部,压下开关把柄,并且不断地推进,把火扑灭在初期阶段.华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED如遇火灾，取出水枪头与水带一端的内螺纹接口对接，对接时从卡口推进，双手一转，就象茶杯盖与茶杯对接方法一样。然后，将水带的另一端内螺纹接口与阀门上的内螺纹接口对接，用同样的方法卡进，双手一转，拧开阀门转盘，待喷水时，手持水枪头奔向火源，并用水枪头对准火源进行扑灭.3.消防栓的使用方法华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED4.消防安全规定（摘选）

4.1所有的危险品,一定要放置于危险仓(箱)内；

4.2车间与公共场所的所有物品,不得摆放于靠近电源、危险品的地方；

4.3宿舍内严禁生火,严禁使用电饭锅、电炉、电热棒和私自接拉电线；

4.4严禁人为损坏、擅自移动消防器材和消防设施、标识等；非消防用途禁止动用消防设施和器材；

4.5坚持“预防为主,防消结合”的方针,建立健全的消防制度和安全操作规程,保障本厂安全；

4.6本厂每年在生活区及厂区各举行两次消防演习及消防器材相关培训，所有员工必须参加；华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED消防演习图片华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED1.行为举止

（1）站姿

◆躯干：挺胸、收腹、紧臀、颈项挺直、头部端正、微收下颌。

◆面部：微笑、目视前方。

◆四肢：两臂自然下垂，两手伸开，手指落在腿侧裤缝处。

（2）坐姿

◆轻轻走到座位，轻轻落座，避免扭臀寻座或动作太大引起椅子乱动及发出响声。

◆两手平放在两腿间，也不要托腮、玩弄任何物品或有其他小动作。

◆两腿自然平放，不得跷二郎脚。

◆离位时，将座椅轻轻抬起至原位，再轻轻落下，忌拖或推椅。

四员工礼仪与行为规范

华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED（3）动姿

◆行走时步伐要适中，女性多用小步。切忌大步流星，严禁奔跑（危急情况例外），也不可脚擦着地板走。

◆行走时上身保持站姿标准。大腿动作幅度要小，主要以向前弹出小腿带出步伐

◆走廊、楼梯等公共通道员工应靠左而行，不宜在走廊中间大摇大摆。

◆在任何地方遇到客人，都要主动让路，不可抢行。

◆在单人通行处，不可两人挤出挤进。◆遇到客人或同事，应主动退后，并微笑着做出手势“您先请”。华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED2.语言谈吐2.1面对面交流应注意的几点（1）谈吐的仪态。不论言者还是听者，交谈时双方必须保持精神的饱满；表情自然大方和颜悦色；站立寒暄也好，坐着聊天也罢，两人均应目光温和，正视对方，以示尊重。（2）话题的选择。谈话时要选择那些容易引起别人兴趣的话题，一个话题，只有让对方感兴趣，谈话才有维持和继续的可能。比如，自己是球迷，就切莫以为别人都是球迷。逢人就谈球赛，遇到对球不感兴趣的人，难免使对方感到索然无味，丧失兴趣。（3）言者的表现。谈话者语言表达应准确明了、语意完整、合乎语法、语言轻柔、语调亲切、语速适中。同时，要顾及听者的情绪与心理的变化，不可滔滔不绝地说个没完，或大搞“酒逢知己干杯少，话不投机半句多”而冷落了某些人，更不能选用只有在少数几个人听得懂的外语或方言与个别人交谈面而置多数人于不顾。不雅的口头禅甚至粗、脏的语言垃圾在语言中应杜绝使用。（4）听者的反应。华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED2.2电话交谈应注意的几点（1）选择好通话的时间。打电话的时间应该是有限的，需要掌握好时间，尽量在对方方便的时间内通话，以免影响对方的休息与工作。除非有要事相告，否则一定要在通话刚开始时向对方致歉，且交谈时间越短越好。（2）电话接通即争取主动。当电话一通，打电话一方就应立即主动问候，报明自己的身份与姓名。这样可以让接电话一方做到心中有数，并可以随即进入正题。若需总机转接，报完分机号后，应对接线员道谢，以示尊重。（3）通话时间简单明了，有礼有节。要口齿清楚，表意简单，音量适度，呼应积极，方能保证对方的收听效果。而接电话一方应在接听过程中不时以“对”、“是”、“嗯”、“好”等作为呼应信号，以表示你在认真倾听。（4）通话结束前要礼貌道别。为了表示互相友好，通话双方均要用“打扰了”“麻烦您了”“谢谢”“再见”之类的礼貌用语来结束通话。接电话一方要待对方挂上话机之后再放下话筒，这一顺序不应颠倒。（5）误拨号码时，应主动致歉，请求谅解。若接到错打电话，则应以礼相待，向对方说明后轻放话筒，而不应用冷言恶语数落误打者。华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED小知识：如何与上级﹑同事或客户问好1.遇到上级领导时，应微笑主动问好，不可直呼其名，应以“姓氏+职位+问候语”的形式问候，如“张经理，下午好”﹑“孙科文，你好”.当上级领导询问或指导工作时，不应敷衍，应认真聆听，不可夸夸其谈，还应主动让路，若无紧急事项，不可抢行.2.遇到同事时，应微笑问好，可直呼其名，若关系较为亲密，可以“张大哥”“秦大姐”等称谓，以拉近双方的距离。若双方相隔太远，可高声问好或等对方目光注视时，以点头微笑示意.若时间充裕，双方亦可进行短暂的交流，话题可以为天气﹑近况﹑家庭等，切不可提对方伤感或不想说的事，如生病中的父母，以免影响其心情.在分手告别时，应微笑回应，如“张小姐，下次聊”“拜拜”等.3.客户到厂参观时，应微笑面对并主动让路.若客户询问公司或个人情况时，应主动起身回答，不可因个人私事或感情恶意攻击公司。若问题可能涉及到公司形象或机密时，应谨慎回答“对不起，先生，这件事情我不是很清楚。”切忌不可吞吞吐吐或恶言相向.华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED3.仪容仪表3.1员工仪容（1）头发——男性发际不能超过衣领,不盖住耳朵,不提留鬓角,发际线要清楚。女性一般留短发，如留长发，工作时间内要将长发束住或盘起（主要指一线生产工人）（2）脸部——男性:不得留长胡须,保持脸部清洁。女性：化妆以淡妆为宜，不得浓妆艳抹，不得用气味强烈的化妆品。（3）手部——保持清洁,不许留长指甲、涂指甲油。（4）口腔——保持清洁,上班前不能喝酒及吃有异味的食物.3.2员工仪表（1）一律按公司统一规定的工作服着装上班,工作服要干净、整洁。（2）鞋子应保持清洁，如有破损应及时修补，不得穿拖鞋。（3）女性职员要保持服装淡雅得体，不得过分华丽。（4）职员工作时不宜穿大衣或过分雍肿的服装。华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED4.行为规范4.1热爱祖国、热爱公司：员工应维护工厂信誉、声誉，不随意发表或泄露工厂事务及数据，不擅用工厂名义和胡乱散播有损工厂声誉的谣言。4.2遵纪守法、讲究公德：所有员工应遵守本厂的一切合理规章，积极发扬“以厂为家”的主人翁精神，爱厂、护厂。4.3礼貌待人、友爱团结：各级员工应做到和睦相处，讲文明、懂礼貌。4.4勤奋好学、文明操作：学习正确的操作方法和完善的管理经验，不断提高自身的综合素质和能力，按操作程序及技术员指导的方法操作生产，不私自违章操作。4.5尊敬领导、服从管理：服从各级主管人员的合理安排及调动。4.6谦虚谨慎、爱岗敬业：接受上级对工作的批评和指正，要认真检讨自己，积极主动接受处罚，勇于改正错误，如有意见，通过正确渠道向上级反映，不借故消极怠工或有破坏生产及工友团结之行为。4.7保持廉洁、自律自爱：严格要求自加强自律意识，遵守信用，不利用职务之便，收受或索要供货商之利益。华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED1.健康1.1常见传染病的认识与预防（1）艾滋病◆艾滋病的定义及危害英文“AIDS”的音译，全名为“获得性免疫缺陷综合症”，它是由艾滋病毒（HIV）感染引起的一种传染病，HIV专门破坏人体免疫系统中最重要的T4淋巴细胞，最终使人体对疾病抵抗能力下降，导致死亡。◆艾滋病的主要症状：①持续发热（38度）超过一个月而查不出原因；②腹泻持续一个月；③病人觉得越来越虚弱和疲劳；④体重一个月减轻百分之十；⑤盗汗和持续性咳嗽；⑥少见的肿瘤；⑦其它神经精神症状。五健康与保健

华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED◆艾滋病传染的途径，主要有三种：①性接触传播：是艾滋病的主要传播途径，包括阴道交、肛交和口交等；②血液传播：静脉吸毒者共享注射器，使用受污染的医疗器具、刀具、牙刷等，共享针具纹身，器官移植，人工受精，输入含HIV的血液或血液制品等均可传播艾滋病。此外，破损的皮肤、粘膜接触含HIV的血液体时，亦可能引起感染；③母婴传播：感染HIV的母亲将病毒传播给婴儿。◆下列情况不传播艾滋病：①握手、拥抱、礼节性亲吻、咳嗽、打喷嚏；②共享餐具、厕所和浴室、床单、衣被、公用电话，共享游泳池、办公用品、劳动工具、交通工具；③使用钞票、钱币；④到医院看病、蚊虫叮咬等。华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED◆容易感染HIV的人：①同性恋或双性恋的男性；②卖淫或嫖娼及其配偶；③性病病人；④共享针筒、针头注射毒品的吸毒者及其性伴侣；⑤带毒母亲的新生儿。◆预防艾滋病方法：①洁身自爱，避免高危险性行为，不卖淫嫖娼，正确使用质量可靠的避孕套；②不与他人共享注射器、剃须刀、牙刷等卫生用品；③输血或使用血制品时，要使用经国家批准进口或严格检测的血或血制品；④不直接接触别人的血液或伤口。华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED◆关爱艾滋病感染者及艾滋病人

艾滋病病人及感染者由于疾病遭受着巨大的痛苦和折磨。对艾滋病的恐惧、歧视给艾滋病病人及感染者带来的是悲观、绝望和无奈；而关怀是一副良药，关爱能鼓励不幸者面对疾病，面对现在和未来，鼓起生活的勇气，以及与疾病作斗争的信心关爱、理解、沟通可以使艾滋病病人和艾滋病毒感染者与医护人员合作，积极接受治疗。华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED（2）乙型肝炎◆乙型肝炎的定义由乙肝病毒（HBV）引起的、以肝脏炎性病变为主并可引起多器官损害的一种传染病。本病主要侵犯儿童及青壮年，少数患者可转化为肝硬化或肝癌。◆乙型肝炎的症状

最常见的临床表现为全身乏力，食欲减退、恶心、呕吐、厌油（怕吃油腻食物或一闻到油腻味即出现恶心、呕吐状）、腹泻及腹胀，部分病人有发热（一般不超过38.5℃）、黄疸等，这些主要是急性肝炎或部分慢性活动型肝炎的临床表现，有一些肝炎尤其是慢性肝炎可能没有什么表现，只有通过医检查体时才发现。肝炎主要分甲型、乙型、丙型、丁型、戊型5种

华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED◆什么是“大三阳”？什么是“小三阳”？“大三阳”和“小三阳”主要指的是乙肝病毒标志物的5项检查：①表面抗原(HBsAg)；②表面抗体(HBsAb)；③ｅ抗原(HBeAg)；④ｅ抗体(HBeAb)；⑤核心抗体(HBcAb)。如果其中①、③、⑤是阳性，就叫“大三阳”；①、④、⑤阳性就叫“小三阳”。“大三阳”一般是指病毒复制活跃，传染性强；“小三阳”表示病毒复制不活跃或基本不复制。◆乙肝的传播途径有哪些？一是母婴垂直传播；二是血液传播，如输入含有乙肝病毒的血液等；三是性传播，唾液、乳汁、精液、阴道分泌物等；四是生活上的密切接触，如共用一个饭盒、牙刷、毛巾、剃须刀等，但前提是有皮肤粘膜的破损；五是医源性传播，如使用不洁注射器、消毒不严格的内窥镜以及不卫生的修牙、补牙等。华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED◆预防乙型肝炎

及时接种乙肝疫苗是关键，养成健康文明的生活卫生习惯，生活规律，按时作息，避免疲劳、熬夜及超负荷运动，合理饮食，严禁饮酒，实行分餐制，不共用牙刷、毛巾、剃须刀及其他生活用品。避免在皮肤破损的情况下接触乙肝患者的唾液、粘液、精液、血液等体液。华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED（3）甲型H1N1流感◆甲型H1N1流感的定义

一种急性呼吸道传染病，其病毒为A型流感病毒，H1N1亚型猪流感病毒毒株，该毒株包含有猪流感、禽流感和人流感三种流感病毒的基因片断，是一种新型猪流感病毒，可以人传染人，严重的会导致死亡。◆甲型H1N1流感的传播途径通过感染者说话、咳嗽或打喷嚏等方式将病毒散播到空气中，易感者吸入后就会被感染。人群拥挤、空气不流通的公用场所传播最快。还可能通过被病毒污染的玩具、茶具、餐具、毛巾等方式间接传播，通过手接触最多。华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED◆甲型H1N1流感的症状甲型H1N1流感的早期症状与普通人流感相似，包括发热、咳嗽、喉痛、身体疼痛、头痛、发冷和疲劳等，有些还会出现腹泻或呕吐、肌肉痛或疲倦、眼睛发红等。部分患者病情可迅速进展，来势凶猛、突然高热、体温超过39℃，甚至继发严重肺炎、急性呼吸窘迫综合症、肺出血、胸腔积液、全血细胞减少、肾功能衰竭、败血症、休克及Reye综合症、呼吸衰竭及多器官损伤，导致死亡。患者原有的基础疾病亦可加重。华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED◆应对H1N1流感措施（1）避免接触流感样症状（发热，咳嗽，流涕等）或肺炎等呼吸道病人。（2）注意个人卫生，经常使用洗手液（肥皂）和清水洗手。（3）避免接触生猪或前往有猪的场所。（4）避免前往人群拥挤场所。（5）咳嗽或打喷嚏时用纸巾遮住口鼻，然后将纸巾丢进垃圾桶。（6）如果生病了，请留在家中，并减少与其他人接触。（7）尽量避免触摸自己的眼睛、鼻子或嘴巴。华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED1.2不健康的习惯与食物（1）十种不健康的习惯◆极度缺乏体育锻炼。这极易造成疲劳、昏眩等现象，引发肥胖和心脑血管疾病。

◆有病不求医。调查显示，将近一半的人在有病时自己买药解决。◆不主动体检。

◆不吃早餐。

◆与家人缺少交流。有超过41%的办公室人群很少和家人交流。在缺乏交流、疏导和宣泄的情况下，办公室人群的精神压力与日俱增。

◆长时间处在空调环境中。“温室人”的自身肌体调节和抗病能力下降。

◆久坐不动。久坐不利于血液循环，会引发新陈代谢和心血管疾病，也是颈椎、腰椎发病的重要因素。

◆不能保证睡眠时间。有超过6成的人经常不能保证8小时睡眠时间，另有7%的人经常失眠。

◆面对电脑过久。过度使用和依赖电脑，除了辐射外，还使眼病、腰颈椎病、精神性疾病。

◆三餐饮食无规律。华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED（2）十大垃圾食品◆油炸食品：热量高，含有较高的油脂和氧化物质，易导致肥胖；是导致高脂血症和冠心病的最危险食品。在油炸过程中，往往产生大量的致癌物质。◆罐头类食品：不论是水果类罐头，还是肉类罐头，其中的营养素都遭到大量的破坏，特别是各类维生素几乎被破坏殆尽。另外，罐头制品中的蛋白质常常出现变性，使其消化吸收率大为降低，营养价值大幅度“缩水”。同时，由于能量较高，有导致肥胖之嫌。◆腌制食品：在腌制过程中，需要大量放盐，食物钠盐含量超标，造成常常进食腌制食品者肾脏的负担加重，发生高血压的风险增高。还有，食品在腌制过程中可产生大量的致癌物质亚硝胺，导致鼻咽癌等恶性肿瘤的发病风险增高。此外，由于高浓度的盐分可严重损害胃肠道粘膜，故常进食腌制食品者，胃肠炎症和溃疡的发病率较高。◆加工的肉类食品：含有一定量的亚硝酸盐，故可能有导致癌症的潜在风险。此外，由于添加防腐剂、增色剂和保色剂等，造成人体肝脏负担加重。还有，火腿等制品大多为高钠食品，大量进食可导致盐分摄入过高，造成血压波动及肾功能损害。

◆肥肉和动物内脏类食物：虽然含有一定量的优质蛋白、维生素和矿物质，但肥肉和动物内脏类食物所含有的大量饱和脂肪和胆固醇，已经被确定为导致心脏病最重要的两类膳食因素。现已明确，长期大量进食动物内脏类食物可大幅度地增高患心血管疾病和恶性肿瘤（如结肠癌、乳腺癌）的发生风险。华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED◆奶油制品：常吃奶油类制品可导致体重增加，甚至出现血糖和血脂升高。饭前食用奶油蛋糕等，还会降低食欲。高脂肪和高糖成分常常影响胃肠排空，甚至导致胃食管反流。很多人在空腹进食奶油制品后出现反酸、烧心等症状。◆方便面：属于高盐、高脂、低维生素、低矿物质一类食物。一方面，因盐分含量高增加了肾负荷，会升高血压；另一方面，含有一定的人造脂肪（反式脂肪酸），对心血管有相当大的负面影响。加之含有防腐剂和香精，可能对肝脏等有潜在的不利影响。◆烧烤类食品：含有强致癌物质三苯四丙吡。

◆冷冻甜点：包括冰淇淋、雪糕等。这类食品有三大问题：因含有较高的奶油，易导致肥胖；因高糖，可降低食欲；还可能因为温度低而刺激胃肠道。

◆果脯、话梅和蜜饯类食物：含有亚硝酸盐，在人体内可结合胺形成潜在的致癌物质亚硝酸胺；含有香精等添加剂可能损害肝脏等脏器；含有较高盐分可能导致血压升高和肾脏负担加重。华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED2.保健2.1、洗漱的“冷、温、热”

◆冷水洗脸：坚持用冷水洗脸能够有效改善面部血液循环，增强面部皮肤弹性和御寒能力，从而延缓面部皱纹生成，并能预防感冒等。

◆温水刷牙：日本专家对牙齿生态的调查与研究显示，刷牙水温宜在35℃～36℃，水温过热或过冷都会刺激牙齿和牙龈引起血管痉挛或牙龈出血，导致牙周炎、牙龈炎及口腔溃疡等。

◆热水洗脚：俗话说：“晚上烫脚，赛吃补药”。常用热水洗脚，尤其是在睡前用60℃～70℃热水泡脚能舒筋活络、活血化瘀，促进全身气血运行和新陈代谢；若在泡脚的同时对足心穴位进行揉搓按摩，还能消除疲劳，有助于入睡和祛病强身。我国名医施今墨老先生就是每晚用热花椒水泡足半小时并按摩足心涌泉穴来“引热下行，壮体强身”的。华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED2.2、姿势的“清、稳、沉”

◆清风徐步：古语说：“人老先老腿，防老多走跑”。年纪再大，也应坚持每天散步。行走时，身体要挺直，上肢自然摆动，步伐轻松匀和，做到行如清风徐徐，步态不缓不疾。

◆稳实端坐：中老年人入座时动作应轻柔平稳，入座后姿势要端正自然，上身正直，自然放松，下肢自然屈曲，不要含胸弓背，更不要翘“二郎腿”。坐的时间不宜过长，坐一段时间后起来走动一下，使紧张的肌肉和韧带得以放松。切忌猛然落座或突然起立。

◆沉弓入梦：入睡前避免过饱，不饮咖啡和浓茶，不吸烟饮酒；不看情节紧张的电视、书报；不思考问题；卧室温度适中，空气流通，无强光声响；定时睡眠，早睡早起，不干扰睡眠生物钟。入睡时，心沉情稳，勿浮躁辗转。睡姿宜向右侧卧，如弓形，以减轻对心脏的压迫，利于胃肠道蠕动。当然也不能长久保持一个固定卧姿，注意适当翻身，保证气血畅通。华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED2.3、用餐的“迟、软、少”

◆迟进早餐：人体消化系统经过一夜工作，至次日清晨方得以休息。老年人由于消化系统功能减退，所以新陈代谢需要更多的时间和能量。如早餐过早，则会干扰胃肠休息，对消化系统功能的恢复极为不利。因此老年人早餐不宜太早。

◆软食为好：饮食重在平衡，各人可根据自身体质、活动等具体情况进行选择。老年人由于肾气虚弱，牙齿松动缺失，胃肠蠕动减弱，消化液减少，故不宜过多进食油炸火烤类食品，宜多吃温热柔软的食物，因此食物烹调时，以蒸、煮、炖、烩为主。食粥养生，对老年人尤其适宜。清代医学家王孟英曾将粥誉为“世界第一补物”。现代医学研究也认为老人食粥，对身体有益，如在粥中加上莲子、红枣、山药、核桃仁、桂圆等，则养生效果更佳。

◆少食半饱：“饮食过饱，易使人老”。过食，会引起胃肠功能障碍，引发消化道疾患；长期饱食，可引起纤维芽胞生长因子在大脑中的积聚，易导致脑血管硬化，诱发老年痴呆；过食还可导致肥胖、脂肪肝、糖尿病、早衰等。因此，“饭吃大半饱”有益于健康。华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED2.4、心理的“热、平、缓”

◆“热”待生活：朝霞多灿烂，余晖无限好。老年人不应一味地感叹逝去的青春，而应热爱生活、善待生活。可赏心于夫妻、父子、母女、手足之情中，追寻天伦之乐；不拘年岁行辈广交老中青朋友，追寻“忘年”之乐；急人之难，助人之困，充满侠义之情，追寻助人之乐；想象美好明天，勤于构思未来，追寻“理想”之乐。

◆“平”待失意：人生不如意事十之八九。要有一颗平常心，遇事不恼不怒，以平和宁静的心态，淡泊对待人生。对非原则的事情，不与人计较，忍让可贵，吃亏是福；常怀宽容之心，严于律已，宽以待人；对己不苛求，烦恼多抛开，自处超然，失意泰然。

◆“缓”待事变：老年人各项功能减退，因此遇有突发事件时，要掌握“宜缓不宜急，宜稳不宜躁，宜慢不宜快”的原则。如需要办理事情时，不要急于求成，争时间、抢速度；发生乐忧之事时，忌大喜大悲、情绪起落。华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED一个年轻人来到一个陌生的地方碰到一位老人，年轻人问：“这里如何？”老人反问：“你的家乡如何？”年轻人说：“简直糟糕透了。”老人接着说：“那你快走，这里同你的家乡一样糟。”又来了另一个年轻人问同样的问题，老人也同样反问，年轻人回答说：“我的家乡很好，我很想念家乡……”老人便说：“这里也同样好。”旁观者觉得诧异，问老人为何前后说法不一致？老人说：“你要寻找什么，你就会找到什么！”小故事启示：在不同人的眼中，世界也会变得不同。其实星星还是那颗星星，世界依然是那个世界。你用欣赏的眼光去看，就会发现很多美丽的风景；你带着满腹怨气去看，你就会觉得世界一无是处。华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED1.各种紧急求救电话(1).110：为发生打架斗殴、盗窃抢劫、强奸杀人等治安事件，公民孤立无援；发现溺水、坠楼、自杀等意外伤害事故；老人儿童、智障人士或精神疾病患者走失；水、电、气、热等公共设施出现险情，需要人民警察帮助时的报警求助电话。(2).119：为发生火灾，呼唤消防人员的报警求助电话。应尽可能准确报出失火地点、着火物资、火势、是否有人被困火场等。119还参与其他灾害事故的抢险救援，包括危险化学品泄漏、水灾、风灾、地震、建筑物倒塌、空难、恐怖袭击等。

(3).122：发生交通事故，需要交通警察处理的报警求助电话。注意保护现场，不要随意移动伤员以免加重伤害。(4).120：为全国统一的医疗急救电话号码，免收电话费，投币和磁卡电话无需投币和插卡可直接拨打。是在发生急病和受伤时，需要救护车和急救医生抢救病人和伤员的求助电话。六安全华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED2.生产操作安全（摘选）2.1贯彻安全生产方针：“以人为本，安全第一,预防为主,防治结合”；2.2车间女工必须配戴工作帽及束起头发，严禁佩戴宽长的手链饰物；2.3工厂根据员工工作岗位提供合适得劳动保护用品,如耳塞、手套、口罩等，员工必须正确配戴工作帽及使用；如有损坏或遗失，应立即向所属主管报告及补领；2.4在操作生产机器前,必须阅读操作指引、接受有关机器操作培训，经考核合格并取得《机器上岗操作证》后，方可单独操作机器；2.5开机前或操作中不得饮用含有酒精或兴奋剂饮品；2.6严禁员工在运行的机器旁边谈笑、打闹、看报、睡觉等进行一系列危害安全生产的行为；2.7牢记紧急停机键的位置,遇危急时能迅速做出反应；2.8对机器设备要进行定期检查和保养,并设立“设备维护保养记录表”,不得随意拆除机器上的安全防护设施,并落实专人负责制,如发现有故障时,应及时报修,消除隐患；2.9机器的电器部份只能由持上岗合格证的电工处理,一般的操作员不得私自操作及动用；2.10如机器出现异常,必须保持冷静,并立即关掉机器上的所有电源及即时通知上司或值班保安员以求尽快得到援助；2.11发生突发事故时,必须按照本厂突发事故程序进行处理,力求将事故损失降到最低限度；华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED3.街头诈骗典型案例3.1丢包分钱诈骗案例：一个骗子故意遗失一只信封，另一骗子拾起信封，从中抽出一叠钞票，先向受骗人示意别吭声，将他拉到僻静处后，就说“你不响，我可以跟你平分”。此时，远远来了一个“丢钱的人”。捡钱者连忙将信封塞给受骗人，要他帮着藏好。这样，自然就要受骗人押点钱或值钱的东西给他。等两人否认捡到信封后，三人分头离开。信封内多为假钞、冥钞。3.2调包诈骗案例：在交通便利的路边店，谎称购买大量高档香烟、电话充值卡、黄金饰品等，等东西到手后设法调包，再找借口溜走。3.3假中奖或短信中奖诈骗案例：有人用手机发短信，告诉你手机号码或家中座机电话号码中了大奖，并以邮寄费、代缴个人所得税为由，骗取钱财。

华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED3.4赌博诈骗案例：老任在路边看见4人正在扑克赌博。见其中3个路人赚了庄家不少钱，老任就加入其中。起初还赢了上百元，但随后手风就一直“不顺”，等他清醒过来，身上的3000多元已经输了个精光。3.5：告急电话骗汇款案例：骗子晓得事主家的电话和手机号码后，假冒公安人员办案、追捕逃犯等，告诉事主“你老婆被人捅了一刀，现在我们正在抓凶犯。你暂时关掉手机，切断家里电话，别影响我们办案。”过了会，骗子又冒充医生打电话给事主的老婆，说，“你老公出车祸了，现在住院急需用钱，你赶紧往我的储蓄卡里汇款。”家属因无法联系上事主，就连忙汇款。钱随即被提走。3.6：高薪招聘设陷阱案例：在街上张贴高薪招聘广告，以优越的招工条件吸引求职者，骗被害人往指定账户存钱作为报名费后，音讯全无；或以企业招工为名，租房、设点行骗，一旦求职者交了报名费和押金，骗子就毫无踪影。华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED4.提高自我保护意识为避免上当受骗，要注意4种不良心理：一是贪财心理，遇到发横财的事，就放松了警惕。二是封建迷信心理，看见“神医”、“特效药”就相信。三是盲目从众心理，在一些“托儿”的唆使下受骗。四是自以为是、爱慕虚荣心理。“总之，要记住天上不会掉馅饼。在街头遇到有难的人求助，恻隐之心可以有，防人之心不可无。一旦遭遇骗局，要及时报警，这样可以防止另外人再受骗上当。”华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED1.品质的定义及意义（1）品质的定义即可满足消费者需要,而且生产者在现有的技术制程能力下生产,且消费者所能负担的价格条件下的最佳品质。（2）提高品质管理对企业的意义◆提高产品质量是企业生存的前提和发展的保证；◆提高产品质量的过程也是全面提高企业管理素质的过程；2.质量方针/质量口号/质量目标（1）质量方针：追求卓越品质,提供满意服务（2）质量口号：不接受不良品,不制造不良品,不交付不良品（3）质量目标：单次检验合格率为97%以上,客户退货率低于0.5%3.ISO的定义及精髓（1）ISO的定义：

国际标准化组织(International

Organization

for

Standardization)的简称（2）ISO的精髓：说、写、做一致。七质量体系华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED1.7S的定义及目的1.17S的定义（1）整理:Seiri区分”需要”与”不需要”的东西,对不明确要或不要的物品,作”红单运动”.（2）整顿：Seion将整理留下的物品根据使用频率,时间和地点.进行合理的处理.（3）清扫：Seiso把责任区域清理干净的过程,相当于”刷新”整理和整顿的过程.其程序贵在日常化.（4）清洁：Seiketsu维持整理/整顿/清扫的成果,对现场进行美化和提升,是使现场更加漂亮的方法.（5）素养：Shitsube形成合理维护正确程序的习惯.（6）安全：Saftey创造条件制造一保护人身和财产不受侵害的环境,使工作运作顺畅.（7）节约：Saving对时间/空间/能源(资源)进行合理的调配与使用,物尽所用,使其价值最大化.1.27S的目的：推行7S,最终目的在于改变员工的行为和习惯八7s知识AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED2.推行7S的作用（1）亏损为零——“7S”是最佳的推销员。（2）不良为零——“7S”是品质零缺陷的护航者。（3）浪费为零——“7S”是节约能手。（4）故障为零——“7S”是交货期的保证。（5）切换产品时间为零——“7S”是高效率的前提。（6）事故为零——“7S”是安全的软件设备。（7）投诉为零——“7S”是标准化的推动者。（8）缺勤率为零——“7S”可以创造出快乐的工作岗位。华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED1.解决问题的方法---PDCA手法1.1PDCA的定义及步骤（1）PDCA的定义：P（PLAN）--计划；D（Do)--执行；C（CHECK)--检查；A（Action)—改善，对总结检查的结果进行处理，成功的经验加以肯定并适当推广、标准化；失败的教训加以总结，未解决的问题放到下一个PDCA循环里。（2）PDCA的步骤：①分析现状，发现问题；②分析问题中各种影响因素；③分析影响问题的主要原因；④针对主要原因，采取解决的措施；⑤执行，按措施计划的要求去做；⑥检查，把执行结果与要求达到的目标进行对比；⑦标准化，把成功的经验总结出来，制定相应的标准；⑧把没有解决或新出现的问题转入下一个PDCA循环中去解决。九发展训练知识华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED1.2PDCA的特点

华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED2.快速融入新环境的方法◆在车间里要少说话,多做事!不论干部让你做什么,都要无条件地服从。无论什么样的干部,

都喜欢那种兢兢业业、埋头苦干的员工。一个员工若不能够配合干部,对干部分配的工作讨价还价,纵使他再聪明再能干,那么他在干部心目中的印象也会大打折扣。◆其次,

要尽快了解工厂的企业文化。比如工厂有什么规章制度,推行了哪些管理体系,在工作中有哪些职责和权限,平时又有哪些福利等等。只有了解了企业文化,才能够更快地溶入到这个新的环境中,使自己在工作中得心应手。◆再者,要处理好和老员工的关系。由于对工厂的一切都很陌生,所以不懂的地方要谦虚地向老员工请教,多问多看,不要不懂装懂。下班后,不要总是局限在自己认识的那几个老乡中,也要主动和其它人多沟通和交流。◆最后,

在做好本职工作的同时,也要敢于表现自己。虽说“酒香不怕巷子深”!可如今是商品社会,再出名的商品也是靠广告打响品牌的!所以,作为一个新员工,也不要一味地勤勤恳恳、埋头苦干。如果有什么特长,或是发现厂里有其它更适合自己从事的工作,一定要找准机会表现自己,让别人认识到你的另一面,看到你更多的优点,如此才能比别人获得更多的机会。总之,作为一名新员工,要迅速适应新的工作环境,还是要靠自己的努力,才能被别人认可,才能在新的环境中找到属于自己的位置。华盛入职培训教材因为有你，所以华盛的明天更加精彩！齐心协力，共创美好明天！AUTOSOUNDELECTRONIC(HK)LIMITED3.成功的五个要素及三个条件(1)成功的五个要素：◆目标