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文档简介

康复护工合同背景随着人口老龄化的加剧，康复护工的需求日益增加。同时，康复护工工作的风险性也随之增加，为了保障康复护工的权益及保障服务对象的安全健康，制定本合同。范围本合同适用于由服务方提供的康复护工服务。服务对象可能包括康复病人、老年人、残疾人等需要康复护理的人群，具体服务内容及时间由服务方与服务对象签订的康复护理协议中约定。合同内容服务内容提供康复护理服务，包括但不限于康复训练、康复锻炼、心理疏导等。确保服务对象的安全、健康，避免交叉感染风险。监测服务对象的健康状况，及时发现异常情况并及时通知亲属或相关医生。服务质量康复护工应按照国家相关规定执行康复护理服务，保证服务质量。康复护工应定期接受培训，提高服务质量，积极学习专业知识，不断提高自身职业素养。奖惩制度服务方有权对康复护工实行绩效考核制度，并根据康复护工的服务质量、服务态度等进行奖励或惩罚。保密协议康复护工应对服务对象的个人隐私及病情信息进行保密，不得将信息泄露给未经许可的第三方。服务方应对康复护工的个人信息及证件信息进行保密，不得将信息泄露给未经许可的第三方。合同期限本合同的有效期为签订日期起至协议约定的服务期限届满。费用支付服务方应按照协议约定及时支付康复护工的服务费用，不得拖欠或延迟支付。康复护工应按要求提供服务发票等相关票据。解除合同在协议约定的服务期限内，若一方违反合同规定，造成对方经济损失或影响服务质量，影响服务方或受服务方订立的其他协议履行的，对方有权要求违约方赔偿损失，同时有权解除本合同。在本合同有效期间，如当事人双方协商一致，可以终止本合同。双方应该签订书面协议，并在结束前15天通知对方。在本合同有效期间，如当事人一方死亡，本合同自动终止。免责声明对于服务对象因个人原因所引起的身体伤害、财物损失等问题，服务方不承担赔偿责任。在服务过程中因服务对象健康状况及其变化引发的责任和后果由服务对象自负，服务方不承担任何责任。康复护工在执行服务时，若遇到不可抗力因素引发的损失，服务方不承担责任，但应当积极协助服务对象处理。其它事项本合同未尽事宜，由当事人双方协商解决。本合同一式两份，服务方和服务对象各执

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