员工福利保险保障顾问服务协议书范文（三篇）

第页共页员工福利保险保障顾问服务协议书范文甲方：（公司名称）地址：法定代表人：联系电话：乙方：（保险顾问公司名称）地址：法定代表人：联系电话：鉴于甲乙双方为了更好地管理和保障甲方员工的福利保险事宜，通过友好协商，达成以下协议：第一条服务目的甲方委托乙方为其提供员工福利保险保障顾问服务，包括但不限于设计和推荐适合甲方员工的福利保险方案、办理员工保险投保手续、跟踪保险理赔事宜等。第二条服务内容1.乙方将根据甲方需求和员工情况，设计和推荐适合甲方员工的福利保险方案，并提供相关的数据和分析报告。2.乙方将协助甲方办理员工保险投保手续，包括但不限于与保险公司沟通、填写保险申请表、提供需要的申请材料等。3.乙方将跟踪保险理赔事宜，包括但不限于向保险公司提供理赔申请材料、协助员工处理理赔纠纷等。4.乙方将为甲方提供员工福利保险的咨询服务，包括但不限于解答甲方员工关于保险的疑问、提供保险产品和方案的推荐等。5.乙方将定期向甲方提供员工福利保险保障方面的建议和更新。第三条服务费用及支付方式1.甲方同意支付乙方提供的员工福利保险保障顾问服务费用。具体费用标准和支付方式如下：（具体费用标准和支付方式根据实际情况进行协商并写入协议）第四条保密义务1.甲乙双方保证对彼此的商业信息、技术信息、客户信息等保密，并不得向任何第三方透露或泄露。双方对保密信息的范围及保密义务的履行细则可另行签订保密协议。2.乙方保证其员工在服务过程中严格遵守保密义务，并通过合理措施确保保密信息的安全性。第五条违约责任1.若一方违反本协议约定，使得对方遭受损失的，应承担相应的违约责任。2.若因不可抗力等因素导致无法履行本协议的一方，应及时通知对方，并在不可抗力事件消除后尽力恢复履行本协议。第六条协议解除1.甲乙双方如需解除本协议，应提前书面通知对方，并确保在解除之前完成双方应承担的义务。2.解除协议后，双方应协商处理剩余事项，并进行结算。第七条争议解决1.出现本协议未尽事宜或争议，双方应友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼解决。第八条适用法律和管辖权本协议适用中华人民共和国法律，并受中华人民共和国法律管辖。第九条其他1.本协议自双方签署之日起生效，有效期为协议签署之后的1年，届满后自动终止。2.本协议一式两份，双方各自持一份。（以下无正文）甲方：乙方：签署日期：签署日期：员工福利保险保障顾问服务协议书范文（二）甲方：（以下简称“甲方”）地址：__________联系电话：__________乙方：（以下简称“乙方”）地址：__________联系电话：__________鉴于，甲方为其员工提供福利保险保障需求，并希望乙方作为保险保障顾问为其提供相关服务，双方经友好协商，达成如下协议：第一条服务内容1.1乙方应根据甲方提出的员工福利保险保障需求，进行咨询、分析、评估、设计保险方案等相关工作，并向甲方提供保险保障顾问服务，确保甲方员工在保险保障方面得到及时、专业的指导和帮助。1.2乙方应根据甲方的需求，为甲方员工提供各种保险产品的比较、筛选、购买等相关服务，并向甲方员工提供合理、全面的保险保障方案建议。1.3乙方应定期向甲方提供员工福利保险保障方面的咨询报告、详细的保险产品介绍和市场动态等信息，以便甲方及时了解员工福利保险保障的最新情况，并做出相应的调整和决策。第二条保密条款2.1乙方应对甲方提供的公司和员工相关信息保密，不得将甲方公司和员工信息泄露给任何第三方。2.2乙方应保密与甲方所签订的员工福利保险保障方面的服务协议，不得将保险保障方案和相关条款泄露给任何第三方。2.3甲方与乙方均应采取合理的措施，确保甲方公司和员工信息的安全，并保护双方在服务过程中产生的商业秘密和保密信息。第三条费用及结算方式3.1甲方向乙方支付的服务费用为____________元/年，并根据实际提供的服务内容的多少进行相应调整。3.2甲方应在每年的_______日前向乙方支付一年的服务费用。3.3若双方发生合作终止的情况，甲方支付给乙方的服务费用不予退还。第四条服务质量保证与争议处理4.1乙方应确保向甲方提供的员工福利保险保障顾问服务符合甲方的要求和期望，且在服务过程中遵守相关法律法规。4.2如甲方对乙方提供的服务质量存在不满意的情况，甲方应及时向乙方提出书面反馈意见，并要求乙方进行整改。4.3如双方发生服务质量纠纷或争议，应友好协商解决。若协商不成，双方均有权向有关部门提请仲裁或诉讼。第五条协议期限及终止5.1本协议自双方签署之日起生效，有效期为_____年。5.2协议有效期届满前，双方如无异议，可以协商续签。如无续签，则本协议自动终止。5.3协议期间，如一方未履行本协议约定的义务，经另一方书面通知后，未在合理期限内解决，则另一方有权单方面解除本协议。第六条其他约定事项6.1本协议项下的通知发送方式包括书面通知、传真、电子邮件等形式。6.2本协议未尽事宜，双方可以另行协商签订补充协议。6.3本协议的任何修改或补充需要经双方协商一致，并以书面形式作出。第七条合同解释与争议解决7.1本协议的解释和争议解决均适用中华人民共和国法律。7.2本协议的解释权归甲方和乙方双方所有。7.3如双方就本协议内容产生争议，应首先友好协商解决；协商不能解决时，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼解决。甲方（盖章）：乙方（盖章）：签字：_________签字：_________日期：_________日期：_________员工福利保险保障顾问服务协议书范文（三）甲方：（公司名称）地址：联系电话：乙方：（顾问公司名称）地址：联系电话：鉴于甲方为其员工购买福利保险并寻求保障顾问服务，双方本着平等互利的原则，经友好协商，达成以下协议：一、服务内容1.1乙方将为甲方提供员工福利保险保障顾问服务，包括但不限于：a)为甲方员工提供保险咨询服务，解答员工关于福利保险的各类问题；b)协助甲方员工办理理赔事宜，提供理赔指导和支持；c)定期向甲方提供员工福利保险相关政策、法规以及行业动态的咨询和解读；d)协助甲方进行员工福利保险的选择和购买，提供产品推荐和比较分析；e)其他甲方要求的相关服务。1.2乙方应当以专业、高效、负责任的态度履行服务义务，保证服务的质量和效果。二、服务费用及支付方式2.1甲方应支付给乙方一定的服务费用作为对其服务的报酬，具体金额由双方协商确定。2.2服务费用的支付方式为（一次性支付/分期支付/其它支付方式），具体支付时间和方式由双方协商确定。三、保密义务3.1双方在履行本协议过程中可能会涉及到一定的商业秘密和敏感信息，包括但不限于客户名单、财务数据等，双方应承担严格的保密义务。3.2双方应采取必要的技术和组织措施，确保保密信息的安全，防止泄露和不当使用。四、合作期限4.1本协议的合作期限为（具体年限）。4.2若双方任何一方希望终止本协议，应提前（具体期限）书面通知对方，双方达成一致后方可终止合作。五、违约责任5.1若乙方未能按照本协议约定提供服务，或提供的服务存在重大问题，甲方有权要求乙方承担相应责任，并有权终止合作。5.2若甲方未能按照本协议约定支付服务费用，乙方有权要求甲方支付逾期费用，并有权终止合作。六、法律适用和争议解决6.1本协议的签署、生效、解释及履行均适用中国法律。6.2双方在履行本协议过程中发生的争议，应