版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
2020年度无烟学校工作计划2020年度无烟校园计划2014年度无烟校园计划依据灵教体发【2014】51号文件的统一要求,为进一步加强学校的精神文明建设和德育工作,确保师生的健康,优化校园人文环境,树立良好的学校形象,我校积极履行《无烟校园标准》,特此制定本年度工作计划:一、指导思想本着保障师生身心健康为宗旨,促进师生卫生、环保意识的提高,推动校园文明水平的提升,消除吸烟对学生的危害,为学生创造一个健康、文明、和谐、美丽的校园,为安全文明校园的建设贡献力量。二、健全组织机构,完善禁烟制度学校成立禁烟领导小组,建立健全的网络组织,制定计划并组织实施。建立严格的禁烟规章制度,并委派专人负责定期巡视、检查。领导小组成员:组长:校长吴能副组长:书记、副校长马洪吉、校工会主席朱金科成员:政教主任、总务主任、大队辅导员、各班主任禁烟监督员:各班主任、红领巾督查组、门卫建立严格的禁烟规章制度,校长及学校领导积极参与禁烟行动,学校党政工等组织共同管理禁烟工作,对违纪现象和吸烟者进行劝阻,对屡教不改者在师德师风考核中严肃处理。全体教职工和学生共同参与禁烟活动,积极担当禁烟监督员的角色。三、营造环境,加大宣传公共场所全面禁止吸烟,学校内显著位置张贴禁烟标识。教室、实验室、会议室、教师办公室等公共场所全面禁烟,校内不设烟具,一律禁止吸烟,不向外来访客敬烟,并设置醒目的禁烟标识。校门口严禁吸烟,包括外来访客。四、积极开展禁烟教育1、学校各组织共同管理禁烟工作。2、加大宣传力度,提高思想认识。学校利用校报、广播、学校网站等媒体宣传创建活动,形成强大的舆论引导,激发全校师生的积极性,争取每个师生都能参与到活动中,产生最大的正面效果。3、多途径渗透禁烟知识。利用健康教育课、团队活动、主题班会、宣传板、校园广播等形式,向学生宣传吸烟危害健康的信息,提高他们的禁烟意识,培养良好的不吸烟习惯,增强自我保健意识和能力。4、重视无烟日、禁毒日开展禁烟教育。每年5月31日世界无烟日、6月26日禁毒日,开展禁烟主题宣传活动,通过展示禁烟手抄报、校园广播宣传吸烟危害健康知识、举办吸烟危害健康主题班会等方式,加强学生的禁烟知识、态度和行为,促进他们养成良好的文明行为和习惯。通过“小手拉大手”等方式,向家长传递禁烟知识,劝阻家人吸烟,避免被动吸烟。5、利用教职工大会、政治学习、教研活动等时间,开展教职工的禁烟、戒烟、禁烟教育,在校男教师率先禁烟;任何人(包括外来人员)都不在校园内吸烟,进一步提高教职工的禁烟能力.6、禁烟宣向及家庭和社区延伸.学校利用家长会、家长学校等形式积极宣传吸烟有害健康的科学知识和国家对禁烟工作有关法规,倡导学生规劝家长戒烟、禁烟.五、禁烟奖惩办法1、凡校园内的教室、阅览室(图书室)、实验室、办公室、会议室、操场及学生教育场所,均属禁烟范围;来校参观、听课、开会、检查、参加活动和联系工作的同志及家长,一律不得在禁烟范围内吸烟;学校不得向领导和客人敬烟,也不得在接待场所摆放香烟和吸烟器具.2、将“遵守学校禁烟规章”作为教职工评优的一项指标,并实行一票否决制.3、在方案实施之日起,如发现在校园内吸烟者,将通报批评吸烟者本人及所在办公室负责人,同时不能参加学校各级各类先进及荣誉称号的评选.如有外来人员吸烟,本着“谁接待谁负责”的原则,积极劝阻.4、各教研组、办公室要认真落实禁烟工作精神,对照无烟办公室的标准进行自查,找出不足,进行整改.5、签订禁烟协议书.与吸烟教师签订”禁烟协议书”,如有违规,按学校奖惩措施执行.6、禁烟工作从
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年金属冶炼(炼铁)安全生产考试练习题库含答案
- 2026江苏无锡惠西高新技术产业发展有限公司招聘1人备考题库及一套参考答案详解
- 2026北京化工大学生物催化与生物转化实验室科研助理招聘1人备考题库完整答案详解
- 临时动火作业专项方案编制保证措施
- 2026年供应商管理专家职业资格考试试题及答案
- 2026浙江温州交运集团工程运输有限公司招聘大货驾驶员备考题库及参考答案详解一套
- 第1节 多种证据表明生物具有共同的祖先教学设计高中生物沪科版2020必修2 遗传与进化-沪科版2020
- 2026云南迪庆州维西县医共体攀天阁乡分院(攀天阁乡卫生院)护士招聘2人备考题库及参考答案详解
- 第五单元《交流平台和初试身手》教学设计统编版语文四年级下册
- 2026西北工业大学机电学院陕西省数字化制造工程技术研究中心财务助理招聘1人备考题库及答案详解1套
- 2025年安徽省数据资源局下属事业单位考试真题及答案
- 国开2025年秋《数学思想与方法》形考自测1-3下载考核答案
- DB4401-T 59-2020 用户生活给水系统设计、施工及验收规范
- T-GDPHA 001-2025 广州市非急救医疗转运管理标准
- 购买垃圾桶合同范本
- 老年恶性肿瘤特点及治疗
- 2026年消防中控员考试测试题及参考答案(共三套)
- 基础知识篇-核心知识背记手册(知识清单)背记版-2026年高考数学一轮复习
- 2025年中职动物营养与饲料(饲料加工技术)试题及答案
- 2025年超星尔雅学习通《社会主义发展史》考试备考题库及答案解析
- 2025初诊肺癌合并阻塞性肺炎临床诊疗专家共识
评论
0/150
提交评论