公司保密管理制度范文

第页共页公司保密管理制度范文公司保密管理制度第一章总则为了保护公司的商业秘密和机密信息，维护公司的利益，确保公司的竞争优势和市场地位，制定本保密管理制度。第二章保密责任第一条：全体员工都有保密的责任和义务。员工在入职时，需签署保密协议，明确其对公司商业秘密和机密信息的保密责任。第二条：员工应当保守公司的商业秘密和机密信息，不得泄露给公司外部的任何人或单位，包括亲友。第三条：员工在离职之后，仍然有保守公司商业秘密和机密信息的责任，不得利用或泄露这些信息给任何人或单位。第三章保密措施第一条：公司将制定相应的保密措施，包括但不限于限制员工接触敏感信息的权限、加密存储敏感信息、设立保密审查制度等。第二条：公司会对员工进行保密培训，提高员工对保密工作的重视和意识。第四章违规处罚第一条：如果员工违反本保密管理制度，泄露公司商业秘密和机密信息，公司将采取相应的纪律措施，包括但不限于扣发奖金、停职、解除劳动合同等。第二条：对于严重泄露公司商业秘密和机密信息，给公司造成严重损失的员工，公司还可以追究其法律责任。第五章附则第一条：本保密管理制度的解释权归公司所有。第二条：员工须配合公司进行保密工作，包括但不限于配合保密调查、签署保密承诺书等。第三条：本保密管理制度自颁布之日起生效，公司保留对其进行修改的权利。以上是公司保密管理制度的范文，可根据实际情况进行修改和完善。在制定和执行保密管理制度时，公司还应该遵守相关法律法规，并与员工进行充分沟通和教育。公司保密管理制度范文（二）公司保密管理制度第一章总则第一条为加强公司对重要信息的保密工作，保护公司的商业秘密和客户隐私，制定本保密管理制度。第二条本制度适用于公司内部所有员工，包括全职员工、兼职员工、临时员工等。所有员工必须遵守本制度的规定。第三条公司保密工作的指导思想是“保密即保安全，保密即保竞争力，保密即保发展”。第四条公司领导层要高度重视保密工作，建立健全保密管理体制，营造重视保密、遵守保密的工作氛围。第五条公司保密工作机构由保密工作领导小组和保密管理部门组成，负责公司的保密工作和保密管理。第二章保密责任第六条公司全体员工都有保守公司商业秘密和客户隐私的义务，必须保证不泄漏公司的商业机密，不向外界透露客户的隐私信息。第七条公司内部所有员工都应当签署保密协议，明确保密义务，承诺履行保密责任。第八条公司保密工作领导小组要加强对员工的保密教育，提高员工的保密意识，确保员工能够认识到保密工作的重要性。第九条公司要加强对员工的人员背景调查和安全审查，确保招聘的员工没有不良记录，杜绝信息泄露的风险。第十条公司要对涉及商业秘密和客户隐私的信息进行分类、分级处理，并建立相应的安全保护措施。第三章保密管理措施第十一条公司要建立健全信息安全管理制度，明确信息的收集、处理、存储、传输等各个环节的保密责任和保密要求。第十二条公司要定期对员工进行保密培训，提高员工的保密意识和保密技能。第十三条公司要对员工进行保密宣传教育，加强对保密制度的解释和宣传，确保员工能够全面、准确地掌握相关保密政策和规定。第十四条公司要采用技术手段加强对重要信息的保护，包括但不限于使用密码、防火墙、加密技术等。第十五条公司要建立保密追责机制，对违反保密规定的员工进行追责处理，包括但不限于警告、停职、辞退等。第四章保密审查和检查第十六条公司要进行定期的保密审查和检查，确保保密工作的执行情况。第十七条公司要对重要信息的流动情况进行抽查，发现问题及时采取相应的应对措施。第十八条公司可以委托第三方机构进行保密审查和检查，以提高保密工作的独立性和客观性。第五章法律责任第十九条违反保密规定的员工，违法者应承担相应的法律责任。第二十条公司对于故意泄露保密信息的员工，将追究其侵权责任，并要求赔偿公司的损失。第二十一条公司对于严重违反保密规定的员工，保留向公安机关报案的权利。第六章附则第二十二条公司保密制度的修改和解释权归保密工作领导小组和保密管理部门所有。第二十三条本制度自颁布之日起施行。公司保密管理制度范文（三）第一章总则第一条为了加强公司的保密管理工作，保护公司的商业秘密和客户隐私，维护公司的利益和声誉，制定本保密管理制度。第二章保密工作的责任第二条公司保密工作由董事会负责，保密工作的具体执行由公司保密办公室负责。第三章保密范围第三条公司的保密范围包括但不限于以下内容：（一）公司的商业秘密，包括经营策略、技术专利、商业计划、竞争情报等；（二）客户的个人信息和交易信息；（三）公司内部的人事、财务等信息。第四章保密义务第四条公司的所有员工都有保密义务，必须保护公司的商业秘密和客户隐私，不得泄露给任何第三方。第五条公司的员工在离职后仍然有保密义务，必须继续保护公司的商业秘密和客户隐私。第五章保密措施第六条公司应制定相应的保密措施，确保保密事项的安全。第七条公司应采取以下措施：（一）建立保密档案，对涉及保密事项的文件进行分类存储，并设置权限进行访问控制；（二）加强对网络及信息系统的安全防护，防止信息泄露和黑客攻击；（三）加强对办公环境的保护，防止非授权人员进入；（四）加强员工的保密培训，提高保密意识，确保员工知晓保密政策；（五）加强对外部合作伙伴的保密管理，签订保密协议，并进行定期审查。第六章违反保密规定的处理第八条对违反保密规定的员工，公司将采取以下处理措施：（一）口头警告；（二）书面警告；（三）停职；（四）辞退；（五）向相关部门或机构报案。第七章附则第九条本保密管理制度的解释权归公司保密办公室所有。以上为公司保密管理制度的模板，具体的保密管理制度应根据公司实际情况进行补充和完善。公司保密管理制度范文（四）第一章总则第一条目的本制度的目的是为了确保公司的商业机密和保密信息的安全，防止未经授权的泄露、外泄或滥用。第二条适用范围本制度适用于公司全体员工、顾问、实习生以及与公司有商业合作关系的外部人员。第三条保密的定义1.保密是指公司对于商业机密和保密信息的进行秘密保护的行为。2.商业机密是指公司拥有的、非公开的、能够给公司带来经济利益的商业情报、商业计划、商业方案、商业数据等。3.保密信息是指公司拥有的非公开的技术资料、客户信息、合作伙伴信息、员工信息等。第四条保密责任1.公司全体员工、顾问、实习生以及与公司有商业合作关系的外部人员都应当承担保密责任，保护公司的商业机密和保密信息的安全。2.公司将为每位员工、顾问、实习生以及外部人员提供保密培训，明确其保密责任和义务。第五条保密措施1.公司将建立健全的保密制度和措施，包括以下方面：a.保密管理岗位和保密管理人员的设立；b.保密信息的分类和标记，确保合适的保密级别；c.安全存储和传输保密信息的设备和工具；d.保密信息的访问控制和权限管理；e.监控和审计保密活动。第二章保密责任第六条保密责任1.公司全体员工、顾问、实习生以及与公司有商业合作关系的外部人员都应当承担保密责任，保护公司的商业机密和保密信息的安全。2.保密责任包括但不限于以下方面：a.不得未经授权使用、复制、传播公司的商业机密和保密信息；b.不得将公司的商业机密和保密信息提供给未经授权的个人或组织；c.不得泄露、外泄、滥用公司的商业机密和保密信息；d.不得违反相关法律法规或合同约定来获取、使用或泄露公司的商业机密和保密信息；e.如有发现保密信息泄露的迹象，应立即报告上级或保密管理人员。第七条保密培训1.公司将为每位员工、顾问、实习生以及外部人员提供保密培训，明确其保密责任和义务。2.保密培训内容包括但不限于以下方面：a.保密的重要性和意义；b.公司的保密政策和制度；c.商业机密和保密信息的定义和分类；d.保密措施和安全管理；e.处理保密信息的注意事项和流程。第八条保密协议1.公司将与每位员工、顾问、实习生以及外部人员签订保密协议，明确其保密责任和义务。2.保密协议内容包括但不限于以下方面：a.定义保密信息的范围和保密级别；b.确定保密信息的使用范围和限制；c.约定泄露保密信息的违约责任和法律后果；d.规定保密信息的处理方式和流程；e.其他双方认为需要约定的内容。第三章保密措施第九条保密文件的分类和标记1.公司将对保密文件进行分类和标记，以便员工、顾问、实习生和外部人员知晓其保密级别。2.常用的保密级别包括但不限于以下几种：a.绝密级：只有公司高层核心管理人员可以查看和使用的信息；b.机密级：只有特定人员在特定场合下可以查看和使用的信息；c.秘密级：只有授权人员可以查看和使用的信息；d.内部使用级：公司内部员工可以查看和使用的信息。第十条保密设备和工具1.公司将为员工、顾问、实习生和外部人员提供安全存储和传输保密信息的设备和工具。2.常用的保密设备和工具包括但不限于以下几种：a.密封和锁定的文件柜和文件夹；b.加密和密码保护的电子文档和存储设备；c.安全的通信和传输工具；d.专用的保密电脑和网络设备。第十一条保密信息的访问控制和权限管理1.公司将设立保密管理岗位和保密管理人员，负责保密信息的访问控制和权限管理。2.保密管理人员将根据员工的职务和工作需要，为其分配不同的访问权限。3.保密管理人员将定期审查和更新员工的访问权限，确保权限的合理和安全。4.员工离职、转岗或调动时，保密管理人员将及时收回其访问权限。第十二条监控和审计保密活动1.公司将建立监控和审计机制，对保密活动进行定期和随机的检查和审计。2.监控和审计的方式包括但不限于以下几种：a.检查和审核保密文件和存储设备的使用记录；b.审查和分析员工的网络和通讯行为；c.进行突击审计和抽样检查；d.接受内外部的审核和评估。第四章法律责任和违约责任第十三条法律责任1.公司将依法保护商业机密和保密信息的合法权益，积极维护公司的利益和声誉。2.公司将配合有关部门对泄露商业机密和保密信息的违法行为进行调查和处理。3.违法泄露商业机密和保密信息的个人或组织将承担相应的法律责任和赔偿责任。第十四条违约责任1.如果员工、顾问、实习生或外部人员违反保密责任和义务，泄露公司的商业机密和保密信息，将承担违约责任。2.违约责任包括但不限于以下形式：a.终止与公司的合作关系或解除与公司的合同；b.赔偿公司因泄露商业机密和保密信息而造成的损失；c.承担其他法律责任和行政责任。第五章附