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文档简介

保安自荐信3篇保安自荐信范文1

尊敬的领导:

您好!

首先感谢你给我这次难得的机遇,请你在百忙之中抽出一点时间,以平和的态度来看完这封自荐书,由于时间仓促,准备难免有不足和纰漏之处,请予以谅解!

首先,我想表明一下个人的工作,在保安这行业里两年多,基本没有给公司造成任何负面的影响.很少迟到、早退,做事敏捷、效率高,工作态度认真。

在保安行业里了解到了这个保安的素质的重要性,身体素质良好,无身体缺陷,能达到初级保安军事素质要求。接受公司理念,爱岗敬业的良好的.职业道德修养。还有礼仪方面,什么着装整齐、统一,帽不歪戴、衣扣扣好、衣物平整,目测衣物无污、无油、无破损等等。还有就是岗位职责方面,严格遵守国家的法律法规和公司各项工作制度,服从命令,听从指挥。

这是我对保安行业的一些了解,现公司保安队长职位的欠缺,故,我提出这份自荐书。

最后,恭祝贵公司事业蒸蒸日上,祝您工作顺利!请予以考虑我。愿与贵公司携手共筑美好未来!为盼!

此致

敬礼

自荐人:XXX

时间:XXXX年XX月XX日

保安自荐信范文2

尊敬的领导:

在这里我要感谢公司各位领导,给了我很多学习锻炼的机会。这些年,公司领导让我在保安副领班的岗位上锻炼,为了使我能尽快适应保安现场管理岗位,公司领导经常帮助和鼓励我。为做好副领班工作,我认真学习保安、消防专业知识,实事求是地做好每一件事。在实践中我敢想,敢管,发现员工中存在对工作不够尽职的`现象敢于批评指正。

在履行保安副领班职责的同时,还注意不断充实自己,尽可能多学一点消防、监控设备保养技术,我想只有学好本领,才能更好地完成组织上交给我的任务。为此,在有关公司来我们大楼保养监控、消防设施时,能虚心向他们学习,想方设法讨教一些技术要点,使自己的业务水平得到提高。当然,在日常对保安的管理工作中,由于自己年轻心直口快,方法又不多,也可能挫伤了一些人的积极性。一段时间里,自己也感到相当无奈。

公司在保安部实行队部管理人员竞聘上岗后,领导又对我寄予希望,让我担任领班,我时常在想:在公司的这些年里,大小场面经历了不少,看到的事情多了。也从中学到了很多知识,同时积累了一些经验,为我在今后的工作中打下了良好的基础,尤其是遇到突发事件,到了关键的时候不至于手忙脚乱。然而,在保安领班的岗位上工作,精神也很紧张,深感责任重大。

作为保安领班平时就要处理许多琐事,尤其是节假日、夜里,单位领导不在,总会有一些事情发生,大小事都得一把抓,这就需要很强的责任心。稍有风吹草动就要去看个究竟,职责所在来不得半点马虎,有时在与同事调侃中他们常说;现在上面领导都不在了,你最大了,其实在这样的时候,工作的责任心会促使我不得不更加认真仔细地对待每一件事,加倍的关注细节。

申请人:资料管理下载

20xx年x月x日

保安自荐信范文3

尊敬的院领导,

您好!

首先,我真诚的感谢您在百忙之中审阅这份自荐材料。

我是xx医院保安部保安队队长马xx。稳重但不缺乏热情,锐意进取又能与人和睦相处,这是年轻的我的真实写照。

随着我们公司的不断发展状大,我个人的能力也在不断的提升和进步。我于XX年进入顺迈医院工作至今已经一年多,在此期间,我很荣幸的得到领导的帮助与扶持,能够从保安升至保安队队长这个职位。在担任队长期间,我能够尽职尽责的完成自己的本职工作,并且搞好同事之间的关系,使大家和谐相处。在大家共同的努力下,让我们的工作更好的完成。

现在,领导们又给了我们竞争当部长的.机会,我相信,机会是给有准备的人的,而我正时刻准备着。

我认为,身为一个部长首先要具备以下的素质——自信·良好的语言沟通能力·一定的组织领导能力·一定的文化素养。一个人只有在自信的前提下,才能够更好的实现自己的人生价值;而良好的语言沟通能力和一定的组织领导能力是我们本身就应该具备的素质,也是人生职场生涯的必备能力;而文化素养却是应该不断的提升的,我没有很丰富的知识储备,也没有很高的学历,但是我却有一颗不断求知进取的心,人没有天生就什么都会的,只有在不断地努力和学习下才能更好的提升自己。

我是从底层干起的,有着丰富的工作经验,熟悉各种工作业务。我认为我从根本上具备了身为部长的基本素质,因此,怀着诚挚的心情,特向领导递交此材料,希望领导能够考虑我的申请。

如果公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到升职要求,也请您放心,我仍然会像以前一样,用积极的、认真负责的态度去做好每一件事,不会因此怠慢工作,会在提升自己能力的同时将工作做的更好,向更高的目标迈进。

而如果领导给我这次机会,我深

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