企业个人劳动合同格式（四篇）

第页共页企业个人劳动合同格式个人劳动合同甲方：（企业名称）地址：法定代表人：联系电话：乙方：（个人姓名）住址：联系电话：经过甲乙双方的友好协商，为明确双方的权利和义务，特制定本个人劳动合同。一、工作内容1.乙方将根据甲方的安排，担任（具体职位），负责相关的工作任务。2.乙方须服从甲方的工作安排和管理，并按时完成工作任务。3.乙方应当遵守甲方的各项规章制度，不得违反劳动纪律。二、工作时间和地点1.工作时间为每周（具体天数）天，每天工作（具体小时数）小时。2.工作地点为甲方所在地（具体地点）。3.若工作需要，甲方有权对乙方的工作时间和地点进行调整，但应提前通知乙方，并得到乙方的同意。三、劳动报酬1.乙方的劳动报酬为（具体金额/具体计算方式）。2.甲方将按照国家法律法规的规定，为乙方缴纳社会保险费和住房公积金。四、劳动保护和安全1.乙方应当遵守甲方的安全生产制度，正确使用和保管劳动工具和设备。2.乙方在工作中有权拒绝不符合安全要求的工作任务，并向甲方报告。五、劳动纠纷处理1.对于因劳动合同履行发生的争议，甲乙双方应友好协商解决。2.若协商无法解决，可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或向法院提起诉讼。六、劳动合同的变更和解除1.劳动合同的变更应经甲乙双方协商一致，并签订书面变更协议。2.乙方有权随时提前（具体天数）提出解除劳动合同，并应提前通知甲方（具体天数）。3.甲方有权采取解除劳动合同的措施，但应提前（具体天数）通知乙方，并支付相应的赔偿。七、其他约定事项1.本合同自签署之日起生效，有效期为（具体年数或无固定期限）。2.本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。3.对于未尽事项，甲乙双方可另行协商补充。甲方（单位盖章）：乙方（个人签名）：日期：日期：企业个人劳动合同格式（二）个人劳动合同本合同由雇主（以下简称“甲方”）和劳动者（以下简称“乙方”）共同订立。甲方和乙方在平等自愿的基础上，遵循合法、公平、公正的原则，达成如下协议：第一条合同目的甲方根据企业经营需要，雇佣乙方为甲方提供劳动服务，乙方同意接受甲方的雇佣并履行合同约定的义务。第二条工作内容甲方要求乙方按照甲方的安排和要求，负责完成下列工作：1.（具体工作内容）2.（具体工作内容）第三条工作地点乙方的工作地点为甲方所在地，但乙方同意根据甲方的需要，随时调整工作地点。第四条工作时间1.乙方每周的工作时间为（具体工作时间），其中包括乙方需要进行的加班工作。2.乙方在工作期间必须恪守工作纪律，按时完成工作任务。第五条工资待遇1.甲方支付乙方的薪资待遇为人民币（具体金额）/月，支付周期为月结。2.甲方按照国家有关规定向乙方缴纳社会保险、住房公积金等。第六条保密义务乙方在合同期间和合同终止后，对于甲方的商业秘密以及与甲方业务相关的信息，应当予以保密，不得擅自泄露或公开。第七条违约责任1.如乙方不履行合同约定的义务，甲方有权采取下列措施之一或几种：（1）解雇乙方，终止合同；（2）追究乙方的民事责任；（3）要求乙方赔偿甲方因乙方违约而造成的经济损失。2.如甲方未按合同约定支付乙方的工资待遇，乙方有权采取下列措施之一或几种：（1）要求甲方支付拖欠的工资；（2）要求甲方支付迟延支付工资的赔偿；（3）解除合同。第八条合同解除1.本合同的解除条件为：（1）合同期满；（2）甲方和乙方协商一致解除合同；（3）甲方、乙方一方违约致使无法继续履行合同义务。2.乙方解除合同应提前（具体时间）向甲方提出书面通知。第九条争议解决本合同履行过程中产生的争议，应由甲方和乙方协商解决。协商不成的，可向人力资源和社会保障行政部门或劳动争议仲裁委员会申请调解或仲裁。第十条附加条款1.本合同自（具体日期）起生效，有效期为（具体期限）。2.本合同一式两份，甲方和乙方各持一份，具有同等法律效力。甲方：（公司名称）乙方：（劳动者姓名）签字：_______________签字：__________________日期：_______________日期：_________________企业个人劳动合同格式（三）合同编号：【合同编号】甲方（单位）：【甲方单位名称】注册地址：【甲方注册地址】法定代表人（负责人）：【甲方法定代表人姓名】联系电话：【甲方联系电话】统一社会信用代码（机构代码）：【甲方统一社会信用代码】（若无，则填写机构代码）开户银行：【甲方开户银行】账号：【甲方账号】乙方（个人）：【乙方个人姓名】身份证号码：【乙方身份证号码】住址：【乙方住址】联系电话：【乙方联系电话】经甲、乙双方协商一致，乙方同意以劳动力为对价，按照本合同的规定，为甲方提供劳动，并取得相应报酬。双方自愿、平等的签订本合同，共同遵守并共同履行。第一条工作岗位1.1根据甲方的需要，乙方将被安排在【工作岗位名称】工作。双方约定的工作地点为【工作地点】。1.2乙方需遵守甲方的工作时间安排，并按时上下班。在特殊情况下，乙方需提前向甲方请假。第二条工作内容和要求2.1根据甲方的工作安排，乙方将完成以下工作内容：【具体工作内容1】【具体工作内容2】【具体工作内容3】2.2乙方需按照甲方的工作要求，认真、细致地完成工作，并保证工作质量。第三条工作时间和休假3.1甲方与乙方约定的工作时间为每周【工作时间】小时，具体工作时间安排由甲方决定。3.2乙方享有法定节假日和带薪年休假。3.3乙方如需请假，须提前向甲方申请，并得到甲方的批准。第四条劳动报酬4.1甲方将按照劳动法律法规的规定，向乙方支付相应的劳动报酬。4.2甲方将于每月【发薪日】前将劳动报酬支付到乙方指定的银行账户。第五条保密义务5.1乙方应当保守与甲方相关的商业秘密和公司机密信息，不得将其泄露给任何第三方。5.2乙方应当妥善保管甲方提供的信息、文件等，并在合同终止后归还给甲方，不得擅自留存、复制或使用。第六条合同期限6.1本合同期限为【合同期限】。合同期满后，如双方一致同意继续合作，可另行签订续约合同。6.2若双方未在合同到期前达成续约协议，合同自动终止。第七条合同解除7.1乙方有下列情形之一的，甲方有权解除本合同：（1）严重违反劳动纪律和工作规定；（2）严重失职或工作能力不符合甲方要求，影响甲方的正常运营；（3）其他严重违反法律法规和劳动合同约定的情况。7.2甲方有下列情形之一的，乙方有权解除本合同：（1）甲方未按时支付劳动报酬；（2）未提供符合劳动合同约定的工作条件；（3）严重违反法律法规和劳动合同约定的情况。第八条其他约定8.1本合同未尽事宜，双方可另行协商并签订补充合同。8.2本合同的效力、解释、变更和终止均适用中华人民共和国的相关法律法规。第九条争议解决9.1在履行本合同过程中，如发生争议，双方应友好协商解决。9.2如协商不成，双方同意将争议提交【仲裁机构名称】仲裁解决。仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力。第十条合同变更和终止10.1乙方有下列情形之一的，甲方有权修改或终止本合同：（1）出现不可抗力的情况，无法继续履行合同；（2）乙方身体严重受伤或患病，无法继续工作。10.2乙方有下列情形之一的，甲方同意修改或终止本合同：（1）甲方严重违反合同约定，无法提供正常工作条件；（2）甲方未按时支付劳动报酬。甲方（单位）：______________________（盖章）法定代表人（负责人）：_________________日期：________________乙方（个人）：______________________日期：________________企业个人劳动合同格式（四）企业个人劳动合同甲方：（公司名称）统一社会信用代码：（公司统一社会信用代码）住所：（公司住所）法定代表人：（公司法定代表人）乙方：（员工姓名）身份证号码：（员工身份证号码）住址：（员工住址）根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着互惠互利，平等自愿的原则，达成如下协议，以明确双方的权利和义务。第一条合同目的1.本合同的目的在于明确甲方和乙方之间的劳动关系，确保双方的权益，落实劳动合同法所规定的各项权利和义务。2.乙方将全力履行自己的职责，为甲方的发展和利益作出贡献。第二条合同期限本合同自（起始日期）起至（终止日期）止，合同期限共计（合同期限）。第三条工作内容1.乙方职位为（职位名称），工作内容为（详细描述工作内容）。2.乙方须按照甲方的安排进行工作，服从甲方的工作指导和管理，完成各项工作任务。第四条工作时间和休假1.乙方工作时间为每周（工作日）至（工作日）的（上午/下午）（上班时间）至（下班时间）。2.乙方享有法定的带薪年休假，具体安排由甲方根据生产经营需要和工作情况确定。第五条试用期1.乙方入职后享有（试用期）的试用期，试用期期间工资、福利待遇和权益等按照甲方规定执行。2.试用期满后，甲方将根据乙方的工作表现和考核结果决定是否转正。第六条薪资和福利待遇1.乙方的薪资标准为（薪资金额）元/月。薪资按照月发放，发放日为每月的（发薪日）。2.除了薪资以外，乙方还享有甲方提供的其他福利待遇，具体包括（列举各项福利待遇）。第七条社会保险和公积金1.甲方将按照国家法律法规的规定为乙方办理社会保险和住房公积金，具体包括（列举各项社会保险和公积金）。2.乙方须按时足额缴纳个人的社会保险和公积金，由甲方从乙方的工资中代扣代缴。第八条机密保密1.乙方在工作期间和解除劳动合同后，对于甲方的商业秘密和保密信息，须予以保密，不得泄露给任何第三方。2.乙方须对甲方的商业秘密和保密信息进行保护，未经甲方同意，不得将其用于任何非甲方工作目的。第九条终止和解除合同1.本合同期满或双方协商一致的情况下可以解除合同。2.任何一方有下列情形之一的，另一方有权解除合同：（1）一方严重违反合同条款，给对方造成重大损失的；（2）乙方因疾病或意外事故等原因，无法履行合同义务的，经甲方与乙方协商一致后可以解除合同；（3）乙方在试用期内表现不符合甲方要求，经甲方决定可以解除合同。第十条争议解决凡因本合同的解释或履行发生争议，乙方和甲方应友好协商解决。协商不成的，双方可以依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十一条其他条款双方同意本合同未尽事宜，可另行签订补充协议。本合同