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第页共页工作人员打架检讨书范文尊敬的领导：您好！我是某公司工作人员XXX，以此检讨书向您汇报我最近参与打架事件的情况。此次事件发生在XX年XX月XX日，事后我深感愧疚与后悔。在此，我将事情的经过以及我的反思与检讨向您详细陈述，并表示我深感内疚并表示诚恳的道歉。事情发生的当天，由于一些个人情绪的干扰和一时的冲动，我与一位同事发生了口角。由于双方情绪激动，无法得到有效的解决，最终导致了肢体冲突的发生。在这个过程中，我对自己情绪的无法控制和及时冷静下来负有很大的责任。我没有积极地采取冷静的态度来解决问题，而是选择冲动地动手行事，给公司带来了很坏的影响。作为公司员工，我应该时刻保持良好的形象和态度，以身作则，但我在这方面做得很差，我对此深感羞愧。对于我的错误行为，我感到深深的痛苦和自责。我知道，我的行为违背了公司的底线和职业道德，严重损害了公司的形象。公司一直以来都非常重视员工之间的和谐相处，并鼓励我们建立良好的团队合作精神。然而，我却在这个方面犯下了如此严重的错误，让公司失望，让同事们受到了伤害，给公司带来了很大的负面影响。我对此深感愧疚和愤慨，我真诚地为我的错误向公司和受到我冲突影响的同事道歉。通过这次事件，我深刻认识到了自己的错误，也经历了痛苦的教训。我明白，一个人的气质与修养不仅仅是在日常言行举止中表现出来，更是在遇到困难和挫折时的沉稳和自律所体现出来。公司对我提供了很多机会和平台，我应该努力学习、提升自己的综合素质，争取更好的发展。但是，我目前的表现与公司的期望差距太大，给公司造成了很大的困扰和担忧。我对此感到无尽的愧疚与自责，我深知我需要做出反思和改变。为了彻底改正我自己的过错，我决定从现在开始做出以下努力：1.对自己进行全面的反思和自省。我将认真审视自己在性格、情绪控制等方面存在的问题，并积极寻求专业的帮助，提升自己的综合素质。2.加强自我约束和情绪管理能力的培养。我将学习如何在各种复杂的环境中保持冷静和理智，避免因私人情绪而对事不对人。3.尊重他人，保持良好的人际关系。我将尽力改进与同事之间的沟通方式，加强团队合作，共同促进公司的发展。4.及时处理问题，避免事态扩大。我会时刻关注自己的言行，及时发现问题并及时解决，不给公司带来新的麻烦。在工作中，我将时刻铭记自己的错误，并不断努力提高自己，争取给公司带来更多的价值。我将严守公司的规章制度，注重个人修养，积极培养自己的沟通技巧和抗压能力。我深信，只有通过不断地自我改进和整顿，我才能在公司中发挥出更大的作用，为公司的发展贡献力量。最后，再次对我在这次打架事件中的错误行为表示真诚的道歉和深深的忏悔。我希望您能够原谅我的错误，给我一个改正错误的机会。我将以此为鉴，真诚悔过，并

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