揭阳市职业技术学校

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2022年广东省揭阳市职业技术学院老师聘请公告广东老师聘请、广东老师资格的最新资讯、考试公告及真题资料请详情查看广东老师聘请网，我们会准时更新最新消息!

2022年揭阳职业技术学院聘请老师13人公告，中公广东老师考试网现将聘请有关信息整理如下，以供考生参考。

一、聘请范围、人数和报考条件

(一)聘请范围。本次聘请面对全日制一般高等院校硕士讨论生及以上学历并取得相应学位的毕业生(其中服装设计专业老师岗位的学历为全日制本科起点)或全日制本科及以上学历且具有岗位要求相应专业的副高及以上职称人员。

(二)聘请岗位。本次聘请电子商务等专业高层次学科带头人及专业急需紧缺骨干老师13名，详细岗位见《2022年揭阳职业技术学院聘请老师岗位表》。

(三)岗位基本条件

1、具有中华人民共和国国籍;

2、遵守中华人民共和国宪法和法律，具备良好的品德和职业道德;

3、具备聘请岗位要求的专业、学历及其他资格条件(详见聘请岗位表);

4、适应岗位要求的身体、心理条件;

5、符合方案生育政策规定;

6、副高及以上职称人员要求具有全日制本科及以上学历，取得相应专业技术资格;

7、应届毕业生不受年龄限制，往届毕业生年龄不超过30周岁，副高级职称人员年龄不超过45周岁。年龄计算至2022年1月1日;

8、法律、法规规定的其他条件。

涉嫌违法违纪，正在接受审查尚未作出结论的，或其他不符合事业单位聘请条件的人员，不接受其报名。

二、相关待遇

被聘人员为事业单位正式在编人员，享受现行事业单位工作人员工资福利和聘请单位相关福利待遇。

三、报名

(一)报名时间、地点

报名时间：2022年4月19日至21日(共三天，上午8：30-11：30;下午2：00-5：00)。

报名地点：华南师范高校桃李园。

联系人：吴老师。

联系电话

(二)报名要求。报名实行现场报名方式，每名应聘者只能报考《2022年揭阳职业技术学院聘请老师岗位表》(附表1)中的一个岗位，应聘者不得同时报考两个及以上聘请岗位，也不得报考聘用后即构成回避关系的岗位，否则取消本次聘请报名资格。应聘人员可自行到公告网站下载填写《广东省事业单位公开聘请人员报名表》(附表2、须双面打印)，并由本人到场提交下列材料：

1、《广东省事业单位公开聘请人员报名表》(贴相片);

2、毕业证书及学位证书(2022年应届毕业生供应同学就业推举表、同学成果单、就业协议书);取得境外学历须同时提交训练部出具的学历认证证明;

3、有效的内地居民身份证;

4、相关专业技术资格证书(有者供应);

5、在职人员须提交所在单位行政主管部门同意报考的证明书;

6、受表彰或嘉奖的证明材料、在省级以上刊物发表的专业论文(有者供应);

7、其他所需的证明材料。

提交的证书、证明等材料均须原件及复印件，待查验后退回原件。

四、面试

面试由揭阳职业技术学院组织，揭阳市人力资源和社会保障局、学院纪检监察部门监督。面试实行说课及面对面问答形式。

(一)组成面试评委组。本次到华南师范高校聘请，由揭阳职业技术学院抽调有关专家组成面试评委组。

(二)面试形式。面试实行说课及面对面问答方式进行。说课内容由应聘者在所学专业必修课中任选一节课程进行说课，主要考查应聘人员专业学问，在分析、处理教材，教法学法的选择，教学过程和板书设计，言谈举止等方面力量;面对面问答内容主要涉及应聘人员所学专业学问及岗位需要的相关学问。每位考生的面试时间不超过15分钟，其中：说课时间不超过10分钟;面对面问答时间不超过5分钟。说课成果占60%，面对面问答成果占40%。

(三)面试时间和地点

面试时间：2022年4月23日(拟支配1天，若不够则顺延，上午8：30-11：30;下午2：00-5：00)。

面试地点：华南师范高校桃李园。

详细的面试时间、地点和须知等事项由聘请单位电话或短信通知考生。如不按通知时间参与面试的考生视为自动放弃面试资格。

(四)面试成果评定。面试成果按百分制计算，70分为合格分数。面试评委当场评分、统分，在每位考生面试结束后，现场向考生宣布面试成果。

(五)确定拟聘人选。各聘请岗位依据面试成果从高分到低分的挨次，按岗位聘请人数1:1的比例在面试成果合格人员中确定拟聘人选，拟聘人选报市人社局核准后签订《就业协议书》。已签订《就业协议书》的拟聘人选应在规定的时间内到揭阳职业技术学院组织人事处报到，逾期不报到视为自动放弃聘请。

五、体检和考察

(一)体检。拟聘人选根据《广东省事业单位公开聘请人员体检实施细则(试行)》(粤人社发〔2022〕382号)的有关规定，由学院指定并托付具备资质的县级以上综合医院组建体检组，统一负责考生的体检工作,体检按《广东省事业单位公开聘请人员体检通用标准》执行。

(二)考察。体检合格者为拟考察人选，考察对象须供应《方案生育证明书》等资料。考察工作根据《广东省事业单位公开聘请人员考察工作实施细则(试行)》(粤人社发〔2022〕276号)的规定执行，经考察，有违法或严峻违规等不良记录，不符合聘请岗位要求或毕业生就业安置政策的，不予聘用，已签的就业协议无效。考察合格者列为拟聘用人选。

六、公示

揭阳职业技术学院依据面试成果、体检、考察状况确定拟聘人选，在揭阳市人力资源和社会保障局网站和揭阳职业技术学院网站进行公示。公示时间为7个工作日。

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