教务处处长工作职责

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教务处工作职责

学院教务处是学校实施教学宏观管理的职能部门，代表校行政履行教学管

理职能。

秉承“遵循训练规律、深化教学改革、加强素养训练、培育职业力量、严

格教学管理、提高教学质量”的工作指导思想，以人才培育质量为中心，以教学基本建设为基础，以教学管理为手段，深化训练教学改革，推动学校教学领域的改革与进展。

一、以国家对高等职业训练的政策法规和上级主管部门有关文件为依据，开展教学宏观管理、制定和修定教学管理与教学建设的规章制度，会同校内各教学单位、职能部门讨论并提出专业设置及调整意见。

二、负责组织学校新专业的申报。

三、组织各系制定并实施人才培育方案、课程标准及各类教学基本文件。

四、组织实施专业建设、课程建设、教材建设、协作相关部门开展校内外教学实训、实习基地建设等各项教学基本建设。

五、开展各类定期、不定期的教学检查，组织每学期的同学评教活动，负责对同学教学信息员队伍的组织和管理。

六、乐观开展人才培育模式改革的讨论，指导各教学单位实施教学内容与课程体系、教学方法与教学手段的改革。

七、负责全院课表的编排和教学调度，负责全院同学的学籍管理、成果管理、考试管理等日常教学管理。

八、协同图书馆做好全院教材的预订和发放工作，帮助各教学单位制定教材建设规划并协作其实施。

九、负责各类教学文件的收集和教学档案的管理。

十、协作学院教学督导室做好各项教学检查工作。

十一、协作学院招生部门制定招生方案。

十二、协作同学部门做好同学日常管理工作。

十三、协作学院就业指导部门做好校企合作平台的建设，对同学顶岗实习进行指导和管理。

十四、协作学校人事部门做好老师引进、年度考核。

十五、完成学院交办的其他任务。

教务处教务科工作职责

一、做好教学运行的相关工作，对教务处支配的各项工作进度、完成质量

负责。

二、负责全院教学方案的管理工作，检查教学方案的执行状况，维护教学

方案的严厉 性。

三、负责制定全院教学日历、下达教学任务、支配全院课程并制定全院课程表，处理好日常调课等工作。

四、课堂日志的管理、归档，相关信息、问题的反馈或解决。

五、兼职老师的聘任及课时登记的管理。

六、课时的核查、核算及报批工作。

七、对教学差错、事故进行调查、认定，提出处理意见报批。

八、教学会议的记录工作，及会议纪要的整理、发放。

九、组织全院的查课、听课及汇总统一。

十、组织教案和课程总结的检查评价工作，组织评教、评学活动。

十一、做好有关教学档案的整理、归档、保管工作，并负责有关教学材料、文件的打印、排版、印刷工作。

十二、负责本科室工作方案和工作总结。

十三、负责本部门各类资料的收集、整理、归档工作。

十四、帮助其他科室作好相关工作。

十五、完成领导交办的其他工作。

教务处考务科工作职责

一、仔细贯彻执行学院有关考务管理各项规章制度，维护好正常的考试工作秩序，对考试工作全面负责。

二、制定各类考试（高校英语四、六级考试，高等学校应用力量水平考试，计算机等级水平考试）的工作程序，组织各类考试前的训练和培训。做好考试

的报名、编排考场、支配监考人员等工作；全面掌握考场纪律和考试的可信度。

三、做好考试的命题组织、试卷复印、密封、分发、存档工作。

四、组织试卷评阅工作和考试成果的统计、试卷分析、成果分析工作。

五、同学成果记录和同学的成果管理工作。

六、做好题库建设工作。

七、乐观推动考试改革。

八、做好考试资料的整理、归档工作。

九、负责本科室工作方案、工作总结的起草工作。

十、负责本部门各类资料的收集、整理、归档工作。

十一、帮助其他科室作好相关工作。

十二、完成领导交办的其他工作。

教务处学籍科工作职责

一、熟识把握国家、省和学院有关学籍管理的规章制度，完善学院学籍管理方法。

二、负责同学的报到注册和新生电子注册。

三、负责建立同学学籍档案、成果登载等工作。

四、负责办理同学学籍异动的报批工作。

五、负责组织实施毕业摄像工作。

六、负责毕业班同学的成果整理。

七、负责办理毕业生电子注册。

八、审核毕业生的毕业资格，帮助同学处评比优秀毕业生。

九、负责本科室工作方案和工作总结。

十、负责本科室各类资料的收集、整理、归档工作。

十一、帮助其他科室作好相关工作。

十二、完成领导交办的其他工作。

教务处教学讨论科工作职责

一、制订全院训练教学讨论方案。

二、负责课程建设、专业建设的有关工作；参加教学检查、教学评估工作。

三、帮助处领导做好专业人才培育方案的制定（修订）工作。

四、组织全院训练教学讨论项目的申报、评审、立项、检查及成果的推广应用工作。

五、组织优秀教学成果的立项、建设、评奖、推举及成果的推广应用工作。

六、组织校内、校际训练教学学术沟通活动；编辑出版全校训练教学讨论成果。

七、收集整理校内外教学建设与改革的实践与讨论信息资料，为本院的训练教学改革出谋献策。

八、指导和督促各系部的教学过程质量的监督工作，每年组织两次期中教学质量检查、监控，平常组织不定期教学质量抽查。

九、乐观组织开展教学评价工作的讨论，制订科学的、操作性强的评价指标体系。

十、负责本科室工作方案和工作总结。

十一、负责本科室各类资料的收集、整理、归档工作。

十二、帮助其他科室作好相关工作。

十三、完成领导交办的其他工作。

教务处实践教学管理科工作职责

一、协作相关部门，开展实践教学运行管理

二、在教务处长领导下，帮助相关部门，做好实践教学基本文件的修订工作。

三、帮助开展实践教学运行检查及相关工作。

四、负责同学顶岗实习手册的管理。

五、负责相关管理工作的材料收集、整理和归档工作。

六、负责本科室各类资料的收集、整理、归档工作。

七、帮助其他科室做好相关工作。

八、完成领导交办的其他工作。

教务处教材科工作职责

一、依据教学方案、教学需要制订全校全日制各专业每学年（学期）预订教材方案。

二、负责全校全日制同学的教材选用、选购、管理、预订、补订工作和自编教材、讲义印刷发放，确保学校各学期各专业教材按时、按量、按质供应。

三、负责学校教材建设、教材管理规章制度的制订和组织实施；负责对上级有关教材工作方针、政策的贯彻落实。

四、组织开展对使用教材的评价工作，加强对选用优秀教材的组织管理和质量调查工作，乐观开展教材讨论。

五、负责对学校同学教材费的预收和结算工作；做好对教材入库、教材仓库管理及积压教材的调剂处理。

六、负责教材供应和教材建设的信息处理，包括教材费、资料费收支状况；库存量增减积压状况；课前到书统计等。

七、加强与区内外高等学校教材部门、出版社的联系，沟通教材出版信息，沟通教材管理阅历。

八、做好教材管理的有关文件、材料立卷存档。

教务到处长岗位职责

一、在主管院长领导下，全面主持教务处工作。仔细学习、贯彻《教学管理工作规范》。

二、熟识教学行政管理的内容、规范和方法，制订教务处年度和月度工作方案并组织实施，做好月度、学期和全年的工作总结。主持拟定教学管理制度，制订各专业实施性教学方案。

三、负责组织和主持教务处会议，处室科级干部会议和老师大会等各类教学行政、教学研讨及大型专项教学工作会议。

四、熟识教学过程管理的内容、规范和方法，深化教学第一线，坚持听课制度，了解教学状况，发觉问题，提出改进教学工作的意见和措施。

五、领导教务处内各科（中心）及检查、督促教务处内各科人员的工作，按标准考核本处室工作人员岗位职责的履行状况及管理工作。

六、审核本处月工作量统计和处内工效安排表，审批各类购物申请、教学文件资料打印申请、文具领取、教材购置、印刷申请和同学转班、退学申请。审鉴教学系统内用款的报销单据。

七、抓好老师、干部队伍建设，重视对本处人员、老师的政治思想训练和师德训练，关怀他们的思想、工作和生活状况。依据试用期教职工的工作表现述评工作鉴定及转正意见，严格把好应聘人员质量关，签署用人意见。

八、帮助同学处执行《同学学籍管理规定》，共同把同学学籍管理工作落到实处。

九、开展校际教学阅历沟通。会同办公室接待兄弟院校教务部门来访的客人。

十、完成领导交