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文档简介

Web2.0环境下企业隐性知识转化研究的开题报告一、题目Web2.0环境下企业隐性知识转化研究二、研究背景企业隐性知识是企业发展的重要资源,但隐性知识的传递和转化往往面临诸多困难。Web2.0技术的出现和发展,为企业隐性知识转化提供了新的可能性和机遇。因此,对Web2.0环境下企业隐性知识转化的研究具有重要意义。三、研究目的和意义本研究旨在探讨Web2.0环境下企业隐性知识的转化方式和效果,并提出相应的策略和建议。具体目的包括:1.分析Web2.0技术在企业隐性知识转化中的应用现状和存在的问题;2.探讨Web2.0环境下企业隐性知识转化的方式和效果;3.提出促进企业隐性知识转化的策略和建议,以及Web2.0技术的应用路径。本研究的意义在于:1.增进对Web2.0环境下企业隐性知识转化的认识,拓宽知识转化研究领域;2.推动企业实现隐性知识的转化和创新,促进企业发展;3.为以后开展相关研究提供参考和借鉴。四、研究内容和方法本研究的主要内容包括:1.Web2.0技术在企业隐性知识转化中的应用现状和问题分析;2.Web2.0环境下企业隐性知识转化的方式和效果探讨;3.提出促进企业隐性知识转化的策略和建议,以及Web2.0技术的应用路径。本研究采用文献研究、案例分析和实证研究等方法,具体包括:1.文献研究:对Web2.0环境下企业隐性知识转化的相关文献进行综合梳理和分析;2.案例分析:选取具有代表性的企业案例,分析其在Web2.0环境下的隐性知识转化方式和效果;3.实证研究:通过问卷调查、访谈等方式,对企业在Web2.0环境下的隐性知识转化进行实证研究。五、预期结果本研究预期得出以下结果:1.Web2.0环境下隐性知识转化的方式和效果分析,包括各种企业采取的隐性知识转化方式,以及采取不同方式后的效果和评价;2.Web2.0环境下企业隐性知识转化存在的问题和挑战,包括企业在实践中遇到的难点和瓶颈;3.提出促进企业隐性知识转化的策略和建议,以及Web2.0技术的应用路径,包括对企业管理、员工培训等方面的建议和路径。六、可行性分析本研究的可行性主要体现在以下几个方面:1.资源优势:本研究所需的资源主要包括文献资料、网络平台、实地调查等,这些资源在当前的研究环境中比较容易获取;2.研究技能:研究成员具有较强的研究技能和能力,包括文献查阅、实地调查、数据统计、数据分析等;3.研究方法:本研究采用的研究方法科学合理、经验丰富、操作简单,具有可操作性和重复性;4.研究范围:本研究的研究范围局限于Web2.0环境下企业隐性知识转化,研究目标清晰明确,可行性较高。七、研究进度安排本研究的预计时间为一年,研究进度安排如下:第一季度:文献研究,初步框架构建;第二季度:案例分析和实证研究的安排和准备;第三季度:实施实证研究,收集和整理数据;第四季度:数据分析和结果整理,最终报告撰写。八、参考文献1.李吉林,谭鑫.Web2.0时代企业知识管理策略研究[D].江西财经大学,2012.2.郑若鹏.Web2.0时代网络知识管理的理论和实践[D].四川大学,2010.3.温特斯莫尔.知识管理:一种战略性资源.[J].管理科学,1999(02):30-41.4.徐萍,贺新.知识管理学[M].北京:高

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