从业人员健康及卫生管理制度范文（二篇）

第页共页从业人员健康及卫生管理制度范文第一章总则第一条根据相关法律法规和部门要求，为保障从业人员的身体健康和工作环境的卫生，制定本制度。第二条本制度适用于本单位所有从业人员，包括正式员工、临时工、实习生等。第三条从业人员在工作期间，应按照本制度要求进行健康管理和卫生操作，切实保护自己和他人的身体健康。第四条本制度的实施由本单位卫生管理部门负责，相关部门和人员应积极配合。第五条本制度的内容包括从业人员的健康管理、卫生操作、卫生设施和仪器的维护等方面。第二章健康管理第六条从业人员应定期进行健康检查，包括体格检查、健康问卷调查等项目。第七条从业人员应遵守饮食卫生，饭前洗手、勿使用公筷公勺，勿食腐烂变质食物等。第八条从业人员应注意个人卫生，保持身体清洁，保持良好的体态和仪容仪表。第九条从业人员应定期进行体育锻炼，保持良好的体能和体态。第十条从业人员应保持良好的作息规律，避免熬夜和过度劳累。第十一条从业人员在患有传染病或潜在传染病的情况下，应立即报告单位，停止工作并接受治疗。第三章卫生操作第十二条从业人员应佩戴合适的劳动防护用品，包括手套、口罩、帽子、防护眼镜等。第十三条从业人员应按照操作规程进行操作，不得随意更改操作步骤或使用不合适的工具。第十四条从业人员应注意个人卫生，患有伤口、溃疡、感染等情况时，不得从事与健康相关的工作。第十五条从业人员在操作过程中应注意防护措施，避免将身体暴露在危险物质或有害物质中。第十六条从业人员应定期接受职业卫生教育和培训，提高相关知识和技能。第四章卫生设施和仪器的维护第十七条卫生设施和仪器应定期进行检查和清洁，并保持正常运转。第十八条卫生设施和仪器的维护工作由专门的维修人员负责，需遵守维修操作规程和安全操作要求。第十九条卫生设施和仪器出现故障或损坏时，需立即报告维修人员处理，不得擅自维修。第二十条从业人员发现卫生设施和仪器存在问题时，应及时上报相关部门进行处理。第五章其他第二十一条违反本制度的从业人员，视情节轻重，将受到批评教育、罚款、停工或者辞退等纪律处分。第二十二条本制度由卫生管理部门负责解释和修改，并报相关部门备案。第二十三条本制度自发布之日起生效，废止原有相关制度。本制度自制定之日起生效，由卫生管理部门负责解释和修改，并报相关部门备案。总结：通过本制度的实施，能够有效规范从业人员的健康管理和卫生操作，为保障从业人员的身体健康和工作环境的卫生提供有力的保障。同时，本制度对于卫生设施和仪器的维护也做出了明确的要求，能够确保设施和仪器的正常运转。相信通过全面贯彻执行本制度，将能够提高从业人员的健康水平和工作效率，为单位的发展做出积极的贡献。从业人员健康及卫生管理制度范文（二）一、总则为了加强对从业人员的健康及卫生管理，保障工作环境安全卫生，提高工作效率和生产质量，制定本制度。本制度适用于本单位所有从业人员。二、健康管理1.入职体检（1）所有新入职的从业人员必须进行入职体检，包括身体检查、血常规、肝肾功能等项目。（2）所有体检结果必须记录并保存，以备审查。2.定期体检（1）所有从业人员需按规定定期进行体检，具体体检项目根据工作性质和个人条件而定。（2）体检结果记录在个人健康档案中，并向从业人员告知结果。3.个人卫生（1）从业人员需保持良好的个人卫生习惯，包括勤洗手、修剪指甲、保持整洁等。（2）从业人员在生病时不得上班，应及时报告并请假。4.营养保健（1）为了保证从业人员的健康，餐厅提供营养均衡的工作餐，从业人员需按时用餐。（2）从业人员可以自由选择营养餐单，也可以自行携带外部食品。三、环境卫生管理1.工作区域清洁（1）从业人员需保持工作区域的整洁，及时清理工作台、设备等。（2）生产设备需定期进行卫生消毒，具体周期由环境卫生部门制定。2.垃圾处理（1）从业人员需按规定分类处理垃圾，将其放置在指定的垃圾桶中。（2）垃圾桶需要定期清理和更换。3.环境卫生检查（1）定期进行环境卫生检查，发现问题及时进行整改。（2）对环境卫生不达标的责任人进行严厉批评，并按规定进行处理。四、个人防护1.劳动防护用品（1）根据工作岗位的需要，提供相应的劳动防护用品，如防护服、手套、口罩等。（2）从业人员需按规定佩戴劳动防护用品，以保护自身安全和健康。2.应急预案（1）制定应急预案，包括对意外伤害、突发疾病等情况的处理方法和应急救援流程。（2）保持应急设备的完好，定期进行演练和测试。3.健康教育（1）定期进行健康教育宣传活动，包括对个人防护知识的培训和安全意识的提高。（2）组织从业人员参加相关的健康培训和学习交流活动。五、违规处理1.从业人员违规行为（1）从业人员严禁在工作期间吸烟、饮酒等违反卫生规定的行为。（2）对于违规行为，将按照公司规定和职责进行处理，包括警告、罚款等。2.监督检查（1）建立从业人员健康及卫生管理的监督检查机制，定期进行检查和评估。（2）对于发现的问题和隐患，采取相应的整改措施，并追究相关责任人