指导员岗位职能职责

指导员岗位职责1、负责抓好班子建设和党员干部队伍建设。2、负责抓好日常思想政治工作、群众工作，确保在职职员和非在职人员友好稳定。3、负责生活管理和后勤保障工作。4、根据“四个要素”要求，负责抓好基层文化建设。5、推行安全环境保护第一责任人职责，带头遵守中石化安全生产“十大禁令”，确保完成安全环境保护目标任务。6、认真推行“一岗双责”，带头遵守《职员守则》，协同队长做好生产经营工作。指导员HSE职责⑴严格遵守中石化《安全生产禁令》。⑵立即向上级领导进行履职汇报和提出提议。⑶认真落实落实企业HSE方针和目标，对本单位HSE工作负领导责任。⑷帮助队长组织HSE活动和教育培训，提升职员HSE意识。⑸发挥党组织在企业安全生产中监督作用，教育党员在HSE管理运行中起模范带头作用。⑹帮助队长总结推广HSE管理优异经验。在评选优异党支部和优异党员时，要把安全工作业绩作为关键内容。⑺支持工会开展群众性劳动保护监督和开展HSE竞赛活动。⑻深入生产一线，掌握了解职员动态，做好思想政治工作，处理影响HSE运行工作多种思想问题，做到防患于未然。⑼发生事故后，根据“四不放过”标准帮助队长做好事故调查、处理工作。队长岗位职责1、负责生产经营管理，制订年度工作计划，抓好组织实施和检验考评，确保完成生产经营承包任务。2、推行安全环境保护第一责任人职责，带头遵守中石化安全生产“十大禁令”，全方面落实HSE管理体系，落实《电力安全工作规程》和安全环境保护责任，实现安全文明清洁生产。3、负责质量和技术管理工作，确保各项质量指标达成要求标准。4、负责材料成本计划、管理和使用，开展挖潜增效活动，确保成本不超。5．负责抓好设备管理、信息化建设、用电监察、抄表计量和计量改造，掌握配电系统缺点情况并提出整改方法组织实施。6、负责抓好职员业务技能培训和绩效考评工作。7、认真推行“一岗双责”，带头遵守《职员守则》，协同指导员做好思想政治工作。队长HSE职责⑴严格遵守中石化《安全生产禁令》。⑵立即向上级领导进行履职汇报和提出提议。⑶认真落实落实企业HSE方针和目标，对本单位HSE管理工作负全方面责任。⑷认真落实实施国家安全生产法律、法规和本企业相关HSE规章制度。组织制订本单位HSE管理要求和安全方法。⑸负责对全体职员进行HSE教育培训，组织编制应急预案和岗位练兵计划，并定时组织考评和演练；定时参与班组HSE活动。⑹加强岗位健康安全环境保护防护意识，对多种直接作业步骤进行监督，检验各项HSE管理制度实施情况；负责组织HSE管理检验，落实隐患整改；确保安全装备、消防设施、防护器材和抢救器具等处于完好状态。⑺负责本单位消防安全管理。⑻加强危害辨识、风险分析和风险控制，对每项工作全部做到事先“两交底”（即交任务、交安全方法和文明生产要求）和事后“两查”（查任务完成情况，查安全文明生产情况）⑼组织开展各项HSE生产活动，总结交流HSE生产经验，表彰奖励优异班组和个人。⑽对本单位发生事故和违章现象，根据“四不放过”标准进行处理。副队长岗位职责1、帮助队长搞好本队日常生产经营管理，协调好各项工作。2、负责本队安全工作，严格推行安全环境保护职责，带头遵守中石化安全生产“十大禁令”，全方面落实HSE管理体系。3、掌握低压配电室运行情况，组织事故抢险，制订抢险方案，立即正确处理事故，确保供电正常运行。4、帮助队长抓好职员培训、技术监督、质量验收等工作。5、帮助队长做好成本核实、网损分析，主动开展挖潜增效活动，努力降低成本费用。6、帮助队长抓好设备管理、合理化提议、工艺改造和技术改造，有效保障各项生产任务顺利完成。7、带头遵守《职员守则》，规范个人行为，维护单位形象。副队长HSE职责⑴严格遵守中石化《安全生产禁令》。⑵立即向上级领导进行履职汇报和提出提议⑶认真落实落实企业HSE方针和目标，对本单位HSE工作负直接领导责任。⑷认真落实实施国家安全生产法律、法规和本企业相关HSE规章制度。⑸认真落实落实本单位HSE管理要求和安全方法，在确保安全前提下组织指挥生产。⑹做好职员HSE教育培训工作，负责组织新职员入厂HSE教育，确保教材、课时、教育三落实。⑺加强岗位健康安全环境保护防护意识，对多种直接作业步骤进行监督，检验各项HSE管理制度实施情况；负责组织本单位范围内HSE活动和HSE检验，立即组织隐患整改。⑻加强危害辨识、风险分析和风险控制，对每项工作全部做到事先“两交底”（即交任务、交安全方法和文明生产要求）和事后“两查”（查任务完成情况，查安全文明生产情况）⑼负责组织HSE管理“标准化班组、标准化岗位、标准化现场”创建和考评工作。⑽有权阻止违章作业，参与事故调查、分析、处理工作。技术员岗位职责1、负责供电服务技术管理工作，组织各项技术规程和管理制度制订、完善工作。2、负责建立健全各项技术档案、台帐，设计、绘制相关图表，立即正确上报各类统计、分析报表、汇报。3、负责配电设备和计量缺点管理工作，提出消缺整改方案，编制消缺、强检及计量改造调整计划。4、负责组织职员业务培训和技能竞赛。5、带头遵守中石化安全生产“十大禁令”，落实岗位HSE职责，参与修订安全生产技术操作规程。6、带头遵守《职员守则》，规范个人行为，维护单位形象。技术员HSE职责⑴严格遵守中石化《安全生产禁令》。⑵认真落实、落实企业HSE方针和目标，对分管范围内HSE工作负领导责任。⑶负责相关HSE管理工作中技术工作，确保各项技术工作安全可靠性。⑷负责本单位安全生产技术方案、方法及管理制度制订，在编制时，要有可靠HSE技术方法，并对实施情况进行检验监督。⑸常常深入工作现场检验HSE工作情况，发觉问题立即整改。阻止违章作业，在特殊情况下有权停止作业，并立即报请领导处理。⑹加强岗位健康安全环境保护防护意识，加强危害辨识、风险分析和风险控制，深入工作现场，指导、检验安全技术方法落实情况。⑺发生和生产相关事故，立即向HSE主管部门汇报，并参与和生产相关事故调查、分析、处理工作。经管员岗位职责1、做好工资发放和奖金分配、绩效考评工作。2、负责抄表收费台帐、网损分析、成本控制等经济技术各类报表汇总上报工作。3、负责后勤、生活、福利登记、发放、收费，严格实施财务制度。4、负责维修材料计划上报及办公用具、维修材料领取、发放等工作。5、带头遵守中石化安全生产“十大禁令”，落实岗位HSE职责。6、带头遵守《职员守则》，规范个人行为，维护单位形象。经管员HSE职责⑴严格遵守中石化《安全生产禁令》。⑵认真落实实施上级对HSE管理指令和要求，对本岗位HSE管理工作负责。⑶负责相关HSE管理工作中后勤保障工作，确保劳保用具安全可靠性。⑷参与职员因工伤亡调查处理、认定，组织职职员伤和职业病劳动能力判定。⑸负责相关HSE管理工作中奖励处罚工作。⑹检验班组HSE考评工作。配电维修工岗位职责1、负责辖区内配电线路、设备和计量表计定时巡检、管理、维护工作。2、掌握辖区内电路图、配电室接线图，熟悉电气设备原理、结构、性能、用途。3、严格实施《电业安全工作规程》，立即填写配电维修统计、配电室操作及运行巡检统计，发觉设备隐患立即汇报处理。4、主动参与理论学习和技能训练，提升综合素质。5、严格遵守中石化安全生产“十大禁令”，落实HSE岗位职责。6、严格遵守《职员守则》，规范个人行为，维护单位形象。配电维修工HSE职责⑴对本岗位安全生产负直接责任。⑵认真学习国家相关安全环境保护法律、法规、标准和集团企业安全环境保护规章制度，严格遵守《中石化安全生产十大禁令》要求和要求。⑶树立安全用电、防患于未然指导思想。精通安全用电知识，熟练掌握用电设备维护保养技能，工作责任心强。⑷主动参与多种安全活动、岗位技术练兵和应急预案演练。⑸严格遵守本岗位安全生产操作规程，严格遵守劳动、操作、工艺和工作纪律，不违章作业。⑹严格认真对各电气设备进行巡视检验，正确分析、判定和处理多种事故苗头，把事故消亡在萌芽状态。发觉问题按应急预案正确处理；不能立即处理地问题立即向上级汇报，并保护现场，做好具体统计，确保电气设备处于完好状态。⑺根据设备大修、维护、保养周期，正确操作、精心维护设备。严格根据HSE施工标准保质保量完成各项施工，并确保施工现场工完、料净、场地清。⑻妥善保管、正确使用多种防护器具和消防器材，保持作业环境整齐，搞好文明生产。⑼有权拒绝违章作业指令，对她人违章作业加以劝阻和阻止。售电营业员岗位职责1、负责辖区内用电用户电量销售、电费收取工作。2、做好电费核实收缴，立即正确上报各类电量统计报表。3、负责售电系统检验、维护和管理，珍惜系统设施，正确操作。4、主动参与理论学习和技能训练，提升综合素质。5、严格遵守中石化安全生产“十大禁令”，落实HSE岗位职责。6、严格遵守《职员守则》，规范个人行为，维护单位形象。售电营业岗HSE职责⑴对本岗位安全生产负直接责任。⑵认真学习国家相关安全环境保护法律、法规、标准和集团企业安全环境保护规章制度，严格遵守《中石化安全生产十大禁令》要求和要求。⑶树立安全用电、防患