效能建设的实施方案

为进一步开展“和谐校园”创立活动，全面贯彻“从严治教、依步强化工作纪律，扭转工作作风，提高办事效益，增强服务意识，提高学校管理水平和教育教学工作质量，结合我校实际，制定本方案。以“三个代表”重要思想为指引，进一步贯彻贯彻科学发展观和党的十七大、十七届历次全会精神，切实解决我校教师在干部作风和效能建设方面存在的突出问题，不断加强我校的干部作风建设、师正的校风。实目前改善服务、工作作风上有新的突破，在师德师风、育人水平上有新的提高，在办学效益、教学质量上有新的提高。认真履行教育职能，切实杜绝“五个严禁”:严禁有令不行，行政态度刁蛮，言行不谦逊；严禁作风松散，纪律不严明。风行立即办；某些亟待解决的老大难问题，迎难而上积极办；教职工和家长反映的实际困难，进一步实际立即办；岗位职责范畴内的常规工作，创新思维积极办；波及到师生切身利益的事情，阳光透明公开学校每一位教职工都是学生行为规范的示范者、品德体现的楷模，学校规定每一位教师整好自己的仪表、文明自己的语言、规范自己的行为，做好学生的表率，加强教师管理和师德师风教育，树立良好的师德形象，为发明良好的育人环境作出奉献。一处想，力往一处使，形成全员育人的合力，发明一种和谐共进，积极向上的工作氛围，在工作中倡导互相欣赏、互相提示的互勉机制，使学校成为一种团结和谐的战斗集体，各位教职工既要认真履行岗位职责，又要全面完毕各项工作目的，贯彻工作筹划。学校师生要礼貌待人，文明服务，优化环境，把学校校园建成精神文明的窗口。学校开展“温馨校园”活动，美化办公环境，做到干净美观。全体教师竭诚为学生、为家长服务，端正服务态度，耐心为学生服务、诚心和家长沟通、优化学习环境，做到学有所得、学有所获、学以致用。提高文明素养、知书达礼、诚实守信。学校各部门和全体教职工要不断提高工作效率，倡导雷厉风行的不该做的事杜绝，克服不作为、避免乱作为，做到“统筹协调、分工3、规范学校招生、收费、项目招标、职称评估、先进推荐等工四、重要措施1、认真学习文献，加强宣教，提高教师的警戒度。学校组织全个严禁”,建立和加强岗位责任制，继续履行和贯彻上级效能建设的3、排查全面工作，找准突出问题，贯彻建设成效。全面查找教职工在干部作风建设方面存在的“六缺少”:缺少干事创业的激情；缺少工作责任感和奉献精神；缺少行必责实、功必责实的作风；缺少锐意进取精神；采用有力措施，集中力量进行整治。目前学校存在如下问题急待解决：①课堂教学环节贯彻不到位，辅导学生不到位；②处事模棱两可，大局意识弱；③教师卫生意识差，办公室物品摆放凌乱不堪；④教师对学生的示范作用未发挥；⑤学习⑦工作一拖二看三等，迟延学校和上级下达的工作任务；⑧工作积极第一阶段：动员部署，学习教育。(.8)2、召开班子、党员先期动员会，召开全体教师动员会，传达上3、成立领导小组和工作专班，分解目的任务；4、广泛宣传、形成效能建设年的良好氛围。1、查找问题。(1)组织全体教师对照五禁令和上述陈列的问素，填写自查表。制定改善措施，填写整治表。(2)各处室负责人结合部门工作实际，查找本处室存在的缺陷和局限性，制定改善工作的2、表扬奖励。学校根据靠考核状况，评比优秀个人和处室进行六、组织领导2、实行分工负责制，各负责人抓好自己的分管工作