企业工会年度总结（二篇）

第页共页企业工会年度总结尊敬的各位领导、同事们：大家好！我是XXX公司工会主席XXX，今天非常荣幸站在这里，向大家做一份关于XXX公司工会过去一年工作情况的总结报告。一、工会组织和团队建设一年来，我们工会积极推进工会组织和团队建设。我们建立了完善的工会组织架构，使得工会工作更加有条不紊地进行。工会团队的建设也取得了巨大的发展，我们不断加强工会干部培训，提高干部素质，使工会能够更好地服务员工。二、维权工作维护员工权益是我们工会的首要任务。过去一年，我们工会积极参与工资协商和劳动合同谈判，确保员工获得公正的工资待遇和合理的工作条件。我们组织了一系列的法律咨询活动，为员工解答劳动法律问题，保障员工权益。同时，我们还积极监督企业执行安全生产政策，确保员工的人身安全。三、文体活动和福利待遇文体活动和福利待遇是我们工会工作的另一个重点。我们组织了多次文体活动，如篮球赛、足球赛、春节联欢晚会等，丰富员工的业余生活，增强员工的团队合作和凝聚力。我们还开展了多项福利活动，如职工生日会、福利节、员工家属迎新会等，关心员工的生活需求，提升员工的幸福感和满意度。四、员工培训和教育员工培训和教育是我们工会工作的重要组成部分。过去一年，我们工会积极组织各类培训和讲座，提高员工的技能水平和职业素质。我们邀请了行业专家来为员工授课，传授最新的行业知识和技术。此外，我们还组织了一次职业规划和心理健康讲座，帮助员工更好地规划个人发展和处理工作与生活的平衡。五、社会责任和公益活动作为企业工会，我们积极履行社会责任，在过去一年里，我们组织了多次公益活动。我们参与了慈善义卖活动，筹集善款帮助贫困儿童和残疾人士。我们组织了一次环境保护宣传活动，倡导员工保护环境，营造美好的工作生活环境。以上就是XXX公司工会过去一年的工作情况总结。在今后的工作中，我们将继续坚持以员工的利益为核心，积极服务于员工，努力创造更好的工作和生活条件。同时，我们将继续加强与企业各部门的沟通与合作，为企业的发展做出更大的贡献。最后，感谢各位领导、同事们对工会工作的支持和关心！让我们共同努力，为创建和谐社会，为实现企业发展目标不懈奋斗！谢谢大家！企业工会年度总结（二）【企业名称】工会年度工作总结一、工会组织建设方面今年，【企业名称】工会组织始终坚持以服务职工群众为中心，突出职工利益诉求，充分发挥工会组织的作用。在工会组织建设方面，我们取得了以下成果：1.组织构架完善。我们根据实际情况对工会组织进行了合理的调整和规范，完善了机构设置和职责分工，提高了工会组织的运作效率。2.干部队伍建设。我们注重培养和选拔工会骨干，加强了对工会干部的培训和管理，提高了工会干部的素质和能力，确保了工会工作的正常开展。3.工会工作制度建设。我们完善了工会工作规章制度，建立了健全的工会工作制度，规范了工会工作的程序和方法，提高了工作效率和工作质量。二、维权服务方面在维护职工合法权益和提供优质服务方面，【企业名称】工会积极开展了各项工作，为职工创造了良好的工作和生活环境。1.维护劳动权益。我们积极参与企业劳动关系的协调和调解工作，妥善解决职工反映的劳动纠纷问题，维护了职工的合法权益。2.关怀职工生活。我们开展了一系列的文娱活动和健康讲座，丰富了职工的业余生活，关心职工的身心健康。3.提供就业服务。我们加强了与相关就业机构的合作，为职工提供了更多的就业机会和就业指导，帮助职工实现就业目标。4.提供法律援助。我们设立了职工法律援助中心，为职工提供法律咨询和援助，帮助职工维护自身权益。三、职工教育培训方面为提高职工的综合素质和工作能力，【企业名称】工会积极组织和开展了各项职工教育培训工作，取得了明显成效。1.职业技能培训。我们组织了一系列的职业技能培训班，提升了职工的专业技能水平，增强了职工的工作能力。2.职业发展指导。我们开展了职业规划指导和就业创业咨询，为职工提供了个人发展的建议和指导，帮助职工实现自身职业目标。3.学历提升项目。我们与相关高校合作，推动职工学历提升项目的开展，为职工提供了继续教育的机会和平台。四、工会活动方面在丰富职工文化生活和凝聚职工团结力量方面，【企业名称】工会广泛开展了各项活动，取得了良好的效果。1.职工文化节。我们组织了丰富多彩的职工文化节活动，包括文艺演出、体育比赛等，增强了职工之间的交流和凝聚力。2.关爱困难职工。我们开展了关爱困难职工的活动，包括困难职工慰问和帮助解决困难等，温暖了困难职工的心。3.健康促进活动。我们组织了健康讲座、体检等活动，提高了职工的健康意识和生活质量。4.美丽环境建设。我们积极组织了环境整治和绿化活动，创造了良好的工作和生活环境。五、存在的问题及改进措施在工作中，我们也存在一些问题，并提出相应的改进措施。1.工会组织建设仍有不足之处。我们将继续加强工会组织建设，注重干部队伍的培养和建设，推进工会组织的专业化和规范化发展。2.在维护职工权益方面，仍需加大力度。我们将加强与企业相关部门的合作，提高维权工作的效果和效率，确保职工权益得到有效保护。3.职工教育培训还需深化。我们将不断完善职工教育培训机制，开拓更多的培训渠道，提高培训的针对性和实效性。4.工会活动的创新亟待加强。我们将加强活动策划和组织能力，挖掘职工文化需求