学校办公室工作总结报告大全

学校办公室工作总结报告大全在当下社会，接触并运用报告的人越来越多，不同的报告内容同样也是不同的。写报告的时候须要留意什么呢？有哪些格式须要留意呢？下面是我帮大家整理的最新报告范文，仅供参考，希望能够帮助到大家。

学校办公室工作总结报告大全篇一

学校办公室是学校的综合管理部门，是校领导的参谋助手，综合承接上级部门指示，综合协调处理学校行政事务，是学校运转的中枢，是校领导和各职能部门的中介，是学校的窗口。你还在为如何写出优秀的《学校办公室工作总结》而苦恼吗?快来看看为您整理的《学校办公室工作总结》吧!

一、做好接待，强化服务意识

作为学校的窗口部门，办公室在做好日常工作的同时，细心筹划，周密部署，不遗余力地组织好每一个会议，协调好每一次活动，支配好每一次接待。尤其在创现之后，我们组织接待了山东东营成功十中，鄂尔多斯现代中学和我区二中、五十七中、七十七中、二十四中等兄弟学校，同时我们还开展了和美国学访团的联谊学访活动，取得胜利。

办公室的日常工作很繁杂，只有紧紧围绕提高工作效率和服务质量，才能在现有人力资源和办公条件下，实现效益的最大化，从而最大限度地实现我们为教学服务的工作宗旨。在实践中学习，在学习中提高，努力提高适应新形势和完成新任务的实力。办公室人员执行学校各项重要方针政策，与学校保持高度一样。办公室许多事务性的工作都与老师或外界往来较多，因此在工作中强化服务意识，要求本部门的人员做到：礼貌、耐性、细心、诚意，并敏捷驾驭办事的尺度，对临时性的急件，要特事特办，实实在在为老师和学生做事，跟外界往来过程中做好桥梁作用。

二、加强组织协调实力，顾全大局，保障学校各项工作顺当开展

听从服务于大局是做好办公室工作的基本条件。我们要求每位办公室人员必需树立大局观念，正确处理大局和小局，全局利益与局部利益的关系，要擅长从大局的角度思索问题，使办公室工作与学校工作大局协调统一，同时更加留意各职能部门之间的主动合作和沟通，从而保障了各项工作的顺当进行。

三、强化责随意识，工作落实到人

办公室工作能否高标准的完成，关键在于办公室人员是否具有剧烈的事业心，责任感。因此，我们主动引导办公室同志树立责随意识，发扬高度负责的精神，对自己工作勇于负责，敢于负责，自觉做到标准上求高，措施上求严，工作上求实，不遗余力，尽职尽责，扎扎实实，创建性地开展工作。为此，办公室人员进行了工作分工，责任到人，相互提示，定期检查，使得各项工作有条不紊地开展。

四、强化奉献意识，切实做好各项工作

私奉献使各项工作更加顺当开展。

1、当好校长的行政助手。依据学校的实际状况，根据行政会议的精神，仔细细致地做好各项工作的安排和支配，从而使各项工作有条不紊地开展。仔细做好各级各类文件、通知的收转工作，并按文件、通知要求，协调处理好办公室职责范围内的事。

2、细心组织支配各项活动。我校大小会议及来访接待任务都由办公室参加。每次会议或活动，办公室在会议行程支配、照相、新闻报道等方面，都做到科学布置、细致落实，保证了会议或来访接待任务的顺当开展。

3、做好教职工的考勤登记管理工作。学校办公室负责教职工的考勤，要求教职工请假必需有请假条，经校长或部门负责人签名后交办公室存档。学校办公室每月汇总一次教职工的考勤状况并存档。

4、做好人事档案和文书档案的规范和管理工作。刚好有序地处理上级各种文件和网上文件的收发、传阅和分类归档整理，学校各种请示与报告的分类呈送，落实了校内文件签阅制，做好了校内各部门工作总结与安排的收集整理。

5、加强文字材料的加工工作，提高办公室的文字处理和服务实力。帮助学校领导针对重要工作部署以及组织拟定以学校名义发布的通知、布告等，起草或参加起草工作报告、总结、安排等。

6、加强校务公开工作和学校宣扬工作。充分利用学校壁报栏等，对我校各方面的发展状况进行刚好的宣扬和推介。

7、其它工作。负责接听电话并作好电话记录，刚好将电话通知精神传达给相关人员;做好门卫工作;做好教职工年度考核、年终总结等组织工作;完成学校领导临时交办的其它各种工作任务。

在今后的工作中要在学校领导的正确领导下，坚持以人为本的原则，围绕学校中心工作和重点工作，建立健全公文处理、督办等规章制度，进一步规范工作程序;接着加强宣扬工作，强化询问和参谋职能;保障工作的正常开展;加强政治理论与业务理论学习和探讨，加强和改进工作作风，进一步提高为校领导、为老师服务的实力，为学校跨越式发展做出更大的贡献。

一个学期以来，在校长的干脆指导下，在各处室、各年段的大力支持和协作下，校办公室围绕学校中心工作，仔细履行办公室的各项职责，主动贯彻校长办公会和校务会的各项部署、确定、决议，努力改进工作作风，切实抓好各项工作的落实。你还在为如何写出优秀的《学校办公室管理工作总结》而苦恼吗?快来看看为您整理的《学校办公室管理工作总结》吧!

一、树立服务意识，改进工作作风

学校办公室既是一个综合性办事机构，又是联系学校领导与各个职能部门以及广阔师生员工的纽带。我们意识到，只有加强学习，提高思想相识，树立服务意识，改进工作作风，才能执行好学校各项重大方针、政策，才能自觉维护教职工的利益，这是学校办公室工作的动身点。因此，我们要求办公室全体成员充分发扬奉献精神和团队精神，强化为学校发展服务、为教化教学服务、为校领导服务、为广阔师生员工服务的意识。在详细工作中，决不能象某些政府部门那样“门难进，脸难看，事难办”，对待师生员工应当热忱周到，耐性细致，努力给大家带来春天般的暖和。

二、明确工作职责，完成常规工作

学校办公室常规性工作包括人事、公文、会务、接待、档案、考勤、工资、宣扬、报表，还有比较特别是四贤中学资金预、决算、国有资产管理、退休教职工的管理等等。这些工作与广阔师生员工亲密相关，工作非常单调繁杂，但又必不行少，做好常规工作是学校办公室的基本职责之一。

我们依据各个工作环节的不同特点和要求，对办公室工作人员进行了分工，要求各司其职的同时，强调分工不分家、亲密协作的重要性，全力保障学校日常服务工作的正常运转。同时严格考勤制度，规范学校总值日制度和职责，制定了学校食品卫生平安监督岗职责，刚好支配节假日值班工作，保证了学校正常的教化教学秩序。学校办公室的另一项职能就是为师生开具证明和介绍信。在从事该项工作过程中，工作人员不厌其烦，本学期学校办公室开具各类证明多达xx份。我们深深感到常规工作实在是不轻松、更不平常。

三、提高工作效率，维护老师利益

上学年以来，学校实施千分制考核，校办公室担当考勤制度的执行，各项考核分的汇总与公示，并且将考核结果与月工资和学年绩效工资挂钩。此项工作与老师的切身利益相关，所以备受注目。每月初，校办公室的校务公开栏成为老师关注的焦点，校办公室也成为争论的中心。本学期帮助校长对原考核方案进行了修订，出台《南平八中工资实施方法》。在学校各职能处室的主动协作下，校办公室每月准时公布考核结果，刚好做出工资报表，保证每月工资按时进入老师个人帐户。

没有因为我们工作的失误或懈怠，造成教职工工资的拖欠。上学年绩效考核工资发放时，为了让老师尽早得到辛勤付出的收获，主动与董事长和财务处协调，争取他们的支持，相关工作人员加班、加点完成打算工作。依据上学年考核成果，与董事办协作，刚好对聘用老师工资作出调整，并按国家规定的新标准，调整“四金”交缴基数。加强老师档案的整理工作，抓好老师接着教化内容审批、材料收集与验印工作，抓好年度考核等级审批和验印工作。尤其做好老师资格认定、职称续聘、工资进级等服务性工作。xx年度公办老师工资进级1月14日已通过人事局审核，并与董事会、校财务协商完毕，在2月份工资中准时兑现。

在上述工作中，我们力求精确性和时效性，这经常须要有关工作人员开着私家摩托车，奔波于学校和各上级部门之间，无论刮风下雨，刚好完成，但这就是维护老师的切身利益，就是为学校的改革与稳定，和诣与发展作出了贡献。

四、加强组织协调，顺当完成任务

重大会议、活动是学校办公室各项工作的重中之重。对于会议活动的组织和协调，加强与德育处、教务处、总务处等职能部门的合作和沟通，从而保障了各项重大活动的顺当进行。本学期是跨年度的学期，因此年终的各项总结、检查、评比工作较多。为保障这些工作的万无一失，学校办公室从会议通知、人员协调、会场布置、车辆接送、欢迎条幅等各个环节加强组织、协调。

一个学期以来，学校办公室单独或帮助其他处室完成了重大会议活动10余次。组织学校行政例会、座谈会、来宾接待会等各种会议30余次，圆满完成了日常工作会议和活动。

五、加强文字工作，当好领导助手

学校办公室的一项很重要的职能是负责起草全校性的工作安排、总结、报告、确定、规定等文件，依据校领导的指示，刚好以学校的名义发布通知、布告等。文字水平干脆关系到能否完整体现校领导的决策意图，以及如何使学校各单位以有效的方式落实所定决策，这就要求学校办公室，不仅要精确领悟校领导的决策意图，而且要精确把握文件精神，了解学校总体状况。因此，在平常的工作中，学校办公室力求深化了解学校发展实际，不断提高文字工作的水平。

一个学期以来，学校办公室起草各类报告、总结、安排等重要文件10个。帮助校领导打算汇报主题报告、整理校领导重要讲话6个。收录、整理、汇总各处室的周工作安排，形成学校周工作支配20余份。每天刚好给校领导分送文件，并做到重要文件刚好分类归档。仔细完成校领导交办的其他工作，做好领导的办公助手。

六、重视宣扬报道，树立学校形象

如何通过宣扬报道，让社会各界、上级主管部门以及各兄弟学校了解我校各项重大改革举措，树立学校良好的社会形象，始终是校长高度关注的问题。本学期校长亲自参与审稿，校办公室共编辑4期《八中简报》，分发给全校师生，邮寄给上级主管部门和各兄弟学校，重点反映八中校内新动态，教化教学新举措，教职员工新面貌。

每逢学校有重大教化教学活动，如腾飞奖学金颁奖、师生新年团拜、迎新文艺演出等，刚好与南平电视台或报社联系，本学期共接待记者10余次，帮助报道我校新闻10余条。办公室还负责校内网新闻信息的撰写、筛选、传递。本学期为协作名师评比活动，先后编辑两期宣扬栏，展示了我校名师、骨干、优秀青年老师的风采。通过大型活动摄影和活动照片的收集、整理，为学校各种汇报会和招生宣扬册的制作做好基础性的打算工作。

以上宣扬工作为我校正面社会形象的树立作出了一份贡献。

七、加强校务公开，营造和谐氛围

由校长牵线搭桥，校办公室从校务公开示范单位南平一中取经，并依据主管部门的要求，结合我校实际制定校务公开书目，全面落实校务公开工作，本学期我校校务公开工作水平有了质的飞跃。围绕学校中心工作、教职工关切的热点、焦点问题，刚好公示上级文件和学校党政会议决策和决议，让全校师生员工知校情、参校事、议校政，有力的保证了学校管理决策的公开、公允、公正，这对于营造和谐、稳定的校内具有重要意义。办公室留意收集各处室本学期校务公开材料，汇编成册。

不仅顺当通过教化局对该项工作的年度考评，而且为学校党建、党风廉政建设、行风评议、规范办学行为等工作的评估验收供应了牢靠的说明材料。

学校办公室工作总结报告大全篇二

作为学校的窗口部门，办公室在做好日常工作的同时，不遗余力地组织好每一个会议，协调好每一次活动，使学校的人力和财力发挥了最大效益。下面我就和大家共享学校办公室工作总结，来观赏一下吧。

一、身正为范，给老师做好榜样

俗话说：在其位、务其职、思其政。作为校长办公室主任，我首先要求自己做到正确定位，坚固树立两种意识，努力做好校长的助手。

1、重视合作意识。作为一名中层干部，务必做到“上传下达”，起桥梁沟通作用。在工作中，我能以求真务实的看法，顾全大局，努力完成上级交给的工作。本学年上级支配了六大验收，无论是党建工作还是“四无”学校，也无论是创现验收还是平安校内，在材料打算过程中，我尽心尽责，经常工作到深夜。平常老师在语文教学上遇到问题我总是尽我所能予以解决。老师的备课、作业等检查我也仔细完成安排给我的任务。我担当初二年级级长，平常留意以身作则，用自身的形象影响人，我明白“喊破嗓子，不如做出样貌”，要求同事做到的，我必需做到，在我的带领下，初二年级团结一样，没出过任何事故。

2、突出服务意识。教学是服务，管理更是服务。办公室的工作是琐碎而繁杂的，经常是做了很多，别人还看不到成果，对此我毫无怨言。在平常工作中，我坚持两条原则：一是加强学习，不断加固精神防线，弘扬正气;二是乐于理解群众监督，自觉做到“三不”，即工作时间长不计较，工作任务重不叫苦，做的事情多不厌烦。我始终认为，一个人无论职位凹凸，潜力大小，都要对工作尽一份职责，献一份力气。我不断告诫自己，要以身作则，赢得老师们的信任与支持。在工作中，我要求自己做到：对待同志看法谦和，和老师建立起同等的合作关系，不勾心斗角，注意团结，容人容言，荣辱不惊，提高心理承受潜力。

二、求真务实，努力工作

一学年来，紧紧围绕“办负职责的教化为学生终身发展奠基”的办学理念，专心探究适适合学生发展的教化方式;以坚决的信念、饱满的热忱、求实的作风和创新的精神绽开教务工作;确保教学任务的全面落实和教学质量的稳步提高。坚持参与校内外教学研讨活动，不断吸取他人的珍贵阅历，提高自己的教学水平。常常向阅历丰富的老师请教并常常在一齐探讨教学问题。听公开课多次，为今后讲课的方向和以后语文课该怎样教和怎样讲积累了丰富的阅历。平常能尽自己之力帮忙他人，今年丁慧老师的姜堰市老师会课，于月兰老师的市级公开课，我都不遗余力予以帮忙，哪怕帮忙备到深夜也毫无怨言，在他们的自身努力和我的帮忙下，他们都取得了很好的成果，得到了听课老师的好评。自己的教学工作我也毫不放松，本学年我辅导的高凯丽同学获全国作文一等奖，唐秋月同学在江苏省第五届中学生临场作文竞赛中获省二等奖，我也获全国和省优秀作文指导老师奖。在姜堰市组织的备课及课件竞赛中，我的教案及课件获市一等奖。期中考试后，黄荣梅老师因种种缘由请假，我毫无怨言担起了东西校区跨校区两个班的语文教学工作，风霜雨雪、起早摸晚，中间的苦楚没几个人能知晓。

三、仔细反思，努力改善

一是“深”字的体现上还不够。对各位老师的困难和须要了解少，超前服务、刚好服务、细致服务的工作还不到位。深化课堂、指导业务的力度不够。

二是“实”字的体现上还不够。工作抓细、抓实、抓详细和“一竿子插究竟”的实干精神还不够强，办公室的许多事情都是李校长代劳的。

三是“韧”字的体现上还不够。本人由于性格使然，处理问题有时思索得还不够周到，对教学过程的管理还不够有力，今后工作中要加以改善。

一学年的工作让我受益匪浅，泰戈尔说过：果实的事业是宏大的，花的事业是甜蜜的，叶的事业是平凡的。我所做的事业就是叶的事业，我将不懈努力，在以后的工作中，我会加强学习，努力工作，克服不足，把这叶的事业进行究竟。

一、强化服务意识，做好接待工作

作为学校的窗口部门，办公室在做好日常工作的同时，细心筹划，周密部署，不遗余力地组织好每一个会议，协调好每一次活动，支配好每一次接待，使学校的人力和财力发挥了最大效益。办公室的日常工作很繁杂，只有紧紧围绕提高工作效率和服务质量，才能在现有人力资源和办公条件下，实现效益的最大化，从而最大限度地实现为学校教化教学服务的工作宗旨。在实践中学习，在学习中提高，努力提高适应新形势和完成新任务的潜力。办公室人员也透过自学和参与各种形式的会议，加强对学校整体发展思路的理解，加深对学校领导工作思路的理解;透过学习，把握工作方向，开拓工作思路，执行好学校各项重要方针政策，与学校持续高度一样。办公室许多事务性的工作都与老师或外界往来较多，因此在工作中强化服务意识，要求本部门的人员做到：礼貌、耐性、细心、诚意，并敏捷驾驭办事的尺度，对临时性的急件，要特事特办，实实在在为老师服务，跟外界往来过程中做好桥梁作用。

听从服务于大局是做好办公室工作的基本条件。我们要求每位办公室人员务必树立大局观念，正确处理大局和小局，全局利益与局部利益的关系，要擅长从大局的角度思索问题，使办公室工作与学校工作大局协调统一。本学期，我们透过再学习岗位职责后相识到重大会议、活动是学校办公室各项工作的重中之重。对于会议活动组织和协调，明确提出了大型活动务必做到“组织超前、服务周全、勤俭高效”的工作原则，尤其留意活动的细致性、周到性和实效性，同时更加留意各职能部门和相关科室之间的专心合作和沟通，从而保障了各项重大活动的顺当进行。

本学期校办先后协调组织了“我讲我的教化故事“、“全国第五届青少年对联夏令营”活动、xx市示范学校复评工作、秋季运动会、“课内比教学，课外访万家”活动和部分完成学校档案室、荣誉陈设室的布置等工作。在此期间，学校办公室从人会场布置、制作宣扬条幅等各个环节加强了组织协调，担当的许多工作都得到了学校领导的充分确定。

三、强化职责意识，工作落实到人

办公室工作能否创建出一流的业绩，关键在于办公室人员是否具有剧烈的事业心，职责感。因此，我们专心引导办公室同志树立职责意识，发扬高度负责的精神，对自己工作勇于负责，敢于负责，自觉做到标准上求高，措施上求严，工作上求实，不遗余力，尽职尽责，扎扎实实，创建性地开展工作。为此，办公室人员进行了工作分工，职责到人，相互提示，定期检查，使得各项工作有条不紊地开展。

四、强化奉献意识，切实做好各项工作

甘于奉献，诚恳敬业是办公室工作人员的必备素养。办公室工作的无规律性，常常加班加点，没有无私奉献，是难以胜任办公室工作的。因此，我们透过宣扬教化、典型示范，使办公室每位同志都能做到爱岗敬业，不计名利，不辞劳苦，无私奉献。本学年各项工作更加顺当开展。

1、当好校长的行政助手。依据学校的实际状况，根据行政会议的精神，仔细细致地做好各项工作的安排和支配，从而使各项工作有条不紊地开展。仔细做好各级各类文件、通知的收转工作，并按文件、通知要求，协调处理好办公室职责范围内的事。

2、细心组织支配会场。我校大小会议及培训都由办公室参加。每次会议或培训，办公室在会标设计、照相、新闻报道等方面，都做到科学支配、细致落实，保证了会议或培训的顺当召开。

3、做好教职工的考勤登记管理工作。学校办公室负责教职工的考勤，要求教职工请假务必有请假条，经校长或部门负责人签名后交办公室存档。学校办公室每月向学校领导汇报一次教职工的考勤状况并在教职工中公布。

4、做好人事档案和文书档案的规范和管理工作。刚好有序地处理上级各种文件和网上文件的收发、传阅和分类归档整理，学校各种请示与报告的分类呈送，落实了校内文件签阅制，做好了校内各部门工作总结与安排的收集整理。

5、加强文字材料的加工工作，提高办公室的文字处理和服务潜力。帮助学校领导针对重要工作部署以及组织拟定以学校名义发布的通知、布告等，起草或参加起草工作报告、总结、安排等。

6、加强校务公开工作和学校宣扬工作。充分利用学校橱窗等，对我校各方面的发展状况进行刚好的宣扬和推介。

7、其它工作。负责接听电话并作好电话记录，刚好将电话通知精神传达给相关人员;做好教职工年度考核、年终总结等组织工作;完成学校领导临时交办的其它各种工作任务。

五、下学期工作思路

尽管我们处室全体人员做了很大的努力，本学期工作开展得比较顺当，但还是有许多不尽人意的地方。比如，还须要加强学习，拓展工作思路，瞻前性组织协调学校工作。

1、深刻领悟学校工作要点，与学校总体支配相协调。以宣扬、落实学校工作要点为重点，科学支配处室工作，组织落实。

2、直面办公室工作的难点，探寻突破口。

特性是老师工作评价的导向性要更加明确一些，评价体系适时调整、对外宣扬档次要更高一些。

3、坚持原则，规范用车、款待管理环节。

一、加强政治业务学习，提高办公室工作人员素养，团结协作，搞好服务

做好办公室工作，争创一流业绩，务必要有较高的政治理论素养和分析解决问题的潜力。全体办公室工作人员都能够透过各种途径学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、八荣八耻《县机关工作作风建设实施方案》结合“机关工作作风建设”、“三力”建设、“解放思想大探讨活动”等。学习各项教化法律、法规，刚好了解、驾驭教化发展的新动向、新阅历，专心参与机关组织的形式多样的学习教化活动，常常下基层开展调研，办公室人员的政治理论水平、业务素养和工作潜力不断提高。不定时召开办公室全体人员工作会议，明确了每个人的岗位职责，工作任务，做到分工明确，职责清楚。树立高度的服务意识，办公室工作人员服务看法亲善、热忱、耐性、细致，为领导和基层单位带给良好周到的服务。本年度在落实各项工作时，大家都留意看法和方法，和同事们的关系处理得比较和谐，各项工作都得到了各股室、学校老师的支持，落实顺当。办公室全体人员团结干事，工作气氛融洽，协作默契。每个人都能从教化局工作的大局动身，从教化局整体利益动身，相互支持，工作顺心，大家心情安逸。

二、团结协作，分工明确，突出重点，落实到位

1、做好办会、办文和办事工作。

办公室工作繁琐、困难，就是说办文、办会、办事吧。关于办文工作，我们克服人少文多的实际困难，完成教化局工作安排、工作总结、以及各种会议超多的材料、领导讲话和其他相关的各种安排、总结，以正式文件下文的就有维教字20xx年53份、维教请、维教复、维教函等共76份，圆满地完成了各项工作任务。关于办会，全年圆满完成了教化工作会议、教化局学年工作总结等各种大小会议近30台次。关于办事，主要是督促检查教化局部署在基层学校的实行状况，即时传达领导指示，要求即时反馈各种信息，做到了快捷和实效，保证全局上下政令畅通。全年没有出现重大失误行为。

2、做好宣扬工作。宣扬工作是为教化教学服务、为教化改革服务、为提高学校知名度服务，加强全县教化系统的宣扬教化工作，注意通讯员队伍的建设，全年共计撰写了教化简报22篇，为广电局带给了超多的电视新闻报道稿件;完成了县教化局政府信息公开指南、县教化局政府信息公开书目的编制工作，在政府信息公开网站上发布了400余条教化信息，全面的向公众公开了教化动态以及教化工作。

3、信访及人大、政协举荐、提案工作。坚持仔细、负责处理信访工作，把信访工作作为联系群众民意的一条重要渠道。信访工作对办公室人员素养要求很高，既要不卑不亢、不急不慌，又要对出现的问题处理刚好、坚决、不留后遗症、不给领导添乱，为此，我们特性强调服务的思想，对待每一个上访人员、来电、来信都能礼貌接待、耐性答复，尤其是在招生等重要时期，每一天都要接到超多的来电、来访，有些麻烦的问题，我们在向领导汇报的同时，协调股室，都赐予了圆满解决。对于人大代表举荐和政协委员提案的答复工作，我们由专人协调，刚好答复，刚好与代表、委员沟通，全年共计答复19件，全部使代表和委员满足，得到了领导的确定。

4、做好档案归档和信息公开工作。今年，办公室建全了档案收集归档制度，各股室的文件刚好收集、归档;建立了学校大事记收集制度。按时、按质、按量完成好上级来文、来电交办的各种事项及各中小学请示、报告的办理工作，做到来文、来电办理不误时，不延时。

5、做好后勤事务的管理。对于办公用品、生活用品刚好购置和发放，保证了机关的正常运转;做好机关卫生工作;做好车辆的调配、运用和管理，司机职责心强、服务质量高，全年没有发生任何事故;做好平安稳定的值班工作，全年没有发生重大平安职责事故。

6、做好各种临时工作。今年涉及全局的事多，工作量大、职责重大、涉及面广，为保证高质量完成这些工作，局领导将重任放在了办公室，办公室全体同志没有怨言，开心理解任务，快速开展工作，圆满完成各项任务，受到了领导的确定和信任，也熬炼了队伍，提高了办公室工作人员的工作潜力。

三、加强协调，保证沟通，相互协作

办公室全体人员与其他各部门加强沟通，亲密协作，相互支持，保证教化局整体工作不出现纰漏。办公室有一条工作原则，属于办公室的工作要完成，不属于办公室的工作发觉了问题要说话，要刚好与其他股室联系沟通，不能让工作出现真空。一年来，办公室与各股室持续了良好的关系，股室之间的沟通也非常顺畅。

为了加强对人、财、物的管理，我们完善了过去的各种管理制度，突出了制度管理，严格照章办事，我们进一步建立和完善了办公室工作职责，完善了公章运用、纸张运用、复印机运用、请销假、值日等各种常规管理制度，充分体现了对事不对人的管理思想，各项工作井然有序。

一年来，办公室工作取得了必需的成果，但是仍旧存在一些不足，管理制度仍需完善、落实力度需进一步加强;办公室人员整体素养有待进一步提高，工作的职责心和事业心有待进一步提高，服务的观念有待进一步深化;与股室之间、学校的联系有待进一步亲密，工作应当更加注意成效等等。在新的一年来临之际，我们办公室全体成员将在局领导班子的正确领导下，进一步发扬成果，克服困难，创新工作，取得更加优异的工作业绩。

学校办公室工作总结报告大全篇三

学校转隶后，依据工作支配，今年3月份到办公室工作，一年来，在办公室领导的带动下，在全体成员的帮助下，我顺当完成了从组织处干事到办公室秘书的岗位转换，在工作中不断改进方法，提高效率，较好地完成了各项任务，现就一年来的工作总结如下。

一、作为秘书，注意在服务上体现超前意识。坚固地树立了秘书工作的超前意识，全面把握学部党委和领导的工作思路，正确贯彻党委和领导的意图，当好参谋和助手，努力做一名合格的秘书。在办文上讲求质量，今年，我先后起草了《学部党委议事规则》、《学部督办制度》、《学院党政联席会议制度》、《办公室人员素养基本要求》、《办公室业务学习制度》等规章制度，为领导起草各种汇报材料、讲话稿等数十篇。在办会上注意标准，今年共筹办了十六次党委会和其它一些临时性会议，每次会前都细心拟定会议程序，分析各种细微环节，做好会务工作，确保会议效果和质量;在办事上体现细致，坚持从小事做起，从大事着眼，努力提高办事水平。凡是领导交办的事情，都想方设法地办好，遇有接待任务时，都细心打算，依据领导拟定的接待安排，留意细微环节，保质保量。

二是作为支部委员，注意在工作中发挥职能作用。主动协作书记、副书记开展工作，十一期间，帮助支部其它成员组织开展了一次活动。在近半年的先进性教化活动中，主动参与学部和党支部组织的各种学习活动，保证了学习时间，并仔细撰写学习笔记，上交了心得体会，既学习了理论，又学习了相关学问和有关政策法规，武装了头脑、更新了观念、提高素养。同时，对于支部建设主动提建议、出办法、想方法，力争使先进性教化活动能够丰富多彩，确保了支部的先进性教化活动收到良好效果。

三是作为办公室一员，注意在岗位上树好形象。坚持严格要求自己，注意以身作则，讲奉献、树正气，以诚待人，树一流形象。办公室工作最大的规律就是“无规律”，可以说，当时在组织处不加班的时候少，半夜之前能回家的时候少，但是到办公室工作以来，我感到，办公室工作的这种“无规律”性更加明显，特殊是越是放假事情越多，在这种时候，我能够正确相识和摆正自己的位置，正确处理工作与家庭的关系，不论是撰写材料、文件收发、打印装订，还是协调办事、接待来访，甚至添茶倒水、打扫卫生等工作，我都会讲标准、讲质量，以高度负责的看法，一丝不苟地做好。办公室工作很杂，也很忙，工作中我很注意和办公室领导及其它几个秘书之间沟通和协作，做到多请示，多汇报，工作上分工不分家。

四是作为高校中的一般一员，注意在是常生活中提高素养。我始终把提高素养作为适应本职岗位的首位条件，平常注意学习，除参与学部组织的正常学习外，特殊留意学习文秘工作业务学问，努力增加适应本职岗位工作实力。利用办公室的学习资料或起草讲话稿的同时，细心学习，改掉自己的不足，并虚心向领导、同事请教，在不断地学习和探究中使自己在文字材料上有所提高。经过近一年的学习和熬炼，自己在文字功夫上取得肯定的进步。

一年来，工作中虽然取得了肯定成果，但也存在一些不足，一是终身学习、系统学习观念还不够强。虽然平常也比较注意学习，但学习内容不系统、不全面。有时候只注意和本职工作有关方面学问的学习和积累，对一些相关学问的学习却缺乏爱好;有时候学习凭心情，心情好的时候多学一点，心情不好的时候就可能几天都不动书本。

二是工作标准和工作效率还有待提高。有时只注意工作标准而忽视了效率，有时为了追求效率而忘了标准。特殊是在工作多的状况下，由于缺乏对问题的梳理和归纳实力，简单造成工作的忙乱，有时存在应付了事和得过且过的思想，影响了工作效率和质量。

三是创新意识和创新实力还需加强。对新环境、新岗位的探讨不够，在平常工作中套用以往部队工作的方法和套路，缺少创建性开展工作的动力，不能着眼地方高等教化的特点规律，为图省时省力，不愿打破陈规旧律。

四是深化基层联系群众意识还不够强。打电话多，跑腿的时候少;盯着领导的时间多，和群众接触的机会少;要状况要材料的时候多，亲自去了解的少。不能刚好精确的了解下情，造成工作被动。

五是参谋助手的作用发挥不够明显。缺乏对学部整体发展建设和学科专业建设等方面学问的了解，很多工作不知道或者是不了解，往往都是跟着领导的思路在走，根本不能为领导决策供应科学的有见地的看法和建议。平常对学部内部的信息和资料驾驭的也不刚好，许多状况都是领导先知道，所以也不能更好地为领导供应精确信息。

一是适应岗位需求。适应岗位需求最重要的就是要加强学习。学习要成系统，要有目标，下一步要结合实际给自己制订学习安排，这样才能做到综合协调发展。在学好政治理论，还要努力学好现代科学文化学问，了解学部专业设置和专业发展状况，刚好广泛地了解和驾驭最新的教化学理论，不断开拓视野，更新观念，丰富学问。学习和驾驭现代化办公设备，提高办公质量和效果。要主动适应地方敏捷的办事规则，与学校和地方相关部门取得联系，并进行广泛的沟通，真正融入到地方的这种环境中去。

二是树立服务理念。秘书这个岗位，是连接领导和基层的枢纽，担负着上情下达和下情上报的任务，在工作中要把服务放在第一位。要树立为广阔教职学工服好务的思想，在点滴工作中呈现办公室工作人员的基本素养。同时，要与广阔教职学工进行广泛的接触，了解和驾驭学部人员的基本思想状况，并刚好做好信息的传递与反馈，切实做到对上负责与对下负责的统一。

三是转变工作观念。在秘书的岗位上工作，既要协调方方面面，又要服务上下左右，具有整体性强、影响大的特点。但我们往往把工作看成了是个人的行为，看成了对领导个人的感情沟通，我认为，这是影响我们工作标准和内部团结的主要因素。所以在下一步工作中，要转变这种工作观念，把工作都看成是自己的职责，是办公室每个人都应当做的，不能把工作看成是个人行为，更不能简洁地把为领导办多少事作为衡量我们工作好坏的标准。

学校办公室工作总结报告大全篇四

办公室担当着学校宣扬、信息传达、会议支配、日常接待、资料归整、档案管理等工作任务，零零碎碎，事务繁杂，既要对上级领导和校领导负责，又要和校内各部门亲密合作。今日我给大家整理了学校办公室期末工作总结，希望对大家有所帮助。

一、对办公室工作，提前思索，对任何工作做到安排性强、可操作性强、落实快捷召开了更夫工作会议，签订了用工合同和责任状，实行基本工资和奖金分开发放的方式，本学期更夫人员上岗刚好，责任心强，平安保卫工作收到实效。

2、调整了保卫人员的工作时间，和各部门责任人签订了平安责任状。

3、召开办公室全体人员工作会议和期末总结，明确了每个人的岗位责任，工作任务，做到分工明确，责任清楚。本学期办公室人员主动参与学校组织的政治学习、业务学习，没有特别工作都能准时出席，仔细记录。增加了服务意识，注意自身形象。本学期在落实各项工作的时候，大家都能够留意看法和方法，和同志们的关系处理得比较和谐，没有发生一起语言冲突，各项工作都得到了教职工的支持，落实顺当。办公室全体人员空前团结，工作气氛融洽，协作默契。每个人都能从学校工作的大局动身，从学校整体利益动身，相互支持，工作顺心，大家心情安逸。

三、与其他各部门加强沟通，在工作上能做到主动补位

办公室全体人员与其他各部门加强沟通，亲密协作，相互支持，保证学校整体工作不出现纰漏。教务处英语班的成立由李明鑫急性详细事务的管理，他主动主动，对学生登记管理，课堂秩序都仔细负责，确保了顺当上课。本学期办公室主动协作党总支进行联合检查，协作教学系列开展老师基本功大赛，协作德育系列进行艺术节的各种活动，协作后勤系列加强线路检查和改造，解除用电隐患。

为了加强对人、财、物的管理，本学期完善了过去的各种管理制度，突出制度管理，严格照章办事。本学期，加强对更夫的合同管理，明确工作职责，执行基本工资和奖金分开的制度;从新简约明确了请假制度;完善了公章运用登记、文件转接登记、五楼运用登记、办公室纸张运用登记、摄像照相登记等各种常规管理。刚好发放周工作支配，刚好通报各种违纪行为，加强了常规检查和考核。以上各种管理制度的完善，充分体现了对事不对人的管理思想，使本学期学校常务工作井然有序。

本学期，很少有休息的日子，几乎每周的休息日都要来学校，除了忙工作外，不断读书学习，本学期，在《教书育人》杂志上发表论文一篇。

五、在工作中发觉存在的不足，还有待进一步提高和完善的工作本职工作不能仔细负责，岗位意识不强。个别岗位的人，不能尽职尽责地完成应当自己的本职工作，须要不断地督促。不能完成自己的工作职责，一是一个岗位就没必要设置，丢失了自己存在的意义，二是增加了办公室的负担。

2、不能严格要求自己，对自己人网开一面，松散拖沓。本学期，办公室人员迟到、不戴胸卡现象时有发生，增加了考核人员的工作难度。在考核问题上，也存在着对办公室人员网开一面的现象，这必将引起其他部门人员的不满，不利于学校的整体工作。而这些问题的存在还是源于不能严格要求自己。

3、值周不按时到岗。本学期学校为了整体工作，对办公室人员要求实行轮番值日制度，但有个别同志不能按时到岗。

4、平安工作还有隐患。由于对工作考虑得不细，本学期虽然没有大的平安事务发生，还是发生了小锅炉房的失窃事务。我们要加强反思，提高警惕性，确保学校平安。

5、档案室的微机问题。档案管理应当采纳现代技术手段，这样有利于音像、图片、文字档案的存档，也能够提升学校档案管理的层次和水平，虽然档案人员提出了此事，但还是没能在本学期得到解决。

办公室担当着学校宣扬、信息传达、会议支配、日常接待、资料归整、档案管理等工作任务，零零碎碎，事务繁杂，既要对上级领导和校领导负责，又要和校内各部门亲密合作，还要与广阔老师保持紧密联系和沟通。本学期，学校办公室在校长的领导下，在校各部门大力支持协作下，发挥了应有的参谋、组织、协调和服务职能，比较圆满地完成了校领导交给的各项任务。

思想上自觉听从校领导的支配，深刻领悟校领导的意图和要求，把协作、帮助校领导工作作为自己的主体意识，形成了团结、和谐的关系。对校领导交办的各项工作任务主动、主动、创建性地开展并完成，遇到问题刚好向校领导请示、汇报，尽力将工作做到位，让大家放心、称心。

行动上勤奋务实，以身作则，当好助手，做好参谋。学校办公室总是站在学校发展的角度和总体利益的高度看问题、出办法，为校长出谋划策，尽量提出富有建设性、实效性的见解。发挥了承上启下的桥梁作用，刚好把学校的看法、要求布置贯彻下去;同时又做一个有心人，刚好了解全体老师的思想动态，把同志们的看法和要求反馈上来，做到信息畅通，以自己仔细、塌实的工作作风来凝合人、带动人。

详细工作如下：

一、招生工作

由于宣扬招生得力，生源不断增多，20xx年秋季招收一年级新生238人、学前教化87人、转学生76人，因此学员报名注册工作特别重要，是一项特别细心的工作，我们以高度的责任心与充分的耐性，做好每一位学生的报名说明及注册工作，共完成了一年级新生近238人的电子学籍注册工作。

二、学籍管理工作

按要求完善学员学籍档案，并于本学期末发放了全校学生的学生证。

三、职称评定

本学期有李东辉、于峰两名老师申报小学一级专业技术资格，杨娜申报小学二级专业技术资格。对于老师职称评定工作，办公室在校内网上挂出了全部申报条件、表格，制定了全校职称评定工作具体工作支配。

四、老师岗前、接着教化培训

新学期，仔细做好新聘任老师的岗前培训和年轻老师接着教化的组织工作，使新老师刚好驾驭教化教学理论，能尽快适用教学岗位;年轻老师参与郑州市其次周期的接着教化培训，学习新课改理论，提升教化教学水平。目前，已有米金辉等9名老师参与区组织的新老师见习期培训，有23名老师参与岗位培训第四周期第一期的培训考试。

五、校内网络管理工作

1、本学期，通过宣扬和老师们相识的渐渐加强，各教研组和大队部越来越主动地把各自开展的一些活动，用照片加简洁文字介绍的形式，上交到办公室，然后经审查修改后上传到学校网站。随着须要上传的材料越来越多，这一块工作也越来越重。各部门上传上来的照片有些没有进行修改，有些没有文字介绍，而有一些照片质量有些欠缺。所以，每次上传都要重新修改、筛选、再配上文字，看似简洁的工作往往要做上好半天。付出了时间和精力，也收到了良好的效果，后来，老师们反映，家长有更多的人起先关注学校的网站了，学生们在校内网上看到自己活动的照片，也更加激起了他们参与各种活动的主动性和主动性。本学期校内网加强了管理，新闻版块设立专人管理，使学校新闻、通知等刚好呈现在网上。

2、老师博客

本学期我校在校内网开通了老师博客板块，老师们都在这里建立了自己的博客以适应新时期教化对老师的要求。

本学期学校开展了办公室的主要任务是为每一项活动作好他们的后勤服务工作和环境布置、美化、影像和音响设备等工作。当每一项活动方案一敲定，办公室便着手为他们设计制作条幅和一些宣扬品，让同学们近距离地了解学校的活动。对于学校开展的全部活动，办公室都尽力从外观上去美化他们，达到宣扬的作用。

1、校内文化建设

本学期对校内进行进一步美化，使学校的文化氛围更加浓郁。尤其是对两个餐厅重新布置，墙上粘贴一些节约粮食方面的标语以及食品卫生方面学问的宣扬栏，使广阔师生有一个良好的就餐环境。

2、校本教研成果展示

为了体现建校六年来的办学成果，我们办公室人员把老师本学期获奖的论文、案例、反思和教化故事，以及学生在报纸刊物上发表的作品汇编成册，本学期我们还增加一本老师博客文集，把老师发表在学校博客上的优秀博文汇编成册，为老师们相互学习留下了珍贵资料。

3、“七彩方园”校报。本学期我们出版了校报第七期。

4、学生综合素养评价手册。本学期依据我校的发展和特色，我们设计了具有我校独特风格的学生综合素养评价手册。

5、20xx年台历。岁末年初，我们把建校六年来的所取得的成果、获得的荣誉以及大型活动掠影，汇编成一本精致的台历，充分展示了我校的办学特色和成果。

6、大型活动。

(1)庆国庆民办学校文艺汇演，我们主动协作音乐组录制音乐、摄影摄像，演出后制作光碟，为学校留下了珍贵资料。

(2)抗美援朝入朝60周年联谊活动，协作我校少先队大队部排练节目，组织学生参与老战士之家的联谊活动。

(3)《将胜利传给下一代》报告会

中方园双语学校为加强学校与家长之间的联系，充分发挥家长委员会的作用，使家长委员会真正参加学校的管理，更好的协作、支持学校的工作，12月10日我校有幸请来了李文杰教授做了一场《将胜利传给下一代》专题报告。此次报告使家长相识自己在家庭教化中的角色和心态，李教授通过案例分析讲解，分别就家庭教化中不同问题和教化侧重，帮助家长把握特别问题的解决对策;通过家庭教化重要性的再次强调，呼吁家长重视自己在家庭教化中的重要作用，促使家长家庭教化与学校教化更好地结合。

李文杰教授的演讲，使家长受益匪浅。家长委员会的成员们一样要求像这样的讲座要多实行。

(4)激情圣诞

又是一年圣诞节，欢快暖和的气息在扩散。12月24日下午，中方园双语学校实行了“激情圣诞”庆祝活动。

老师和孩子们细心打算了丰富多彩的节目，此次活动还邀请了部分家长参与。两个小时的演出中，歌声与笑声齐飞，到处洋溢着圣诞节欢快的气氛。一年级的小挚友们首先拉开了庆祝活动的序幕，唱响了这欢乐的节日。甜蜜的歌声、动感的舞蹈，让整个校内洋溢着欢声笑语。校口琴班带来的《快乐颂》令人耳目一新，说唱表演《猴子捞月》将活动推向了高潮;同时各班还分别召开了形式多样的庆祝活动，同学们用自己的双手把教室装扮成温馨的圣诞世界，在这梦幻世界里孩子们享受着圣诞老人送来的礼物。

本次活动得到了家长们的好评，次活动既为孩子们供应了一个展示文艺才能的平台，也为提升校内文化品位注入了新力，营造出团结、和谐、主动向上的校内文化氛围。

20xx年12月25日，我校的英语节目《therhymeofchristmas》和《waitingforchristmas》参与蒲公英第九届大都市青少年英语艺术大赛在河南艺术中心大剧院实行的圣诞晚会“同一片蓝天”的演出。

12月25日晚7点30分，“同一片蓝天”圣诞晚会在河南艺术中心1号厅拉开了序幕。晚会现场欢歌笑语，内容精彩绝伦。特殊是我校的英语节目《therhymeofchristmas》和《waitingforchristmas》，小演员的精彩表演把晚会的气氛推到了高潮;晚会中呼喊声，鼓掌声响成了一片，五彩斑斓的灯光，富有激情的演绎，奔放的欢呼声，台上台下融合了一体，让每一位观众都感受到了深厚的圣诞气氛，一起沉醉在圣诞的喜悦当中。

七、教职工考勤工作

依据老师当月工作状况和各部门考核结果，将全体教职工考勤状况、请假状况一一汇总，严格根据中方园双语小学的规章制度执行。

八、文件及档案的整理工作

20xx年11月6日，我校顺当通过了标准化学校的督导检查工作，为此我们做了大量的工作，严格按着标准化学校档案的要求，汇总分类打印装订，三年的档案总共装了六十七盒。督导检查团的领导对我们的档案工作非常满足，并介绍其他学校档案管理员来我校学习取经。

(2)红领巾师范学校检查验收工作

本学期末我校申报了红领巾师范学校，团市委定于20xx年1月6日来我校检查验收。在时间紧、任务重的状况下，办公室全体人员加班加点帮助大队部，按着红领巾师范学校的档案要求刚好完整的完成了任务。

(3)常规工作

a.定期在校内网上发布周工作支配并刚好下发到各年级组办公室，让老师们知道本周学校的工作重点以及教化教学的常规要求，每周行政例会完毕，我都会刚好与各部门联系，将本周要做的工作重点布置在周工作支配上，确保学校工作的正常进行，给老师们供应便利。

b.收发邮件已成为办公室每天的“必修课”，早上一到办公室，打开电脑，我就“直奔”金水教化信息港和邮箱，看看属于那个部门的事情。刚好收接学校邮件信息、将文件通知、信息干脆传递到相关人员处。

c.作好全校师生获奖状况的登记、汇总工作。学校全部的获奖证书、奖牌、奖杯都交到学校行政办公室，我们将全校老师、学生的获奖状况进行一一登记、汇总，为各部门供应数据，以备学校上报所用。

d.对学校档案进行刚好地归类、整理。每学期，根据上级部门的要求，对全校档案根据执法水平、普及程度、师资水平、办学条件、教化经费、教化质量等几方面进行收集、分类、整理、归档，从档案盒的封皮到文卷的书目，都一丝不苟，肃穆仔细，力求做到条理清楚、查找便利。

e.支配好节假日值班及老师晚自习工作。

每月底都对下月的晚自习进行支配，既要考虑到周托学生作业的辅导，也要考虑值班老师的合理支配。同时，每逢节假日，假期的值班支配也综合考虑各方面因素，做到领导带班，专人负责。

九、不足之处

办公室这个部门的工作较琐碎，有时事情虽小，但仍旧须要人去做，因为这个看似不起眼的部门，在学校工作中却又是必不行少的，因此加强办公室工作的高效运作也是今后值得思索和探究的道路。愿办公室工作能给学校各部门带来更多的便利，为老师们供应优质的服务。

共2页，当前第1页12学校办公室工作总结报告大全篇五

一、身正为范，给老师做好榜样

俗话说：在其位、务其职、思其政。作为校长办公室主任，我首先要求自己做到正确定位，坚固树立两种意识，努力做好校长的助手。

1、重视合作意识。作为一名中层干部，务必做到“上传下达”，起桥梁沟通作用。在工作中，我能以求真务实的看法，顾全大局，努力完成上级交给的工作。本学年上级支配了六大验收，无论是党建工作还是“四无”学校，也无论是创现验收还是平安校内，在材料打算过程中，我尽心尽责，经常工作到深夜。平常老师在语文教学上遇到问题我总是尽我所能予以解决。老师的备课、作业等检查我也仔细完成安排给我的任务。我担当初二年级级长，平常留意以身作则，用自身的形象影响人，我明白“喊破嗓子，不如做出样貌”，要求同事做到的，我必需做到，在我的带领下，初二年级团结一样，没出过任何事故。

2、突出服务意识。教学是服务，管理更是服务。办公室的工作是琐碎而繁杂的，经常是做了很多，别人还看不到成果，对此我毫无怨言。在平常工作中，我坚持两条原则：一是加强学习，不断加固精神防线，弘扬正气;二是乐于理解群众监督，自觉做到“三不”，即工作时间长不计较，工作任务重不叫苦，做的事情多不厌烦。我始终认为，一个人无论职位凹凸，潜力大小，都要对工作尽一份职责，献一份力气。我不断告诫自己，要以身作则，赢得老师们的信任与支持。在工作中，我要求自己做到：对待同志看法谦和，和老师建立起同等的合作关系，不勾心斗角，注意团结，容人容言，荣辱不惊，提高心理承受潜力。

二、求真务实，努力工作

一学年来，紧紧围绕“办负职责的教化为学生终身发展奠基”的办学理念，专心探究适适合学生发展的教化方式;以坚决的信念、饱满的热忱、求实的作风和创新的精神绽开教务工作;确保教学任务的全面落实和教学质量的稳步提高。坚持参与校内外教学研讨活动，不断吸取他人的珍贵阅历，提高自己的教学水平。常常向阅历丰富的老师请教并常常在一齐探讨教学问题。听公开课多次，为今后讲课的方向和以后语文课该怎样教和怎样讲积累了丰富的阅历。平常能尽自己之力帮忙他人，今年丁慧老师的姜堰市老师会课，于月兰老师的市级公开课，我都不遗余力予以帮忙，哪怕帮忙备到深夜也毫无怨言，在他们的自身努力和我的帮忙下，他们都取得了很好的成果，得到了听课老师的好评。自己的教学工作我也毫不放松，本学年我辅导的高凯丽同学获全国作文一等奖，唐秋月同学在江苏省第五届中学生临场作文竞赛中获省二等奖，我也获全国和省优秀作文指导老师奖。在姜堰市组织的备课及课件竞赛中，我的教案及课件获市一等奖。期中考试后，黄荣梅老师因种种缘由请假，我毫无怨言担起了东西校区跨校区两个班的语文教学工作，风霜雨雪、起早摸晚，中间的苦楚没几个人能知晓。

三、仔细反思，努力改善

一是“深”字的体现上还不够。对各位老师的困难和须要了解少，超前服务、刚好服务、细致服务的工作还不到位。深化课堂、指导业务的力度不够。

二是“实”字的体现上还不够。工作抓细、抓实、抓详细和“一竿子插究竟”的实干精神还不够强，办公室的许多事情都是李校长代劳的。

三是“韧”字的体现上还不够。本人由于性格使然，处理问题有时思索得还不够周到，对教学过程的管理还不够有力，今后工作中要加以改善。

一学年的工作让我受益匪浅，泰戈尔说过：果实的事业是宏大的，花的事业是甜蜜的，叶的事业是平凡的。我所做的事业就是叶的事业，我将不懈努力，在以后的工作中，我会加强学习，努力工作，克服不足，把这叶的事业进行究竟。

学校办公室工作总结报告大全篇六

这几年的办公室工作让我深深体会到，办公室的基本职责就是搞好服务。在校长和书记的详细指导以及同事们的帮助下，我深深体会到，作为办公室主任，最重要的是要摆正自己的位置，清晰自己所应具备的职责和应尽的责任。因此我时刻提示自己必需有高度的事业心，要甘心吃苦，有功不居，努力做好参谋、协调、联络和服务工作。同时，我也体会到办公室的工作相当繁杂，而且看不出明显的政绩。正因为办公室是综合协调科室，说没事可以啥也不做，说有事可以让你忙得晕头转向!在这个学期里，我没有“啥也不管”，而是在自己的岗位上，围绕协调帮助，努力做好应当做的每一件事情，力求当好助手。

下面我就汇报一下本学期我是怎样完成基本任务，履行基本职责的：

一、文秘工作。每天刚好查阅市区教化局政务网、老师进修学校通知，并做好上传下达工作，仔细填写平安月报表，尽自己最大实力完成上级部门布置的相关工作。学校年长的老师比较多，对电脑的操作有的不是很熟识，尽管自己也是一知半解，但都尽力去帮助他人。赠人玫瑰，手有余香。

二、接待工作。这是办公室必不行少的日常事务工作，接待工作的好坏将干脆反映本单位的工作作风和外在形象。为此，只要有客人来访或电话询问，教化局领导也好，兄弟学校的老师也好，或者是家长，我都尽力做到恳切、热忱、细致、周到，努力为学校创建一个良好的对外形象。

三、会议管理。仔细细致地做好相关记录，会后刚好清理睬场，督促落实会议精神。

四、档案整理。依据教化督导室的要求，按时完成了合格学校建设的档案材料收集、整理和立卷工作，为学校创建胜利也算出了一份力;本学期我还帮助教务处完成了初三综合素养评价工作，以及小学毕业微机派位数据的输入。为求数据不出一点差错，常常加班加点。

五、宣扬工作。作为办公室主任，理应担当宣扬报道的主力军。上级领导关切我校发展亲临指导工作，校本培训如火如荼地进行，支部组织开展的政治学习，教育处教研活动的开展状况，宣扬身边的优秀老师等等，都成为了我宣扬报道的内容。由于自己还担当了语文教学兼班主任工作，本学期的宣扬报道比较少，今后应再接再厉。

六、值日工作。能仔细履行值日的职责，做好考勤记载，深化课堂一线开展随堂听课，发觉问题刚好汇报，刚好上交值日记录。

今后努力方向

一是工作中不能轻理论学习，解决问题完全凭热忱、凭阅历、凭情感，要站在理论的新高度创建性地解决问题。

二是不能由于办公室工作事情杂而有急躁心情，工作中要多一份耐性、细心，尽量避开出差错。

三是要进一步加强自身的学习，不断提高教学水平，发挥骨干老师的引领作用，有力推动校本教研工作的开展，并做到刚好反思，为创建教化强区做出应有的贡献。

生活给予我们的不仅是劳碌和苦恼，还有成长的触动和顿悟。担当办公室主任一职，让我感受颇多，受益匪浅。由衷地感谢学校领导的信任，感谢大家对我工作的支持，特殊是工作出现差错时赐予的谅解与关爱。在今后工作中我将虚心接受大家指责和监督，不断进步。了这个永久的目标，办公室的脚步永不停留，我们的奋斗永无止息!让我们以烈火如佘的热忱迎接下学期的工作吧。

共2页，当前第2页12学校办公室工作总结报告大全篇七

学校办公室在学校党委、行政领导下，以“服务、参谋、协调、督办”为宗旨，围绕学校中心工作，强化服务意识，提升服务水平，有力推动了学校各项工作的开展。

一、坚固树立服务意识，努力提高服务质量

校办切实加强工作人员的政治理论学习和业务水平学习，努力提升自身综合素养，强化全体成员为学校发展服务、为教化教学服务、为校领导服务以及为广阔师生员工服务的意识，主动提倡奉献和团队精神，在政治上、思想上、行动上与学校党委、行政的决策保持高度一样。一年来，校办围绕学校中心工作，仔细协调各处室、各部门和年级的关系，无拖沓推诿现象;对重要事项和突发事务，能刚好进行协调处理，从未造成不良影响;群众的来信来访，处理刚好到位，教职工中无越级上访现象。

二、做好文明创建工作，切实加强党建工作

一是以科学发展观为指导，以创建“省级最佳文明单位”和“省级示范中学”为目标，制定规划，切实开展文明单位创建工作。二是在学校党委领导下，主动开展基层组织“五个基本”建设和“创先争优”活动，加强学校党组织的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设，为全面完成教化教学任务，建设和谐校内，做出了主动贡献。(1)立足岗位承诺创先争优。全校五个基层党支部开展了争创“学习型、创业型、奉献型”支部、党员示范岗活动，开展了党员进社区活动。(2)把抓党建工作与教化教学管理结合起来。以德育队伍建设为依托，以学生行为养成教化为重点，以校内文化建设为载体，以心理健康教化为途径，形成“全员育人、教书育人、服务育人”的良好氛围，形成“党建带工建、党建带团建、党建带妇建”的群团工作良好格局。(3)把抓党建工作与师资队伍建设结合起来。在教职工和党员干部中开展“四职”(职业道德、职业责任、职业纪律、职业技能)教化，坚决抵制老师中的有偿家教、以教谋私、赌博打牌等不良行为。老师爱岗敬业，廉洁自律意识增加，治学有“学德”，执教有“师德”。

三、开展廉政宣扬活动，做好预警防控工作

今年5月，在学校党委领导下，开展了以“廉洁办学，廉洁从教，营造风清气正环境”为主题的党风廉政建设宣扬教化活动。在全校教职工中开展“扬清正廉洁之风、办人民满足教化”为主题的教化活动，在全体学生中开展“憎腐崇廉”为主题的“廉政文化进校内”教化活动。学校被县教化局党委表彰为“党风廉政建设先进单位”。

8月下旬，学校党委启动腐败风险预警防控工作，于9月初在全校各年级、处室全部工作岗位上全面推开。腐败风险查找、预防、限制环环相扣，动态管理，突出长效性和指导性。学校办公室在校党委领导下，先后制定、修改、完善了《议事决策制度》《重大事项报告制度》《党内重大决策征求看法制度》《党员领导干部述职述廉制度》等腐败风险预警防控配套制度。学校以廉政促勤政，以廉政促教风、学风，增加了凝合力、向心力，推动了学校各项工作持续、健康发展。

四、开展政风行风评议，仔细执行五务公开

在学校党委领导下，制定行评工作实施方案，做好工作部署;实行多种形式进行宣扬教化，开拓行风评议专栏，公布行风评议举报电话，把开展行评工作的目标、内容、方法步骤、措施以及师生、家长反映的热点、难点问题，在校务公开栏上公开。以转变工作作风、提高师资队伍素养和树立服务观念为重点，做到思想相识领先、整改行动领先、行风建设领先，确保学校各项工作再上新台阶。仔细执行校务、党务、财务公开制度。

开展党务、政务、校务、财务、事务“五务公开”，内容、程序、时间、管理规范，接受师生和社会监督。优秀评比、文明表彰、老师评聘，制度健全，机制完善;教化教学、平安卫生、学校收费，逐层落实，逐层公示。

五、做好各项常规工作，发挥行政综合职能

1、做好办文、办会和办事工作

一年来，学校办公室完成学校(党建)工作安排、工作总结，以及各种会议材料、领导讲话和其他相关的安排、总结、函二百余份;收到上级部门、教化主管部门、兄弟学校各类文(函)件400余件;全年圆满完成了各种大小会议近40次;处理群众来信、来访8次。

文件制发、处理，符合党委、政府有关规定要求。收文、发文、阅文、保密、复印、借阅、清退、销毁、印信管理等均按规定进行，无差错现象。即时传达领导指示，即时反馈各种信息，做到了快捷和实效，保证了学校上下政令畅通。

做好车辆的调配、运用和管理工作。

2、做好对外宣扬工作

围绕学校工作，宣扬我校教化教学、素养教化等方面的成果，努力提高学校的社会知名度和影响力。在校内网发表信息及宣扬稿件80余条(篇)，在建始教化信息网、建始网、县电视台、恩施州教化信息网、中国恩施网等媒体发表信息及宣扬稿件近20条(篇)。

3、做好档案归档工作

按档案管理要求，档案工作配备专人管理，有档可查、有档分类、有档归箱，健全了档案收集归档制度，各种文件、图片、资料刚好收集、归档;建立了学校大事记收集、整理制度。

4、做好电子政务和保密工作

学校办公室特地支配了电子政务办文人员和文件收发、管理人员。县委商密机收文发文和县政务办公允台，分别配有专人管理。并安装有正版杀毒软件为电脑定期杀毒。

共2页，当前第2页12学校办公室工作总结报告大全篇八

20xx年已经画上圆满的句号，在冬日的寂静中，我们回味着春的多彩、夏的激情、秋的收获，胸中跳动着激烈与感慨，过去的一年是劳碌的一年，奋斗的一年，各项工作取得丰硕成果的一年，学校建设快速提高的一年。

一、加强自身建设

3.我们坚持“把常规做到极致，把创新做成常规”的工作方略。领导兼课，领导出操，领导出题，领导阅卷，每个领导首先是务实工作的领导。“带题管理”，“带题工作”，担当或参加课题探讨，每个领导又是勇于创新的领导。

二、注意工作实效

学校党政班子有较强的事业心和责任感，在工作中以大局为重，坚持群众路途，倾听群众的看法和呼声，工作务实细致，较好地发挥了领先垂范作用，引领着学校发展。

3.引领老师发展。学校管理的首要任务是引领老师成长。以人为本的校长，肯定要关注老师的艰辛，关注老师的须要，关注老师的心理，特殊要关注老师的成长。在促进青年老师成长方面，践行四真提师能——立足岗位练真功，外出学习取真经，课题探讨求真谛，主题教研求真果。派部分领导、骨干老师到多个地方进修培训。开展小课题探讨——以微观探讨为主，以教学探讨为主，思想汇报专题以行动探讨为主，以校本探讨为主。

三、推动素养教化

3.阳光艺体。坚持每周两次的艺术教化活动，细心筹划，细心组织，全部的孩子分别参与到活动之中。抓实“阳光体育”工作，保证每天体育活动1个小时以上，跑操、大课间活动得到好评。

四、存在问题

3.课堂教学的探究不够深化，部分老师课堂涛声照旧。

新的一年，我将接着加强自我修行，用整个心去做整个校长。我们将努力争取上级和地方政府支持，尽可能地改善办学条件;接着加大力度，提高课堂教学水平;扎实开展小课题探讨，通过课题探讨，引领老师专业成长，促进学校发展。为此，我们要携起手来，同心同德，共同迎接一个绚丽多彩的教化春天。

学校办公室工作总结报告大全篇九

学校办公室担当着综合协调、全面协调、保障运转、监督落实和参谋询问的基本任务。一年来，在学校党委和行政的正确领导下，学校办公室以“运转有序、协调有力、督办有效、服务到位”为目标，围绕学校中心和重点工作，加强作风建设，加强组织协调，加强内部职能和规范公文处理等，办公室总体工作状态良好，工作水平有了提高，为保障学校工作正常运转发挥了应有的作用。现将xx的主要工作总结如下。

一、加强政治理论与形势政策学习，提高办公室人员的政治思想水平

学校办公室既是学校党委办公室，又是学校行政办公室。我们意识到，只有不断加强政治理论学习，提高思想相识，才能把握党政府的大局，才能执行好学校各项重大方针政策，与学校保持高度一样，这是学校办公室执政实力的重要保障和动身点。一年来，通过党支部组织生活会、专题座谈会等多种形式，组织全体党员干部仔细学习《“三个代表”重要思想学习纲要》、xx大报告、xx年中央“一号文件”、16号文件、党内监督的“两个条例”、xx届四中全会和回良玉副总理来校视察的讲话精神等。在学习报告会上，联系学校实际和办公室实际，要求全体办公室同志大力提倡奉献和团队精神，使全体成员充分相识到学校办公室工作的意义和责任，强化全体成员为学校发展服务、为教学科研服务、为校领导服务以及为广阔师生员工服务的意识，始终在政治上、思想上、行动上与学校保持一样，提高全体成员推断形势的实力、维护学校稳定的实力以及自我解决问题的实力。

二、加强组织协调实力，保障学校重要工作和重大活动的顺当开展

从办公室职能分析认为，重大会议、活动是学校办公室各项工作的重中之重。对于会议活动组织和协调，明确提出了重大会议活动必需做到“组织超前、信息精确、综合运作、服务周全、勤俭高效”的工作原则，尤其留意活动的细致性、周到性和实效性，同时更加留意了与宣扬、保卫、后勤等职能部门和相关院系之间的主动合作和沟通，从而保障了各项重大活动的顺当进行。xx年是学校社会影响和综合办学实力显著提高的一年。上级部门领导、兄弟院校、社会名人等来访人数增加，一些重大活动在我校举办的频次增加。为保障这些接待工作的万无一失和重大活动的顺当举办，学校办公室从会议通知、人员协调、会场布置、视察路途、车辆调度、制作条幅等各个环节加强组织协调，担当的许多工作都得到了学校领导的确定。

xx年，学校办公室共组织完成了重大活动48次，其中包括回良玉副总理、吴启迪副部长、程津培副部长等来校视察接待等。组织其他处级以上会议550次，参与会议人数达到2xx人次。参加组织了首届世界高校生七人制橄榄球锦标赛、理科基地评估验收、xx年全国农林院校探讨生年会、以色列特拉维夫舞蹈团来访，招生询问会等重要活动。同时，圆满完成了校领导召集的日常工作会议、活动的组织与落实。xx年，共帮助校领导组织小型会议200余次;为院士、校领导、各类会务等派车440余次，行程20余万公里。

学校办公室的日经常规性工作包括文书、秘书、事务、信访、档案、财务等大体21项工作任务。这些工作都是各级领导和广阔师生亲密相关的办事环节，工作非常单调但又必不行少，做好常规工作，提高服务水平是学校办公室的基本职能。因此，依据各个工作环节的不同特点和要求，从办公室现有人员的实际动身，调入新人3名，同时，将原来的4个科室调整为5个，对每个人都有基本工作职责，但同时强调分工不分家。

在内部管理制度方面，进一步制定了办公室人员工作岗位职责、办公室礼品管理、财务管理、印章管理、信访制度、接待制度等规章制度。确定了主任联系校领导服务制度和办公室工作的“一站式服务”工作机制、工作岗位内部流转制度等，保障了学校日常性服务工作的正常运转。为了方面基层和群众，将办公室10多项日常工作程序全部在校内网公布，便于下载和参阅，提高办事效率。

学校办公室的另一项职能是负责党委印章、学校印章、校长印章和介绍信的日常管理及全校党政各单位印章刻制的审核。在从事该项工作过程中，工作人员以对学校高度负责的看法，仔细审核，严格登记。xx年，学校办公室共盖章21万余枚，刻章62枚(党政印章)，开具介绍信、合校证明530份，办理法人证书、组织机构代码复印件388份;办理出国政审及上报材料印章1027个，没有发生任何事故。

四、加强重要报告文字加工工作，提高办公室的文字处理和服务实力

学校办公室的一项很重要的职能是负责组织起草全校性的工作安排、总结、报告、确定、规定等文件，帮助校领导针对重要工作部署开展调研工作以及组织拟定以学校名义发布的通知、布告等。文字水平干脆关系到能否完整体现校领导的决策意图以及如何使校书各单位以更有效的方式落实所定决策，这就要求学校办公室的工作人员，不仅要精确领悟校领导的决策意图，而且要精确把握文件精神实质，了解学校总体状况。因此，在平常的工作中，学校办公室加强对高等教化理论的探讨与学习，加强工作调研，力求把握高等教化与学科发展规律，力求深化了解学校发展实际，做好校领导的参谋和助手。

xx年，学校办公室组织起草或参加起草各类工作报告、总结、安排、上级领导重要邀请函等重要文件近30个，其中比较重要的有：《北京市呈送的文件时，严格把关，要求必需有部门盖章或领导签字;对文件多头分送的不规范行为也进行了限制，每次向送文人员进行耐性细致的说明和说明。目前公文处理的不规范行为明显削减，公文处理的质量和效率进一步提高。始终以高度的政治责任感、组织